走进抚顺雷锋派出所：接过雷锋的枪 为民守平安

<正>“接过雷锋的枪，我们都学习他的榜样；接过雷锋的枪，千万个雷锋在成长……”辽宁抚顺，雷锋当兵的地方，雷锋的许多故事曾发生在这里。这里是雷锋精神的发源地，这里有个以“雷锋”名字命名的派出所——辽宁省抚顺市公安局望花分局雷锋派出所。雷锋派出所倍加珍视雷锋精神，自觉践行雷锋精神，把对崇高信仰和道德品质的不懈追求融进血脉，历久弥坚；把事关人民群众安危冷暖的大事小情做得更深更实更细更贴心，     

今天我们怎样学雷锋

无论环境如何变化、社会如何变迁，雷锋身上所体现的服务人民、助人为乐的奉献精神，干一行爱一行、专一行精一行的敬业精神，锐意进取、自强不息的创新精神，艰苦奋斗、勤俭节约的创业精神，都是社会所需要、应当大力倡导的。雷锋精神具有穿越时空的恒久生命力，没有过时也不会过时。     

一家五口干殡葬

江苏省无锡县殡仪馆有件新事：5名职工是一家。老职工王永珍，1971年从部队复员时被分配到火化场工作，他不挑岗位，不讲价钱，高高兴兴地走马上任。从此，他和殡葬工作结下了不解之缘。老王的妻子叫俞秀珍，她夫唱妇随，1987年进入了殡仪馆。从此，她与老王在同一条战线上比翼齐飞。12年前，大女儿俞晓红按父母要求，来殡仪馆当了名职工。开始姑娘不安心，认为干这一行“低人一等”。父亲看出了女儿的心事，耐心做女儿思想工作。女儿思想开了窍，情绪稳定下来，工作越干越好，光荣地加入了中国共产党。二女儿俞小军，不怕别人议论，大大方…     

立足岗位学雷锋 练技比武当标兵

国务院三峡办机关服务中心根据三峡办机关《关于开展“理思路、添措施、解难题、创佳绩”创先争优主题实践活动的实施方案》要求和《关于深入开展学习雷锋活动的通知》精神，为进一步提高机关后勤人员服务保障能力和水平，弘扬新时代雷锋精神，干一行、爱一行、专一行，争创佳绩，争当技能标兵，在中心全面开展了一次“立足岗位学雷锋、练技比武当标兵”活动，全面提升服务，为机关正在实施的三峡后续规划工作提供有力保障。     

雷锋是否也该下岗

这并不是一个凭空杜撰的话题，而是当前又一个学习雷锋精神的高潮掀起后与另一个时髦的名词“职工下岗”经新闻的结合而产生的思考。《雷锋战友下岗后》（见1998年3月8日（经济日报行版）一文报道：河南邓州市有560名曾“和雷锋一起Xi作、学习、生活，耳闻目睹雷锋先进事迹”的“雷锋战友”，陆续退伍后“处处事事以战友雷锋为榜样，传播实践雷锋精神”，被人们誉为“编外雷锋团”。在改革不断深化的今天，他们中的一部分人也经历了下岗、失业。再就业，在考验面前，他们不失军人本色，无愧于“雷锋战友”这一称号。乍一看文，的确应理解为…     

企业一线工人:企盼多多 困惑不少

在当前企业深化改革、转机建制过程中,一线职工群众在想什么、盼什么?呈现出什么样的心态呢?通过调查、座谈,我们发现主要有以下几点: 企盼心态。职工群众都希望企业兴旺发达,希望企业领导竭尽全力把企业搞好。不少职工坦诚地说:说一千道一万,对于我们工人来说还是依靠企业。企业发展了我们的日子才好过。只要企业有市场,生产任务饱满,就有希望、有盼头。一些工人不无忧虑地说:我们不怕活脏、活累、不怕出力流汗,就怕没活干、就怕下岗、放长假待业。     

困难企业不要忽视思想政治工作

在建立社会主义市场经济条件下，困难企业要冲出困境，走向振兴，除搞好生产经营等者项工作外，加强和重视职工的思想政治工作已是一个不可缺少的因素。由于困难企业大多没有经济实力或经济实力单薄，所以用经济手段来调动职工积极性不大可能，从这个意义上说，越是困难企业就越是不能忽视职工的思想政治工作，这是搞好困难企业的内在的和客观的要求。一、困难企业的界定及特点这里所指的“困难企业”是指由于产品的、经营的或其他种种原因而使经济状况不景气的生产经营单位。改革开放近二十年来，我们的许多企业抓什机遇，转机建制，取得了…     

