当前腐败现象滋长蔓延的原因探析

我国现实政治生活中，腐败和反腐败一直是一个引起全社会广泛关注的问题。正确分析腐败现象滋长、蔓延的主要原因，对于深入进行反腐败斗争，具有重要的现实意义。体制上的不完善不健全当前，我国的改革开放和现代化建设正处在一个十分重要的关键时期，即由计划经济体制向市场经济体制的转变时期，这种新旧体制并存并交错运行的状态，往往容易引发出以权谋私、权钱交易的腐败行为。一方面，在旧体制仍然起作用而新体制又没有完全建立起来的情况下，常常使社会的运行和管理留下某些空档，呈现出某种程度的无序状态，甚至会出现新旧体制间互相…     

对新旧体制转换过程艰巨性和复杂性的初步考察

目前,我国经济体制改革正处在新旧体制转换交替的过程。适应社会生产力发展要求的新体制正在形成,但还不成熟、不完备;不适应社会生产力发展要求的旧体制正在破除,但还不可能完全废除,它还在发挥作用。在一定时期内新旧体制双轨运行,是由社会、经济、历史的条件决定的,是不可避免的;由此而出现的各种矛盾、摩擦、真空、漏     

确立“能力本位”的价值观

当今我国处于新旧体制转型期，确立社会主义市场经济新体制，将是一场深刻的变革。它不仅仅是打碎旧体制的障碍，而且要革新社会生活和个人生活的各个方面。其中最艰巨和最重要的，是变革与旧体制相适应的旧的文化价值观念，建立一种与社会主义市场经济新体制的内在本质要求相适应并作为其基础的新的文化价值观念。一定的价值观念反映人的一定思想立场（倾向）、信念、信仰和理想，因而对人的行为具有重要作用，它是人的素质的一个根本内容（亦称思想素质）。在权力高度集中的旧体制下，一些人推崇“权本位”的价值观；在社会主义市场经济体…     

转型期社会矛盾产生的主要根源

1、体制转型与社会矛盾的泛起社会体制转型是中国所有问题产生根源的基本点,也是社会矛盾大量产生、积聚的根本诱因。在社会转型的过程中,社会分化的烈度、速度、深度和广度比以往任何时候都要深刻,以致新的社会矛盾大量聚集。社会转型是要付出代价的。有学者将其主要方面归纳为失业、社会分化、犯罪、社会不安和社会公害五个方面。实现从旧体制向新体制的转换是一个长期发展、艰巨复杂的社会系统工程。新旧体制的基本原则、运行规则以及据以规范的社会秩序不可避免地产生强烈的摩擦与冲突。一方面是旧体制中深层次矛盾的充分暴露,且难以立…     

试谈新旧体制转换时期宣传工作必须完成的四个转变

赵紫阳总理在今年初的城市经济体制改革会议上指出:“目前,我们正处于新旧两种体制并存交错的时期,……改革已开始进入两种体制的均势、对峙状态,新旧体制谁也起不了主导作用,因而矛盾很多,冲突和摩擦也很多。……权衡利弊,在‘七五’期间,我们应当考虑尽快结束两种体制均势的状态,进入新体制为主的阶段,也就是把新体制的框架建立起来。”当前形势下,新旧体制转换时期两种体制并存,交互发生作用,甚至呈胶着状态,因而出现了矛盾纷呈的局面。这就给我们的宣传工作提出了新课题和极其艰巨的任务。为此,宣传工作必须完成四个方面的转变。     

深化体制改革的几个问题

我国经济体制改革已经走过了八个年头.经过八年改革,旧体制的功能逐渐萎缩、削弱,新体制逐渐孕育成长,发挥积极作用,但还没有占主导地位.新旧两种体制目前尚处于交替并存的相持状态.总体上说,在农村,新体制占上风.城市里,旧体制还居主要的地位.经济体制中几个主要部     

企业承包经营是深化改革的过渡形式

一、承包——深化改革之必需由传统计划产品经济向有计划商品经济转变采用何种途径,乃是目前尚未澄清的难题.理想的作法是,在创造供给略大于需求的市场条件的同时,通过总体配套改革,尽快地结束旧体制为优势的两种体制并存期,形成新体制为主导的体制格局,然后经过调整、完善,完成旧体制的根本转轨.然而,从目前实际情况看,形成上述作法所必须具备的宽松市场环境十     

