公私合营工业企业暂行条例

第一章总则第一条为着鼓励和指导有利于国计民生的资本主义工业转变为第二条公私合营形式的国家资本主义工业,逐步完成社会主义改造,制定本条例。由国家或者公私合营企业投资并由国家派干部。同资本家实行合营的工业企业,是公私合营工业企业(以下简称合营企业)。对资本主义工业企业实行公私合营,应当根据国家的需要、企业改造的可能和资本家的自愿。企业的公私合营,应当由人民政府核准。第三条合营企业中,社会主义成分居于领导地位,私人股份的合法权益受到保护。第四条合营企业应当遵守国家计划。第二章股份第五条对于企业实行公私合营,公私双方应当对企业的实有财     

国务院关于私营企业实行公私合营的时候对债务等问题的处理原则的指示

为使私方在公私合营后安心于工作、接受改造,在私营企业实行清产核资的时候,对企业在私营时期遗留下来的有关公私之间和劳资之间的债务问题,应该本从宽处理的精神,尽量予以了结,做到一般私股能够保留适当的股权,以免造成负债过多户的大量破产现象。现在将债务等问题的处理原则,指示如下:一、资本家在公私合营的时候自动将资财投入企业,不管是个人的财产或者是过去抽逃的企业财产,一律不查问来源,不补税(已补交了税的也不退税)。二、企业过去积欠的税款,应该在公私合营的时候交清;交清确实有困难的,可以转为公股;因为欠税而加征的滞纳金,一律从宽处理,可以少收或者不收。     

公私合营企业在巩义诞生

公私合营企业在巩义诞生在巩义销声匿迹四十年的公私合ｙ企业，最近又重新诞生。公私合营，这种跨所有制结构的联手合作，为巩义的国有企业改革闯出了一条新路，标志着巩义企业改革正在迈向一个新的阶段。郑州亚新制药有限责任公司，是巩义市制药厂。巩义市冶金设备有限公...     

认真办好公私合营企业

现在全国有公私合营企业近二千家,大部分办得很有成绩,显示了公私合营企业的优越性,证明了以公私合营作为对资本主义工业实行社会主义改造的主要形式,是完全正确的。但是,公私合营毕竟是一项新的工作,也是一项十分复杂的工作。要作好合营工作,必须注意很多方面的关系和问题。目前一般的情况是,重视了生产,但对公私关系重视下够;对企业改造注意得比较多,结合企业改造对资产阶级分子进行改造注意得比较少。领导机关在有些地方注意力集中在新合营企业的扩展,放松了对原有合营     

湖南省人民委员会关于转发国务院“关于私营企业实行公私合营的时候对债务等问题的处理原则的指示”的通知

现将国务院1956年3月30日国议周字第24号"关于私营企业实行公私合营的时候对债务等问题的处理原则的指示"韩发你们,对于私营企业合营后遗留下来的公私之间、劳资之间的债务问题,希按此指示规定处理。对这些问题,省对资改造办公室曾颁发了一个处理办法,该办法与国务院指示不符的地方,应按国务院指示办理。     

1956年公证工作计划

我省于1955年在太原、大同、阳泉、榆次、长治5个市和汾西、绛县、崞县、潞安、左云、石楼等6个县,试办了公证工作。据太原、大同、阳泉3市的统计,一年来共认证了公私间的契约(合同)1762件,对于促进国家对资本主义工商业的社会主义改造起了一定的作用。目前,我省各地已胜利地完成了资本主义工商业逐行逐业全部公私合营。加之,合作化事业的飞跃发展。国家与公私合营企业、合作社间,公私合营企业与合作社相互间,以及公私合营企业之间,合作社之间的契约关系,日有增加;同时,由于社会主义的高潮,国家对公民的社会主义爱国守法教育的加强,人民法制观念普遍提高,要求从法律方面保护他们的权利和合法利益亦日显迫切。为了适应上述形势的需要,在19     

