对高校学生会干部队伍建设的几点建议

学生会干部作为我国高校中的特殊群体,对于他们的教育应该是我们高校管理过程中一件常抓不懈的工作.随着时代的发展,会有更多新的问题出现,我们也应随着形势的变化而适时调整和改进我们学生会干部管理体制,使其适应我国高等教育发展和新时代社会对人才的要求.     

对高校学生会干部队伍建设的几点建议

学生会干部作为我国高校中的特殊群体,对于他们的教育应该是我们高校管理过程中一件常抓不懈的工作。随着时代的发展,会有更多新的问题出现,我们也应随着形势的变化而适时调整和改进我们学生会干部管理体制,使其适应我国高等教育发展和新时代社会对人才的要求。     

关于高校教材建设的理性思考

教材是学校教学内容的知识载体。高校教材的质量和教材的选用,直接影响着培养目标的实现。由于我国处于精英教育向大众化教育过渡期,因而高校教材内容有重复、滞后与教育改革实践相脱离的现象。为适应社会发展和培养人才需要,高校教材建设应遵循与时俱进、适应改革、重视质量、力求科学先进的原则,同时要严格选用教材和编写高质量的教材,以保证教材适应教学,适应社会需要和学生的特点。     

新形势下加强高校基层党组织“五位一体”建设的思考

在学习贯彻落实党的十八大精神提出的关于全面提高党的建设科学化水平的新的形势下,针对目前高校基层党组织思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设中存在的问题,就如何将党的"五位一体"建设融入高校党的基层组织建设中,如何以改革创新精神全面提高高校基层党组织的"五位一体"建设,笔者对新形势下加强高校基层党组织"五位一体"的建设进行了理论联系实际的思考。     

高校校园文化建设的时代思考

一、高校校园文化及其时代特征 高校校园文化是教育者与被教育者共同以校园为主要空间,围绕教学、科研、生产活动和校阅生活而共同创造并共享的,以文化冲突和整合为表征的亚文化系统。良好的校园文化不但可以促进教学、科研及管理活动,而且可以丰富校园生活,并使校园文化建设的主体在精神上得以振奋和升华,良好的校园文化具有强大的凝聚力和吸引力,能较好地调节和激励师生的思想行为,较好地培养和激发师生员工的群体意识和集体精神,     

走出困顿:高校教材建设的理性思考

由于受当前学术界浮躁风气的影响和转轨时期个人利益至上观念的驱动, 当前我国高校教材建设也出现了一些严重的问题: 内容陈旧, 脱离教学改革实践, 低水平重复现象比较普遍等, 直接影响到我国高等教育事业的健康成长。如何理性思考近年来的这一现象, 推动我国高校教材建设的有序进行,是当前我国高等教育改革中不可或缺的一个重要环节。     

新时期加强高校辅导员队伍建设的思考

高校政治辅导员的工作性质和任务决定其应是一支政治素质高、理论功底强、业务能力精、专业化程度高,且能保证社会主义办学方向的职业化队伍。新时期加强高校辅导员队伍建设刻不容缓。本文在分析当前高校辅导员队伍建设中存在问题的基础上,为了能够建设和培养出一支素质过硬、结构合理且相对稳定的高校辅导员队伍,应加强几个方面的措施：采取有力措施,确保辅导员队伍稳定健康发展;把好进入关口,做好辅导员选拔培养工作;完善制度建设,做实辅导员队伍考评机制和激励机制;明确发展方向,推动辅导员工作向＂专业化、专家化、职业化＂发展。     

青年民间组织视阈中的高校学生会组织定位

组织定位的偏差和组织成员利益诉求之间的紧张,构成了当代中国高校学生会边缘化存在的基本图景。本文运用青年民间组织相关理论,从价值定位、权力定位、功能定位、支撑定位、文化定位和治理定位等方面,探讨高校学生会组织定位的回归和校正。     

高校档案数字化建设的新思考

伴随着21世纪数字化技术日新月异的迅猛发展,信息时代的洪流已经波及世界每个角落,使得社会生活的各个方面都产生了重大变化.不可避免地,高校档案以及高校档案管理也越来越多地受到了数字化技术的影响.本文针对现代高校档案数字化建设的基本概念、意义、途径、方法以及重点注意的事项等方面进行了简要探讨.     

