营造和谐党群关系 构建社会主义和谐社会

构建社会主义和谐社会,和谐的党群关系是基本前提.要以加强党的民主建设为根本途径,以改善干群关系为重点内容,以关注民生,切实解决广大人民群众切身利益问题为关键,努力营造和谐的党群关系,不断推进社会主义和谐社会发展.     

企业文化中的三角形利益格局

和谐是人对公平合理物资利益的反映，做到劳者有其股，建立均衡有序的企业权益格局，有利于构建和谐的企业文化，促进社会主义和谐社会建设。     

和谐社会背景下和谐党群关系构建的对策研究

和谐的党群关系是我们党长期以来形成的优良传统,也是各项工作能够顺利进行的基本条件。在和谐社会背景下,要清醒认识和准确把握当前党群关系的现状,从加快经济转型,坚持以群众为本,切实改进党的作风,健全党群关系机制等方面,努力构建和谐的党群关系。     

和谐社会背景下和谐党群关系构建的对策研究

和谐的党群关系是我们党长期以来形成的优良传统,也是各项工作能够顺利进行的基本条件。在和谐社会背景下,要清醒认识和准确把握当前党群关系的现状,从加快经济转型,坚持以群众为本,切实改进党的作风,健全党群关系机制等方面,努力构建和谐的党群关系。     

党群关系和谐化问题探析

在新的历史条件下,党群关系表现出多方面的不和谐,造成党群关系不和谐现象既有经济因素和政治法制因素,又有党的执政能力因素和作风因素,为了更好地执政为民,构建和谐社会,要从多方面入手采取有效措施,建立互动型的党群关系,推进党群关系和谐化。     

合理调整利益关系是改善党群关系的中心环节

改革开放新时期党群关系在大多数情况下表现为利益关系，党群之间的冲突主要是一种利益上的冲突。改善党群关系必须从利益关系的调整人手。利益关系的调整有赖于党和政府制定并落实科学合理的政策。调整利益关系的相关政策的制定和执行必须有群众的参与和监督。     

党群关系的和谐化问题探析

在新的历史条件下,党群关系表现出多方面的不和谐,造成党群关系不和谐现象既有经济因素和政治法制因素,又有党的执政能力因素和作风因素,为了更好地执政为民,构建和谐社会,要从多方面入手采取有效措施,建立互动型的党群关系,推进党群关系和谐化.     

论新世纪党群关系和谐的基本规律

马克思主义经典作家建立的党群关系基本原理,为当前推进党群关系和谐奠定了思想基础和基本准则;中共三代领导核心的实践和理论,为当前推进党群关系和谐确立了根本指针;中共十七大进一步肯定了十六届六中全会提出的"以党内和谐促进社会和谐"的重大理论命题,确立了"党内和谐"与"社会和谐"新范畴,揭示了新世纪新阶段我国构建社会主义和谐社会的基本规律。中国革命和建设的历史,就是从"党内和谐"到"社会和谐"的历史;当前我国构建社会主义和谐社会,依然是以"党内和谐"为"社会和谐"开辟道路。     

和谐社会视阈下的党群关系构建

党的建设在和谐社会的背景下被提出了更高的要求,而优化党群关系历来是党建工作的重要环节,因为党员干部与群众的关系是共产党人最高工作宗旨的基本体现,也是作为执政党提高其执政能力的基础,即权为民所用,情为民所系,利为民所谋。     

构建均衡利益格局的制度保障体系

实现社会和谐的关键是构建均衡的利益格局,这就要求政府必须改变目前利益格局不均衡的状况.通过完善收入分配政策,促进社会阶层间的自由流动,协调不同利益群体之间的关系,设置广泛顺畅的利益表达渠道,培育弱势群体利益集团,实现基本公共服务均等化,构建一套实现利益格局均衡的制度保障体系.     

社会阶层结构和利益格局变革条件下的党内民主与党内和谐

党的十七大报告指出"党内民主是增进党的创新活力、巩固党的团结统一的重要保证.要以党内民主带动人民民主,以增进党内和谐促进社会和谐."这是在全面分析世情、国情、党情的基础上做出的科学论断.新的历史时期,党内民主已经是实现党内和谐的关键因素.本文试图分析改革开放以来我国社会结构、利益格局的重大变化对中国共产党的重要影响,论证新时期党内民主对于实现党内和谐,促进社会和谐的重要意义.     