把有利于国计民生的资本主义工业有步骤地改变为公私合营工业

中央人民政府政务院今天公布的「公私合营企业暂行条例」,是根据国家过渡时期总任务的要求和几年来公私合营企业的经验制订的。有了这个条例作为公私合营工业的准则,对进一步推动资本主义工业的改造,积极发展公私合营企业,将起着重大的作用。把资本主义工业有步骤地改变为公私合营工业,是国家在过渡时期的重要历史任务。国家在过渡时期对资本主义工商业的社会主义改造,分两个步骤进行:第一步,将资本主义工商业基本上纳入国家资本主义轨道;第二步,将国家资本主义改变为社会主义。几年来,由于国家正确地执行了对资本主义经济的利用、限制和改造的政策,资本主义工业的绝大部分,已经纳入了各种形式的国家资本主义的轨道。其中又以国家资本主义的中级形式,即加工订货统购包销占主要地位。据统计,北京,天津、沈阳、上海、武汉、广州、重庆、西安等八大城市的私营大     

国务院关于私营企业实行公私合营的时候对财产清理估价几项主要问题的规定

私营企业实行公私合营的时候,应当根据公平合理、实事求是的原则,对企业的实有财产进行清理估价,确定私方的股额。现在将财产清理估价中几项主要问题的处理,作如下的规定:(一)对机器、设备,按照新旧程度,参照国营工业部门的出售价格进行估价;如果原来是向国营商业部门买进的,可以参照国营商业部门的牌价进行估价;如果没有上述价格,由公私双方协商估价。机器设备的新旧程度,可以用「重新鉴定的尚可使用年限加实际已使用年限等于全部耐用年限」的算法来计算;如果不适于采用上述的算法,也可以由公私双方协商估算。     

国务院关于私营企业实行公私合营的时候对财产清理估价几项主要问题的规定

私营企业实行公私合营的时候,应当根据公平合理、实事求是的原则,对企业的实有财产进行清理估价,确定私方的股额。现在将财产清理估价中几项主要问题的处理,作如下的规定:(一)对机器、设备,按照新旧程度,参照国营工业部门的出售价格进行估价;如果原来是向国营商业部门买进的,可以参照国营商业部门的牌阶进行估价;如果没有上述价格,由公私双方协商估价。     

省政动态

一日中共江西省第五次代表大会胜利闭幕,会议通过了进一步加强老革命根据地工作等各项决议,选出了新的中共江西省委员会和出席中共第八次全国代表大会的代表。江西日报发表社论:「把省党代表大会的精神和决议贯彻到实际工作中去」。二日省工业厅、工商联分别召开合营企业公私方厂长座谈会对公私共事关系提出批评和改进意见。三日省委农村工作部召开紧急电话会议布置开展抢收抢种运动。     

山西省人民委员会关于纠正新公私合营企业领导人员增加工资突破控制指标的通知

最近发现有不少县对新公私合营企业领导人员的增加工资问题,没有认真地遵照国务院和省人民委员会的指示执行。据忻县专区初步检查,五寨、宁武、岚县、静乐、岢岚、阳曲、河曲、繁峙等县对公私方经理、副经理增加工资是采取了就高不就低的办法,有的突破了本企业职工平均增资幅度,有的突破了个人增加工资最高控制金额,甚至有的公方代表虽在1956年提前进行了工资改革,但在这次企业工资改革中又二次增加了工资,如岚县旅店业的公方代表这次工资改革就增加了10.3元,占本人原工资的34.7%;岢岚县新公私合营企业的公方代表1956年提前进行了工资改革,此次不但没有遵照国务院指示将多增加部分退出,反而又增加了工资;新绛县为了提高某些人员的工资标准,竟突破现     

对资本主义工商业进行改造

１９５６年１月１日，在我国对资本主义工商业的社会主义改造的关键时刻，首都北京的资本主义工商业者联名向中央提出了实行公私合营的申请，这一举动，得到了上海、天津、广州、武汉、西安、包头、沈阳等大城市以及全国各地５０多个中等城市的热烈响应，一个以全行业公私...     

