浅议高职院校学生思想政治工作

随着高等职业院校的不断增加和在校生数量的不断扩展，加强高职院校学生思想政治教育研究的重要性和紧迫性就更加突显出来。高等职业教育是我国国民教育体系的一个重要组成部分；加强学生思想政治工作，培养社会主义的“四有”新人，是我国教育事业的一贯方针。在我国改革开放，经济建设的社会主义初级阶段，教育体制改革的影响和西方文化的渗透，使高职院校学生的思想政治教育工作变得更为困难和严峻。本文以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”为指导，系统地深入分析高职院校学生思想政治工作的特点，面临问题，探求新时期我国高职院校加强学生思想政治工作的对策。     

如何加强和改进高职院校学生思想政治教育

随着我国高职院校近几年的莲勃发展，高职院校学生的思想政治教育被提到了越来越重要的位置。本文在强调加强高职院校学生思想政治教育重要性的同时，首先分析了高职院校学生思想政治现状，然后通过具有针对性的剖析，提出了改进高职院校学生思想政治教育的途径。     

高职院校辅导员角色定位问题分析

高职院校辅导员作为开展高职学生思想政治教育工作的骨干力量，其定位问题直接关系新时期高职学生思想政治教育工作的成败，所以应认真分析高职院校辅导员定位及其存在的问题，从而提出加强辅导员队伍建设的切实可行的措施。     

浅论高职院校中政工队伍的重要性

加强学生的政治思想教育,有利于学生的综合素质培养。因此高职院校中的政工队伍在才人的培养中有着十分重要的作用,本文对高职院校中政工队伍的重要性进行了简要的阐述和分析,以保障学生在学习过程中,各个方面可以全面的发展。     

浅谈新时期高职院校工会工作的开展

高职院校工会工作是学院工作的重要组成部分，在新的时期，高职院校工会工作面临新的发展机遇，也面临新的挑战，要做好高职院工会工作需要积极协调，争取支持，改善工作环境；理清思路、突出重点，转变工作作风，保持渠道畅通，发挥桥栗纽带作用及加强高校工会自身队伍建设。     

在建设和谐企业中加强思想政治工作的方法与措施

思想政治工作是经济工作乃至一切工作的生命线，是我们党的政治优势。在构建和谐企业新的形势、新的任务下，给我们企业的思想政治工作提出了新的要求。因此，坚持把思想政治工作放在建设和谐企业的大局中进行认真思考，并贴近、融入企业的生产经营实践，为构建和谐企业积极发挥助推器作用。     

校园文化建设中后进青年员工转化工作对策

随着市场经济的发展，高职院校之间的竞争已从表面上的学生技能培养竞争转向更深层次的文化理念竞争即校园文化竞争。在高职院校中，青年员工是学校教学科研等方面的主体力量和生力军，而校园文化建设的核心是“以人为本”，两者结合，把握现状，掌握规律，讲究方法，以不断提高青年员工的思想和业务素质为出发点，做好后进青年员工转化工作意义重大。     

利用"网络"拓展思想政治工作新空间的思考

似乎不经意间，信息网络的发展已经侵入了我们生活、工作着的每一个空间，可以说信息革命的浪潮带我们进入了一个新的时代。人们由此而倍加关注“网络政工”这个衍生新概念，如何利用网络技术为传统的思想政治工作赋予新的内容，使思想政治工作更加契合群众的思想状态和职工的思想脉动，是摆在每位思想政治工作干部面前一个亟待解决的问题。     

高职院校学生法律教育的价值及改进路径

高职院校作为我国高等教育中的重要组成部分,其主要是为国家培养技术型人才。高职学生不仅是社会未来发展的中坚力量,同时也是推进社会主义建设的主力军。可见,高职学生的综合素质会影响我国社会、经济等各方面的发展。法律素质作为高职学生综合素质中的重要组成内容,学生法律素质水平的高低直接决定了我国社会的稳定性与安全性。因此,对高职院校学生法律教育就显得尤为重要。基于此,本文对高职院校学生法律教育现状与改进进行了探究,以期给相关人员提供参考,推动我国高职院校法律教育工作,为全面提升高职学生法律素质奠定基础。     