关于新形势下高校治安防控体系建设的若干思考

高等教育改革是对传统高等教育的一场革命。与高校治安管理密切相关的变化主要表现在 :办学主体多元化 ;学生数量增长快且在校学生成份复杂多样 ;高校校园社会化程度加剧。高校教育改革给校园带来的种种变化向校园治安管理提出了诸多挑战。提高新形势下校园治安管理水平的当务之急是 :建立高校校园治安防控的类社会化模型 ;延伸高校治安防控的地理区域 ;构建虚拟空间的高校安全防控体系等。     

高校数字化档案馆建设的思考

随着国家经济和社会发展突飞猛进和高等教育改革日新月异 ,高校信息化档案馆建设越来越引起人们的重视 ,特别是 2 1世纪以来社会进入高度信息化 ,对于高校档案工作而言 ,机遇与挑战并存 ,如何在新时期加强档案建设 ,使档案工作在高校改革发展中发挥积极作用 ,值得人们关注。本文在加强档案自动化管理 ,推进数字化档案馆的建设等方面提出了一些看法。     

新形势下高校党员队伍建设面临的问题及对策建议

新形势下,高校党员队伍建设出现了角色模糊、主体意识淡化,先锋模范作用发挥不明显、作用减弱,华而不实、形象受损,自律不严、作风蜕化,吸引力、归属感、荣誉感不强等一系列问题.本文从党建工作与其他各项工作存在“一手硬,一手软”、党内组织生活和监督制度落实不到位、党员队伍“入口”把关不严等方面,对这些存在的问题进行了分析,并提出了针对性的对策和建议.     

新形势下高校教学督导工作实践与思考

根据新形势下教学督导工作具有体系网络化、队伍专业化、行为规范化、职能全面化、内容全程化、形式多样化的特点,对新形势下教学督导工作的实践进行了积极的探索,并对完善教学督导工作,充分发挥教学督导在教学质量保障中的作用,提出了对策和建议。     

高校廉政监督机制建设的哲学思考

从矛盾的普遍性和特殊性分析,高校腐败问题与社会上的腐败问题的表现形式基本上一致,但有其自身的特点。高校腐败产生的原因,在于我国高等教育中存在的需求与发展的矛盾、人们认识模糊与思想松懈的矛盾和管理失范、监督不到位等。应当对高校廉政监督机制建设有正确的认识,因为它是高校权力正确运行的前提和基础,是发扬民主的基本内容,是高校稳定的基本手段,也是高校提高工作整体效能的重要途径。     

高校学生会组织成员工作压力现状研究

文章从心理学角度出发,探索了学生会组织成员工作应激水平的现状,并在此基础上对其进行了个体间的差异性研究。研究表明,学生会组织成员应激水平总体上正常,男女性的心理应激水平不存在显著性差异,学生会组织结构的不同也不能造成应激水平的差异。从工作本身而言,领导岗位的应激水平明显高于非领导岗位的应激水平。基于这些情况,笔者提出了一些参考性意见,以改善学生会目前的工作状况。     

新形势下我国高校思想政治教育研究的前瞻性思考

当前,我国高校思想政治教育研究要适应环境的新变化,要适应研究对象的新变化,要适应内容和形式的新变化,要创新方法、途径和手段,要创新机制和体制。     

新形势下加强高校基层党组织建设刍议

党的十八大报告明确提出要全面提升党的建设科学化水平.高校作为培养社会主义事业接班人的重要阵地,加强党的建设是重要的组织保证.面对新形势、新任务,查找高校党建工作不足,分析原因,完善具体措施,才能充分发挥高校党组织的政治核心和战斗堡垒作用.     

新形势下基层党组织建设思考

基层党组织建设,是关系到党同人民群众血肉联系的大事,是决定着党的方针政策能否贯彻落实的关键.当前,在基层党组织建设方面,存在着组织建设乏力、组织活动僵化和党员干部群众化的现象.党务工作者要及时剖析问题成因,并在干部队伍、组织活动和作风建设方面采取切实可行的对策,以夯实基层党的组织建设.     

新形势下加强铁路企业人才队伍建设的思考

结合作者工作实践,以北京铁路局为例,分析了铁路企业加强人才队伍建设的重要性和迫切性,提出了加强铁路企业人才队伍建设的意见和建议.     

新时期高校校园文化建设思考

不管是百年老校,还是年轻的新校,都有也应该有其独特的校园文化。高校校园文化建设成了高校领导者、管理者有目的的行为。认清高校校园文化及其内涵,提高对高校校园文化建设重要性的认识,搞好高校校园文化建设,对高等教育的发展具有十分重要的意义。