“雅量”与法治

年前老母从其友人处借得《梁漱溟的最后39年》一书,我拿过来一翻,见其中有一章的题目是《"雅量"之争的余波》。"雅量"之争我倒略知一二,好奇的是"雅量"之争居然还有个"余波",这便勾引得我读了起来,没承想竟因此通读了全书。     

雅量：对领导者的道德约束

雅量是中国文化中的一种传统价值取向，属于美德范畴。古代历史上有过不少关于雅量的故事，限于明君贤臣。一个人有没有雅量，重在内心自觉，而非外力强制。长期以来，学者都会把顶尖的政治人物理想化为道德楷模，而在当今社会主义建设过程中，领导者职务越高，越是要开阔胸襟气度、加强党性修养、优化思维方式、完善人格修养，也就是要有雅量。     

“地震预算书”错不在公开,而在底气不足

<正>有公开,自然有质疑;即便有质疑,也是建立在公开预算基础上的质疑,地震部门也应该有接受公众监督与批评的雅量与胸怀。曾在去年首次对外发布时引发公众热议的中国地震局预算,今年又在其官方网站上以预算书的形式进行公开。在这份名为"欢迎您参阅中国地震局2011年公开预算书"的信息文档中,中国地震局介绍了     

雅量

什么是雅量?雅量就是一个人应该具有宽广的胸怀,对于不如自己的人不弃,面对强过自己的人不卑,能够以谦恭的心态对待批评,对于自己的成就又不沾沾自喜。人们常说,一个人的心胸有多大,他做成的事情就有多大。我以为这正是针对一个人的雅量而言的。事实上,当我们稍稍留意我们身边那些让我们敬重的人,那些取得了巨大成就的人,尤其是那些杰出的人,他们有着这样共同的品质:不以物喜,不以己悲,无论是面对挫折还是面对顺境,都能沉着冷静、从容大度、虚怀若谷。相反,再看看那些一生平庸无为、了无建树的人,有哪个不是斤斤计较、目光如豆、心胸狭窄的…     

话语新闻

"领导者应有听取和包容不同意见的雅量,不要轻易把不同意见说成噪音、杂音,而应善于从不同声音特别是批评性意见中汲取智慧,因为批评性意见可以使我们头脑更清醒,更加重视那些容易被忽视的问题,有利于避免决策失误。"6月15日,中共中央政治局常委、国务院总理温家宝在中南海向新聘任的国务院参事和中央文史研究馆馆员颁发聘书并座谈时说。     

也说“雅量”

正中国有句古语叫做:"将军额头能跑马,宰相肚里能撑船。"在老百姓心目中,领导干部应该是豁达大度、心阔如海的坦荡君子。有道是"海纳百川,有容乃大"。领导干部如果没有雅量,心胸狭窄,斤斤计较,就不可能有成群的追随者,也不可能成就大事业。纵览古今,但凡在事业上有所成就者,莫不具有宽阔胸怀与非凡气度;而那些专横跋扈、鼠肚鸡肠的人,往往使权弄势,打压异己,睚眦必报,最终无不落得个身败名裂的可耻下场。有一则历史故事很好地诠释     

强军实践中选准用好人才的五维度

正习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上强调指出:"我们要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,广开进贤之路。"在强军实践中,如何以识才、爱才、用才、容才、聚才之心选准用好干部,是各级党委和领导干部亟需加强的工作。擦亮识才的慧眼。一是要严格标准条件。要坚持从政治上选拔干部。认真落实"德才兼备,     

用贤人事业兴

<正>"要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,广开进贤之路,把各方面知识分子凝聚起来,聚天下英才而用之。"3月4日,习近平总书记在看望政协委员并参加联组会时,再度重申凝聚人才对于党和国家事业的重大意义,求贤之情人皆见之,虚怀之意人皆仰之。亘古通今,人才从来都是决定民族兴亡、国家发展的重要战略资源。战国七雄独秦一统,关键在于"聚天下英才而用之"的理念,求贤     

能力素质篇（之六）

加强素质修养“量”字诀 发言讲课，要有分量；著文立说，要有容量；对待批评，要有度量；为人处事，要有雅量；本职工作，要有质量。     

互动平台

足协连接受打分的雅量都没有吗？；富豪“横空出世”不值得庆幸；建议将“铁人”从生命词典中删除；应该叫停巨石“农转非”；保障学生受教育权利值得褒奖；     

学习讲话精神 为“健康中国”献策——学习习近平总书记关于知识分子工作重要讲话精神有感

<正>把讲话精神装在心上今年两会,习近平总书记看望参加全国政协十二届五次会议的民进、农工党、九三学社委员时说:"我国广大知识分子是社会的精英、国家的栋梁、人民的骄傲,也是国家的宝贵财富。"他强调,全社会都要关心知识分子、尊重知识分子,营造尊重知识、尊重知识分子的良好社会氛围。各级领导干部要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,广开进贤     

