源头维护效果好

工会的四大职能,排列第一的就是维护,工会一定要按照法律赋予的职权,建立健全维权机构。平等协商,代表职工和企业签订《集体合同》,就是工会从源头上、制度上维护职工合法权益的具体体现。     

为了维护农民工兄弟的合法权益

面对新时期工会工作的特点,安宁市草铺镇工会联合会始终把依法维护农民工合法权益作为一项重要工作来抓。由于草铺镇用工单位零散。施工建设单位较多。部分单位难以组建工会。区域性集体合同和女职工权益保护专项集体合同无法涵盖．以致侵害农民工台法权益的事件时有发生。草铺镇工会联合会及时采取因地制宜、灵活多样的方式依法维护农民工的合法权益。     

对农民工权益维护的宏观思考

贯彻胡锦涛总书记关于农民工的重要批示精神,辽宁省总工会对农民工权益问题进行了专题调研。工会组织要承担起维护农民工合法权益这一职责,就要把握农民工的规律性特点,科学界定农民工的阶级属性,客观评价农民工的历史性贡献,掌握农民工权益维护中存在的问题和原因,采取切实可行的维权举措,从建设和谐社会的高度重视农民工权益维护问题。     

浅析把农民工纳入工会的维权机制

维护农民工合法权益,是工会围绕中心,服务大局的重要工作,是工会组织义不容辞的重要职责。发挥工会在维护农民工合法权益方面的作用,就是要求各级工会组织把农民工吸纳进来,通过工会的各项行之有效维权机制,为农民工维权提供组织上的保障。     

我国农民工加入工会组织的现实境况及施行模式

我国农民工可谓是身处在城市社会中的底层群体与边缘地位,又是中国城乡二元社会经济结构在转型期的必然产物。农民工由于缺乏一个统一的组织来维护自己的合法权益,因此他们迫切期盼能加入工会组织,从而改变群体自身的松散状态,并在合法权益受到事实侵犯后可随时找到"娘家人"去呐喊抗争。为此,各级工会组织理当尽力转变以往的工作思路,优化社会资源的配置,以更加积极的态度去面对农民工的维权事宜,从而促进现代社会的自由、民主、稳定、和谐的可持续发展。     

农民工权益保障机制的缺失与健全--兼谈工会组织的维权途径

农民工的权益保障机制上存在的缺失已经引起社会各界的广泛关注.保障农民工权益是一项复杂的系统工程,必须通过加强法律法规制度建设和社会各界的共同努力.工会作为集体劳动权的代表者和维护者,对维护农民工的合法权益、推进农民工权益保障机制建设,应该作出符合市场经济规则的制度性选择.     

论加快农民工工人阶级化的历史进程

随着我国经济的发展和城镇化进程的加快,大批农村富余劳动力进城务工,成为我国工人阶级的新成员和重要组成部分。加快农民工工人阶级化的历史进程,是工会组织一项重大的战略任务。把农民工组织到工会中来,健全农民工权益保障制度,强化农民工的培训,注重满足农民工不断增长的精神文化需求,加强和改善各级党组织对农民工工作的指导等,都是加快农民工工人阶级化的重要举措。     

论对农民工合法权益的维护

农村小康目标的实现,很大程度上得益于外出务工者所创造的劳务性收入。广大农民已经把外出就业当成了增加收入的重要渠道。然而,当前社会上对农民工的认识还存在一定的误区,侵害农民工合法权益的现象也是屡见不鲜。因此,必须加大对农民工合法权益的维护。     

关于维护境外劳务人员合法权益问题的探讨

随着经济全球化的日益深化,我国对外劳务输出的规模在不断扩大,与此同时也出现了一些侵犯外派劳务人员合法权益的事件和劳务纠纷.因此,应主要通过加强立法、理顺体制,强化培训、提高有关人员的能力和素质,严格管理、规范境外就业市场以及依法维权、充分发挥工会组织的作用等方面来切实维护境外劳务人员的合法权益.     

实现体面劳动必须促进劳动者全面发展

当前,随意侵害劳动者权益的行为和现象时常可现。要实现劳动者的体面劳动,必须贯彻落实科学发展观,进一步发展和完善适应生产力发展的劳动关系;深化民主管理,进一步落实劳动者的民主政治权利;多方着力,切实提高一线劳动者的工资收入水平;专群结合,积极构建企业方和工会方紧密结合的劳动保护工作机制;依法为劳动者缴纳社会保险金,提高劳动者生活质量和对未来的发展预期;着力提高劳动者的技能素质,促进劳动者队伍的全面发展。     

农民工权益维护中的工会作用研究

农民工是我国改革开放以来伴随着工业化、城市化、现代化进程而出现的一个规模庞大的特殊群体,他们为城市繁荣、农村发展和国家现代化建设做出了重大贡献。然而其合法权益却屡遭侵犯。作为党联系职工群众桥梁和纽带作用的工会组织,在处理农民工问题、依法维护其合法权益方面,理应发挥其独特的、不可或缺的作用。     

做好维权工作贵在加强工会自身建设

受改革相关政策不到位和旧体制历史惯性等因素的制约,当前我国社会各阶层的分化不断加深,劳资矛盾日益激化,不同阶层的利益诉求与价值取向也不尽相同,给工会工作特别是维权工作带来了诸多困难。因此,在新形势下,要切实调解好“劳资矛盾”、做好维权工作,增强工会的号召力、凝聚力,重塑中国工会新形象,就必须在开创适合我国工会发展需要的外部环境之外,切实加强工会自身建设。