西方发达国家怎样规范官员公私关系

西方发达国家规范官员公私关系的做法和经验主要有:注重行政伦理制度建设,清晰划分公私边界;设立专门的行政伦理管理监督机构,注重预防和惩戒官员的以权谋私行为;有比较完善的行政伦理社会监督机制。这些做法和经验都十分值得我们借鉴,从而更好地加强我国行政伦理建设,规范官员的公私关系。     

甘肅省商業廳关于一些地区違反財政制度問題的报告

茲將几个县、市违反财政制度、不按规定上交利潤和自行决定动用利潤进行基建問題,报告于后,请作纠正。 1.关于公私合营利潤上交問題,我廳与財政廳已于1957年6月6日联合通知中规定:"我省公私合营商業企業的淨利潤应全部上交商業廳,商業廳將50%上交中央金     

國务院关于私营企業实行公私合营的时候对債务等問題的处理原則的指示

为使私方在公私合营后安心工作、接受改造,在私营企業实行清產核資的时候,对企業在私营时期遗留下來的有关公私之間和劳資之間的債务問題,应該本从寬处理的精神,尽量予以了結,做到一般私股能够保留適当的股权,以免造成負債过多戶的大量破產現象。现在將债务等问題的处理原则,指示如下:     

湖南省人民委员会关于公私合营企业租用他人基地的处理问题给长沙市、醴陵县人民委员会的批复

长沙市人民委员会1957年10月6日会房(57)字第2889号,醴陵县人民委员会1958年1月18日(58)会房字第10号报告请示关于公私合营企业租用他人基地的处理的问题,已经省民政厅提出意见报请内务部核示,内务部批复称:如原基地所有人为资本家,一般均可经过公私协商,对土地进行适当估价,转作股份给予定息;如原基地所有人只     

从分散到统一:澳大利亚公私伙伴关系制度及启示

公私合作或公私伙伴关系，在我国一般称为基础设施特许经营，反映了现代公共投资管理和服务供给理念的更新转变。也是鼓励和促进民间投资的重要制度安排。澳大利亚公私伙伴关系制度从分散到统一的经验表明，政策规则的一致性，能够提高透明度、降低成本，促进政府开放市场，创造公平竞争环境，形成更多富有创造力和创新思想的公私合作项目。必须借鉴国际经验，结合本国国情，整合相关规则，研究制定统一规范的基础设施特许经营法。     

山西省人民委员会关于新公私合营企业工资改革工作的指示

根据国务院关于新公私合营企业工资改革中若干问题的规定,结合我省新公私合营企业现行工资制度的现实情况,通过摸底测算,制定了全省各系统新公私合营企业工资改革方案,并作如下指示:一、新公私合营企业现行工资的基本情况和制定工资际准等级的原则:自去年私营工商业突行全行业公私合营以后,全省实行定股定息的新公私合营企业共有从业人员44,088人,现行月工资总额为1,687,725元,每人每月平均工资为38.28元。这些公私合营企业的特点     

我国环保领域公私合作的制度分析与流程设计

根据我国环境保护领域的发展现状与困境以及此领域中公私合作的制度需求,环保领域公私合作的制度设计应该遵循依法治理,经济效益和社会效益共赢和平等合作的三大原则。同时辅之以完善政府制度规范,政府层面支持和社会多重监督三大支柱,以此设计出运行流程。我国环保领域公私合作的制度设计还需借鉴国内外经验与教训,在制度与流程设计上与我国环保领域发展相结合。     

国务院第八办公室关于公私合营企业改变经济类型的规定

各地在经济改组中有些公私合营企业被并入国营企业,改为车间、分厂。其中一部分是必要的,一部是可并可不并的,少数是不应该合并的。这些可并可不并和不应该合并而合并的原因,主要是基层干部急躁情绪和领导干部掌握不够所致。为了今后正确处理这一问题,现提出以下建议:(一)公私合营企业,一股不宜过早地改为国营。因为公私合营企业实行定息后,资本家对企业生产资料的所有权已基本政变。为了便于对资产阶极分子的团结教育改造,并为了照顾国际国内政治影响,公私合营企业的名义应该保留相当长的一个时期。因此,今后对改变公私合营企业为国营企业,必须认真掌握慎重审批。(二)如果有特殊原因,必须将公私合营企业与国营企业合并改为车间(门市部)或分厂(分店),应掌握下列原则:(1)保证在合并后不减少品种,不影响协作关系。(2)原企业资方实职