流动人口服务与管理工作的探索与创新

随着改革开放的不断深入,流动人口数量、规模的不断扩大,社会管理仍然沿用过去的老办法已明显不适应时代发展的要求和人民群众的期盼,这对现有流动人口服务与管理的模式提出了新的挑战。流动人口管理不善,极易引发社会问题。探寻流动人口的特点及其发展趋势,寻找问题的源头并制定相应的服务与管理措施,已成为流动人口服务与管理工作的当务之急。     

论都市犯罪与都市管理互动的防控模式

城市化是世界各国社会、经济发展的必经之路,中心城市的都市化又是社会、经济、文化集约化、现代化的必然趋势;都市化发展的同时,也带来犯罪向都市的集中,使都市成为吸纳各种犯罪的集聚地和滋生新型犯罪的重要基地。因此,应当以强化都市的科学化管理为进路,分析都市犯罪与都市管理中的紧张状态,建构都市犯罪与都市管理互动的防控模式,达到破解诱发都市犯罪内在原因,遏制和减少都市犯罪的目的。     

上海流动人口服务和管理的探讨

流动人口服务与管理已经成为当前社会关注的热点。上海流动人口服务和管理虽然取得了一定成效,但在来沪人员管理的地方性法规、社区服务平台、基本社会保障等方面还存在不足。为此,必须通过转变来沪人员服务与管理的思路和理念、加强权益保障、完善治安管理等方面来促进上海流动人口的服务与管理工作。     

流动人口服务管理方法探究

在现行体制下如何做好流动人口的服务管理,是关系构建社会主义和谐社会的重要课题。文章从五个方面对做好流动人口服务管理的方法进行研究：以出租房屋为切入点;以服务维权为出发点;以用工单位为依托;以科技、机制创新为抓手;以流出、流入两地沟通协作为途径。     

贵州省流动人口服务管理研究

在工业化和城镇化进程中,贵州省流动人口在规模和流向以及市民化意愿等方面发生了新的变化,同时也对全省人口计生服务管理带来了巨大的压力和困难。建议紧紧围绕"人的城镇化",加强社会组织建设,强化流动人口服务管理中的空间思维;加大公共服务和社会保障建设力度,改善流动人口生存发展条件,实现跨省流动人口计划生育服务管理的突破与创新;加强少数民族流动人口研究,有针对性开展服务与管理,全面提升全省流动人口的服务管理水平。     

创新中缅边境外籍流动人口服务管理工作的路径分析——以德宏傣族景颇族自治州为例

随着边境经济贸易的迅速发展和对外开放的进一步扩大,外籍流动人口大量进入德宏州,这些人员一方面积极促进了当地社会和经济的发展,另一方面给边境地区的治安管理带来较大压力,影响边境地区和谐稳定。为了推进公安机关社会管理创新健康发展,就必须在社会生活中找到切入点和突破口,解决好流动人口——尤其是边境地区外籍流动人口服务管理问题。     

公安机关流动人口服务管理的实践困境与出路

当前公安机关在流动人口服务管理中存在预防违法犯罪与管理登记能力不足的困难,导致困难发生的既有外部原因,也有内部原因,应注重提高政府对民众和公安机关对流动人口服务管理的能力。     

管理与服务:流动人口治理工作的双飞翼

流动人口是当代社会关注的热点问题,加强对流动人口的管理刻不容缓.对于流动人口,既要加强管理,规范法律法规、管理手段、管理制度;又要强调服务,切实做好流动人口的权益保护工作,真正提高流动人口的社会地位.管理与服务并重,是目前流动人口治理工作的有效模式.     

