身在其职 不负其职

看了寰宇同志《政工干部的工作为什么难做》的文章，深有同感。我体会政工干部至少有三重压力：一是理论水平的压力。政工干部不但要有马克思主义分析认识事物的能力，还需要有丰富的历史知识和与现代社会发展相关的基本知识，有了扎实的理论功底和必要的业务知识，才能做好人的思想政治工作。思想政治工作要不断面对新情况，解决新问题，要不断创新；二是领导不支持的压力。平心而论，也不完全是领导不支持。现在不少国有企业，生产经营上的难题都还顾不过来，只能把思想政治工作排在后面。这是因为思想政治工作的成效，大多是一个潜移默化…     

浅谈政工干部在企业文化建设中应该发挥的作用

面对新时期、新发展和企业工作对象的不断变化,每个政工干部都需要不断提高自身的综合素质,为做好企业的思想政治工作奠定基础,为企业健康发展提供保障,为企业文化建设的良性发展发挥作用.企业文化建设和企业政工干部的素质的关系深度密切.企业文化建设是企业生存和发展的重要战略资源和宝贵的物质及精神财富,是提高企业整体素质和核心竞争力的重要内容,是构建和谐企业的关键因素;企业政工干部的素质决定企业的思想政治工作,现代企业要求企业政工干部要有扎实的基础理论、坚定的立场、丰富的专业理论知识和现代科技知识、强烈的求知愿望、强烈的服务意识和奉献精神,发挥引领、宣传、带动作用,这需要每个政工干部不断提升自己的综合素质.     

浅议团场政工干部应提高的几种能力

兵团农牧团场机构改革以来,成立了九大职能科室。九大职能科室之一的政工办公室的工作职能、范围等都发生了变化。作为政工干部必须努力提高自己的政治能力、决策能力以及协调能力,不断提高自己的工作能力和工作水平,以适应不断发展变化的新形势。     

企业政工干部要切实增强“五种能力”

思想政治工作是企业改革发展的政治保障。而思想政治工作的成效取决于能否拥有一支高素质的政工干部队伍。因此，企业党组织必须高度重视政工干部队伍能力建设，不断加大培养培训力度，着力打造一支政治素质高、思想品德好、工作能力强的政工干部队伍，全面提升企业思想政治工作水平。在新的历史条件下，企业政工干部应不断增强以下5个方面的能力。     

高校思想政冶工作的“三个层次”初探

我以为,对思想政治工作的研究,除了研究教育对象、政工干部自身的素质修养、思想政治教育学科建设等等问题之外,从结构上对构成思想政治工作的层次问题进行探讨,也是重要内容之一,它可以帮助我们从宏观上全面认识和组织思想政治工作。也使每一个政工干部从微观上更明确自己的主要工作职责和内容。本文试图对此作些粗浅探讨,以求教于大家。层次,是一个哲学概念,它表示事物的结构或运动形式具有等级次序性的特点。层次性是宇宙间的普遍规律,是客观存在的。它已被广泛应用于世界各种事物。高校思想政治工作实际     

“打铁还得身板硬”

“打铁还得身板硬”，是人们常说的一句俗语。这句话用在政工干部身上，我认为同样非常适用。现在有人认为，搞市场经济，思想政治工作乏力。政工干部离经济远，空对空，有花无实。我认为，这种说法存在偏见。十几年来，我一直在企业做基层思想政治工作，有过追求，受过嘲讽，但收获远大于失去和付出c这主要得益于自身素质的不断提高。政工干部是做人的工作的，如果自己什么事也干不好，岂能说服别人？更何谈实现自身的价值？刚于政工时，我所在的工程队有百十号人，吃喝拉撒睡很具体，也很难办。我面对的很多人都是年长者，他们经验丰富，…     

要吃“五谷杂粮”

作为新时期的政工干部，必须要下功夫提高自身的素质。政工干部应具备哪些素质呢？概括起来就是江泽民总书记强调的12个字——政治强、业务精、纪律严、作风正。具体而言，方方面面的就多了。我仅就如何提高知识水平谈一点看法。思想政治工作是“说理工程”，要使自己的工作对象心服口服，就必须拥有丰富的知识和过人的见识。俗话说，人吃五谷杂粮，身体健康强壮。要做一个合格的政工干部，也应吃“五谷杂粮”。所谓吃“五谷杂粮”就是博学。向书本学习，不但要学习文、史、哲，而且要学习数、理、化，天文、地理等，特别是在如今知识更新速…     

