1975—1982：共和国历史上的伟大历史转折期——访当代中国研究所原副所长程中原研究员

记者：程所长，最近欣喜地看到您主持的课题“历史转折三部曲”——《前奏》《决战》《新路》的图文版已由河北人民出版社与当代中国出版社全部出齐。据了解。您很早就开始了对“历史转折”课题的研究，能否简要地介绍一下有关情况？     

经济适用房“共有产权”前瞻

在《住房保障法》的起草过程中，经济适用房“共有产权”的提法备受关注。“共有产权”，能否为经济适用房的永续开发提供可能性？能否确保经济适用房配售的公平公正？能否加快经济适用房的建设步伐？能否为经济适用房建设催生更多制度创新？     

以铁的纪律确保换届风清气正

一直以来，温江区委十分注重崇尚实干和“能否创新、能否破难题、能否创一流”的用人导向，着力营造凝心聚力的干事创业氛围。     

谈谈听真话

讲真话与听真话，是一个问题的两个方面。话讲来是让人听的，真话的“讲”通过“听”才产生影响和作用。能否勇于、善于听真话，不仅关系到讲真话的目的能否实现，还直接关系到我们所倡导的讲真话能否蔚成风气。对于真话，一要听得进，二要听得到，三要听得出。     

国企改制与资产重组

面对即将“入世”的挑战与机遇，面对“十五”计划即将启动的新形势，黑龙江经济正处在一个新的历史转折时期。黑龙江能否抓住“入世”的大好机遇并有效地迎对挑战，“十五”期间经济能否实现跨跃式和持续性发展，最重要和关键的就是：能否搞活田有企业和能否振兴县域经济。田有经济是黑龙江经济的主体，县域经济是黑龙江经济的基础，这是我们的基本省情和两大优势。为什么龙江的优势发挥的不尽人意，一个非常重要的原因就是田企改革严重滞后，田有企业的改制与重组进展缓慢，致使田有企业处于欲生不能，欲死不得的困难处境。     

从百姓眼中的“官德”谈加强乡镇领导班子整体合力

“官德”是从政者的政治操守和职业道德，是从政者社会道德与公民道德在行使权力中的集中表现。百姓看“官德”，就看领导干部能否站在人民的立场上立身处世，能否为民办实事办好事，排忧解难，真正做到“为官一任，造福一方”。下面，笔者想从群众眼中的乡镇领导干部的“官德”，粗浅分析应如何加强乡镇领导班子整体合力建设。     

领导干部的幸福从哪里来

“幸福”已成为当今的一大“热词”，也成为人们向往和追求的目标。领导干部也渴望幸福，也有追求幸福的权利，但其幸福观是否正确，不仅关乎个人能否幸福，更关乎人民能否幸福，关乎一个地方经济社会发展的兴衰成败。     

“民调进所”：将矛盾纷争化解在萌芽状态

在社会转型期“新老问题相互交错，多种矛盾纠纷叠加”的形势下，问题能否解决在基层？隐患能否消除在萌芽状态？北京市公安局把“民事调解进派出所”机制，作为解决矛盾纠纷的治本之策，效果明显。     

“毛主席万岁”口号的由来——访中央文献研究室第一编研部副主任张素华

记者：最近有一种说法，认为1950年的《庆祝五一劳动节口号》中的“毛主席万岁”，是毛泽东自己加上的。很多读者对此难辨真假。事实到底是怎样的呢？您能否介绍一下，与此相关的历史文献里到底是怎么说的？     

保发展重点 办民生大事 访中共湖南省委副书记、省长徐守盛

面向未来，湖南已站在新的历史起点。能否战胜前所未有的挑战，能否抓住机遇乘势而上，是湖南“十二五”时期绕不开的考验。     

为人民掌好权用好权

江总书记在“七一”重要讲话中指出：“我们手中的权力都是人民赋予的，各级干部都是人民的公仆，必须受到人民和法律的监督。”“所有党员干部必须真正代表人民掌好权、用好权”。能否在实践中解决好为人民掌好权用好权的问题，实质就是能否代表最广大人民的根本利益问题。     

北京奥运会，将为贵州带来什么

奥运金牌，贵州能否圆梦？全民健身，我们能否“雄起”？奥运经济，贵州的奶酪在哪里？宣传贵州，拿什么吸引世界的眼球？     

领悟“中部崛起”的战略

最近，“中部崛起”成为热门话题。对于我们西部来说，如何认识这一发展战略的变化，关系到能否全面认识“东部腾飞、西部大开发、振兴东北老工业基地、中部崛起”这一经济发展战略，关系到能否深刻认识科学发展观，抓住这一轮发展机遇，更好更快地开发西部、发展西部的问题。因此，探讨一下“中部崛起”战略对我们的启示，无疑是有益的。     

如何走出“邻避”困境

别动我家后院 如何应对“邻避”现象，处理“邻避”矛盾，避免“邻避”冲突，成为一个地方能否持续发展、科学发展的待解难题。     

校企联姻孕育“巫山模式”

教育和工业能否联姻？ 巫山县巧妙地把“工”和“人”融汇在一起，成功“配对”出了职教工业园区的“巫山模式”。     

领导干部的“位”与“为”

“吾爵益高，吾志益下；吾官益大，吾心益小；吾禄益厚，吾施益博、”春秋时期楚国杰出的政治家孙叔敖说，爵位越高心气越要卑下，权力越大处事越要谨慎小心，俸禄越厚对民众的施予越要广博：今天，对于我们的领导干部来说，能否正确认识自己的“位”与“为”。能否给自己定好位。对提高自身素质，对做好各项工作，郜起着至关重要的作用。     

理论新视点

贯彻‘三个代表”的关键在于能否“代表”郑必坚在阐述江泽民同志关于“三个代表”重要论述的思想内涵和理论意义时指出，“三个代表”的关键，在于能否“代表”。就是说，要看我们党能否敏锐地把握中国先进生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益，并采取一整套正确的路线方针政策和有效的实现形式，真正切实地有系统地代表它们。代表中国先进社会生产力的发展要来就要勇于和善于创新郑科扬认为，始终代表中国先进社会生产力的发展要求，党就要始终站在时代进步潮流的前列，牢牢把握社会发展的总趋势，勇于和…     

公道正派是组织工作的“生命线”

胡锦涛同志曾强调指出：“衡量一个组织工作干部是否合格，首先要看他是否公道正派，实事求是。干部群众看组织部门的形象，也是首先看这一条。”组织部门和组工干部能否坚持公道正派，关系到能否坚持立党为、执政为民，能否有效地抵制用人上的     

民情

就近入学“新政”能否助幕础教育“痛改前非” 近些年，“择校热”已经成为我国基础教育领域各种矛盾的集中表现。虽然各级教育主管部门出台多项政策试图加强管理，     

实践“三个代表”必须从严治党

“三个代表”的关键在于能否真正做到“代表”。也就是说，要看我们党能否敏锐地把握中国先进生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益，并采取一整套正确的路线方针政策和有效的实现形式，真正切实地代表它们，而每一个代表，从本质上说。又都必然要求从严治党。