批评贵在“评”

批评作为解决党内矛盾和问题的一种重要方法和一种重要的激励方式，它包含“批”和“评”两层意义。“批”，就是见人见事指问题；“评”，就是挖根源、析原因、想办法。那种只“批”不“评”的批评，与其真实目的相去甚远。实践也证明，批评的质量和效果如何，关键在“评”。     

政风行风大家评群众利益有保障

2005年以来,我们河北区纪委、监察局连续五年开展了“执法服务岗位大家评”活动,围绕切实解决损害群众利益的突出问题这一重点,坚持一年一个主题,贴近实际不断创新,取得了明显成效。     

资讯快递

河南：纠风考核群众说了算 政风行风评议，群众直接评分占到九成五——这是河南省政府政风行风民主评议工作的亲民“尺度”。而民主评议工作的评议方式有问卷测评、网络测评、短信测评、电话暗访等。其中的电话暗访事前不打招呼、现场打分，当场宣布评议结果，对内全省通报，并通过媒体向社会公布。     

盼“热线”不热

各地开通的“市长热线”、“阳光热线”、“行风热线”、“维权热线”，条条热线备受欢迎。热线一开，事关群众利益的一些难事得到解决，一些久拖不决的事有人去管去办。一些谁也不愿意管的事，也变得有着落了。难怪群众称这热线是为民排忧解难的“直达快车”。     

资讯快递

〉〉即时评议 近年来，山西省长治市利用电子网络平台研发出“政风行风‘即时评议’测评系统”。在71个单位相继安装“即时评议电子意见箱”，办事群众和服务对象在工作时间内，可以通过这些“电子意见箱”随时对工作人员进行评议。截至目前，群众已经累计点击140489次，3572名工作人员被点击了“不满意”。有关单位共制定整改措施260条，90人被诫勉谈话、73人被通报批评、1人被调离原工作岗位。（赵霞）     

近期组织生活内容参考

一、目前，重庆正按中央的要求，扎实推进创先争优活动。为了解决创先争优活动启动初期出现的一些问题，市委决定全面推行“一讲二评三公示”。本期在“当代论坛”刊登了评论《为什么要搞“一讲二评三公示”》，深入论述了“一讲二评三公示”的意义；     

北辰区实行“五评”考核法评选大学生村官“年度之星”

为更好地激励大学生村官履职尽责、干事创业、比学先进、创新发展．天津市北辰区采取个人白评、双述双评、推荐互评、考核测评、综合审评的方式，评选大学生村官“年度之星”．一是组织大学生村官对照《北辰区村级干部行为规范十要十不要》的要求．进行个人自评、打分定级；二是组织仝体大学生村官参加村级“两委”班子“双述双评”活动．围绕德能勤绩廉五个方面．认真总结一年多来的工作和现实表现，形成书面述职述廉报告．     

工作行不行 上下来考评——广水市关庙镇村级工作的“双考双评”机制

为了提高村级管理的科学化水平，关庙镇积极探索以“日常工作考核、年度目标考核、群众评和领导评”为主要内容的“双考双评”工作机制，较好地解决了村级工作“考什么、怎么考？评什么、怎么评？考评之后怎么办”的难题．有效促进了各项工作的全面开展。     

重庆垫江：干部奖与惩村民说了算

前不久，垫江县白家乡湖滨村召开“月评会”。经过10位村民代表一番评议考核，村委会副主任刘军因土地流转和解决群众饮水问题成绩突出，获得200元奖金。而在2007年4月的“月评会”上，一村干部因其承担的“一建五改”生态工程只完成20％的任务量，被扣发80元误工补助。     

增强服务效能 助推地方发展

建始县质量技术监督局以聚焦群众需求,狠抓作风建设为主线,突出建设重点,整体联动形成合力,完善机制加大力度,立足服务彰显实效,有力助推地方经济社会稳健发展。一、整体联动,形成政风行风建设合力强化组织领导,细化责任分工。一是坚持思想抓在前。强调做好政风行风建设对质监工作全局和事业长足发展的重要意义,切实解决思想认识上的问题,为政风行风建设的深入开展凝聚正能量。二是坚持领导带头。将行评工作列为＂一把手工程”,由局主要负责人任民主评议政风行风工作领导小组组长,履行“第一责任人”职责,党组成员按照“管行业必须管行风”和“一岗双责”要求,对分管领域的行风建设负责。同时,抽派骨干力量,成立3个政风行风工作组,确保综合督导、宣传联络、征求意见等各项工作高效运行：细化3个征求意见工作小组职责,由3名党组成员带队分头到企业和机关单位征求意见,全体人员分工协作,为民主评议政风干亍风工作开展提供组织保障。     

