做好继续教育培训工作服务广大政工专业干部

继续教育是对专业技术人员的知识和技能不断补充、更新、拓展和提高的教育。近几年来．为进一步提高兵团政工专业队伍的整体素质和能力水平,兵团政工职评办不断完善政工专业人员继续教育制度体系,建立科学化、制度化、网络化的继续教育培训机制,从而为建设一支高素质、社会化的政工专业队伍提供了有力的保障和支撑。     

加强政工专业人员继续教育培训和岗前培训工作

广州市根据广东省政工职评办《关于印发〈广东省思想政治工作人员专业资格评审条件〉的通知》、省人事厅《广东省专业技术人员继续教育“十一五”规划纲要》和市人事局《关于开展“十一五”期间专业技术人员继续教育公修课培训有关问题的通知》的要求，进一步加强对全市政工专业人员继续教育培训和岗前培训的规范化管理，     

创新方式方法 提高培训成效 天津市政工专业人员继续教育培训网开通

为深入贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要》《天津市专业技术人员和管理人员继续教育条例》《天津市政工专业人员继续教育实施办法》的有关规定．提升广大政工专业人员综合素质。天津市政工职评办公室、天津市政工师进修学院开拓思路、勇于创新、积极探索。自主研发的“天津市政工专业人员继续教育培训网”于日前正式开通。市委宣传部常务副部长陈浙闽、市人力资源和社会保障局副局长赵荣华出席开通仪式。该网站为全市3万余名政工专业人员搭建了在线学习培训新平台。提供了网络继续教育新途径。     

关于企事业单位 政工专业职务评定工作的情况分析及改进建议

企业事业单位政工人员专业职务评聘,是加强和改进企事业单位思想政治工作,激励政工人才、稳定政工队伍的重要抓手。1989年,经中央政治局常委会研究．作出开展企业思想政治工作人员专业职务评定的决定,这是与其他29个专业职称系列并列但又比较特殊的专业职称,具有很强的针对性、政策性和专业性。当时曾提出“要真正把政工职评工作当做一项政治任务来完成”。     

宁夏回族自治区党政机关公务员可参评政工专业职务

在最新修订并施行的《宁夏回族自治区思想政治工作人员专业职务评定工作实施细则》中规定，政工专业职务评定范围和对象是：党政机关、企事业单位中专职从事党务工作和思想政治工作的人员。包括各级党组织负责人，宣传、组织、纪检、党办、统战、研究工作人员；人事、信访、综合治理、武装保卫部门中从事思想政治工作、精神文明建设的人员；工会、共青团、妇联及其他社会组织中专职或以主要精力从事思想政治工作人员；党政机关公务员，凡符合思想政治工作专业职务评定条件的可参加评定，但不与工资待遇挂钩。     

与时俱进加强企业政工专业人员的职称管理

随着社会的进步和发展，企业政工职评工作应主动适应面临的新形势、新任务，与时俱进，转变工作思路，全面发挥职能作用，在政工职评工作的各个环节上下功夫．积极推进政工职评工作的科学化、规范化、制度化建设，以期收到较好效果。     

北京市在机关单位开展政工职评工作

北京市为提高机关政工干部思想政治工作的专业素质，调动机关政工干部的积极性，在保持机关政工干部队伍稳定的基础上．促进政工人员在机关、企业、事业单位之间的合理流动．经市政工职评领导小组研究决定，从2004年开始，在全市机关单位首次开展了思想政治工作专业职务任职资格评定工作。     

做好政工职评工作 提高政工专业队伍素质

日前,长春市委宣传部组织召开了2009年度政工专业职务评审会议,评委会对60名高级政工师、54名政工师进行了评审,并通过了其任职资格。市委常委、宣传部长王振华作重要讲话,在充分肯定我市企业政工职称评定工作成绩的同时,针对如何做好下步工作,谈了三点意见。     

大连市政工专业人员继续教育实施办法

为适应我市经济建设和社会发展需要,全面提高新形势下政工专业人员的思想理论水平、科学文化素养和履职创新能力,切实做好政工专业人员继续教育工作,现制定本实施办法（以下简称“实施办法”）。     

