工程建设领域职务犯罪的特点和预防措施

工程建设领域职务犯罪是我国目前发案率相当高的一类职务犯罪 ,具有权钱交易普遍化、犯罪金额趋大化、犯罪主体多元化、作案手段多样化、共生性等较鲜明的特点。对其需采取提高薪酬福利水平、加强对权力的监督、规范市场运行机制、严格执法、加强教育等相应预防措施     

金融职务犯罪的原因及防范对策

金融职务犯罪已经成为影响金融稳定及金融生态良性循环的重要因素之一。分析其深层次原因,有针对性地构建全方位防范和打击此类犯罪的社会联动机制,做到惩治和预防相结合,方能达到治标又治本的目的。     

看守所职务犯罪的成因分析及防控对策

近年来,公安看守所监管人员的职务犯罪案件屡有发生,既损害了人民警察的形象,也破坏了看守所的正常管理秩序。诱发看守所职务犯罪的原因很多,既有体制层面的漏洞,也有工作机制层面的弊端及监管民警自身的问题。分析诱发看守所职务犯罪的成因,有针对性地提出防控对策,以期实现看守所职务犯罪的制度性约束和有效防控。     

金融职务犯罪的监管与预防

金融职务犯罪的发生极大损害了储户、公司股东及金融机构本身的合法权益,具有极大的社会危害性。为构建良好的金融环境、维护法律的尊严,研究和防范金融职务犯罪已经刻不容缓。文章通过对当前金融系统犯罪的特点、成因进行分析,提出了相关的司法建议和对策,并且立足检察机关查处贪污、受贿、挪用公款等职务犯罪的职能,就金融系统职务犯罪的预防提出相应建议。     

云南省金融职务犯罪特点、原因及对策

本文从当前我省金融领域职务犯罪现象入手,通过调查、比较、实证分析等方法归纳出金融领域职务犯罪的特点,并结合目前的政治经济形势,以及金融部门内部管理运作机制现状,研究揭示金融职务犯罪的主要原因,预测其发展趋势。最后从立法对策、刑事司法对策两个方面提出预防金融职务犯罪的建议。     

职务犯罪预防措施二题

职务犯罪在行为人的主观状态、犯罪手段、社会危害性方面都具有鲜明的特性。职务犯罪不仅会削弱人们对公职人员的信任 ,降低党和政府的公信力 ,并且容易产生示范效应 ,导致恶性循环。因此 ,加强职务犯罪的预防和控制研究 ,无论在立法上还是在司法上都具有现实意义。     

浅议交通基础设施建设领域职务犯罪的多发环节及预防对策

工程转包和违法分包不仅严重破坏了建设市场秩序，而且造成了不良的社会影响，败坏了交通行业的形象。政府各相关部门必须坚持“标本兼治，综合治理”的工作方针，努力从源头上解决转包和违法分包问题，为贵州的高速公路实现跨越性的发展打下深厚的基础。     

职务犯罪的特点、成因及对策——从厦门特大走私案谈起

本文结合近几年来职务犯罪状况,从厦门特大走私案中暴露出来的腐败问题,探析职务犯罪的特点、成因及对策,并对如何从源头上予以预防和治理提出了几个方面的构想.本文认为,当前职务犯罪一个突出特点是大要案数量明显增多,犯罪金额越来越大,涉案领导干部级别越来越高,有的案件同时涉及多个部门或多个环节,从而形成"窝案"、"串案".遏制职务犯罪必须实行全方位的社会控制和综合治理,从腐败发生的机理出发,在立法上完善惩治犯罪的措施,同时要加强对人的思想道德教育和世界观、人生观的教育,从内心提高自我约束力,增强防腐拒变的能力.     

