劳动就业理论与当前我国就业问题研究

社会就业已是一个全球性问题,也是我国一直关注和解决的民生问题。当前我国就业率不高,将会对国民经济的可持续发展及社会的和谐稳定产生不利影响。文章从失业的界定与计量、失业的形式分析入手,指出我国就业形势存在的严峻性、产生的主要原因,集中破解此难题的基本观点,并结合当前复杂多变的国际国内形势,提出了有关破解我国失业问题的措施。     

中国劳动就业的形势特点与战略创新

新世纪初中国劳动就业的形势特点是总量绝对过剩、结构失衡与就业风险加大 ,除了坚定不移地执行计划生育国策和实施再就业工程外 ,政府必须积极推动劳动就业在职业教育、就业制度、投资结构、产业政策、就业渠道等方面的战略创新。     

论我国劳动就业的法定形式

就业的形式既依据于特定的经济体制 ,也源于法律的认可与规定。劳动者与用人单位直接洽谈就业实际上是劳动者竞争就业 ,但所谓的人才“拍卖”应予取缔。职业介绍为劳动力供求双方沟通联系提供了方便 ,劳动者自愿组织起来和自谋职业是实现就业的重要途径 ,国家对少数劳动者仍保证其实现第一次就业的机会。我国公民到境外就业 ,农村劳动者到城镇就业 ,外国人在中国就业 ,台、港、澳居民在内地就业等法律规范还有待强化。     

浅析知识经济与劳动就业

本文就知识经济与劳动就业的关系问题做出讨论 ,由理论和实践出发提出“抛物线”型的发展趋势 ,并由此提出我国在迎接知识经济的过程中应采取的政策选择。     

社区家政服务与劳动就业

家政服务是一个新兴的服务行业 ,具有广阔的发展前景。它的发展与壮大是拉动社区多种经营经济增长的稳定力量 ,同时又是解决富余人员和下岗人员就业和再就业的重要渠道。     

略论知识经济与劳动就业问题

有观点认为，发展知识经济的关键是实现经济结构调整，因此而引起的结构性失业必然大量增加。于是便给出结论：知识经济与劳动就业成负相关，知识经济的发展势必造成失业率上升，使劳动就业矛盾突出、压力加大，为“充分就业”带来负面效应。据此提出知识经济在我国应当缓行。笔者对此不敢苟同，本文拟就知识经济与劳动就业的关系以及知识经济时代劳动就业问题的对策略作探讨。(一)事实已经证明，知识经济的形成和发展是有条件的，如工业经济发展水平的提高、产业结构的升级、教育事业的发展和劳动者素质的提高等等。一般地说，只要这些条件…     

加强平台建设促进劳动就业和社会保障——乐山市基层劳动就业和社会保障公共服务平台建设的调查与思考

近年来,乐山市在基层劳动就业和社会保障公共服务平台的硬件建设与软件建设方面都取得了显著的成效,为基层群众提供了高效、便捷、实用的公共服务.但在平台建设过程中,还存在一些困难和亟待解决的问题,必须引起高度重视并采取有效的措施来克服和突破.     

浅议劳动就业与社会保障的统一性

劳动就业与社会保障是一个不可分割的有机整体。一个发育完善的劳动力市场必须依赖一整套完善的社会保障体系,而一个完善的社会保障体系必须依赖社会经济的发展。中国的现实国情,决定了中国的社会保障制度应当具备并发挥出有利于促进就业的功能。为此,需要继续推进社会保障制度的“社会化”进程和“广覆盖”目标,切实完善社会救助制度,促进各个保障项目的有机联合,加快社会保障法制建设,并时刻把握社会保障制度的发展变化。     

劳动就业中的女性权益保护

女性就业是维持女性自身生存发展的基本保证,也是实现经济发展和社会稳定的内在需要。随着女性广泛地进入到劳动力市场,诸多问题开始凸现出来,如就业歧视的存在、生育保护的欠缺、就业质量层次的低下等,这些问题是由生理、心理、历史和社会等多方面原因造成的。须采取合理有效的措施——利用第三产业的优势、建立健全相关法律法规、加强教育与培训环节、发挥社会组织的协调指导作用、完善社会保障制度,以促进女性就业,维护女性权益。     

浅论农民工劳动就业权的实现

就业权是劳动者赖以生存的基本权利,是实现劳动权的基础。农民工应该与城市居民一样享有平等的就业权,但事实上农民工没有资格成为城镇国有企事业和行政单位的正式职工,许多城市在劳动就业方面对农民工设置了许多制度性门槛,城市农民工有限的劳动就业权亦受到诸多侵害。应从实现平等机会权、同工同酬权、工资支付保障权等几个方面着手实现农民工劳动就业权。     