发挥离退休职工余热 为企业思想政治工作服务

在建立社会主义市场经济体制的新形势下，加强和改进企业思想政治工作，是搞好国有企业改革和发展的重要保证。只能加捐．不能削弱．而且要不断开辟新领域，探索新方法。引导发挥企业离退休职工做思想政治工作，对于教育青年职工树立良好的思想道德，稳定职工队伍，激发新一代献身社会主义建设事业，将产生不可替代的作用。笔者就多年从事离退休职工工作的经历和体会，认为离退休职工有几点优势，对于加强企业思想政治工作大有稗益，值得探讨。一、发挥离退休职工爱党爱国爱社会主义的热情，促进企业爱国主义教育活动深入开展。爱国主义是一…     

三月的春意

自从认识你这位长兄， 三月让我怦然心动。 身边有你的这些日子里， 心灵深处平添了对生活的情趣。 啊 !雷锋，人生何处不相逢。 三月的清风认识你， 三月的阳光熟悉你。 自从认识你这位长兄， 增加了对风和日丽三月春意的品味。 春意就是真情的回归， 就是人与人的理解， 彼此间心灵的沟通。 啊 !雷锋，人间何处不相逢。 三月的清风就是你， 三月的阳光就是你 ! 自从认识你这位长兄， 三月不能让我忘记。 记忆中常有你的踪影， 睡梦中常见你的足迹。 啊 !雷锋，人生何处不相逢。 三月的清风不能没有你。 三月的阳光不能没有你 ! 三月的春意…     

老红军余新元的雷锋情缘

与“两代雷锋”结缘 时光回溯到1959年，余新元任辽宁省辽阳市兵役局政委。11月8日上午，操着湖南口音的“小个子”雷锋来到他的办公室，情绪激昂地倾诉自己因为身高、体重不符合条件而不能入伍的糟糕心情。一心想参军的雷锋深深打动了余新元。“政治上合格比身体上的合格更宝贵”，余新元下定决心帮雷锋圆参军梦。他专门为雷锋入伍的事召开多次会议，     

无情下岗与有情安置

“无情下岗”。一是在总的决策态度上，不能有一丝一毫的犹豫，不然，下岗分流就会变成一句空话，企业也就很难从根本上摆脱困境。二是在职工谁下谁留的具体操作上要切实以工作需要和职工个人素质为标准，而不能以领导与职工的关系为依据，不然，就有可能把好事办成坏事，...     

二次就业:企业待业青年职工的出路

二次就业：企业待业青年职工的出路毛如君随着企业经营机制的转换的劳动用工制度改革的深化，在职职工的失业已成为近期来一个引人注目的社会问题。目前，因各种因素推向社会的待业职工人数剧增，而在这些待业职工中，青年约占８０％以上。这直接关系到青年职工的切身利益和社会的稳定。因此，充分认识当前我国青年职工失业的现状，做好失业青年职工的二次就业工作，对于加快企业转换经营机制，保障社会的安定，深化改革，促进经济的发展，都具有重要的意义。待业青年职工现状及成因据劳动人事部统计数字分析，目前，我国青年待业、失业的问题仍然是一个值得注意的问题。结合各种社会因素，目前造成青年职工失业的原因有以下几种情况：１．部分合同制工人合同到期后，因终止或解除劳动合同而失业。１９８０年全国有部分企业开始逐步试行劳动合同制，到１９８８年，合同制工人已达１０００多万，占职工总数的９．１％。由于有些企业生产不景气，或停工、停产、压缩等，有些职工在合同到期后因终止合同而失业。２．企业破产，濒临破产或企业关、停、并转后，将产生大量的失业职工。按照《企业破产法》，不能扭亏为盈的企业必须破产。目前，我国有一大批企业非但不盈利，还要靠国家补贴过日子。据统计，全     

发挥职工企业主人作用的三个问题

发挥职工企业主人作用的三个问题张琴是否真正承认和发挥职工的企业主人作用，已成为当前的热点问题之一。在以搞好国有企业为改革重点的今天，它显得尤为重要。这些年对于发挥职工的企业主人作用，不是没有讲，但效果不能说很理想。重要教训之一，就是不能孤立地、单纯地...     