创新才有成效

政工干部难当，不少政工干部都有这个感慨。政工干部难当的症结是思想政治工作难做。思想政治工作难就难在一些过去行之有效的老方法、老形式，现在不那么适用，也不那么够用了。而新办法、新措施又一时跟不上来。更何况，思想政治工作如果脱离了当地的实际，就会陷入“假、大、空”的泥潭。思想政治工作只有结合当地的实际情况，创造性地去做，才能具有针对性，增强有效性。思想政治工作创新，才有吸引力。没有吸引力的思想政治工作，如同对牛弹琴。而思想政治工作的吸引力，从某种意义上讲出自于创新。为了提高广大青年职工学技术的积极性…     

我看政工干部的“得”与“失”

许多人认为，现在的思想政治工作越来越难做，政工干部费力不讨好，实在难当。我却觉得，有幸成为一名政治工作者，非但不必自我鄙薄，还应当引以荣耀和自豪。思想政治工作的无穷乐趣，局外人是很难体验到的。政治工作是做人的工作。要想正人，必先正己。吃苦在先，享受在后，克己奉公，严格自律，甚至鞠躬尽瘁，死而后已。这都是政工干部必须具备的美德。职业的惯性，使众多政工干部一身正气，两袖清风，在群众中有良好的形象和口碑。虽然物质生活方面相对清苦些，但精神上却十分充实富有。他们靠自己的模范言行感化人、鼓舞人，成为群众的…     

政工干部的威信应该如何树立?

政工干部的威信是决定思想政治工作效果的重要的因素.但是怎样才算有威信,威信又从何而来呢?以笔者浅见,“威信”就是政工干部的一种“人格”力量.这种人格力量的形成与获得必须做到以下几点:第一,要有献身于思想政治工作的觉悟和热情.在市场经济滚滚浪潮面前,有少数同志认为,政治工作的地位不高,政工干部无经济实权,威信不高.原因何在?从客观上看,是由于长期受“左”的思想影响,有损政治工作的声誉;从主观上讲,有些政工干部缺乏对新时期思想政治工作重要性的认识,认为以经济建设为中心,政治工作从“帅”位上降下来,应本着万事少开口、慢表态,该说的不说,该办的事不办,更不敢探索新事物,解决新问题,使职工大失所望,连自己也心灰了,哪里还谈得上威信!所以要真正树立政工干部的威信,首先应克服“自轻”、“自卑”的情绪,树立起献身于思想政治工作的使命感、责任感.     

纵横谈——新思路

当今时代,改革开放和发展商品经济的浪潮,更以前所未有的气势,猛烈地叩击着高校紧闭的大门,学校思想政治工作面临着新的挑战。我们每一位政工干部都要解放思想、振奋精神、更新观念。本文拟从四个方面对学校思想政治工作提出自己的一孔之见,以期抛砖引玉、讨教于同仁。1、学校思想政治工作应当确定判断是非的科学标准。这是解放思想,探索新思路的前提。长期以来,一些政工干部思想上顾虑重重,工作上迟疑滞     

关于提升企业政工干部素质的几点思考

提升企业政工干部素质是企业实施思想政治工作、推动科学管理、推进科技进步的必然要求,是落实以人为本,促进政工干部终身学习、岗位成才的重要举措.主要有以下几个方面: 一、转变观念,深刻认识提升政工干部素质的重要性 思想政治工作是我们党的优良传统,政工干部是做好思想政治工作的关键,是思想政治工作的主要力量.     

