关于团场党员教育管理工作的思考

当前团场党员教育存在的问题有：思想认识陷入误区;目标任务缺乏明确;内容安排忽视系统;措施手段创新不够;队伍建设针对性差等。针对性地探索加强和改进党员队伍教育管理的有效途径,做到紧密结合实际;不断创新载体;强化舆论引导;把教育和管理有机结合起来。     

大学生党员教育管理有效机制的探索与研究

大学生党员是党员群体中的重要组成部分,要使他们成为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人,高校党组织就必须加强教育管理。作为高校党务工作者,必须掌握并分析目前在大学生党员教育管理中存在的现象和问题,理清思路,构建高校大学生党员教育管理的有效机制,采取切实可行的措施,加强大学生党员教育管理工作,永葆大学生党员的先进性。     

强化措施力求实效 离退休党员有作为

龙井市现有离退休党支部106个,党小组44个,离退休党员3357名,占全市党员总数的21.6％。近年来,龙井市坚持从离退休党员的生活特点和思想实际出发,不断完善管理机制、改进工作方法、创新活动方式、丰富教育内容,有力地推动了全市离退休党员教育管理工作的健康发展。一、健全工作机制,强化对离退休党员教育管理工作的领导力度近年来,市委组织部高度重视,认真研究解决离退休党组织建设存在的问题,并采取了一系列的措施:一是纳入日     

渤海钻探：“三注重”解决党员教育管理“三化”问题

针对新形势下党员教育管理过程中存在的党支部书记素质差异化、党员队伍发展多元化、工作机制单一化问题，渤海钻探工程有限公司党委不断探索党员教育管理新方法，用“三注重”解决党员教育管理“三化”问题。一是党支部建设注重凝聚力。     

大学生党员教育管理有效机制的探索与研究

大学生党员是党员群体中的重要组成部分，要使他们成为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人，高校党组织就必须加强教育管理。作为高校党务工作者，必须掌握并分析目前在大学生党员教育管理中存在的现象和问题，理清思路，构建高校大学生党员教育管理的有效机制，采取切实可行的措施，加强大学生党员教育管理工作，永葆大学生党员的先进性。     

新形势下关于高校党员教育管理模式的思考

高校大学生党员是我国党员体系的重要组成部分,如何做好高校党员的教育与管理工作是当前高校党员队伍建设发展过程当中要研究的主要问题,主要从高校党员教育管理中存在的问题出发,探讨今后的高校党员教育管理模式改进策略。     

论大学生党员继续教育机制的构建

大学生党员继续教育是高校学习型党组织建设的重要组成部分,在其继续教育过程中主要存在理想信念淡薄、功利色彩明显、考核监督不够、培养效果不佳等问题.结合当前大学生党员教育管理的实际,探索构建相应的学习培训、主题实践、考核评价以度激励、保障等机制,对于进一步坚定理想信念、增强党性修养、确保教育质量、推动学习型党组织建设至关重要.     

关于集中教育与经常性教育有机结合的思考

把集中教育与经常性教育有机结合,既是一个理论问题,也是一个实践问题。以集中教育带动经常性教育,以经常性教育巩固集中教育成果,对于加强党员先进性教育、永葆党的先进性具有十分重要的意义。集中教育和经常性教育,是党员教育管理一个过程的两种形态,二者之间既有区别,又有联系,是辩证统一的关系。     

试论市场经济条件下加强和改进党员教育管理工作

保持党员思想的先进性和纯洁性 ,重在教育 ,贵在管理。党员队伍的主流是好的 ,但也存在着一些不容忽视的问题。各级党组织要结合新形势下党员教育管理工作中出现的新情况、新问题 ,切实把党员教育管理工作摆上重要位置 ;着眼党员队伍思想出现的新情况 ,坚持把党员教育管理工作着力点放在增强党员的党性观念上 ;抓住关键环节 ,研究党员教育管理的新情况 ,争取工作的主动权 ;立足长远 ,在基层党组织中建立一支素质高、能力强的党务工作骨干队伍。     

加强对下岗党员的教育和管理刻不容缓

最近,我们对部分企业下岗党员的教育管理情况进行了一次走访调查,从整体情况看,多数企业党组织已采取措施强化了对下岗党员的教育和管理工作,但同时也发现了一些突出的问题,归纳起来,主要有以下几个方面: 1.少数企业党组织对下岗党员教育和管理认识不足。有的认为企业下岗党员人数不多,只要能保持与党组织的关系,按期交纳党费,抓不抓日常的教育管理无关紧要;有的认为企业改制后,应把主要精力用于生产自救、技术革新和在岗党员的教育管理上,而对下岗党员则是无暇顾及,或是不管不问,或是只提一般性要求;有的党组织存在有畏难情绪,感到下岗党员呈分散状态,流动性大,且思想比较复杂,难以管理。因此,往往是消极被动,得过且过。     