做好医院工会思想政治工作的几点思考

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线，这是我们党在长期的革命斗争和社会主义建设以及改革开放过程中得出的一条重要的历史经验。改革开放以来，我们的各项事业发生了天翻地覆的变化，医疗卫生事业也得到了长足的发展。新的形势，对医院思想政治提出了新的更高的要求。中央思想政治工作会议提出，要建立党委统一领导，     

基于人才培养理念下的高职院校心理健康教育模式研究

高职院校的学生正处于人生成长时期,这一时期的心理健康教育,直接影响着学生的人生态度。由于高职院校的学生属于比较特殊的大学生群体,他们在高职院校不仅要接受学历教育,还要接受职业教育,就学压力和社会职业竞争压力困或者许多高职院校的学生,使得一些学生容易产生心里健康问题。因此,高职院校一定要做好学生心理健康教育工作,根据学生的心理状况和特点,有针对性的进行教育,本文简要阐述了高职院校心理健康教育模式,并提出了一些有效的心理健康教育措施。     

浅谈高职高专"思想政治理论课"教学改革

高校“思政课”教学是对大学生进行思想政治理论教育的主阵地。但目前“思政课”教学仍存在许多问题严重地影响了教学效果，所以要提高教学的实效性，必须从存在的问题着手，找到适合高职院校的有效教学途径。     

关于思想政治工作的创新性思考

思想政治工作是我们党的优良传统，在转型社会中，思想政治工作面对新的形势和条件也应当与时俱进，进行创新性思维开展工作。     

探索思想政治工作新模式促进血站健康和持续发展

思想政治工作是一切工作的生命线。血站工作的健康、持续发展离不开深入细致的思想政治工作。近年来，血站在不断加大内部改革力度的情况下，始终没有忘记发挥好思想政治工作优势，使各项工作稳步进行，思想政治工作的作用被充分体现出来，全站职工重新焕发出爱站敬业、团结进取、优质服务、争创一流的良好风貌，使我市的无偿献血工作走在了全国的前列。但是面对新的形势，血站在快速发展过程中也出现了诸多新问题和新挑战。     

新形势下医院思想政治以及德育工作探讨

近几年，随着改革开放的深入和医改的进一步深化，医务人员的思想观念．道德观念、价值观念和生活方式发生了新的变化，新形势，新任务、新问题对医院思想政治工作提出了严峻挑战。因此，医院相关人员应该从加强思想政治工作的问题出发，探讨优化思想政治工作的对策。     

议企业思想政治工作面临的问题及对策

当前，随着企业经营，改革．发展的不断深入，企业思想政治工作遇到了新的难题，需要我们不断研究新情况，解决新问题。笔者从各方面指出了当前企业思想政治面临的具体问题，进一步探索企业思想政治工作的即思路，即围绕企业改制争生产经营，开展有效的思想政治工作。     

互联网条件下思想政治工作的新模式

互联网条件下思想政治工作的机遇与挑战并存，在新的时期要充分利用互联网这一思想政治工作的阵地，大胆创新，开辟思想政治工作的新模式。     

做好思想政治工作促进企业又好又快发展

思想政治工作是我们共产党的政治优势和锐利武器。对于一个企业而言，加强和改进企业思想政治工作同样是一个永恒的主题。本文从企业如何在新的市场环境下，从五个方面对企业思想政治工作提出符合企业实际的切实可行的观点，更好地促进企业的又好又快发展。     

高职院校工会维权工作中存在的问题及对策

在社会飞速发展．进步的新时代，加强高职院校工会建设，运用法律手段，维护职工群众的合法权益，是高职院校工会最基本．最核心的职能。要想切实提高高职院校工会的维权能力和水平，高职院校工会干部必须要不断提高学习、研究、参与维权、维权创新能力，提高做好群众工作的能力，提高加强自身建设的能力。     

浅谈新形势下如何加强和改进思想政治工作

注重人文关怀和心理疏导，用正确方式处理人际关系，这对思想政治工作者，提出了新形势下具体指导思想，它体现了思想政治工作以人为本的宗旨和与时俱进的创新。进一步丰富了思想政治工作的内涵，因此要在新形势下加强素质建设，加强工作思路的改进，注重思想政治工作的效果，在新的历史条件下，建构社会主义和谐社会。