关于新时期我国海洋战略构想的建议

党的十八大作出"建设海洋强国"的战略部署,重视海洋主权维护、海洋经济开发、海陆统筹发展。本文从海洋战略角度出发,阐述如何理性捍卫海洋权益和担当经略海洋使命;从海洋文化内涵出发,分析如何强化海洋文化和发挥海洋文化对经略海洋的支持作用;从海洋开发角度出发,提出国家海陆统筹格局的合理设想。     

新时期加强高校党外知识分子工作的对策

高校是党的统一战线的重要阵地,本文阐述了新时期高校党外知识分子工作的必要性,分析了新时期高校党外知识分子工作的特点与挑战,提出了新时期加强党外知识分子工作的对策。     

论新时期中国统一战线理论的新发展

统一战线是中国共产党夺取社会主义革命和建设事业胜利的重要法宝。毛泽东是中国统一战线理论的创造者和实践者。邓小平继承和发展了毛泽东的统战思想,创造性地提出了适应时代变革的、新的统战思想,使马克思主义统战理论得到丰富和发展。以江泽民为核心的党的第三代领导集体,坚持邓小平新时期统一战线理论,又在实践中提出许多新观点,作出许多新决策,回答了统一战线工作中的新问题,把邓小平新时期统战理论向前推进了一步。经过党中央三代领导集体的探索与实践,新时期的中国统一战线,继承了马克思主义的基本原理,又丰富和发展了马克思主义统战学说,形成了具有中国特色的马克思主义统战理论。新时期中国统一战线理论是邓小平理论的重要组成部分。进入新的世纪,既有发展的机遇,也面临着新的挑战,对统战工作中热点、难点、重点问题的认识和解决,必将为进一步丰富和发展新时期的中国统一战线理论注入新的生机和活力。     

新时期青年价值观问题及其引导策略

青年价值观正确与否不仅影响他们的健康成长,也关乎国家、民族的未来和希望.受多种因素影响,新时期青年价值观在某种程度上发生偏向,导致他们价值观的不协调性倾向、多元彷徨倾向以及偏激性、低俗性、盲目崇拜倾向.塑造和培育青年价值观,必须切准时代脉搏,紧跟时代潮流,注重马克思主义理论的灌输,不断提高青年的价值追求.     

新时期社区警务战略初探

社区警务是指存在于警方和社区之间的一种相互利用的过程,是依托社区建设而建立起来的新型警务机制。我国 社区警务处于创始阶段,在实际工作中存在一些问题。为此,要完善社区警务战略:转变警务理念;健全完善弹性工作制;合 理构建社区;树立群众观念;建立社区警务保障机制。     

新时期多党合作理论与实践的发展

中国共产党领导的多党合作和政治协商制度由毛泽东奠定基础 ;邓小平在拔乱反正、开创历史新时期的同时对此进行了恢复和发展 ;江泽民高度重视并进一步巩固和完善了这一制度 ,使其在推动我国社会主义现代化建设和民主政治建设中发挥了日益显著的作用。     

论劳动合同试用期

劳动合同试用期,是用人单位对试用劳动者进行职务适格性判断的一个实验期.试用期所具有的"实验性"目的使其区别于见习期和学徒期.从法律性质上看,我国的劳动合同试用期规定类似日本的"解雇权保留说".我国应当适度降低劳动合同试用期的解雇保护强度,还原试用期的本来面目.     

新时期城市电视台广告经营管理策初探

相对于境外媒体、中央级媒体及省级媒体，城市电视台是一个相对弱势的群体，面对竞争对手的强大冲击和新时期复杂多变的发展环境，城市电视台如何做好广告经营管理，保住自身发展的经济命脉，在夹缝中求生存，是城市电视台广告经营管理者不得不思考的问题。必须通过巩固城市电视台广告经营源头、提升自身营销能力、打造城市电视台广告全国播出网络平台，提高新时期城市电视台广告经营管理水平。     

青年就业：中国就业面临的新难点

当前,青年就业问题越来越成为我国劳动力市场的重点和难点问题,青年失业和就业不足成为引发家庭和社会不稳定、道德失范和社会不公的重要因素,也影响了公众的教育投资信心。为解决青年就业问题,政府在需求政策上应采取提供更多的青年就业岗位、鼓励青年创业等措施;在供给政策上应促进青年改变就业观念,大力提升青年的就业能力,为青年就业提供更多的服务。