将家国情怀焕发为报效祖国的主动担当

“全社会都要关心知识分子、尊重知识分子,营造尊重知识、尊重知识分子的良好社会氛围.要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,广开进贤之路,把各方面知识分子凝聚起来,聚天下英才而用之……”3月4日下午,习近平总书记来到出席全国政协十二届五次会议的民进、农工党、九三学社政协委员中间,看望委员并参加联组会.     

听取不同意见应是领导必修课

日前，温家宝总理在中南海向新聘任的国务院参事和中央文史研究馆馆员颁发聘书并座谈时强调，领导者应有听取和包容不同意见的雅量，不要轻易把不同意见说成噪音、杂音，而应善于从不同声音特别是批评性意见中汲取智慧。     

组工干部要大气

大气是一种修养，是一种底蕴，是一种境界。大气体现着博大，体现了容言容人容事的雅量。组工干部要以“养大气”为重点，形成胸襟坦荡、眼界宽阔、团结和谐、高效务实的人格魅力和处事风格，做到心理装着大局，时时想着大局，处处维护大局。     

如何聚天下英才而用之

正人才,是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。新时代条件下,培养、吸收具有国际水平的战略科技人才、青年人才,组建高水平创新团队,是我国加快建设创新型国家,继而建设现代化经济体系的重要战略支撑。党的十九大报告提出,"要坚持党管人才原则,聚天下英才而用之,加快建设人才强国。实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,把党内和党外、国内和国外各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来"。随着中国的经济增长和地位崛起,党的十八大后,中国正在形成新中国成立以来规模最大的留学人才"归     

宽容：人际和谐的通行证

宽容，是一束冬日里的阳光，使误解这座冰山融化；宽容，是一座黑夜中的灯塔，使迷途者找到正确的航向；宽容，是一缕大地上的清风，使犯错者醍醐灌顶、茅塞顿开。对于领导干部而言，宽容就是在人民内部或在党内对不同观点有包容的雅量，对批评自己的意见有闻过则喜从善如流的胸襟。     

蒋琬的雅量

蒋琬的雅量刘克敏作为一个领导干部，不仅要有德有才，还要有大度容人的胸怀，这样才能广揽人才，团结大家于事业。在这一点上，应该学学三国西蜀的蒋额。蒋钢，宇公淡，湖南零陵湘乡人。此公自幼熟读史书，才华出众，名扬乡里，诸葛亮对其十分器重，称为“社稷之器”，“...     

广开进贤之路 做好国企人才工作

正党的十八大以来,习近平总书记多次指出要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方,广开进贤之路,把各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来。在今年召开的全国组织工作会议上,习近平总书记强调,要加快实施人才强国战略,确立人才引领发展的战略地位,努力建设一支矢志爱国奉献、勇于创新创造的优秀人才队伍;完善人才培养机制,改进人才评价机制,创新人才流动机制,健全人才激励机     

“闻过则喜”不止是一种境界

“闻过则喜”,是人们常说的一句话。细细揣摩,这话里头,它所蕴涵的,更多的是对一种思想境界或者一种政治美德的倡导,它要求一个人特别是一个对某方面事务负有重要责任的人应当善待批评与诤言,哪怕这些批评与诤言不好听甚至十分难听,能够得到人们赐予的真心话,这就是一种福气,这说明人们还信任你,还对于你能够择善而从把事情做好有起码的信心,因而你也就要有雅量,有胸襟,有气度。也就是说,这儿的“闻过则喜”,讲的还仅仅是个人修养的问题。在情况变化频繁、单纯依靠个人智慧远远无法随时随地对形势作出理性判断的今天,对于“闻过则喜”,我们…     

说说找差距

在解放思想、干事创业、科学发展大讨论活动中，有一个重要环节就是要找差距。如果这个环节抓不好，不仅难以把活动引向深入，而且很可能造成前功尽弃，后续无着，以至认认真真地走了过场。因此，我们有必要弄清差距产生和存在的规律，提高正视差距的眼力，有揭短不怕丑治伤不惧疼的雅量，有哪壶不开提哪壶的勇气。知耻而增志，明辱而发奋。通过找差距，找出我们的胸襟来，找出我们的水平来。