小议企业与职工的凝聚力

企业与职工的关系，形象地说是船与水手的关系，不能想象，没有水手的企业号能在汹涌的市场海洋上平稳行驶。企业的职工对企业的巨大作用来源于三个方面：职工数量、职工素质、职工配置的结构。首先，职工的数量一定要与企业的性质、规模相适应。例如，流通领域就不需要生产企业那么多人，小型的配件加工也无需成千上万的工人。总之，如果职工数量低于企业正常运转所需的最低限量，就会影响企业的效益效率；而如果人员数量超过企业规模要求，则必然导致人浮于事，这是显而易见的，所以国有企业正常的下岗裁员也是企业发展的需要。其次，职工…     

把握青工特点 做好思想政治工作

青年职工是企业的主力，抓住青工的特点，有针对性地做好他们的思想政治工作，是推动企业加速适应社会主义市场经济的要求，也是推动企业发展的迫切需求。一、当前形势T青H的思想特点随着企业改革的不断深入和社会主义市场经济体制的建立，青工的思想显得异常活跃，有许多明显的特点。（－）有较强的求知欲。青年职工精力充沛，求知欲强，善于独立思考，思维敏捷，接受新事物使，对问题的分析有自己的看法和独到的见解，决定了他们不愿拘泥于定式，有较强的开拓力，善于创造性地开展D非。（二）有较强烈的精神需求。职工不仅对文化、技术…     

2009年度抚顺10名“百姓雷锋”脱颖而出

他们来自于百姓中间，他们有个共同的名字叫“雷锋”。3月3日，辽宁省抚顺市“百姓雷锋”2009年度人物评选颁奖典礼隆重举行，10名“百姓雷锋”脱颖而出。     

完善企业职工持股会运作机制研究

在建立现代企业制度试点过程中，职工持股会作为一种新生事物引入企业的资本经营。上海在职工持股会方面的试点走在全国的前列，已经获得了一些经验；。但是，随着改革的深入，试点中涉及到的许多问题有必要通过制订面上的规定或办法加以解决。一、邱Z3十段全运行机利伪深层次旺动我国企业在实行股份制时设立内部职工股，它的初衷是使职工成为出资者，增强其对企业的关切度。但实际上，社会募集公司和定向募集公司的内部职工股具有较强的开放性和流动性，使职工在最初收购时，更多地把它看作是一种短期投资。解决这一问题，关键是把企业内…     

加强职代会建设，推进企业民主管理

实行民主管理是社会主义企业的重要标志。社会主义企业必须实行民主管理，这是社会主义企业本身的性质所决定的，是由职工群众主人翁地位所决定的。马克思主义告诉我们，企业管理有两重性，即有生产力范畴的自然属性，又有生产关系范畴的社会属性。前者是与生产力相联系，后者是与生产关系、社会制度相联系。推行民主管理制度，职工在企业中不仅是劳动者，而且是企业的主人，他们有权参与企业的管理，参与企业的决策和各项重大问题的讨论，并对企业行政领导人进行监督。如果我们企业不能让职工当家作主，这同资本主义企业有什么区别?所以能否实行民主管理是社会主义企业的重要标志。     

加强思想政治工作 提高煤矿职工的整体素质

煤炭行业同其他行业一样，正处在由；日的计划经济体制向社会主义市场经济体制转变时期，由于种种原因，煤炭企业面临着较其他企业更为严峻的局面，其中人才的竞争是个不容忽视的问题。市场竞争说到底是人才的竞争，谁掌握了适应市场需要的人才，谁就掌握了市场。从这个意义上讲，提高企业经济效益，一定要重视提高职工的整体素质，培养一支有理想、有道德、有文化、有纪律、懂技术、懂业务的职工队伍。目前，乌海市煤矿职工素质状况如何呢？从总体上看，职工素质在逐步提高，但是仍不能适应形势的需要，加强思想政治工作，努力提高职工素质…     

学雷锋要常态化

1965年3月5日，《人民日报》发表毛泽东的题词：“向雷锋同志学习。”从此，每年的3月5日成为全国人民纪念雷锋、学习雷锋的日子。随着时间流逝，向雷锋学习的氛围越来越淡，甚至流于形式。民间有戏言称：“雷锋叔叔没户口，三月来了四月走。”