依靠职工群众加强企业领导班子建设——在职工代表大会民主评议企业领导干部全国电视电话会议上的讲话

依靠职工群众加强企业领导班子建设——在职工代表大会民主评议企业领导干部全国电视电话会议上的讲话尉健行这次会议主要是研究和部署职工代表大会民主评议企业领导干部的工作。这是工会学习贯彻中央经济工作会议精神，依靠职工群众加强企业领导班子建设，参与国有企业改...     

22．怎样建立健全职工代表大会制度？

职工代表大会制度是企事业依法实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构。建立健全职工代表大会制度，是贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级指导方针的有效途径，是加强基层民主政治建设的重要举措，是促进企事业领导班子廉洁自律的有效手段，也是现代企业制度的重要内容，对于维护职工合法权益，调动职工积极性，推动企业健康发展，促进改革、发展、稳定具有重要作用。建立健全职工代表大会制度，最根本的是抓好职工代表大会的“三化”建设。     

光辉的工会工作二十年

一是积极协助党政做好国有企业减员增效．下岗职工基本生活障和再就业，深入实施送温暖工程，对特困职工承担“第一责任人”职责的工作有新的突破；二是坚决维护职工的经济利益，进一步理顺劳动关系，推行平等协商和集体合同制度的工作有新的突破：三是切实保障职工的民主权利，坚持和完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度，实行厂务公开和民主评议企业领导人的工作有新的突破；四是推动国有独资和国有控投公司不断完善法人治理结构，建设全心全意依靠职工办好企业的领导班子，董事会、监事会都要有职工代表参加的工作有新的突破；五是加快新建企业工会组建步伐，最大限度地把职工组织到工会中来的工作有新的突破；     

民主评议干部也要“打假”

民主评议干部也要“打假”●陈振玉民主评议企业领导干部是加强企业领导班子建设和廉政建设的一项重大举措，也是职工行使主人翁权力的具体体现。但是目前在有些单位里，职工的民主监督权力却是形同虚设。一些企业领导者官僚主义作祟，缺乏民主意识，我掌权就得我说了算，...     

深化改革 勇于创新 努力建设学习型服务型创新型工会

中国工会十六大报告强调，必须深化改革、勇于创新，努力建设学习型、服务型、创新型工会。2013年4月江苏省工会十三大召开后，省总工会新一届领导班子以开展党的群众路线教育实践活动为契机，把加强自身建设作为工会工作创新发展的内在动力和重要保障摆在更加突出的位置，着力抓好“三型”工会建设，努力打造深受职工群众信赖的“职工之家”。     

积极探索职代会民主选举企业经营者的有效途径

哈尔滨市总工会紧密结合改革与发展的实际，从努力搞好国有大中型企业出发，从职代会民主选举企业经营者入手，积极探索企业民主选举厂长 (经理 )的有效途径，取得了良好效果。截至去年底，全市共有 541户企业由职代会民主选举了厂长 (经理 )，其中国有企业 222户、集体企业 319户。 　　一、提高认识，思想到位 　　市总工会领导班子通过认真学习认识到，由职工自主选择企业的经营者，是搞好企业，保障和维护职工合法权益最重要、最直接的环节。市总工会领导班子对职代会民主选举经营者形成了四点共识：一是职代会民主选举企业经营者是贯彻…     

和谐尽在履职中

湖北省邮政工会按照企业“发展更协调，管理更科学”的总体要求，以提高履职能力为重点，深入推进工会组织建设；科学制定并严格实施《湖北省邮政企业局务公开控制程序》；制订《职工维权建议书和整改书》；建立互助保障基金，完善医保体系；扎实开展职工小家创建活动；积极开展“创争”活动，大力推行职工素质工程。在促进企业发展、强化民主管理、维护职工权益、提高职工素质等方面取得了明显成效，为构建湖北和谐邮政和建设现代企业发挥了积极作用。先后荣获“全省工会工作先进奖”、“全省局务公开民主管理工作先进单位”、“全省推行局务公开《控制程序》先进单位”、“全省工会生活保障帮扶工作先进单位”等荣誉称号。     

99．6％的职工满意率是这样铸就的--记海南省国营八一总场工会

海南农垦八一总场曾经是海南垦区唯一的年产胶超万吨的最大的国营农场。由于历史上的种种原因，企业一度由盈利骤降至欠债近5000万元，企业生产停滞不前，职工怨声载道。在企业危难之际，新一届工会领导班子确立了“展工会作为、促企业发展、护职工权益、强自身建设”的工作目标，为企业破茧重生立下了汗马功劳，也树立了工会组织在职工群众中有口碑、在全局工作中有地位、在基层单位中有威信、在社会上有影口向的“四有”形象。     

关于城镇集体所有制企业民主选举厂长（经理）工作的实施意见

关于城镇集体所有制企业民主选举厂长（经理）工作的实施意见为贯彻实施《中华人民共和国城镇集体所有制企业条例》（以下简称《条例》）搞好城镇集体企业（以下简称集体企业）领导班子建设，激发广大职工关心企业、参与管理的积极性，增强职工主人翁意识，结合我市实际情...     

