蒲县:创新评议方式确保群众评议实效

蒲县对乡镇和县直单位进行群众评议,努力把创先争优打造成群众满意工程。会议评议。乡镇党委组织副科以上领导干部、村党支部书记、站所负责人、群众代表,重点就各村领导班子建设、农村"两委"换     

在实践中提高群众的民主素养

从2003年8月开始，我们沭阳县先后分三批对缺额的乡镇党委书记和乡镇长进行公推公选，产生了13名乡镇党委书记和20名乡镇长。回顾二次公推公选的实践，我们深切地体会到，公推公选不仅是干部人事制度方面的一项改革和创新，更是基层民主政治建设的一次实战演练，是提高各级党组织和基层干部群众民主素养的生动课堂，     

梁河县采取措施加强对大中专毕业生党员的教育管理

永德县着力加强农村后备干部队伍建设，解决农村干部队伍后继乏人问题。一是进一步拓宽择人视野。既从农村的科技能手、回乡青年、复退军人中挑选，又从企业下岗职工中选拔，并鼓励优秀青年毛遂自荐。二是完善了选人方法。采取“两推一公示”的办法，即由乡镇党委负责，逐村组织党员推荐和群众推荐；由乡镇党委考察确定后，在各村进行公示，最终按照每村2～3名的数量确定后备干部。     

“为有源头活水来”

近年来，渠县把基层一线作为培养锻炼和选拔使用干部的主阵地，仅去年就下派1026名干部到基层一线开展灾后重建，选派32名法律、规建、信访等部门优秀干部参与县委重点项目和工程。同时，面向基层一线公选了60名正科级领导干部，定向从村（社区）党支部书记、大学生“村官”等群体中公选29名乡镇党委委员，22名在重大项目和工程中表现优秀的干部被提拔交流，选拔68名长期在艰苦边远乡镇工作且实绩突出、群众公认的干部到重要岗位工作。     

工作揽胜

秦都区建立农村党支部书记政绩档案农村党支部书记的政绩档案实行区、乡镇结合，以乡镇管理为主。由乡镇党委确定专人如实填写，认真审查把关，每季度、半年、年终进行严格考核，年终由区委和乡镇党委按照考核标准，采取听、查、看、访、测的方法，进行全面考核，评定档次...     

中组部明确：乡镇党委书记五项工作职责

乡镇党委是乡镇、村各种组织和各项工作的领导核心，乡镇党委书记是党在农村基层的执政骨干。为培养造就一支思想政治素质好、贯彻执行政策能力强、推动科学发展能力强、处理复杂问题能力强、联系服务群众能力强的乡镇党委书记队伍，根据《中国共产党章程》、党内有关规定和有关法律法规，最近中组部发文，     

达州：批量公选乡镇党委委员

四川省达州市在乡镇换届中，探索打破地域、身份、资历、学历四大限制，面向全市村（社区）党组织书记、大学生”村官”、社区干部、国有企事业单位人员竞争性选拔100名乡镇党委委员，同时作为副乡（镇）长提名人选。这一改革举措受到中组部的肯定。     

深化基层民主政治建设——成都市全面开展民主评议乡镇党委书记的实践与启示

在全国统筹城乡综合配套改革“试验区”的创新实践中，成都市全面开展了民主评议乡镇党委书记工作，全市223名乡镇党委书记参加了民主评议，得到社会各界的普遍关注，产生了广泛、良好的社会影响。民主评议乡镇党委书记，对于贯彻落实科学发展观，加强农村基层党组织建设，提高农村党的领导干部的执政能力，拓宽基层民主渠道，统筹城乡科学发展，构建社会主义和谐社会具有十分重要的意义。成都市民主评议乡镇党委书记工作，扩大了普通党员和普通群众的参与面，普通群众代表占50％以上，程序全面公开，当场计票，当场公布评议结果，对深化基层民主政治建设进行了有益探索，给我们带来深刻的启示。     

加强乡镇党委书记队伍建设

乡镇党委书记作为乡镇领导班子的核心,其思想政治水平、执政能力如何,直接决定着民心向背、事业兴衰,直接影响着党和政府在人民群众心目中的形象,可谓责任重大、使命光荣。为全面掌握洮南市乡镇党委书记队伍建设情况,洮南市委组织部专门成立课题组,对全市部分乡镇及涉农部门进行了专题调查。     

打好提高选人用人公信度关键一仗——全国各地在乡镇党委换届中积极稳妥推进干部人事制度改革

数字阅读:▲全国有9029个乡镇在换届中开展了民意调查,占已换届的96.9%;有429个县在乡镇党委换届中探索实行干部实绩公示。▲已选举产生的9315名乡镇党委书记中,有乡镇、街道工作经历的9112人,占97.8%;有乡镇、街道领导岗位任职经历的8722人,占93.6%。▲完成乡镇党委换届的省区市,已选拔622名村党组织书记、1373名大学生村官、2092名乡镇事业编制人员进班子。     