学习《中共中央关于加强和改进企业思想政治工作的通知》系列讲座 第十讲 向新体制的过渡既要积极,又要稳妥

“积极稳妥地向新体制过渡,不断总结企业思想政治工作的新经验”,这是《通知》为适应企业职工思想政治工作由旧体制向新体制转变所确定的一个基本方针。一、向新体制过渡要坚持既积极又稳妥的方针。旧体制是在特定的历史条件下形成的,建立企业思想政治工作的新体制,实现组织结构的变革和运行机制的转换是新时期形势和任务的要求,具有客观必然性。从体制、内容、方法等方面建立思想政治工作的新格局,使之成为社会主义商品留济新秩序的有机组成部分和重要保证,是新时期思想政治工作的基本走向,与社会主义商品经济的发展和社会主义民主政治建设属于同一过程。建立厂长全     

改革中青年的失衡心理

一、改革带来的失衡心理失衡心理,即失去平衡的社会心理,主要是指面对急剧、深刻、复杂的经济、社会变革,人们在观念上产生了许多与时代不相适应的,失去行为规范“参照”的心理倾向。包括个体对自身,对自身相关的存在物(如社会制度、道德等)进行否定却又尚未找到更好的代替物时的心理状态。一般说来,它是基于旧体制、旧结构模式运行的行为规范、价值观念被否定,而适应新体制、新结构模式运行的行为规范、价值观念尚未成型这一特定形势下的产物。     

社会组织参与社会矛盾化解探析

一般来说,在利益表达体系尚不健全的社会转型期,仅靠政府来化解社会矛盾、调控冲突,效果往往难如人意,因而需要引入另外的组织力量参与社会矛盾的化解。对我国现阶段来说,这另外的组织力量主要是社会组织。当前我国社会组织已通过邻里纠纷调解、弱势群体权益维护、政治参与、公益资源分配等方式在社会矛盾化解中发挥了一定的作用,但由于人力物力的不足和制度环境的缺陷,其作用未充分发挥。要充分发挥自身化解社会矛盾的作用,我国社会组织须多方争取公益资源,吸引并留住专业人才;而要更好地支持社会组织发挥这种作用,我国政府须更新管理理念,创新体制机制,改善社会组织生存和发展的制度环境。     

论建立社会主义商品经济新秩序

建立社会主义商品经济新秩序,是与解决改革中的难题紧密相联的.在过去的九年里,经过艰苦的努力,改革已经取得了很大进展,成效也是显著的.但是,随着改革的深入,我们遇到的矛盾、困难也越来越多,最近一段时间,不少同志为此感到困惑、担忧.应当看到,所有这些矛盾、困难,其产生的原因,归根到底是旧体制、旧秩序已经不适应社会主义商品经济的发展,而新体制、新秩序还没有、或者没有完全建立起来.面对这种状况,无非三种选择:一种是退回去,使改革半途而废,这是没有出路的,也是违背发展规律和十亿人民意愿的;另一条是绕开去,但国际和国内的历史经验都已     

谈谈观念的新和旧

有的同志以产生时间的先后为标准来区分观念的新与旧,把过去流传的许多传统观念都视为旧观念而加以否定,把凡是新近出现的观念都视为新观念而加以宣扬。这是不对的。观念是客观现实在人脑中的反映。人的任何观念都是由一定的社会制度和物质生活条件决定的,并对社会的发展起着巨大的反作用。观念的新旧虽然与其产生的时间有关,但其本质区别并不在产生时间的早晚和先后,而在其是否与现实情况和历史发展要求相符合,对社会进步是起进步作用还是起阻碍作用。那些与现实情况和历史发展要求相符合、对社会进步起促进作用的观念,便是新观念;反之便是旧观念。     

利益分化对社会政治稳定的影响

在现代化过程中,由于生产力的发展和经济结构的变革,使得传统的一元化利益趋于瓦解,向着多样化的利益格局转变。这时,由于旧的分配体制被打破,而新的利益分配和协凋机制尚未建立,必然会产生一些新的矛盾和冲突,从而给社会政治稳定带来负面影响 本文拟在揭示当前利益分化现状的基础上,分析利益多样化对社会政治稳定的影响,并进一步探讨对各种利益矛盾进行协调整合以促进社会政治稳定的对策。     

