全方位开展技能培训 提高劳动者就业素质 西吉县劳动就业服务局

正2013年,西吉县认真贯彻落实区、市创业和城乡劳动力职业技能培训各项方针政策,以提高劳动力技能水平、就业素质和创业能力为突破口,大力开展城乡劳动力职业技能培训和生态移民培训工作。上半年,全县农村、城乡和生态移民培训完成2499人,完成任务87.4%。农村劳动力职业技能培训完成1185。其中:创业园区培训200人,完成任务100%:城镇劳动力培训434人,完成任务72.3%。涉及的培训专业及人数为:刺绣200人,电工329人,电焊工     

建立和完善城乡统一劳动力就业制度

当前我国城乡分割的就业制度严重制约了农村富余劳动力的转移。建立城乡统一的劳动力就业制度，实现城乡劳动力就业机会、就业过程、就业报酬的平等，是解决农村富余劳动力转移，完善社会主义市场经济体制的需要。这一制度建设包括统一的劳动力就业登记制度、就业；住入制度、就业服务制度、就业培训制度、权益保护制度等方面。     

中部地区城乡劳动力市场一体化的问题与对策

中部地区在城乡劳动力市场建设中存在着市场网络建设滞后、劳动力培训力度不够、劳务工合法权益保障不力、城乡分割的体制性障碍尚存等问题。解决问题的办法是加快城乡劳动力市场一体化的建设,形成城乡劳动者平等就业的制度。     

城乡劳动力市场一体化理论初探:内涵、特征与实现条件

城乡劳动力市场一体化是解决三农问题与就业问题的有效途径,是劳动力市场从城乡二元分割状态向城乡一体化状态演变的过程,能够实现城乡劳动力资源的自由流动、合理配置和充分利用。它应具备城乡劳动力流动自由化、城乡社会保障制度合理化、城乡教育培训资源共享化、城乡劳动力市场监督调控一致化等四个基本特征。实现城乡劳动力市场一体化应满足五个条件:加强制度创新以建立平等的劳动力市场法规体系和运作机制;完善农村社会保障机制以建立城乡合理的社会保障体系;完善劳动力市场中介组织以建立城乡统一的就业促进体系;统筹城乡教育培训资源以建立城乡一体化人力资源开发体系;完善劳动力市场管理以营造良好的劳动力市场运行秩序和环境。     

劳动就业：城乡统筹发展的关键——重庆初步探索出城乡统筹劳动就业新路

近年来，我市加强农村劳动力转移就业的技能培训、政策支持和配套服务，基本建立了城乡统筹就业的工作体系。全市已累计转移农村劳动力706万人，城镇化率由直辖初的29．5％提高到46．7％；工资性收入占农民人均纯收入的比重达到45．8名，成为农民增收的重要来源。     

建立和完善城乡统一的劳动力就业制度

当前我国城乡分割的就业制度严重制约了农村富余劳动力的转移。建立城乡统一的劳动力就业制度,实现城乡劳动力就业机会、就业过程、就业报酬的平等,是解决农村富余劳动力转移,完善社会主义市场经济体制的需要。这一制度建设包括统一的劳动力就业登记制度、就业准入制度、就业服务制度、就业培训制度、权益保护制度等方面。     

农民工培训问题研究

农村富余劳动力向非农产业和城镇转移是建设现代农业、解决“三农”问题的重要途径。农村富余劳动力转移的关键在于进一步加强农民工培训。经费不足、体制不健全是制约农民工培训的重要因素。解决农民工培训面临问题的根本措施是将农民工培训纳入城乡统筹发展规划、引入市场机制、改革培训模式等。     

关于新疆南疆三地州农村劳动力转移的思考——以新疆喀什地区疏勒县为例

南疆三地州农村劳动力向非农产业转移对于经济的发展和社会的稳定具有重要意义。疏勒县通过健全培训机构、加大技能培训力度、创新输出模式,劳务输出工作取得一定成效。借鉴疏勒县劳动力转移的成功经验,南疆三地州应从语言、技能、产业三方面入手做好农村劳动力转移工作。     

民族团结促发展 携手奋进奔小康

海东地区抓住农村劳动力和农民工冬闲的有利时机，变“冬闲”为“冬忙”，把提高农村劳动力素质和就业能力，作为当前的工作重点，集中精力，集中时间，筹措资金，整合各种培训力量，迅速掀起冬季农民工劳动技能培训热潮。春节前．全区计划培训农民1．5万人，春耕前，农民工培训达到2万人以上。在对农民工培训过程中，全区上下严格按照“阳光工程”的要求，     

加快山西农村劳动力有序转移的路径选择

山西农村劳动力转移呈现就近转移、"候鸟式"迁移、"流而不转"等特征,主要是由城乡二元分割的劳动力市场、不完善的社会保障制度、户籍壁垒等因素造成的。为此,要实现其有序合理转移,必须建立完善的城乡统筹就业体制,"推拉"并举着力降低农村劳动力转移成本,创新培训教育方式,加强对外出务工农村劳动力合法权益的保护。     

乡村旅游实务是牡丹江农村劳动力转移培训的必修课

＂十二五＂时期,黑龙江省推进农民分工分业的总体思路是重点围绕六大方面对农民进行技能培训。目前围绕各地特色产业开展的特色职业农民培训,特别是开展乡村旅游服务培训很受关注,本文将从黑龙江农村劳动力转移现状分析牡丹江发展乡村旅游的意义以及乡村旅游服务培训需要注意的问题等方面来阐述乡村旅游实务是农村劳动力转移培训的必修课。     