对高校毕业生党员教育管理的新思考

该文章分析了当前高校毕业生党员教育管理过程中出现的问题,包括毕业生党员自身存在的问题和高校管理机制上存在的问题,针对这些问题提出了分析对策。强调要重视对高校毕业生党员的教育和管理,创新管理模式和方法,才能打造一支有战斗力的毕业生党员队伍。     

关于共产党员先进性教育的若干问题

一些党员存在突出问题的深层次原因在于基层党组织建设尤其是理论研究的严重滞后。开展党员先进性教育活动,必须强化基层党组织的政治功能;对党员的标准进行分类研究;改进党员评议方法;通过保障党员的民主权利,增强党员的责任感和使命感;同时要控制党员数量,疏通出口。     

大学生党员教育管理有效机制的探索与研究

大学生党员是党员群体中的重要组成部分,要使他们成为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人,高校党组织就必须加强教育管理.作为高校党务工作者,必须掌握并分析目前在大学生党员教育管理中存在的现象和问题,理清思路,构建高校大学生党员教育管理的有效机制,采取切实可行的措施,加强大学生党员教育管理工作,永葆大学生党员的先进性.     

基层党组织服务党员的基本原则

<正>基层党组织服务党员工作应该遵循的基本原则有:一是教育管理与关怀服务相结合的原则。既要及时了解、掌握并解决党员的实际困难,又要注重做好党员的教育管理工作,寓关怀服务于教育管理中,体现党组织的关怀和温暖,促进党员教育管理工作质量的不断提高。二是政治上关心与生活上帮助相结合的原则。既要尊重党员的政治权利,采取多种形式组织党员参加各项活动,充分发挥党员参与管理、民主监督的作用,又要解决党员工作生活中的实际问题,对     

对创新党员教育管理工作机制的思考

如何探索党员教育管理工作的新机制,不断提高党员队伍素质,促进党建工作再上新台阶、金融业务工作再上新水平,是摆在各级党组织面前的一个重要课题。要创新党员教育管理工作的机制,笔者认为,应从以下几方面着手:一要创新工作理念,强化责任意识,着力提高党员教育管理的规范性。要把党员教育管理工作纳入各级党组织的重要议事日程,转换思维方式,增强党员教育管理工作的规范化程度,提高党员教育管理的整体水平。要建立基层行“一把手”抓党员教育工作的机制,把“一把手”抓党员教育的工作列入领导责任制考评的目标之一;要建立党员教育工作联席…     

论大学生党员继续教育机制的构建

大学生党员继续教育是高校学习型党组织建设的重要组成部分,在其继续教育过程中主要存在理想信念淡薄、功利色彩明显、考核监督不够、培养效果不佳等问题。结合当前大学生党员教育管理的实际,探索构建相应的学习培训、主题实践、考核评价以及激励、保障等机制,对于进一步坚定理想信念、增强党性修养、确保教育质量、推动学习型党组织建设至关重要。     

银川市——实行流动党员“双找双管两地问责”

近年来，银川市针对流动党员教育管理难的问题，不断创新教育管理手段，从外出和外来党员的登记、教育和管理3个环节入手，实行流动党员“双找双管两地问责”，强化流出地和流入地党组织双向管理的责任，有效提升了流动党员教育管理工作科学化水平。     

新时代高校加强大学生党员教育管理长效机制研究

大学生党员教育管理对高校的党建工作质量提升有着重要的作用。当前,实际工作中一直存在党员思想教育缺乏系统性和深入性、形式缺乏创新性、党支部作用未充分发挥等不符合新时代高校党建工作要求的问题。要通过不断开展思想政治教育、加强教育平台拓展、积极发挥党支部的组织影响力、完善制度机制等途径,形成高校党员教育管理长效机制,提高高校大学生党员教育管理成效。     

关于下岗党员教育管理的对策思考

近年来伊宁市委、政府在开展下岗党员教育管理工作中取得了较大的成绩,创造和积累了一些好的办法。管理下岗党员的指导思想明确,设置了科学适时的组织机构,探索出了一些教育管理下岗党员的有效方法。在完成企业改革的新时期,伊宁市下岗党员教育管理工作仍存在一些突出问题。为此,只有提高对下岗党员加强教育管理工作紧迫性和重要性的认识,切实加强下岗党员的管理,有针对性的开展下岗党员的思想教育工作,才能真正做好对下岗党员的教育管理工作,构建和谐社会。     

新常态下大学生党员教育长效机制研究

当前大学生党员思想教育面临新问题及新原因,大学生党员的教育和管理是大学生党员素质培养的及其重要的部分,而现实中大学生党员的教育和管理机制根本上的问题还是没有得到解决,为了完善和强化大学生党员教育管理的长效机制,通过分析大学生党建工作和管理机制的现状,提出新常态下党员教育的相关对策、建议和方法。