职工民主议事制度发挥大作用

农一师电力公司塔北供电所工会,为推进企业民主管理向纵深发展,成立了所、站两级工会民主管理议事小组制度,围绕企业生产经营的热点、职工关心的难点、廉政建设的关键点,建立制定了民主议事制度。 所工会针对职工敏感性较强的事,开展职工民主议事征     

民主议事落到实处

农二师三○团工会抓好团连两级民主议事制度工作,落实了职工当家作主的权利。针对工作中出现的新情况和职工群众关心的热点难点问题,该团各连工会按照民主议事制度召开民主议事会。议事的内容包括:连队营区卫生费收取、条田等级、亩上缴利费、职工身份地的减负、职工百分考核、道路撤卡农产品的管理、职工     

民主管理

民主议事成为构建和谐团场加速器□刘曲波金鼎农一师十三团工会把民主管理作为构建和谐团场的切入点,不断完善民主议事会制度,规范民主议事程序,真正发挥了民主参与、民主管理和民主监督作用,保障了职工的民主权利。     

七十一团民主管理求真务实

今年参加农四师七十一团六届二次职代会的职工代表们欣喜地发现:职代会提案质量比往年高了,解决落实也明显快了。 职代会是企业实行民主管理、民主参与、民主监督的有效手段和基本制度。如何提高职代会质量,让职工真正成为企业的主人,参与企业管理的决策,一直是该团工会思考的问题。前几年,职代会提案含金量低,大多数以个人利益为主,涉及企业管理、改革发展的提案很少。为改变这种状     

谁吃“低保”由职工说了算

<正>近年来,农三师托云牧场三连工会为进一步落实职工民主决策、民主管理、民主监督的权利,成立了民主管理议事会。工会规定,凡职工关心的热点、难点问题以及关系到职工切身利益的事情必须经民主议事会讨论决定后方可实施。如今,召开这种面对面、听民情、解民忧的民主管理议事会在牧场已经形成制度。去年,该场三连工会针对职工反应强烈的"吃低保"问题,采取"职工说事、干部办事、定期议事"的办法,每     

抓好提案征集 推进民主管理

"工会应发挥劳动保护监督检查制度的作用,督促有关部门及时按月给一线职工发放劳保用品。"不久前的一天,农一师电力公司西大桥水电厂工会人员在深入一线车间征集职代会提案时,该厂运行车间的职工代表张琼方这样说。这是该厂工会加强民主管理、真正落实广大职工民主权利而实施的一项举措。为进一步加强企业民主管理,充分发挥职工代表参政、议政作用,集中广大员工智慧,推动电力企业又好又快发展。早在2月中旬,该厂工会提前安排部署做好     

规范民主议事会制度见成效

<正>农六师奇台农场党委十分重视以职代会为基本形式的民主管理工作,认真总结民主管理团场的经验,摸索出一套以职代会为基本形式,其它形式相互配合的民主管理团场的新路子。该场各基层单位全部建立了"一事一议"民主议事会制度,依法行使职工代表大会(职工大会)闭会期间的民主管理职权。团场职工代表大会闭会期间,规定从职代会正式代表中选举出一定数量的代表组成议事     

二十二团民主议事会贴近职工

2005年12月23日,农二师二十二团召开民主议事会。会议由团党委书记主持,该团团长及相关科室的负责人组成的行政方与该团工会委员及职工代表组成职工方共计35人围坐一堂,专题就职工提案进行解答和平等对话。为进一步健全和加强职代会闭会期间团场的民主管理,     

塔水处倾力打造民主议事发展平台

“职工民主议事会说了算,把职工的事摆在桌面上议,让人心服气顺。”这是农一师塔水处农业职工对民主议事会发自内心的感慨。该处工会结合议事会实际,以职代会为基础,巩固和完善基层民主议事制度,解决职工群众反映的热点、难点问题,有效地     

“三让三不”制度畅通民主管理渠道

近军来,农七师一三一团党委和工会始终把坚持企业职工民主管理作为固守不变的原则,全面实施了"三让三不"民主管理工作制度,即:企业制定重大方针政策,让职工参与,未经职代会审议通过不拍板;涉及职工切身利益的事情,让职工决定,未经职代会审查的方案不实施;团、连领导行为,让职工监督,执行职代会的决议不走样。为确保"三让三不"民主管理工作制度落实到位,该团党委和工会首先对凡是涉及团场的改革措施方案、年终分配兑现、土地承包等涉及职工切身利益的问题,都提交职代会讨论审议票决通过,形成的决议、决定、提案立案落实率达100%。其次,建立职工代表大会质量评估制度,满意率达90%以上。同时,该团建立了职工代表培训和巡     

