建立集聚高层次人才长效机制

建立集聚高层次人才长效机制,对县域经济体来说,是值得研究的重大课题和创新项目。从江都所处的发展阶段和综合环境出发,派驻博士(教授)挂职企业是建设高层次人才队伍、发展创新型经济最快捷、最经济、最有效的途径。实施“千博进千企”计划是集聚高层次人才、提升企业创新能力的有效举措,对县域经济体突破条件制约、建立集聚高层次人才长效机制具有现实样本意义。“千博进千企”计划实施之初,江都就注重高点     

高层次人才集聚与管理机制创新

随着科学技术的发展和经济全球化进程的加快,高层次人才流动成为不可阻挡的时代潮流。而在高层次人才流动中形成的人才集聚对一个国家和地区的发展具有重要的推动作用,意义重大。如何促进高层次人才集聚及发挥高层次人才集聚的正效应,已成为学术界的重要研究课题。因此,要研究管理机制创新与高层次人才集聚的关系,并在分析管理机制对高层次人才集聚影响的基础上构建有利于人才集聚的管理机制创新体系。     

天津市人才工作领导小组召开会议 完善人才政策机制 加快聚焦高层次人才

10月21日下午,天津市人才工作领导小组召开本年度第二次会议。领导小组成员首先认真学习了习近平总书记关于人才工作的重要论述和对人才工作重要指示精神,然后就健全高层次人才引进培养政策、优化人才服务机制、加快集聚高层次人才等议题,为贯彻落实京津冀协同发展重大国家战略,深入落实市委、市政府决策部署,全面深化改革,加快建设美丽天津,努力实现中央对天津的定位提供坚强的人才保证和智力支持进行研究。     

云南农大：用好人才支撑发展

3年来,云南农业大学惊喜不断,好事连连。3年来,全校有3人入选“云南省首批百名海外高层次人才”,5人入选“云南教育功勋奖”,10人入选“云南省中青年学术和技术带头人后备人才”,5人获得“云南省中青年学术技术带头人”称号。     

领导干部要有强烈的人才意识

中央政治局召开会议，专题研究和部署进一步加强人才工作等问题，明确了新世纪新阶段我国人才工作的紧迫任务、重点目标、指导思想和基本要求。这充分体现了以胡锦涛同志为总书记的党中央对人才工作和人才队伍建设的高度重视，对于我们做好当前和今后一个时期的人才工作，具有重要的指导意义。     

盘龙：强化人才支撑 推动跨越发展

今年以来,盘龙区委以贯彻落实全国和省、市人才工作会议精神为契机,强化人才支撑,建立健全人才工作制度,创新人才工作机制,加大人才和人才工作者骨干队伍教育培训力度．不断助推全区经济社会跨越式发展,促使人才工作不断取得新成绩。     

海纳百川选人才 阳光公选结硕果——许昌市公开选拔高层次人才工作综述

为深入实施“人才强市”战略,深化干部人事制度改革,促进优秀人才脱颖而出,新一届许昌市委决定面向全国公开选拔150名高层次人才。公选工作自2011年10月15日正式启动以来,在市委的正确领导下,经过周密部署、精心组织,整个公选工作始终坚持“公开、公平、公正”原则,严格实行“阳光操作”,按照既定计划,平稳顺利推进,取得了圆满成功,产生了良好的社会效果。     

对高校归国海外高层次人才发展党员工作的探索

近年来,高等院校在大力引进海外高层次人才工作中走在了前列。对高校组织部门来说,如何做好在归国海外高层次人才中的党员发展工作,是新时期党建工作面临的机遇和挑战。     

领导干部应当成为“运作”的行家里手

运作，是指为追求和实现一定目标任务而进行的科学谋划和具体操作。领导干部应当重视运作，研究运作，成为运作的行家里手，通过扎实运作，把各项工作部署落到实处，推动经济社会跨越式发展。     

云南省首批高层次人才创新创业示范基地授牌

3月14日,我省首批6个高层次人才创新创业示范基地授牌仪式在昆明举行。省委常委、省委组织部部长辛桂梓出席授牌仪式并讲话,他强调创建高层次人才创新创业示范基地是全省人才工作中的一件大事,也是全面落实我省中长期人才发展规划的重要举措,标志着推进人才工作项目实施迈出了新步伐。     

