浅淡企业内部控制制度

内部控制制度包括内部会计控制和内部管理控制,要建立现代企业制度,加强内部管理,保护企业资金安全完整,保证生产经营活动有效进行,就必须制定科学完善的内部控制制度并保证其有效实施.但目前国内一些大型国有企事业单位还存在这样那样的问题,如何强化企业内部控制成为了企业面临的迫切问题.     

通信企业内部控制路径初探

随着我国通信行业竞争日益激烈，国内的通信用户群体不断扩大，无论从通信企业的自身发展、行业监管需求还是满足市场需求方面来看，加强内部管理，提高资源配置利用率，提升企业参与市场竞争综合实力已成为所有通信企业发展企业竞争力的重要因素，要实现上述目标，建立全面、有效的内部控制标准是所有通信企业的必由之路。通信企业内部控制主要路径有：提高企业对内部控制的认识和理解；整合现有内部控制规范；改善法人治理结构，优化内部控制环境；建立和完善企业内部控制规范体系；加大内部控制制度执行力度。     

施工企业内部会计控制制度完善措施的探讨

本文结合施工企业内部会计控制制度的特点,就目前施工企业内部会计控制的问题,分析了健全和完善施工企业内部会计控制制度的必要性及主要内容,提出了健全和完善施工企业内部会计控制制度的措施.     

关于完善国有企业内部控制制度的几点思考

内部控制制度是现代企业管理的重要组成部分。随着市场竞争的日趋激烈，完善的企业内部控制制度已经成为国有企业增强竞争力、促进企业发展的重要保证。由于体制等原因，目前我国国有企业内部控制效果不尽如入意，应从多方面完善国有企业内部控制制度。     

如何建立完善的高校内部控制制度

本文根据《企业内部控制基本规范》的五要素,结合高校内部控制工作的实际情况,对如何建立完善的高校内部控制制度提出意见和建议。     

新经济时代我国企业内部控制面临的挑战及对策分析

新经济时代，企业内部控制作为企业生产经营活动自我调节、自我约束的内在机制，在企业管理系统中具有举足轻重的作用。内部控制制度的建立、健全及实施情况的好坏，是企业生产经营成败的关键。因此，应找出其在新经济时代面临的挑战并强化其措施。     

论我国企业内部控制的现状与完善对策

内部控制是衡量现代企业管理的重要标志。随着我国市场经济的发展和现代企业制度的建立和完善,企业内部控制越来越重要。我国目前的企业内部控制中存在着组织机构不合理、企业制度不健全、会计人员素质低、审计缺乏独立性等问题;只有重视企业机构建设、健全民主监督管理、提高内部审计的独立性与权威性、才能改进和完善企业内部控制制度。     

关于建立和完善企业内部控制制度的思考

内部控制是现代企业管理的重要手段。我国企业内部控制执行在制度制定、管理、人员素质和审计监督方面存在不足，可通过完善公司治理结构、提高人员素质和制定完善的内部评价体制等手段来解决。     

论国有企业建立现代企业制度的重点

国有企业建立现代企业制度的重点是建立健全企业的内部管理 ,因为管理是一种重要的生产力 ,是建立现代企业制度的关键。企业要切实深化内部改革 ,采取各种措施建立健全企业的内部管理。     

公司治理与构建内部会计控制制度

建立现代企业制度,完善公司治理结构是现阶段深化企业改革的核心。而建立健全内部会计控制制度是强化公司治理的必然要求和重要组成部分。委托代理理论是公司治理与内部会计控制制度的共同基础。公司治理与内部会计控制制度有着紧密的联系,要实现公司目标,应从公司治理结构入手建立健全内部会计控制制度。     

浅谈如何加强行政事业单位会计内部控制

会计内部控制制度是现代管理理论的重要组成部分。行政事业单位会计内部控制一直承担着保障行政事业单位资产安全和会计信息真实有效的责任,就目前而言,会计内部控制管理还处在十分薄弱的环节,本文对行政事业单位会计内部控制存在的问题加以分析,从而提出加强和改进行政事业单位会计内部控制的建议和对策。     

加强企业内部会计控制的新选择

目前,一些企业的会计信息失真现象较为普遍,严重影响了社会主义市场经济健康有序地运行。造成这种现象的原因是多方面的,但企业内部会计控制薄弱是其中重要的因素。加快建立现代企业制度步伐、引入社会审计监督机制、对重要岗位职工实行信用保险和工作轮换制、依法惩治违法行为人等,是加强企业内部会计控制的新选择。     

现代企业制度下强化内部审计的思考

现代企业制度要求内部审计在企业的内部控制过程、风险管理、提供管理咨询服务等方面发挥作用。为了适应现代企业制度的机制,必须建立与之相适应的内部审计制度。从我国内部审计制度存在的问题分析,要完善我国内部审计制度,首先应转变观念,提高认识;其次要拓展内部审计范围;第三,积极推进内部审计全面转型与发展;第四,保障企业内部审计的独立性;第五,全面提高审计人员素质。     

基于公司治理的企业内部控制研究

公司治理与内部控制是环境与制度的关系,健全的公司治理是内部控制有效性的保障,有效的内部控制将有助于企业目标的实现。因此,为了实现企业目标,应把内部控制与公司治理有机地结合,从公司治理的角度出发,建立和完善企业内部控制。     

论行政自由裁量权的内部控制

控制行政自由裁量权是推进依法行政的关键问题。由行政机关自身对自由裁量权加以控制(即内部控制),具有不可替代性和固有优越性,具有显著不同于立法控制、司法控制的机制和逻辑,而目前对内部控制的理论研究相对薄弱。结合当前各地在规范行政自由裁量权方面的具体实践,运用管理学、公共行政学、政治学等理论,揭示内部控制的动力、方法,分析内部控制的特点和难点,进而从增强动力、加强指导、完善规则、分类施策等方面,提出完善内部控制的进路具有重要的理论和实践意义。     

企业文化与企业内部控制

企业文化是企业的生命线，内部控制是现代企业管理的重要手段，“得控则强，失控则弱，无控则乱”，加强企业内部控制必须和加强企业文化建设紧密结合，企业文化建设对加强内部控制起着十分重要的作用。     

浅谈电算化会计系统的内部控制及制度建设

本文拟就电算化会计系统下的内部控制及制度建设问题谈谈自己的一些看法,以对进一步完善企业内部控制体系,促进会计电算化工作发挥一点作用.     

香港特别行政区行政会议成员利益申报制度及其评价

行政会议成员的利益申报包括定期定时申报和个别事项申报。通过公开的利益申报资料,公众可以对行政会议成员是否存在利益冲突进行监督。利益申报制度为防止行政会议成员在决策时以权谋私预设了一道屏障。行政会议成员利益申报与其他相关制度存在重复与冲突,影响申报执行的效果。行政会议成员利益申报制度属于内部控制,在预防腐败的过程中,作用有限。     

论行政决策科学化与民主化的制度构建

行政决策科学化与民主化关系是既有区别又有联系的。我国当前行政决策科学化与民主化的制度构建应包括行政决策组织制度构建、行政决策工作制度构建和行政决策评估激励制度构建。     

对企业内部控制审计若干问题的思考

内部控制是社会经济发展到一定阶段的产物,是现代企业管理的重要手段。企业经营的失败、会计信息失真、违法经营等情况在很大程度上都可以归结为企业内部控制制度的缺失或失效。完善的企业内部控制,是会计信息披露质量的保证。企业内部控制是否完善并有效运行,不仅是企业管理层所关心的问题,更是投资者与潜在的投资者所关心的问题,因此强化内部控制审计势在必行。