中小国企改革的成功探索——关于大同市轻工国资公司企业改革调查

大同市轻工国资公司坚持科学发展观,抓住国家、省、市给予国企改革优惠政策及市场经济体制不断完善的有利时机,把攻坚克难的改革精神与科学规范的务实态度有机结合起来,以产权制度改革和建立现代企业制度为核心,以加快企业发展和培育强势企业为重点,以维护职工权益和促进社会稳     

广东应率先正视改革的公平正义

【国企改革中的三个"不应该"】1993年,是邓小平视察南方的第二年,是中国承诺建立社会主义市场经济体制的"元年"。这一年各地开始按照《公司法》和"建立现代企业制度"的要求,大面积推行"产权制度改革"和"股份制改革"。笔者当时正好在粤东某市的体改办"挂职锻炼",直接参与了该市企业改革的组织工作。20年后回想起来,有几件事情特别难忘——     

深化国有企业改革的若干深层次问题

关于国企改革的问题 ,特别是对国有企业建立现代企业制度的障碍 ,如传统国企模式非企式的原生障碍、双重体制并存中国企经营机制扭曲的新生障碍、整个中国市场经济低度发育的基础障碍、社会保障等配套改革滞后的社会障碍等等 ,至今仍未解决 ,同时在确立了社会主义市场经济改革目标后国企改革仍不尽如人意的现状更引发了我对国企改革一些深层次问题的思索。一、“成本黑箱”值得重视———对国企运行为何逆反市场经济规律的思考市场经济是效率经济 ,这是人人知晓的道理。正是市场经济配置资源的高效率优势 ,才使我们下决心用市场经济体制取代…     

吉林国企改制调查

从吉林省长到省委书记，王珉领导了一场以产权制度改革为核心的国企改革攻坚战，被认为是其任内最浓墨重彩的一笔     

深化国有企业改革重在创新

国企改革是一场攻坚战,改革到了该啃硬骨头的时候了,改革的成败决定着经济长期发展的质量和数量,也影响着全面建设小康社会的全局。深化国有企业改革必须以建立现代企业制度为目标,而建立现代产权制度将为深化国企改革带来新机遇。十六大报告明确指出:“要深化国有企业改革,进一步探索公有制特别是国有制的多种有效实现形式,大力推进企业的体制、技术和管理创新。”     

公有制的实现形式与产权制度

产权制度是市场经济条件下所有权制度的具体形式，产权制度是社会主义与市场经济相结合的基础。多元化的产权制度是社会主义公有制的宏观实现形式，产权分解制度是社会主义公有制的微观实现形式。     

政府是完善社会主义市场经济体制的关键

党的十六届三中全会通过了《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》。决定的着重点在解决发展社会主义市场经济中的体制、机制等制度性障碍,着眼于体制完善。然而,由于中国的改革是由政府主导的“渐进式”改革,无论是体制完善,还是制度创新,关键仍在于政府,在于政府管理与制度的改革与创新。一、完善社会主义市场经济体制的许多重大问题都直接涉及到政府的体制和管理方式众所周知,我国的改革是从高度集权的计划经济体制,由政府微观直接行政命令的管理经济模式,转变到适应社会主义市场经济的、宏观的、间接的依靠经济和法律调节管理的模式。因此,中国改革的特殊性在于,许多方面的体制改革都直接涉及到政府的制度和管理方式。比如,产权制度、国企改革、金融体制、投资体制、税收体制、公共财政体制     

关于资产重组若干问题的思考

国企改革已成为近几年我们关注的热点，国企改革从利改税、放权让利到所有权与经营权适当分离，从单项改革到配套改革，进而到建立现代企业制度，风风雨雨、坎坎坷坷。不可否认，经过几十年的改革，国有企业在经营机制、产权制度等方面发生了巨大变化，但整体来说国企还处...     

’95公证来到你身边

●国企改革是’95中国经济体制改革的重点,也是本期的“重头戏”:究竟谁是国企改建的主体?这个问题至今尚不明确,也未取得共识;解决国企现实矛盾的关键在哪里?当前产权制度改革的突出问题是什么?企业破产为何这样难?与国企改革相配套的养老保险制度怎么改?这些问题在本期的“改革潮”、“决策参考”和“热点透视”栏内的文章中均有回答。     

乡镇企业产权制度改革的几个问题

乡镇企业产权制度改革的几个问题中央常校进修部学员、天津市副市长朱连康乡镇集体企业是我国公有制经济的重要组成部分。在社会主义市场经济体制形成的过程中，它也要通过产权制度改革，寻找新的实现形式，在广大农村构造社会主义市场经济的微观基础。同时，通过产权制度...     