引导农村富余劳动力平稳有序转移形成我省新的劳务经济产业

党的十六届三中全会作出了《关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》,标志着我国经济体制改革进入了一个新的阶段,必然带来我国新一轮经济的持续稳定健康发展。《决定》中指出:“改善农村富余劳动力转移就业的环境”,“逐步统一城乡劳动力市场,加强引导和管理,形成城乡劳动力     

从劳动力受教育程度角度看收入分配问题

当前中国居民的收入水平有了显著提高,但劳动者之间的收入差距出现了明显的扩大趋势,在劳动力市场上,教育在个人收入分配中的作用日益显现并发挥作用,劳动力的受教育程度和劳动力的工资收入有着很强的相关性.因此,从教育的视角缩小收入分配差距有如下对策:一是改革城乡教育投资机制,加大农村教育投资力度,缩小城乡收入分配差距;二是增加教育经费支出,优化教育投资结构,巩固教育发展事业;三是发展职业教育培训事业,提升在职劳动力水平,促进失业劳动力再就业.     

特别职业培训计划将实施

为保持就业局势稳定，人力资源和社会保障部、国家发改委、财政部最近决定实施特别职业培训计划。从2009年至2010年，集中对困难企业在职职工开展技能提升培训和转岗转业培训，帮助其实现稳定就业；对失去工作返乡的农民工开展职业技能培训或创业培训，促进其实现转移就业或返乡创业；对失业人员（包括参加失业登记的大学毕业生、留在城里的失业农民工）开展中短期技能培训，帮助其实现再就业；对新成长劳动力开展储备性技能培训，提高其就业能力。对失去工作返乡农民工，     

农民工应该享受平等权益

游钧（劳动和社会保障部劳动科学研究所所长）：建立城乡统一的劳动力市场是一项庞大的社会系统工程，关系一系列的深层次制度问题以及利益格局的重大调整，涉及经济社会管理体制的各个方面，因此，只能走渐进的道路，不可能一蹴而就。改革的基本思路是：着眼长远，立足当前，全局稳妥推进，局部勇于突破，分阶段、分层次地推进城乡统一劳动力市场的建立。     

报刊博览

·红绿灯·促进农村劳动力就业劳动和社会保障部、国家发展计划委员会、农业部、科技部、建设部、水利部和国务院发展研究中心近日决定，在2000年至2003年间，开展农村劳动力开发就业试点工作。试点任务包括4个方面：一是在沿海和经济发达地区，选择一些中小城市或县城，按照城乡统筹就业的原则，逐步建立统一、开放、有序、城乡一体化的劳动力市场，大力推进城市化进程。二是在农村富余劳动力数量多、外出务工人员规模较大的地区，以及输入劳动力过多、外来务工人员规模较大的地区，选择一些城市，通过制定农村劳动力转移培训规划，发挥各…     

逐步建立统一开放的劳动力市场

按照公平竞争的原则合理配置人力资源，取消限制劳动力在城乡间和区域间流动的规定，打破就业的城乡壁垒和地区壁垒，逐步建立城乡统一开放的劳动力市场，是优化就业环境，完善就业工作的一个重要方面。而目前一些城市出台的限制农村劳动力进城的规定和城乡二元户籍制度等，在事实上部分剥夺了企业用工和劳动者劳动的自主权，限制了劳动力在城乡间和区域间的流动，不仅有碍于企业对效益最大化的追求，也不利于城乡劳动力市场的发展。当前，一定要从缓解城乡就业矛盾的双重压力出发，积极探索城乡劳动力自由流动的新路子，建立城乡双向调节的…     

政府主导型农村劳动力转移的合力机制——基于浙江省长兴县的研究

农村劳动力转移工程是一项系统工程,工作量大、涉及面广.在浙江省长兴县农村劳动力转移工程中,政府、农民、企业、培训机构、劳动力市场中介等组织都成为推进劳动力转移的重要主体,其中地方政府的作用是具有主导性的,包括县乡两级政府及其相关部门发挥着组织领导、制度创新、提供资金、检查监督、协调沟通等主导性的角色;各行政村级组织则以调查摸底、宣传发动、协助政府为己任;广大农民是农村劳动力转移工程的对象,正是他们的积极主动的参与培训和及时转移就业使得农村劳动力转移工程得以顺利推进;各类培训机构则成为农村劳动力就业能力得以提升和实现转移的"起点站",分布在城乡的劳动力市场和职业介绍所则是农村劳动力转移的"中转站",企业等用人单位,尤其是不断提供大量就业岗位的民营企业成为接纳农村剩余劳动力的"终点站".长兴经验表明,农村劳动力转移需要以经济发展为基础,以市场机制为导向,逐步构建起政府主导下的农村劳动力转移合作治理机制,实现政府、农民和社会组织之间的合作互动.     

全力打造“劳务品牌” 促进农民致富增收

近年来,面对城乡富余劳动力文化水平低、技能单一、竞争能力差的现状,桓仁满族自治县委决定把劳务输出当作建设社会主义新农村、构建和谐社会的一项重要内容来抓,决定打造"有技能、能吃苦、讲信誉"的桓仁劳务品牌,并将普惠制     

抽靖市城乡劳动力就业问题探究

“就业是民生之本，安国之策”，是经济、社会和谐发展的稳定器。本文从曲靖市城乡劳动力就业的现状出发，分析了2008年国际金融危机席卷全球以来，曲靖市促进城乡劳动力就业工作采取的措施及存在的问题，就下一步如何做好全市的劳动力就业工作提出对策和建议。