青年应该站在观念现代化的前列

改革,一場推进现代化的改革,在古老的神州大地上波瀾壮阔地展开。旧体制瓦解了,新体制还沒有完善;旧的生活方式过时了,新的生活方式还沒有形成。处于这样一个社会“阵痛”的时期,人们既欣喜,又惶惑;既充滿着希望,又有不可言状的失望;既有得到实惠的欢乐,又有失去什么的痛苦。这种普遍存在的不安情绪,是新文明诞生的先兆:一种新的社会覌、伦理覌、价值覌,就要从舟腹脫胎而出了。思想敏锐的青年人,以各种方式表达了新文明的要求。走在改革的前列,做覌念现代化的先驱,这是历史賦予当代青年的神圣职责。     

公共治理视角下的社会矛盾化解机制研究

随着我国民主政治的进步和市场经济的发展,人民生活水平快速提高,综合国力极大增强。但同时中国社会也处于社会矛盾的凸显期,各种社会矛盾已呈现出多发性、复杂性、突发性、群体性等特征。针对我国社会矛盾化解机制存在的问题亟须采取行之有效的措施予以解决,以充分实现和维护社会公共利益。     

对干部“能上不能下”问题的审视与思考

社会主义市场经济体制的建立,必然带来政治、经济、文化、社会生活等各个领域的深刻变革。干部人事制度作为整个社会得以正常运行的重要组织保证,应适应变化了的新情况,加快改革步伐,尽快建立起与其相适应的充满生机与活力的新体制。目前看来,知人善任、确立科学的选人用人观,已被越来越多的人所认同,并正通过实践不断得以丰富、完善;可是,让不胜任现职的领导干部走下领导岗位,虽有尝试,但阻力依     

社会要为青年走向市场提供新的载体

社会主义市场经济的新体制,正以它特有的魁力吸引着正在成长中的一代青年。从升学到就业,从交往到消费,新的社会秩序、新的价值观念、新的行为规范、新的生活方式,给他们带来了比以往任何时代都要多的选择机会,也给他们带来了选择的种种困惑。特别是在社会转型进入深层次分化的今天,旧有的平衡已经打破,而新的体系尚未建立,青年所面临的各种矛盾和冲突都不可避免地加剧了,定会给社会的稳定造成某些不利的因素。在这一条件下,特别需要社会为青年提供走向市场经济的载体。     

在实现“两个转变”中加强思想道德建设

在实现现代化的进程中，新的道德观念是在社会主义市场经济的基础上成长起来的，这种新的道德、新的价值观念又会推动经济体制继续进步。在旧体制转向新体制的初期，不管经济基础还是上层建筑，都还是旧的因素占优势，不论向哪个方面迈出新的一步，都会有困难。但我们应该努力去寻找实现经济体制改革和思想道德建设之间的良性循环的道路。因为在任何社会中，作为社会思想文化代表的先进分子，其思想道德观念总要比整个民族先进一些，发挥先进分子开社会风气之先的作用，借助于各种现代传播媒介，就有可能在道德建设和观念转变方面迈出步子。…     

紧紧抓住改革的主旋律——三谈加强和改善国家宏观调控

目前,我国经济运行中出现的矛盾和问题,是在新旧体制转换中产生的,说到底是源于旧体制的弊端。在加强和改善宏观调控的过程中,全面深化经济体制改革,加快建立社会主义市场经济体制以及与之相适应的宏观调控体系,是治本之策。经过十多年的改革,我国经济生活中市场调节的因素在增大,但总的来看,市场发育程度还比较低,体系很不健全,市场对资源的配置还有限,无论是宏观调控的手段和能力,还是其强度和有效性,都明显地滞后于经济发展。解决这些深层次的     

坚持和巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位——谈如何认识我国社会主义改革实践过程对人们思想的影响

中国改革开放20多年来,经济体制改革一直是主旋律,经济体制改革的巨大成就已为广大人民群众所认可,也使人们的文化意识和思维观念发生了巨大变化。改革作为一场革命,打破了旧的利益分配格局,但新的利益分配格局尚未完全形成;尽管经过不断的探索和创造,我国初步建立了社会主义市场经济体制,但很多影响经济发展的深层次矛盾还没有得到根本解决。进一步深化改革,涉及更复杂、更深刻的利益调整,消除制约经济发展体制性障碍的难度越来越大,协调改革、发展、稳定的关系面临更艰巨的任务,改革进入了攻坚阶段。这种改革的长期性、艰巨性和复杂性,必…