健全职工参与机制 加强领导班子建设——依靠职工搞好企业的一点思考

健全职工参与机制加强领导班子建设———依靠职工搞好企业的一点思考顾潮随着企业转机建制和经营自主权的逐步到位，企业领导特别是厂长经理的权力、作用得到了进一步加强，这无疑是企业顺应市场经济发展的必然要求，也是企业改革所取得的一项重大进步。同时，我们也应当...     

发挥工会组织作用助推和谐矿区建设

发挥工会组织作用，更好地为企业创业发展和维护职工权益服务，不仅是企业落实科学发展观实现全面发展的必然要求，也是构建和谐劳动关系、建设和谐矿区的迫切需要。如何进一步发挥工会组织在和谐矿区建设中的重要作用，是当前和今后工会组织面临的一项重大课题和重要任务。徐州矿务集团有限公司（以下简称徐矿集团）各级工会组织在保障企业安全生产、维护职工权益、服务困难职工、推动企业和谐发展方面进行了积极探索，并取得一定成效。     

国企改革与工会工作问答(十一)

问：如何做好职代会民主评议企业领导干部工作？答：职工代表大会对企业领导干部进行民主评议，是职工依法行使民主管理、民主监督权利的有效形式。要做好这项工作，首先要提高认识，要使各级领导干部充分认识到这是发扬社会主义民主、坚持党的群众路线，贯彻党的全心全意依靠工人阶级根本方针的重要措施。搞好民主评议工作，有利于建立有效的企业内部监督和自我约束机制，加强企业党风廉政建设和领导班子建设。民主评议是一项政策性很强的工作，要以邓小平建设有中国特色社会主义理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想为指导，严格按照党…     

深入开展创建劳动关系和谐企业活动的思考

创建劳动关系和谐企业活动（以下简称创建活动）是工会为和谐社会建设大局服务的主要方式和重要切入点。许多企业工会以创建活动为载体，把工会的各项工作统筹落实到企业中去，在建立和谐劳动关系、保障职工合法权益、促进企业健康发展、确保企业和职工共享发展成果等方面发挥了重要的作用。当前，我们要不断提高认识，进一步将创建活动引向深入。     

职工民主选择企业经营者十大好处

职工民主选择企业经营者十大好处李永海一是扭转了企业的亏损局面，使企业恢复了元气，普遍提高了效益。二是抓住了企业亏损的主要矛盾，有效地强化了领导班子建设。三是架起了经营者与劳动者的感情桥梁，增强了企业凝聚力、向心力。四是拓宽了选贤任能的视野与渠道，为人...     

职工代表大会制度是具有中国社会主义特色的企业民主管理制度

一、职工代表大会制度在改革中坚持完善发展改革开放以来,以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度,已经成为我国基层企事业单位采用最多、最具有代表性的职工民主管理制度。据全总2005年统计,全国建立职代会制度的企事业单位有43.2万多家,其中,公有制企业有10.1万多家,非公有制企业有32.8万多家。职工代表大会的责权利进一步充实拓展并具体化。现在,职工代表大会不仅有权审议企业生产经营、关系职工切身利益方面的重大问题,而且凡企业改革和生产经营方面广大职工关心的问题,关系到广大职工切身利益的问题,以及与企业领导班子建设和党风…     

加强以职代会为基本形式的民主管理制度建设 促进中国人寿健康可持续发展

党的十八大强调“全心全意依靠工人阶级，健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，保障职工参与管理和监督的民主权利。”习近平总书记在接见全国总工会新一届领导班子时指出，“要健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度、厂务公开制度，组织职工依法实行民主选举、民主决策、     

厂务公开抓关键 凝聚人心促发展

为了保证职工依法行使民主管理和民主监督的权利，促进领导班子的廉政建设，增强职工的主人翁责任感，推动企业的健康快速发展，我们公司党委抓住关键环节，积极推行厂务公开。公司实行厂务公开主要有以下几个方面：第一，公开生产经营情况。公司党委抓住公司生产经营这个...     

湖南省常德市千家企业开展“共同约定行动”的调查

什么是“共同约定行动”？即工会、企业主管或业主、职工三方围绕解决企业生产经营和职工利益的重点难点问题，进行协商约定，工会组织动员职工帮助企业摆脱困境，企业主管或业主努力保障职工权益，形成和衷共济、共谋发展的局面。     

企业改制必须善待职工--对江苏省原市直化工企业保障职工权益情况的调查

尊重和保障职工权益是衡量企业改制中公平与效率、衡量企业改制成败的基本因素,也是建设和谐社会的根本要求.根据调查,本系统改制企业保障职工权益的现象喜忧参半、不容忽视,保障职工权益的工作任重而道远.     

实行依法治会 强化维护职能

社会主义市场经济的建立和国企改革的深化，使依法治会成为工会强化维护职能的重要手段。以《工会法》、《劳动法》等法律为依据，加强工会自身建设，并依法保障职工的合法权益，为推动企业改革、工会的发展以及职工利益的维护创造了良好条件