兵团勘测设计电工会 加强职工民主管理工作的调查报告

为落实职代会职权,充分发挥职工民主参与、民主监督的作用,推进单位民主建设,兵团勘测设计院工会狠抓了民主管理工作,使民主管理工作逐步走向制度化、规范化。特别是民主评议干部工作在兵团工会三届三次执委(扩大)会议上作为经验进行了交流,现将我院工会民主管理工作的具体作法报告如下: 一、工会基本情况 兵团勘测设计院工会下属6个团级基层工会,84个工会小组,有会员914人,职工入会率100％,并有一支占职工总数25％以上的工会活动积极分子     

农三师切实加强基层民主政治建设取得实效

农三师工会近年来积极践行“三个代表”重要思想,建立了以团连职代会制度、师团民主管理委员会、师行政与师工会联席会议制度、集体协商、协调劳动关系机制为体系的职工民主管理机制,努力拓宽职工民主管理、民主参与、民     

皮山农场工会重视职工提案征集工作

新年伊始,农十四师皮山农场工会在全场范围内向广大职工征集职工提案工作已经就绪,为该场党委制定新年发展规划,提供了可靠的依据。近年来,该场工会加大民主管理力度,扩大职工“两权”,     

一八六团制定工会与行政联席(联系)会议制度

为加强民主管理、充分发挥工会组织在企业中的作用,真正使民主管理更具科学性,使工会与行政和谐理事、议事、办事,农十师一八六团工会制定了工会与行政联系会议制度。联系会议制度的内容主要有:一是针对团行政在会上做出的答复以及需要进一步落实的,可由工会召集工会委员、职工代表参加,并邀请行政领导和主要办理的部门参加。落实好第一责任人,办理的方案和具体的时间表。二是加强对     

民主议事会助推基层民主管理

为推进基层民主管理,近年来,农二师三十团园二连工会积极采取以民主议事会为重点的制度建设,以民主促发展、保稳定的基层民主管理办法。园二连工会议事会的18名成员由一线党员、五好职工、职工代表组成。通     

民主管理

为进一步落实和完善职工民主参与、民主决策、民主管理和民主监督制度,近两年,农一师阿拉尔市工会认真开展了师级职工民主议政活动,将广大职工的聪明才智创造性地用在师市发展和三个文明建设当中。师市工会出台了一系列制度办法,确定了议政代表的条件与构成,规范了推选方法和程序,明确了议题征集的范围和程序。为提高民主议政的质最和议题的广泛性与代表性,在征集议题之前,师市工会依照相关文件安排的程序,按全师职工总数的千分之一比     

如何通过职代会推进职工的维权活动

如何有效地建立健全职工代表大会制度,是每一个工会工作者要经常思考的问题。职代会制度建立了,职工代表大会年年在开,职代会提案年年在搞,职代会的形式可谓无懈可击了。但这都不能证明职工的合法权益就已经得到了有效的维护和切实的保障,也不能证明一个企业就已经完全实行民主管理了。因为:不少企业和基层单位的民主管理仍然存在着“四不管”状态。1.许多职工不愿管。有不少职工群众虽有参与企业民主管理的积极性,但由于职代会组织机构不健全,规章制度不落实,致使企业工会基本处于“稍息”状态,企业也没有给他们提供参与民主管理的机会,他…     

四团工会规范职代会程序

为推进民主管理,农一师四团工会规范职代会程序,认真行使民主管理的职权。该团工会规定:一是严格执行基层民主程序,召开议政员和职工代表会议,对团场重大制度、重大事项进行集中讨论并提出修改和完善意见。二是在完善职工代表提案与提案检查、处理及建立和健全职代会质量评估     

健全民主议事会制度 维护职工合法权益

近年来,农二师三十三团推进和加强民主议事会制度,切实解决了职代会闭会期间职工关心的热点、难点问题,拓宽了民主管理的渠道,有效地维护了职工的合法权益。 在议事的内容上,三十三团始终坚持“三原则”,凡需发动和依靠职工群众民主参与的事项必须交民主议事会,包括企业改革发展等重大决策与事项;凡需发动和依靠职工群众民主监督的事项必须     

八十三团加大政务公开力度有良方

2012年,五师八十三团工会扩大基层连队民主,加强基层连队民主制度建设,充分发挥职工在团场、连队发展中的主人翁作用,通过各种形式,增强职工参政议政的意识和能力,加大政务公开力度,把基层民主政治建设落到了实处。该团工会进一步健全基层民主议事会制度,依法行使职工代表大会的民主管理职权。连队重大决策,公益性事业都通过"一事一议"的方式进行民主管理、民主决策。民主议事会议事程序实行"六项工