行政执法领域职务犯罪情况调查

以近年来辖区发生的行政执法领域职务犯罪案例为基础进行调查研究,总结行政执法人员职务犯罪的规律和特点,分析暴露出的问题及原因,制定有针对性预防对策并提出预防职务犯罪的建议。     

试论职务犯罪及其防范对策

职务犯罪是严重的渎职行为,是腐败现象的集中体现,它不仅严重危害人民的生命财产,危害国家的政治经济管理秩序,更危害和谐社会的实现,是创建和谐社会的最大障碍,对职务犯罪的特征、原因及预防措施进行研究很有必要。     

农村集体土地征地补偿款中职务犯罪的成因与预防

随着我国经济的快速发展，政府对农村建设等方面的投资力度不断加大，对农村集体土地的征用量也不断增加。在农村集体土地征用补偿工作中出现了新情况：征地补偿工作中职务犯罪的发案率日渐突出。分析征地补偿工作中职务犯罪产生的原因，积极寻找相应对策，对农村建设具有一定意义。     

浅议会计职务犯罪

会计职务犯罪侵害了国家、人民和单位的利益,扰乱了市场经济秩序,践踏了社会主义法制。应当从会计职务犯罪的发展趋势、基本特征及其成因出发,对其进行研究并制定预防对策。     

当前职务犯罪的成因及预防

认识职务犯罪的成因及根源,是开展预防职务犯罪工作的前提。预防职务犯罪应通过加强公职人员的思想道德建设;强化法制建设;加强监督机制建设;建立和完善公职人员的福利制度;加强法制宣传等途径来实现。     

浅析当前警察职务犯罪的内外因

本文认为职务犯罪也是社会失控的综合性表现 ,并从权力失控、经济失调、文化失导来阐明民警职务犯罪产生的外因 ,从价值观念的错位、心理防卫的失当来分析民警职务犯罪产生的内因。     

浅析当前警察职务犯罪的内外因

本文认为职务犯罪也是社会失控的综合性表现 ,并从权力失控、经济失调、文化失导来阐明民警职务犯罪产生的外因 ,从价值观念的错位、心理防卫的失当来分析民警职务犯罪产生的内因。     

社保领域的职务犯罪研究

近年来,我国社保事业虽然得到快速发展,但由于权力运行不善、监管不实、基础薄弱等多方面原因,发生在社保领域的职务犯罪呈现出类型多样、手段新颖、主体多元、涉案金额逐步增大等特点,引起人们广泛关注。因此,要有效预防社保领域的职务犯罪就必须坚持从健全法制、强化基础工作、加强队伍建设、建立协作机制等方面多管齐下,形成合力,综合防控。     

从犯罪心理学角度探析会计职务犯罪

本文基于近年会计职务犯罪高发的背景,简要阐述了会计职务犯罪的概念及其特征。然后应用心理学的多元性犯罪原因论分析了会计职务犯罪产生的外在和内在因素。最后,从经济学角度,对预防会计职务犯罪,提出了宏观和微观两方面的预防措施。     

道德风险与职务犯罪对区域金融稳定的影响与规避方略初探

从广义上来说,道德风险是指与人的品德有关的无形的因素,即是指由于个人不诚实、不正直,促使风险事故发生,以致可能引起社会财富损失和人身伤亡。金融系统只要存在着道德风险,就有可能发生职务犯罪;发生职务犯罪,就必然存在道德风险,道德风险与职务犯罪存在着必然的内在联系。具体说来,既有其外部的条件影响,也有其内部的原因所致,是诸多因素和问题的综合作用之结果。     

职务犯罪--现行《刑法》之痛

本文从时下严重的职务犯罪现状入手,在深入地分析论证之后,揭示此现状的成因在于我国现行<刑法>对职务犯罪的规定存在严重缺陷,并在此基础上提出一种解决之道.     

浅议加强监督与防止职务犯罪

近年我国职务犯罪呈上升趋势 ,并呈现出新的特点。为此 ,必须加强监督。文章认为首先要提高认识 ,增强紧迫感 ;其次要明确监督的主体与客体 ,落实责任 ;再次要健全机制 ,搞好体制创新 ,标本兼治 ,综合治理 ,第四 ,建立监督体系 ,形成监督网络。