农村家庭教育存在问题的深层原因及改善路径

农村家庭教育是全面影响农村学生发展的重要教育力量,但农村家庭教育一直是家庭教育的软肋,存在着诸多问题。对此,提出相应改善路径:一是意识层面的基础导向;二是以志愿者为主的帮扶机制。     

通信企业内部控制路径初探

随着我国通信行业竞争日益激烈,国内的通信用户群体不断扩大,无论从通信企业的自身发展、行业监管需求还是满足市场需求方面来看,加强内部管理,提高资源配置利用率,提升企业参与市场竞争综合实力已成为所有通信企业发展企业竞争力的重要因素,要实现上述目标,建立全面、有效的内部控制标准是所有通信企业的必由之路。通信企业内部控制主要路径有：提高企业对内部控制的认识和理解;整合现有内部控制规范;改善法人治理结构,优化内部控制环境;建立和完善企业内部控制规范体系;加大内部控制制度执行力度。     

坚持科学发展 注重改善民生

十七大以来，我党把解决民生问题提到了前所未有的重要位置，这更直接地体现了党全心全意为人民服务的宗旨，彰显了中国共产党立党为公、执政为民的崇高理念，也是以胡锦涛同志为总书记的党中央求真务实，切实为人民群众谋利益的最直接、最生动、最现实的体现。     

企业文化与企业内部控制

企业文化是企业的生命线，内部控制是现代企业管理的重要手段，“得控则强，失控则弱，无控则乱”，加强企业内部控制必须和加强企业文化建设紧密结合，企业文化建设对加强内部控制起着十分重要的作用。     

有效处理企业内部的信访问题

企业信访工作是党和政府信访工作的基础和重要＂源头＂之一。当前企业信访工作中存在着重视不够、敷衍应付、推诿扯皮等问题。有效处理好企业内部的信访问题，一要落实来信来访登记制度。这是保证每件信访得到有效解决的首道程序和必要条件，可以防止信访工作中问题处理的随意性。     

企业人力资源开发中的问题与对策

当前 ,我国企业人力资源开发与管理中存在着重显能轻潜能、重利益激励轻精神激励、重眼前使用轻长远发展等问题。开发人力资源要树立现代人力资源观 ,强化企业对人才的吸引力和凝聚力 ,科学配置人力资源 ,完善激励机制等     

改善行政执法状况构想

行政执法体制存在的问题是影响行政执法的基础性因素．是造成和制约行政执法中诸多问题的根由，因而，行政执法体制改革是改善行政执法状况的根本性措施。     

浅谈当前监狱青年民警思想状况及改善建议

监狱发展的新生力量——青年民警的思想状况虽然大体上是积极向上的,但是也有一些民警在思想上存在着一些不足,对待工作不积极主动,行为作风上比较懒散,对于这样的民警应该加强教育,引导其走上正轨,避免误入歧途,要把青年民警的思想提高到一个更高的层次上,建立可以有效提高青年民警的教育管理制度,营造对青年民警成长有利的环境,引导青年民警积极融入监狱事业中。     

提高劳动报酬在初次分配中的比重是改善民生的重要举措

政府可以发挥其特有的作用,提高劳动报酬在初次分配中的比重。这并不是不适当地干预企业经营的自主权,而是为建立完善的市场经济体系。原因有四:初次分配中农民工的工资长期被过分压低;政策性的垄断造成初次分配中行业收入差距过大;初次分配中工资集体谈判机制不健全;规范初次分配的劳动法律法规得不到落实。     

加强内部审计促进企业发展

所谓内部审计,是指"组织内部的一种独立客观的监督和评价活动,它通过审查和评价经营活动及内部控制的适当性、合法性和有效性来促进组织目标的实现." 目前,我国大部分国有企业、上市公司及部分集体企业和民营组织都设置了内部审计机构,但内部审计整体水平现状不佳,尚存一些突出问题,在一定程度上影响了其作用的充分发挥,因而需要进一步的完善与发展.     