论社会转型期的产权制度建设

社会转型是指社会由传统型向现代型转变,转型期产权制度建设对社会的平稳转型和发展的作用是巨大的,加强和完善产权制度建设是社会平稳转型的重要前提。在保持社会平稳转型的前提下推进经济体制改革,必须大力完善以产权制度建设为核心的市场经济体制,探索和建立与我国产权制度一致的意识形态规范。     

所有制·产权制度·国有企业改革

转换国有企业的经营机制、建立现代企业制度的实质,是进行企业产权制度的改革,构建社会主义市场经济的微观基础。然而,改革产权制度,会不会改变社会主义公有制的性质,动摇其主体地位?本文通过对所有制、产权制度等基本概念的分析,旨在说明我们的改革既要坚持公有制的主体地位不动摇,又要并且能够通过产权制度的改革实现公有制和市场经济的有机结合。     

观点

正公职人员、公众人物应当成为社会价值和信仰的示范者和维护者。——中国人民大学新闻学院院长赵启正在《人民日报》撰文说。国企改革的核心是要解决社会主义公有制与市场经济相融合的问题。——北京大学常务副校长刘伟日前在谈到国企改革相关问题时说。     

中越国有企业股份制改革历程比较

股份化是中越两国国有企业改革共同与必然的选择。中越两国国企股份制改革的相同点是政府推动、渐进式改革、改革企业产权制度和改革公司治理机构,不同点是策略不同和速度不同。对中越两国国企的股份制改革做比较研究,有助于我国国企改革实践提供借鉴。     

国企改革难点与攻坚思路

国有企业代表着我国先进的生产力，是国．民经济的支柱，是社会财富的主要创造者和国家财政收入的主要来源。搞好国有企业特别是国有大中型企业，对于增强我国的经济实力，促进社会发展，提高人民生活水平，巩固公有制在国民经济中的主体地位，都具有十分重要意义。改革走到今天，国企改革已成为经济体制改革和经济发展的中心环节及难点所在。为此，我们必须以十五大精神为指导，进一步解放思想，冲破重重阻力，加快推进国企改革步伐。一、国企改革需攻克的难点难点之──产权制度的改革。改革开放以来，党和政府十分重视国企的改革问题。先…     

中越国有企业股份制改革历程比较

股份化是中越两国国有企业改革共同与必然的选择.中越两国国企股份制改革的相同点是政府推动、渐进式改革、改革企业产权制度和改革公司治理机构,不同点是策略不同和速度不同.对中越两国国企的股份制改革做比较研究,有助于我国国企改革实践提供借鉴.     

论上市公司国有股减持与员工持股计划的建立

国有股减持与国有企业员工的股权激励是现阶段国企改革的两个关键问题和难点问题 ,通过减持国有股实现管理层 /员工购买并持股的国有股减持方案 ,具有较强的可操作性 ,是改进国企上市公司产权制度基本缺陷 ,完善企业治理结构的有效方式     

企业国有资产监管体制改革的产权之基与新框架解析

资源相对短缺是产权制度诞生的经济原因,家庭市场主体决定的社会利益差别的广泛存在,是产权制度及商品(市场)经济产生、确立的社会基础。建立现代产权制度,完善社会主义市场经济体制,还需要进一步研究、探索企业国有资产监管体制的科学架构和国资委建设,不断完善企业国有资产监管体制和机制。     

宁波国企改制后经济效益连续两年全国领先

一是进行彻底的产权制度改革。利用三年时间进行以产权制度改革和理顺劳动关系为突破口的国企改革攻坚战。目前98%以上国有企业完成了产权制度改革。二是实行投资主体多元化。对一批长期亏损、资不抵债、扭亏无望的中小企业,实施破产和关闭,多数企业通过资产核销、提留、剥离后将净资产向社会进行转让。53家1.7亿国有股吸纳社会资本达10亿元以上。三是建立全新的法人治理结构,使其真正成为自主经营、自负盈亏的市场主体。四是建立工贸资产经营公司营运国有资产。全面接手原来分属7大工业控股公司的10亿元资产,以参股的形式投向一些特定领域…     

现阶段推进国企改革之我见

坚持和完善基本经济制度,是“十一五”时期改革的一项主要任务。根据党的十六届五中全会通过的“十一五”规划建议,“十一五”期间,国企改革将进一步加大力度,加快进度。如何顺利完成国企改革任务,用最小的代价取得最优的改革效果?笔者认为要把握好以下8个主要环节:一、进一步明确和坚持国企改革的指导思想现阶段国企改革的指导思想应该是,在构建和谐社会、市场经济、民主政治和先进文化的宏观背景中,稳步、有序、效率、文明地推进国企改革,建立中央和地方政府分别代表国家履行出资人职责,享有所有者权益,权利、义务和责任相统一,管资产和管…