公安机关加强流动人口服务管理对策

改革开放以来,广东流动人口与工商企业众多,在经济活跃、人气聚集的同时,也带来了人、财、物的大流动以及相应的管理压力。如何加强和改进流动人口的服务管理工作,已经成为当前政府工作的一项重要内容。本文旨在通过对广东流动人口的现状和特征进行研究,提出公安机关加强流动人口服务管理的措施意见,为加强流动人口服务管理、更好地服务经济社会发展创造良好外部条件。     

流动人口服务与管理中存在的问题及对策

随着经济的快速发展和社会环境的迅速变化,流动人口的数量与日俱增,管理要求也在逐渐提高,流动人口服务与管理工作中暴露出诸多问题。产生问题的主要原因是法律法规缺失滞后、管理主体缺乏协调、管理理念有待更新、管理机制缺乏创新等等。要想解决这些问题,必须积极探索新时期流动人口服务和管理的全新理念和工作机制,实现流动人口管理的法制化、人本化、有效化、服务化、社会化。     

论流动人口管理服务工作的创新

新形势下,流动人口总量的增加,就业取向和区域分布上的变化,思想观念上的转变,都反映出流动人口的新特点。我们应当肯定流动人口在城市稳定与发展中具有积极作用,同时充分认识到流动人口给城市管理带来了不少问题,在流动人口管理服务工作上实行观念的转变。公安机关应当在党委和政府的领导下,推动资源整合,对流动人口实现有效的、创新的社会化管理。     

全面深化改革背景下流动人口服务管理的创新

流动人口服务管理一直是社会各界共同关注的热点和难点问题,按照我国"十二五"规划以及《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中创新社会治理体制的改革的要求,应全面创新流动人口服务管理体制、服务管理观念、服务管理主体、服务管理方式方法。同时,流动人口服务管理创新应切实保护流动人口的合法权益。     

流动人口服务管理法治化模式研究

以我国流动人口服务与管理政策转变为线索,可勾勒出流动人口服务与管理模式的发展历程,并对未来流动人口服务与管理法治化的构建带来有益的启示.     

武汉市流动人口管理服务的实践与思考

流动人口大量出现是改革开放以来伴随着工业化、城镇化进程而必然产生的社会现象，也是我国社会发展与进步的重要体现。针对武汉市流动人口管理服务的基本情况和工作存在的问题，政府职能部门要转变观念，立足长效，稳步推进户籍制度改革，强化基础，健全流动人口服务管理体系；注重实效，探索流动人口服务管理的新方法。     

创新少数民族流动人口报务管理

近年来,社会和政府对少数民族流动人口给予了高度关注,创新少数民族流动人口服务管理具有现实意义.根据全国少数民族流动人口现状,流入地公安机关应针对在少数民族流动人口服务管理中存在的问题,创新服务管理.     

关于加强流动人口服务与管理的若干思考

随着我国社会经济的迅速发展,流动人口的数量规模不断增多,流动人口引发的社会问题日趋严重,流动人口的服务与管理工作也出现很多问题。为解决这些问题,要健全社会保障体系,创新管理机制,加快立法建设,推动流动人口信息化工作。     

提高认识 加强对上海外来流动人口的管理

人口流动是市场经济发展和社会进步的必然趋势。外来流动人口对上海的建设和繁荣作出了贡献,但也对社会治安秩序带来了负面影响。上海应根据城市建设发展需要加强对外来流动人口的管理工作,正确处理好敞开城门与设置门槛的关系,搞好流入地和流出地的管理合作,在加强部门管理的同时发挥综合管理优势,使日常管理与集中整治、属地管理与自我管理相结合,做到既依法严格管理,又热情服务,努力提高上海对外来流动人口的管理水平。     

都市里的村庄——“城中村”的文化困境及其重建

城中村的改造一直是各地政府极为关注的问题。城中村的改造既要注意居住环境、管理体制等方面的改造,也要关注文化层面的提升。城中村凸现着多元文化的冲突、融合。应全面认识评价城中村,重建城中村独特的文化模式。     

乌鲁木齐流动人口的服务管理与和谐社区的构建

本文以党的十七届三中全会上提出的推动流动人口服务和管理体制创新为背景,以乌鲁木齐市为例,分析了流动人口与和谐社区构建之间存在的主要问题,包括流动人口给社区带来的负面影响、流动人口与社区之间的融合问题以及流动人口自身在社区中遇到的困境等方面内容,在此基础上提出了加强乌鲁木齐市流动人口的服务管理,推动和谐社区构建进程的思考与建议。     

强化流动人口服务管理的措施初探——柳南区流动人口管理的模式与效果

领导重视做好流动人口服务管理工作。八种新的管理模式。建立长效机制。服务管理成效。