桂平市强化服务促进就业再就业

桂平市人力资源和社会保障局在开展创先争优活动中。进一步强化就业服务功能，促进就业再就业工作。今年1-9月，全市城镇新增就业4729人，下岗失业人员再就业1446人，农村劳动力转移就业新增20168人，分别完成贵港市下达全年任务的135％、111％、126％o     

桂平市强化服务促进就业

桂平市人力资源和社会保障局在开展创先争优活动中，进一步强化就业服务功能，促进就业再就业工作。今年1-9月份，全市城镇新增就业4729人，下岗失业人员再就业1446人，农村劳动力转移就业新增20168人，分别完成贵港市下达全年任务的135％、111％、126％。城镇登记失业率为4％，低于贵港市控制线0．5个百分点：     

桂平市强化服务促进就业再就业

本刊讯(高莹香)桂平市人力资源和社会保障局在开展创先争优活动中,进一步强化就业服务功能,促进就业再就业工作。今年1-9月,全市城镇新增就业4729人,下岗失业人员再就业1446人,农村劳动力转移就业     

陆川县：依托“四个抓手”大力推进就业再就业工作

本刊讯（通讯员 李志）2011年以来,陆川县按照就业服务工作总体思路,依托“四个抓手”,积极做好就业再就业工作,取得了良好的效果：一是抓民营经济。借鉴发达省份发展民营经济解决就业问题的成功经验,创造宽松环境,使民营经济成为扩大就业的主渠道,     

桂平市强化服务促进就业

本刊讯(高莹香)桂平市人力资源和社会保障局在开展创先争优活动中,进一步强化就业服务功能,促进就业再就业工作。今年1-9月份,全市城镇新增就业4729人,下岗失业人员再就业1446人,农村劳动力转移就业新增20168人,分别完成贵港市下达全年任务的135%、111%、126%。城镇登记失业率为4%,低于贵港市控制线0.5个百分点。桂平市拥有近百万的劳动力,就     

关注民生保“饭碗”——关于我省就业再就业工作情况的调研报告(摘要)

根据省人大常委会2012年监督工作计划,省四届人大常委会第三十次会议将听取和审议省政府关于进一步做好就业再就业工作的情况报告,并就我省就业再就业工作情况开展专题询问。为了协助省人大常委会做好此项工作,省人大常委会内务司法工作委员会组成调研组,于4月16日至19日到海口、三亚、琼海、文昌等4个市进行调研。4月19日,召开了省直有关部门座谈会,省人力资源和社会保障厅作了关于我省就业再就业工作的情况介绍,省发改委、省教育厅、省民政厅、省财政厅、省农业厅、省总工会、团省委、省妇联、省残联也作了有关情况交流。本刊摘要刊登如下,请关注。     

就业再就业工作报告审议意见辑要

2012 年 5 月 29日至 30 日,出席省四届人大常委会第三十次会议的常委会组成人员分组审议了《关于进一步做好就业再就业工作的情况报告》等。本刊摘要刊登审议意见,请关注。     

全省就业再就业工作情况专题询问辑要

5月30日上午,海南省第四届人大常委会举行海南就业再就业工作专题询问活动,委员们就海南就业质量的总体现状、农民工就业短工化、小额贷款担保、农村富余劳动力就近就地转移、就业技能培训等问题,向省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省民政厅等多个部门领导发问。本刊摘要刊发专题询问现场笔录,请关注。     

扩大就业 情系民生——浠水县劳动就业局积极推进就业再就业工作掠影

近年来，浠水劳动就业局一班人在局长吴慧带领下，坚持以科学发展观为指导，努力加强就业服务体系建设，千方百计扩大就业，取得了显著成绩。今年初，先后被省、市政府评为“就业再就业工作先进单位”。     

统筹城乡就业 打造全国农村劳动力转移业工作示范县

近年来,武宣县把统筹解决城乡劳动力就业放在全县工作的突出位置,采取强有力措施,全力破解就业难题,全面完成了劳务经济和就业再就业的各项目标任务。 一、加强组织领导 武宣县党委、政府将农村劳动力转移就业作为一项中心工作进行部署,明确各部门和各乡镇“一把手”为就业再就业工作的主要负责人,把就业再就业工作目标任务分解到各乡镇。各乡镇人民政府每年均与县人民政府签订责任状,把就业再就业工作列入绩效考评的重要内容。同时,经县人民政府常务会议研究,决定将自治区下达就业专项资金的5％作为该县就业工作经费,争取了工作主动性,确保了工作正常开展。     

