新媒体生态环境下独立学院党建工作创新研究

信息技术的普及正影响着人们的生活及生存方式,智能网络平台的大量使用已成为新常态。随着国家对独立学院发展的大力支持,各独立院校在新媒体生态环境下应积极迎接新任务和新挑战,在坚持立德树人的同时,强化思想引领,积极拓宽工作思路、转变工作方法、增强网络思维和网络意识,改进当前学生党建工作中的不足。独立学院深度推进新媒体与党建工作的融合,不仅为基层党组织提供新的动力和活力,还能紧紧抓住思想政治宣传工作的主动权和主导权,也是进行基层党建工作创新研究之思路。     

习近平党建思想指导下的深圳基层党建创新

加强基层党的建设,是党要管党、从严治党的应有之意。由于种种原因,基层党的建设遇到诸多挑战和难题。在世情、国情、党情深刻变化的历史条件下,必须牢牢把握基层党建工作的基本规律,以问题为导向、基层为导向、民心向背为导向,改革创新,有效解决"重物轻人、重形式轻内容、重过程轻结果"等突出问题,把工作回归到解决党建本源性问题上来,不断提高基层党建工作的科学化水平。     

科学发展观视角下高校基层党建工作创新思考

近年来,高校十分重视基层党建工作,但如何更好地创新开展好基层党建工作,是摆在面前的一道难题。只有坚持科学发展观,基层党建才能更为有效。因此,笔者以科学发展观为视角,从科学发展观的内涵出发,从多个方面提出高校基层党建的创新思路和方法,认真细致地研究当前高校基层党建工作中面临的新机遇和新挑战,进一步推进高校基层党建工作创新,这是时代对高校基层党组织提出的要求,希望此文的撰写能对基层党建工作的创新起到一定的启发作用。     

基层党建引领社会治理创新的探索与路径

作为国家治理的重要组成部分,社会治理的重心在基层,难点也在基层。办好中国的事情,关键在党。社会治理是执政党不可或缺的社会职能,这就决定着党在社会治理中的领导地位和引领作用。近年来,不少地方对以基层党建引领社会治理创新进行了创造性探索,初步形成了科学有效的社会治理模式。但也要看到,党建引领社会治理仍然面临着理念、体制、能力等方面的制约。必须汲取基层探索的实践经验,坚持走以党建为引领,以人民为中心,以问题为导向,以创新为关键,以制度为保障,把党的群众路线贯穿到各领域全过程的新路子。     

以科学发展观为指导创新国图基层党建工作

科学发展观是我们党的大智慧、大战略、大思路。理论联系实际，是我们党的三大作风之一，也是我党的胜利之源和执政之本。“提高党的建设科学化水平”，这是党的十七届四中全会提出的一个重大命题和重大任务。基层党的建设是全面推进党的建设新的伟大工程的重要基石。新时期党建工作具有很多新变化和新特点，我们要勇于探索，勘于思考，从实际出发，推动基层党建工作上水平。     

关于独立学院基层党组织生活创新模式的几点思考

主要分析了独立学院基层党组织生活的现状,根据独立学院学生党员的特点,结合实际情况,对新时期高校党组织生活创新模式进行新的思考,新的探索,力求改变党组织生活形式单一、低效低质等弊端,增强党组织生活的实效性与教育功能。     

关于高校基层党建工作的实践与思考

高校作为我国培养社会主义现代化建设者和接班人主要阵地,高校大学生党建工作的成败直接关系着社会主义事业的成败。加强高校基层党建工作,是贯彻落实党的教育方针,检验高校德育工作的重要指标之一,也是为我党培养高素质、高水平的后备人才的重要途径。因此要做好新时期高校党建工作,必须要认清高校大学生党建具有特殊性,面临新的挑战和新的问题。本文从工作实践出发,对目前高校大学生党建工作实践情况中存在的问题进行了分析,提出了关于基层党建工作的一些思考。     

独立学院开展学生党建工作的思考

在信息技术高度发达的今天,青年学生开展党建工作尤为复杂,这一工作的复杂性尤其反映在独立学院的学生党建工作中。学生普遍存在理论基础薄弱,对组织不信任等缺点,并且还存在对党员发展认识不足以及对自身素质要求不严等问题,这使得独立学院学生党建工作开展面临着更多的问题和挑战。针对独立学院党建工作进行了思考,以此来加强独立学院的党建工作,帮助学生树立正确的政治观念和价值观。     

“互联网+高校基层党建工作”实施路径研究

伴随着互联网技术的日益渗透,"互联网+"时代的来临,互联网+高校基层党建工作成为热门的研究话题,通过文献综述法和高校基层党建工作具体实践,提出构建一个"互联网+高校党员教育""互联网+党组织管理""互联网+核心价值引领""互联网+党建民主管理""互联网+党组织服务"等五个方面虚拟阵地的实施路径,以实现对高校党建工作的科学化管理,提高高校党建工作的效率与水平。     

机制设计理论视域下独立学院党建工作研究

独立学院受其体制制约,党建工作存在着队伍薄弱、经费缺少保障及创新性不强等问题。从机制设计理论的视域分析,导致这些问题的根源是党建工作机制没能使党建人力资源与信息得到有效配置与利用,没能实现党务工作者与学校党建工作激励相容。要有效解决这些问题,必须进行科学的党建工作机制设计,建立目标管理机制、实行党务公开制度及完善激励机制。     

新时代基层党建创新:困境与路向

基层党建的生命力在创新,创新是基层党建的常态。新时代各领域的基层党建创新均面临着突出困境:农村党建中,乡村社会权力关系如何处理;国企党建中,党组织"双核心"作用如何落地;机关党建中,开展党建工作的抓手何在;等等。造成困境的肇因主要有:抓基层打基础的观念理念缺位,驾驭基层党建的能力素养有待提升,基层党建的综合支撑力不够,基层党建的生态环境需要优化,等等。据此,深化新时代基层党建创新的路向应涵盖:树牢"抓基层党建是最大政绩"理念,聚焦基层党建难题实施创新突围,加大抓基层党建的考核压力,等等。