先行先试大胆创新促进政工职评工作深入发展——天津市河西区在社区基层政工人员中评聘政工专业职务收到良好效果

天津市河西区在建设文化大区、经济强区、和谐社区工作中,把社区建设作为城区建设的重中之重,以加强社区党组织建设为根本,以强化社区思想政治工作为保证,以人为本,科学发展,有效发挥思想政治工作的生命线作用,大胆创新、积极试行在社区政工人员中评聘政工专业职务,认真探索切实加强社区政工队伍建设的新路径,努力造就一支政治坚定、素质优良、扎根基层、服务群众的政工队伍,为社区建设提供政治保证、精神动力和智力支持。     

山东省政工专业职称申报评审制度

（一）企（事）业单位政工人员申报评定思想政治工作专业职务,先由个人向所在单位党组织提出书面申请,经批准后填写由山东省企业思想政治工作人员专业职务评定工作办公室统一制发的《企（事）业思想政治工作人员专业职务申报表》。申报初级专业职务填写一式2份、中级专业职务填写一式3份、高级专业职务填写一式4份。     

规范管理 保证质量 推动工作——海南省政工职评工作综述

根据《中央办公厅、国务院办公厅关于转发（企业思想政治工作人员专业职务试行条例）的通知》（中办发[199038号）精神,结合我省的实际,我省先后出台了《关于贯彻（关于企业思想政治工作人员专业职务评聘工作转入经常化的意见）的实施细则》、《关于企业思想政治工作人员专业职务评聘后兑现职务工资问题的通知》等文件,进一步规范操作程序。解决政工干部职务工资等实际待遇问题,使该项工作在我省得到很好的落实,为我省建设一支专业、稳定的企事业思想政治工作队伍,切实加强和改进企事业单位的思想政治工作,起到了重要作用。20多年来,我省先后评定高级政工师396人,政工师873人,助理政工师和政工员1000多人。     

严格审慎地做好事业单位的政工职评工作

2000年．贵州省委认真贯彻落实中央思想政治工作会议精神，在印发的《关于加强和改进思想政治工作的意见》中明确提出：“事业单位政工干部参照企业评定政工职称.”2001年5月．省委书记办公会议对在事业单位政工人员中开展政工专业职务评定工作进行了研究．     

实施“评训管研”四项工程 进一步加强政工专业人员队伍建设

为切实做好新时期政工职评工作，扎实推进政工专业人员队伍建设和进一步推动政工职评工作的自我完善和创新发展，要实施“评训管研”四项工程。     

云南省政工职评工作调研报告

云南省自1990年开展政工专业职务评定工作以来,在省委、省政府的正确领导下,在省级有关部门的大力支持下,在各级政工职评部门共同努力下,以中办发[1990]8号文件《企业思想政治工作人员专业职务试行条例》和中宣发[1990]8号文件《关于实施（企业思想政治工作人员专业职务试行条例）的若干规定》的政策规定为依据,结合云南省政工人员队伍的实际,我们研究制定了云南省企事业单位开展政工专业职务评定工作的首次政策、转入经常化政策以及配套政策和补充、修改、完善政策等一系列文件。     

天津市事业单位政工专业职务人员 兑现工资待遇的有关规定

目前，天津市事业单位中有政工专业职务的人员，仍然继续兑现工资福利待遇，正在执行的有关文件内容摘录如下：     

教育培训 职评激励 常态管理——提高政工专业队伍水平与能力的做法和体会

毛泽东同志早就提出,“政治工作是一切经济工作的生命线”。随着社会发展节奏的加快,新问题、新矛盾和新挑战不断出现,要解决这些新问题、新矛盾,迎接新挑战,就必须加强思想政治工作,用科学的世界观和方法论化解矛盾、鼓舞士气、增进和谐。溧阳市委宣传部按照“精心组织、严格把关、强化管理”的原则,从创新教育培训、职评激励、常态管理机制人手,探索用科学的方法教育人、启发人,不断提升政工专业队伊化解矛盾、鼓舞士气、增进和谐的水平和能力,为培养一支思想政治坚定、精神风貌高昂、业务能力过硬的政工干部队伍．促进我市经济社会的发展作出了积极的贡献。     

加强农业科技教育培训 提高农民科技文化素质

红河州是一个农业大州,农村人口339.06万人,占全州总数的78%。农民是农村经济建设的主体,农民素质的高低,直接影响着国民经济的发展。     

天津市政工专业人员继续教育网络培训有关问题解答

问：2014年天津市政工专业人员继续教育网络培训什么时间开始？什么时间结束？ 答：2014年9月19日开始,12月31日结束。 问：每年学习多少学时？ 答：每年网络培训32学时,5元／学时,计160元。（其中18学时必修课程,线上考试60分及格;14学时选修课程,免考）。