中国企业融资途径现状、问题及展望

中国企业外源融资主要以间接贷款为主，还包括民间融资、股票融资、企业债融资、私募股权融资等。目前还存在着直接融资比重过重、中小企业融资困难等问题，未来直接融资比例将上升，公司债和金融租贷、票据融资等方式将得到发展。     

探析企业生态系统评价体系

企业生态系统是从生态学的角度出发,研究企业如何与周围企业和环境形成优势互补、资源互享、和谐共生的关系,实现可持续发展的目标。通过界定企业生态系统的内涵,将主导企业因子、产业价值链因子、同质竞争者因子视为企业生态系统的核心构成部分,并尝试性地提出了企业生态系统健康指数的概念和评价指标体系,为企业科学评价其生态系统的健康程度提供参考。     

保障和改善民生的途径分析

党的十七大报告在"加快推进以改善民生为重点的社会建设"版块中,提出了社会建设的六大任务,把保障和改善民生放到了重要位置.鉴于现阶段我国民生方面存在的一些突出问题,我们必须从就业、教育、医疗卫生、社会保障等方面寻求保障和改善民生的实现途径.     

浅谈大学生社团发展存在问题及对策

大学生社团是学生自发或自觉地凭借共同兴趣和爱好而组成的群众性业余团体。无论从其涉猎的范围、领域、活动方式还是发挥作用来看,学生社团在校园中都具有极强的生命力和极大的影响力,已成为校园文化建设的主力军。因此,如何加强高校学生社团的建设,如何使学生社团在建设高水平的和谐校园文化中发挥积极作用,就成为新时期高校学生工作中的一个重要课题。本文就目前大学生社团发展存在的问题进行阐述,并对这些问题提出一些改善意见。     

中央企业重大投资情况及存在问题

近年来,中央企业经济规模不断扩大,投资规模持续上升,一些重大投资项目动辄几十亿元、上百亿元、甚至上千亿元,关系到中央企业转型升级和战略目标的实现。为促进中央企业不断做强做优,加强产业结构调整、转型升级,优化中央企业资源配置,推动中央企业之间、央地之间的合作,探索完善国有资产监管体制,有必要深入了解和研究中央企业重大投资的情况和存在的主要问题。     

新中国成立以来中国共产党改善民生的历程及基本经验

新中国改善民生的历程在经历了良好的开端后,出现了重大曲折.改革开放以来,在中国共产党的领导下,改善民生经历了恢复与推进的发展阶段后,开创了新阶段新世纪的新局面.从这一历程可以看出改善民生是科学发展观的必然要求,中国共产党的领导是改善民生的重要保证,只有改善民生,才能真正实现公平正义.     

探析我国企业内部审计的发展对策

随着我国审计的发展,内部审计逐渐成了审计的主流。对于内部审计的理论研究以及实务的运用也渐渐成为我国审计中一个不可忽视的课题。主要探讨我国企业内部审计中存在的问题,并提出了相应的对策如下:完善内部审计的社会环境;巩固和保障内部审计的地位,充分发挥内审的职能;加强对审计技术与方法的研究和指导;加强专业培训,提高内审人员的整体素质;拓宽内部审计工作的领域和范围。     

新经济时代我国企业内部控制面临的挑战及对策分析

新经济时代，企业内部控制作为企业生产经营活动自我调节、自我约束的内在机制，在企业管理系统中具有举足轻重的作用。内部控制制度的建立、健全及实施情况的好坏，是企业生产经营成败的关键。因此，应找出其在新经济时代面临的挑战并强化其措施。     

高校内部控制体系建设及评价

我国的高校内部控制制度一般是由政府来制定的,它主要针对高校管理中出现的问题。因为缺乏系统化的设计,高校管理不当的问题经常发生。高校内部控制体系的完善能更好地对高校管理者的权力进行监督和约束,在提升化解风险和高效防范方面具有十分重要的意义。此外,它还能将高校的教学质量和教学效率提高,对于高等教育事业的发展起到了良好的促进作用。