试论政工干部的群体形象

(一) 政工干部应该以什么样的形象出现在人民群众面前,出现在改革开放的现代化建设事业之中,这同当前如何卓有成效地开展思想政治工作密切相关。形象一词,本指人或事物的形体外貌。谈到形象,人们常常习惯于将它和艺术联在一起,例如和绘画、雕像,和舞台上的人物造型等联在一起。其实,任何事物都有自己的形象特征。这里谈的政工干部的形象,就是指政工干部在实际工作中,在同工作对象的交往过程中表现出来的精神面貌和行为方式。它是由政工干部自身的立场观点、理论     

试论政工干部队伍建设在医院发展中的作用

<正>思想政治工作是一切工作的生命线,是搞好经济建设以及做好其它各项工作的保证。它在提高医院文化软实力、构建和谐医患关系、提高职工整体素质中发挥着重要作用。政工干部是医院开展思想政治工作的主体。因此,提升政工干部的自身综合素质对医院的发展建设起到关键性的作用。近年来,政工干部队伍建设在医院党委的高度重视下得到了较好的加强,政治素质、大局意识、服务意识明显增强。当然,也必须清醒地认识到存在的一些不足和问题,主要表现在有些政工干部疏于学习,对新知识的补充跟不上形势需求,独立开     

政工干部应具备四种能力

政工干部不仅要有全面的理论知识素质，还应有较强的能力素质。理论知识是能力的基础，但二者又不能画等号。能力依赖于知识的增长．知识通过实践才可以转化为能力。思想政治工作管理能力是多种能力的综合．又以多种形式表现出来。一般说来，主要是指政工人员运用现代管理的科学方法，搜集、分析和解决思想问题，促进人们思想转化和提高的能力。     

政工干部领导能力的提升措施探微

随着经济与社会发展步入转型关键时期,各领域、各单位思想政治工作的受重视程度不断提升,政工干部领导能力也开始成为学界关注的焦点,基于此,本文简单分析了政工干部领导能力,并详细论述了提升政工干部领导能力的措施建议,希望由此能够为相关业内人士带来一定启发。     

试析新时期政工干部应具备的素质

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。政工干部是做好思想政治工作的关键,是思想政治工作的主要力量,他们的工作水平、业务素质、工作效能,直接关系到思想政治工作的整体质量和实际效果。因此,当务之急是要切实加强政工干部队伍建设,全面提高政工干部素质。而要提高政工干部素质,首先要弄清政工干部必须具备哪些素质。第一,政治素质是政工干部所必须具备的。一要政治理论精通。作为一名政工干部必须加强政治理论修养,努力学习马列主义理论知识,把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的基本理论,学好社会主义市场经济理论和党的各项方…     

政工干部应发挥好三个作用

政工干部作用发挥得好坏，是关系到政治工作效能的关键。为了提高政治工作的整体效能，政工干部除了要在政治上永远合格，坚定地同党中央保持一致外，在具体工作业务上应发挥好三个作用。一是“活字典”的作用。就是政工干部要对自己分管的工作心中有数，了如指掌，既要掌握面上的工作，又要了解点上的详细情况。当上级领导检查、安排工作时，要对答如流、毫不含糊。这就要求每个政工干部注意收集资料，了解上级的意图，掌握下面的情况。每干完一项工作，都要及时分析总结，并建立完整的工作资料档案。二是“小诸葛”的作用。就是能参善谋，…     

企业政工干部提高自身修养的重要性

企业政工干部的自身修养对企业的思想政治工作非常重要。现代企业要求企业政工干部要有扎实的基础理论,坚定的立场,丰富的专业理论知识、现代科技知识和强烈求知愿望,具备服务意识和奉献精神。     

思想政治工作之我见

小平同志的南巡重要谈话,把思想政治工作带到了一个新的境界,我们看事情、想问题的视野也更开阔了,当前我们要把工作的着重点放在加强针对性和实效性上,使思想政治工作更好地服务于高校的中心任务。第一,要认真解决好思想认识问题。把广大政工干部的思想统一到小平同志的重要谈话精神上来。要使政工干部形成这样的共识:在新的形势下,我们的工作任务不是轻了而是重了,越是改革开放,越是要加强和改进我们的思想政治工作。在我们一些政工干部的思想上,要克服那种简单的、片面的、甚至是“左”的认识,即一强调加强思想政治工作,就认为自己的位置摆正了,工作积极性就高;一强调以经济建设为中心,就以为自己的位置低了,是削弱了思想