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抓落实是各级领导干部的一项重要职责,也是体现领导干部工作能力的重要方面。要想使抓落实工作切实取得实效,必须始终坚持求真务实的工作作风。目前,不少领导干部在抓落实方面还存在着不少问题,如精神缺失不敢求真务实、利益驱动不愿求真务实、能力缺乏不会求真务实等。为此,领导干部必须把握好体现求真务实的三个着力点:一是了解实情:把调研作为抓落实的基本功;二是真抓实干:干工作要有"钉子精神";三是体现实效:完善抓落实考核评价体系。 相似文献
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习近平总书记强调指出,各级党政机关和领导干部要坚持以人为本、执政为民,带头改进工作作风,带头深入基层调查研究,带头密切联系群众,带头解决实际问题。党中央的“八项规定”和中央军委的“十项规定”都把加强调查研究列为改进工作作风、 相似文献
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形式主义是我们党工作作风方面存在的一大问题.形式主义的主要特点是表现形式多种多样,产生原因极其复杂,长期存在危害极大.因此,必须力戒形式主义,改进工作作风,实践"三个代表"的重要思想. 相似文献
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郑涛 《中共伊犁州委党校学报》2013,(4)
作风建设是中国共产党自身建设的一个重要内容和鲜明特色。党的作风关系党的形象,关系人心向背,关系党的生命和国家的前途命运。对于改进工作作风、密切联系群众,党的十八大有明确部署,乌苏市委四届三次扩大会议明确提出要加强和改进党员干部作风建设,这是新形势下乌苏市实现跨越式发展和长治久安的必然选择。要结合乌苏实际正确认识转变工作作风的重要性,总结转变党员领导干部工作作风的成功经验,对提升党员干部服务群众能力进行系统思考。 相似文献
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胡总书记在党的十七届五中全会上强调:“全党同志特别是各级领导干部一定要大力发扬真抓实干精神,切实改进工作作风,兢兢业业做好工作。”领导干部地位重要、责任重大,带头改进工作作风,对于深入贯彻落实“十二五”的各项目标任务和要求、有效履行我军历史使命、推进部队建设科学发展,具有至关重要的作用。 相似文献
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新一届中央领导集体制定并带头落实关于改进工作作风.密切联系群众的八项规定,有力地推进了党风政风的改进。但是,在我们周围,有一些作风方面的问题还或多或少的存在。具体表现之一就是有个别的的领导干部喜欢讲长话、讲空话。 相似文献
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近期,随着中央关于改进工作作风,密切联系群众的“八项规定”出台,各级领导干部以身作则,率先垂范,受到老百姓的高度赞扬。由此笔者想到:一个官员的好与坏.群众有群众的标准.你对他好,能为他办事,自然就会说你好;你对他不好,不为他办实事,当然就会“差评”不断。 相似文献
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党政领导干部中的一把手,一旦着力解决自己在学风、思想作风、领导作风、工作作风和生活作风等方面还存在的问题,努力做转变作风的带头人,无疑对本地区、本单位和本部门的作风建设起着关键作用. 相似文献
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张书林 《中共长春市委党校学报》2014,(4):14-20
党群关系、工作作风、群众路线均为时下理论热点,鉴于三者的内在交织性与耦合性,从理论逻辑上理清三者关系刻不容缓。就党群关系与工作作风的关系而言,党的工作作风的核心是党群关系,同时党群关系又是工作作风建设的"大环境"。就工作作风与群众路线的关系而言,群众路线是加强和改进工作作风的重要机制,同时工作作风又是坚持群众路线的重要前提。就党群关系与群众路线的关系而言,群众路线是党群关系建构的工具依托,同时党群关系又是坚持群众路线的环境支撑。 相似文献
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提高哲学素养是党的领导干部不断加强党的先进性建设、转变工作作风、提高战略思维能力、深入贯彻落实科学发展观的必然要求。在新的历史时期,党的领导干部要不断提高哲学素养,以具有深思熟虑、准确果断、总结经验教训、吸取集体智慧等方面的能力。 相似文献