火车跑得快 全靠车头带

正2011年11月9日,徐松南同志在全区乡镇党委书记培训班开班式上指出:乡镇党委书记的品行、作风、能力如何,决定了乡镇领导班子的面貌,决定着乡镇经济社会的发展第一,要充分认识乡镇党委书记在农村社会管理中的重要作用。乡镇是国家行政管理体系最基础的层次,直接面对广大人民群众,直接面对各种矛盾,党和国家的方针政策要靠乡镇组织、发动群众去落实;人民群众的意     

中组部要求：加强对乡镇党委书记日常管理

中组部近日发文，强调加强对乡镇党委书记履行职责的规范和约束，探索完善乡镇重大事项决策、实施、监督分开的制度和办法。健全乡镇党委议事规则、决策程序，大额资金支出、重点项目建设等重要事项须经乡镇党委集体讨论决定。强化对乡镇党委书记的日常监督，实行乡镇党委书记任期经济责任审计制度。     

“两推一选”:发展基层民主的有益尝试

为探索建立基层领导干部选拔任用工作的新机制,湖北省在2002年全省乡镇党委换届中,确定l1个乡镇进行了“两推一选”乡镇党委书记和党委委员试点工作。“两推一选”即:群众推荐、党员推荐确定提名候选人、组织考核确定正式候选人,党员代表大会选举产生党委书记和党委委员。最近,我们对此进行了追踪调查。实践证明,“两推一选”从改革基层党内选举制度入手,以扩大基层民主为突破口,是发展基层民主的一次有益尝试。“两推一选”顺应时代发展的要求,具有坚实的工作基础在乡镇党委换届中提出和开展“两推一选”试点工作,基本出发点是改革乡镇领导…     

绵阳市：农村基层党务干部培训全覆盖

近日，绵阳市基层党组织书记培训班举行。277名乡镇党委副书记、乡镇长和近百名村（社区）党组织书记代表参加了集中学习培训。培训期间，市级相关部门领导分别就加强社会管理创新、应急临场处置、群体事件化解、发挥远程教育作用、网络舆情应对等内容。对参训学员进行了授课，同时，还组织参训学员深入涪城、安县等地进行了现场参观和实地教学。     

织金县八步镇推行村“两会”评议制度

为了进一步推进村级民主政治建设,规范村务管理, 提高村务公开的透明度,织金县委在八步镇开展了“村两会评议制度”的试点工作。村“两会”即村党员大会和村群众代表大会。每季度末由联系各村的乡镇党政领导组织各村党员和群众代表分别参加村党员大会和群众代表大会。开会前5天     

锡林郭勒盟重视加强苏木乡镇党委领导班子建设

选优配强领导班子。充分考虑班子成员年龄结构、工作经验、专业知识等因素，把善于做群众工作、熟悉“三农三牧”工作的优秀干部选拔到苏木乡镇党委领导班子中。注重选拔储备蒙汉兼通干部，对少数民族聚居的苏木乡镇，要求党政正职中至少有1名少数民族干部。有计划地从旗县市（区）直属部门、事业单位和苏木乡镇遴选、储备一批优秀年轻干部作为苏木乡镇领导班子后备人选进行重点培养，实行动态管理，强化后备队伍保障。抓好党委书记选任。     

集中轮训,乡镇党委书记"大充电"——全省大规模培训乡镇党委书记综述

来自全省各地、肩负致富一方重任的乡镇党委书记走进省委党校,专心致志地当起了学生. 　　按照省委要求,为进一步提高乡镇党委书记的综合素质,切实加强农村基层干部队伍能力和作风建设,四川省委组织部从今年3月下旬开始,对全省4400余名乡镇党委书记全部进行集中轮训.……     

管管“走读官”

时下,乡镇领导干部“走读”现象较为普遍,群众颇有微词。“走读”,是指一些乡镇领导干部工作在农村、居住在城区或其他乡镇,每天公车接送,早出晚归,或三天两天回家住宿,就像学生走读一样。据载,内蒙古武川县共有60名乡镇党委书记和乡镇长,其中59名“走读”。比例如此之高,令人吃惊。“走读”现象的产生和滋长,既有主观原因,也有客观原因。从客观原因来看,一方面,随着干部人事制     

威信加快农民服务站建设

威信县成立了由组织部、农业、林业、民政等相关部门为成员的农民服务站建设工作协调小组，明确要求乡镇农民服务站站长由乡镇党委副书记兼任，副站长由分管农业的副乡镇长兼任，村（社区）农民服务点点长由村（社区）党组织书记或村委会主任担任。县里拔付50万元启动资金，确保农民服务站建设的顺利进行。各乡镇必须保证60平方米以上的办公场所作为农民服务站集体办公地点，整合乡镇农业综合服务站、林业站、水管站、司法所等涉农职能部门，形成相互衔接的服务链条。     

始终保持良好的精神状态

乡镇书记感言乡镇工作直接面对广大农民群众,肩负着全面推进社会主义新农村建设的重任,针对“三农”问题突出,各项任务繁重的实际,乡镇党委书记必须时刻保持自强不息,锐意进取,昂扬向上的精神状态。要始终保持蓬勃朝气。树立强烈的事业心和