深入开展“三诺四评三公开”工作 确保创先争优活动取得明显成效

在深入开展创先争优活动过程中，为了将全省提出的“一诺三评三公开”活动和破解难题主题活动任务做出细化安排，平凉市委及时制定了《关于在全市创先争优活动中认真做好“三诺四评三公开”工作的通知》，要求全市各级坚持科学“定”诺、公开“亮”诺、全面“践”诺，努力让群众得到更多实惠。全厮破解制约经济社会发展的瓶颈问题、影响改革发展稳定的重大问题、与群众生产生活息息相关的民生问题、社会普遍关注的焦点问题和群众最关心、最迫切需要解决的难点问题，全方位推进各项工作任务落实。     

新进公务员在践行群众路线中的实践与调研

全心全意为人民服务是党的根本宗旨，群众路线是党的生命线和根本工作路线。作为新进的基层一线公务员要积极投入到党的群众路线教育实践活动中，进村入户、了解民情、指导民事，帮民困，解民忧，与农村群众连心谈心。以真学真查真评真纠为切入点，聚焦“四风”，解决自身突出问题。重点解决不关心群众冷暖、责任心不强、工作方式简单等问题。着力解决软弱无力、服务群众意识和能力不强、办事不公等问题，并开展调研活动。     

抓关键 解难题 保质量 海西军分区民主评议党员工作扎实有效

民主评议党员是党员先进性教育活动的重要环节，也是先进性教育取得成效的关键。海西军分区针对党员在评议中存在的评战士、职工党员的多，评干部党员的少；评基层的多，评机关的少；评一般干部的多，评团以上领导干部少的现象，努力解决“批评难”的问题，动员全体干部、战士、职工党员自觉把自己摆进去，主动接受监督，保证了民主评议党员的质量，提高了分析评议阶段活动的效果。     

“一讲二评三公示”是保持共产党人先进与优秀的有效途径

近年来，重庆探索的“一讲二评三公示”不仅是解决创先争优活动中出现的“氛围有点凉、内容有点虚、措施有点软、推进有点疲”等问题的有效举措，而且是长期保持和彰显共产党人先进与优秀的有效途径。     

突出“六个新”加强社区党建工作

青铜峡市国税局在全局范围开展“行风建设回头看”活动．让社会各界“评判”，请群众“打分”。在解决群众反映强烈的热点和难点问题上有明显成效：在干部队伍整体形象及纪律作风上有明显改进：在执法水平和服务质量上有明显提高：在规范执法程序及强化内部管理上有明显变化。具体措施是：     

西屯乡——创评“和谐之星”实现社会和谐

“和谐之星”创评活动的开展，为农民提供了自我教育的载体。通过村民代表的“双评双选双公开”，将一些法律手段套不上、行政手段不能用的农民管理问题暴露在群众面前，让群众用道德舆论去评判和纠正，取得了法律手段和行政手段所不能取得的效果。有针对性地解决了生活贫困的怎么致富、忤逆不孝的怎么敬老、违法乱纪的怎么守法、见利忘义的怎么诚信、封建陋习怎么革除等突出问题。     

风清气正好扬帆——湖北郧县教育系统抓党风正行风促发展纪实

2007年，湖北郧县开展“政风、行风”评议，对教育局的满意率达98％，位居所有测评单位之首，纳入民主评议的中小学校考核测评也全部合格，合格率100％。教师、教育在社会和人民群众心目中的印象明显好转，全县教育系统呈现出人心思进、人心思上、安全稳定发展的大好局面。     

抓住行风建设的核心问题

加强和改进行风建设，是深入实践“三个代表”重要思想的具体体现，其核心是解决好人民群众的根本利益问题。在长期的实践和工作中我们深刻体会到，抓住行风建设的核心，必须做好以下三个方面的工作。     

沈阳日报职称改革情况

沈阳日报职称改革情况沈阳日报社自９２年起实行的内部职称聘任制改革，核心是实现职称动态的竞争激励机制。这项改革一举克服了困扰报社多年的“稿荒”，有效地解决了干与不干一个样，评职称熬年头、一评定终身等问题，在社内开创了一个职称能上能下、公平竞争，人人奋发...     

稷山县：开通政风行风网 建起干群沟通桥

为进一步关注民生热点问题，搭建干群沟通桥梁，最近，由稷山县纪委监察局主办，稷山县纠风办、行评办承办的“稷山县政风行风网”正式开通运行。该网站主要分为“工作动态”、“公开承诺”、“群众点评”、“意见反馈”、“整改公告”、“投诉举报”和“网上评议等”七大板块，通过登录www．jsjwjf．gov．cn就可进入稷山县政风行风网。网站以全县经济管理部门、社会管理部门、执法监督部门、公共服务行业、部门管理机构共51个单位以和乡镇为群众评议重点，主题是狠抓工作落实，促进政风行风好转。