实施“再就业工程”需把握四个关键环节

随着经济体制的转轨和企业改革的逐步深化,企业富余人员下岗待业问题日渐暴露出来,并呈发展趋势,这将是今后我们必须重视和研究的经济社会现象。妥善解决这一问题暑然们面临的一项长期重要任务。     

让农民工就业“有门”创业“有路”——广西壮族自治区就业局推进农民工就业、创业工作综述

正广西目前约有农民工1211万人,是农民工输出大省,农民工工作直接关系经济社会发展和稳定大局。近年来,广西壮族自治区就业局(以下简称自治区就业局)认真贯彻落实国家和自治区有关加强和创新农民工工作的会议和文件精神,积极推进建立、健全公共就业服务平台,强化就业服务,强力推动农村劳动力转移就业;     

柳城县：建立“就业通”短信服务平台

为进一步提高公共就业服务水平,把就业信息及时准确地传递到广大求职者手中,最近,柳城县劳动就业服务中心与县移动公司联手,在柳州市六县中率先建立“就业通”短信服务平台,把各类劳动就业信息通过手机短信方式,发送到广大求职者手中,深受广大求职者的欢迎。     

广西近期外出务工人员返乡和企业用工情况调研报告

为了解广西近期外出务工人员返乡和企业用工情况,对当前就业形势做出判断和分析,8月7日—13日,广西壮族自治区人力资源和社会保障厅在南宁市和钦州市40家企业,南宁市、钦州市和崇左市37个行政村开展了外出务工人员返乡及企业用工情况调研,结合全区上半年就业目标任务完成、劳动力转移就业统计数、失业监测数据、公共就业人才服务机构市场供求等各项指标分析,对广西下半年就业形势进行了分析。总体上就业局势保持稳定,下半年就业形势相对     

陆川县就业工作成效显著

本刊讯(通讯员李志)陆川县多措并举推进就业再就业工作,取得了良好的成效。一是提供形式多样的就业服务。通过深入开展春风行动、民营企业招聘周、大中专毕业生就业服务月等专项活动进行政策宣传、政策咨询、现场招聘,发放《进城务工指南手册》等各类就业服务宣传材料。     

百色市强化就业服务“四措施” 助力精准扶贫工作

就业是民生之本,提升贫困群众的就业创业能力,提高贫困群众工资性收入,实现＂就业一人,脱贫一户＂的目标,就业扶贫已成为精准扶贫工作的一个强有力措施。近年来,百色市创新工作思路,全力实施＂123＂就业工程,强化贫困劳动力就业创业服务,不断夯实精准扶贫工作基础,充分发挥就业扶贫在精准扶贫工作中的作用。     

促就业:一份温暖人心的"民生答卷"——广西贺州市创新就业工作纪实

就业乃民生之本、安邦之计,关系到百姓生活安康和社会和谐稳定。随着社会主义市场经济体制深入发展和当前经济形势的变化,如何进一步拓展就业空间,提升就业质量,实现充分就业,确保就业局势稳定,成了摆在各级党委、政府面前的一张沉重的"民生问卷"。近年来,广西贺州市站在以人为本、构建和谐社会的高度,转变工作作风,创新工作方式,采取有力措     

实施“五源工程”发展农村党员

近年来,针对源头不足、素质不高、结构不优甚至断层等农村发展党员工作中面临的问题,襄阳市襄城区大力实施发展农村党员的“五源工程”,农村青年入党热情进一步高涨．党员队伍稳步壮大,结构明显改善。拓宽领域“掘源”。立足群体选,注重在致富能手、外出务工人员、返乡知识青年、退伍军人、村组干部等群体中发展党员。依托社团推,积极组织共青团、妇联等组织“推优”。     

上林:“先锋队”促近万名劳动者就业

正本刊讯(通讯员蓝洲卢锦峰)从2012年以来,上林县人力资源和社会保障部门以阳光人社党旗红,服务民生争先锋为创建主题,采取四大举措引领近万名富余劳动力、失业职工实现就业再就业,取得了良好成效。该县就业服务中心党支部荣获南宁市先锋示范单位称号。     

从“花钱养人”到“花钱买就业”：镇江市财政再就业工程资金绩效评价引发的思考

镇江市政府重视再就业工程,财政资金投入比较充足,使用比较合理,再就业培训和中介服务制度设计符合中国实际,工作成效显著,社会效果较好,是对社会保障的重点从"花钱养人"转到"花钱买就业"的探索。镇江市财政再就业支出绩效评价属于项目评价,绩效指标体系是按"一观三论"原理设计的,以公共委托代理为基本假定,"花钱买效果"为核心价值观,以目标结果为导向,为顾客服务。