实现和谐:党群关系建设的新思路

执政党与人民群众的关系,在社会政治关系中处于核心地位。营造和谐的党群关系,不仅对构建社会主义和谐社会至关重要,而且是对执政和改革开放条件下党群关系建设经验的总结和提升。“党群关系和谐”具有丰富的科学内涵,标志着对党群关系认识的深化和对党的群众路线的发展。现阶段党群关系中的问题是在社会大变革的深刻背景下产生的,是转型期各种矛盾的突出反映;“党群关系和谐”的命题是由实践奠基和催生的。“党群关系和谐”揭示了新的工作思路,即党群关系建设重点要从党的作风建设转向机制建设,建立健全党的群众工作新机制。     

党群关系的时代变迁、挑战及其重建———基于利益协调视角的探讨

在中国共产党90年的辉煌历程中,党群关系是决定我党革命、建设和改革事业兴衰成败的一个根本因素。90年来党群关系的历史变迁表明利益问题是其本质问题。本文在利益协调视角下,考察了三个不同历史时期党群关系的发展与变迁,着重分析了新时期党群关系在政治、经济、文化、社会等领域面临的问题与挑战,提出要构建以利益要素为导向的若干机制,始终维护好最广大人民群众的根本利益,妥善协调不同阶层、群体之间的具体利益,正确处理党群之间的利益关系,从而实现党群关系的动态平衡与良性发展。     

提高党的执政能力与党群关系和谐化

文章阐释了提高党的执政能力与党群关系和谐化二者内在联系,强调了提高执政能力、营造党群关系和谐化,对巩固党的 执政基础的极端重要性,并着重探讨了营造21世纪党群关系和谐化亟须提高的四种基本执政能力。     

建设小康社会必须构建和谐的党群关系——读《关于军队政治工作问题的报告》有感

《关于军队政治工作问题的报告》发表于抗日战争时期的延安整风运动期间,它是彻底肃清"左"倾错误路线的产物,是对土地革命战争以来党的思想政治工作的深刻总结,是延安整风运动的重要成果。在高举中国特色社会主义的伟大旗帜,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的今天,重读这一历史文件对加强新时期党的建设,尤其是整个文件中所坚持的群众路线的精神,对构建和谐社会中正确处理好党同人民群众的关系,具有极强的理论和现实的指导意义。     

建设小康社会必须构建和谐的党群关系——读《关于军队政治工作问题的报告》有感

<关于军队政治工作问题的报告>发表于抗日战争时期的延安整风运动期间,它是彻底肃清"左"倾错误路线的产物,是对土地革命战争以来党的思想政治工作的深刻总结,是延安整风运动的重要成果.在高举中国特色社会主义的伟大旗帜,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的今天,重读这一历史文件对加强新时期党的建设,尤其是整个文件中所坚持的群众路线的精神,对构建和谐社会中正确处理好党同人民群众的关系,具有极强的理论和现实的指导意义.     

陈云党群关系和谐思想探微

党群关系是构建和谐社会过程中必须处理好的重要政治关系.在长期的革命和建设的实践中,陈云不仅对从无产阶级政党的本质规定和内在要求的角度分析了党群关系和谐理论依据和实践意义,而且对党如何保持与群众的密切联系进行了可贵的探索.当前,认真学习和研究陈云的党群关系思想,对于推进我国社会主义和谐社会的建设进程具有非常重要的意义.     

论利益矛盾冲突中的妥协

近30年来的政治、经济体制改革带来了利益格局的改变,利益格局的变化导致阶层的分化,贫富阶层间的利益矛盾冲突不断显化与深化,严重影响社会的公平与公正,这与构建社会主义和谐社会是相悖的。妥协是一种有效的协调与化解利益矛盾冲突的方式,也是一种利益整合机制,妥协之所以能成为化解利益矛盾冲突的有效方式是源于妥协自身的优势和特点。探讨阶层间的利益妥协以及妥协的前提条件对进一步推进改革以及和谐社会构建具有重要的理论和实践意义     

论构建党群关系新机制

在中国社会转型期,党群关系面临前所未有的新挑战。执政党要因应变化了的新形势,迎接挑战,着力构建引领中国社会健康发展的党群关系新机制。     

充分发挥党在实现和谐利益中的作用

社会主义和谐社会的实质是和谐利益,实现和谐利益的关键在党。中国共产党是社会利益关系的重要协调者,坚持中国共产党的领导是实现和谐利益的政治保证,协调社会利益关系,实现和谐利益是党的利益的必然要求,也是新时期党的执政能力的重要内容和要求。必须以协调社会利益关系实现和谐利益作为工作的中心来全面提高党的执政能力。提高党的实现和谐利益的能力,必须以社会公正作为实现和谐利益的原则,以统筹兼顾作为实现和谐利益的主要方法,以民主法治作为实现和谐利益的基础,以党内和谐促动社会利益关系和谐。