服务人才 更上层楼——访天津市东丽区高层次人才俱乐部理事长张作明

记者：俱乐部在协助东丽区政府共同服务和关心高层次人才方面具体筹办了哪些活动？ 张作明：俱乐部经过汇总整理,了解到企业和高层次人才对京津冀协同发展重火国家战略,天津市经济发展和运行形势,助摊企业创新驱动、转型发展的最新政策措施等最为关注,希望得到培训和指导。     

武清“两区四园”集聚高层次人才

“坚持党管人才原则,制定实施人才培养引进规划,建设京津之间人才聚集地。加大人才培育力度,培养一批行业骨干和拔尖人才,形成人人皆想成才、人人尽展其才的生动局面。顺应全区发展大势,引进优秀年轻人才,强化基层培养锻炼,建设融入武清、扎根武清、发展武清的重要力量。突出产业园区、重点行业和重要部门,集中引进一批科技领军人才和专业...     

知寻引用广聚群贤 人才荟萃心向北京——近年来北京市延揽海外高层次人才工作综述

近年来,为贯彻落实中央“干人计划”,深入实施“北京海外人才聚集工程”,北京市努力把握海外人才发展规律,抓住人才工作关键环节,坚持“知寻引用”的人才工作方法,为海外人才提供更好的发展机会,吸引了一大批首都发展亟须的海外高层次人才。     

汇聚创业型人才 推动石林跨越式发展

石林县围绕发展抓好人才“内培”和“外引”两方面的工作，汇聚和培育人才并重，推动石林经济社会跨越式发展，不断增强经济社会发展的后劲。     

吸引更多海外高层次人才助推桥头堡建设

9月23日,云南省引进海外高层次人才座谈会在昆明召开。会议提出,要充分认识做好海外高层次人才引进工作的重要性,真正从思想上重视人才、感情上贴近人才,千方百计做好引才、育才、用才工作,吸引聚集更多的海外高层次人才来滇刨新刨业,为我省桥头堡建设提供人才保证和智力支持。     

引“才”入黔——贵州构筑高层次人才引进绿色通道

贵州渴望人才、重用人才,更利于人才发展;贵州是正在开发的热土更利于人才发挥价值;贵州经济社会后发赶超更利于人才创业兴业。人才资源是第一资源。在当今科技进步日新月异、经济全球化日趋深入的背景下,站在世界科技前沿和产业高端的高层次人才越来越成为贵州参与地区竞争、实现"后发赶超"的特需资源。为着"特需资源",贵州正不断加快脚步,畅通"绿色通道",五湖四海招贤纳才。     

领导干部要高度重视人才工作

人才是科学发展第一资源，决定一个地区的核心竞争力。各级领导干部要按照胡锦涛总书记要求，把人才工作摆上突出位置，确立人才优先发展战略布局，大力培养、吸引和用好人才，充分激发各类人才的创新活力和创造智慧。     

天津市引进海外高层次人才的思考

截至目前,天津市引进留学回国人员总数达到2．07万人,其中,入选国家“干人计划”人选88人、天津市“干人计划”人选232人。天津市海外高层次人才引进工作特别是“干人计划”实施取得的成效,主要得益于天津市委、市政府的高度重视,天津市综合实力的迅速提升,各相关部门的齐心努力     

培育高层次人才 服务云南发展

国以才立,政以才治,业以才兴。习近平总书记指出:“我们要坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动,加快建设教育强国、科技强国、人才强国,坚持为党育人、为国育才,全面提高人才自主培养质量,着力造就拔尖创新人才,聚天下英才而用之。”聚焦云南“3815”战略发展目标,各高校以党建为引领,努力打造一流的人才引育体系和发展环境,建设了一批学科人才高地和区域性人才高地,为谱写好中国式现代化云南篇章提供了坚实的教育、科技、人才支撑。     

知寻引用广聚群贤 人才荟萃心向北京——近年来北京市延揽海外高层次人才工作综述

近年来,为贯彻落实中央千人计划,深入实施北京海外人才聚集工程,北京市努力把握海外人才发展规律,抓住人才工作关键环节,坚持知寻引用的人才工作方法,为海外人才提供更好的发展机会,吸引了一大批首都发展亟须的海外高层次人才。知——知道北京发展需要什么样的人才人才使用,知是前提。北京市注重掌握经