“四项制度”助推村官成长成才

庄浪县将大学生村官的成长作为加强全县农村基层组织建设的一项重要举措抓紧抓好,通过“5＋1”帮带、定期培训、交流锻炼和考核奖惩等四项制度,引导和鼓励大学生村官扎根农村干事创业,助推大学生村官成长成才。     

以“累进考核”促安全生产

2013年年初,沈阳铁路局赤峰车务段党委从严格控制党员违反作业纪律和劳动纪律的＂两违＂问题入手,在反复调研的基础上,制定了《党内安全十分制累进考核办法》（借鉴交警对违章司机罚分办法）。所谓＂党内安全十分制累进考核＂就是以年度为周期,规定每名党员年初基础分为10分,根据党员发生违章违纪的性质和次数累进减分,当累进减分达到某一“档”时,再按照考核办法规定作出相应处理的一种考核办法。     

以结果定评价用机制保安全——乌鲁木齐工务段创新“三零”结果评定党员机制

乌鲁木齐工务段党委在以“安全生产当模范、精检细修当能手、立功竞赛当先进”为主题的创先争优活动中，针对党员在线桥设备维修、保养等工作中容易发生“违章违纪、设备故障”这一突出问题。     

党员议事制度让党员当家作主

4月17日下午，丹东市中富小学21名党员教师来到会议室，参加每月两次的党员议事活动，这天议事的题目是“怎样开好4月20日的全校运动会”。大家你一言我一语，仅用半个小时就提出了涉及学生安全、保持场地卫生、借用桌椅板凳等15条意见和建议。第二天，这些意见和建议经校长办公会通过后逐条落实，保证了运动会的顺利召开。     

实行六项制度严把党员“入口”关

大连市金州区在发展党员工作中,按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针,积极探索新形势下发展党员的工作机制,通过六项制度,严把发展党员“入口”关,使党员队伍整体素质有了很大的提高。 一是严格坚持区委预审制度。区委组织部坚持年初对各党委上报的发展对象的档案材料进行预审。对每一名发展对象的档案材料,做到坚持原则不动摇。执行标准不走     

坚持“四个注重” 把好党员发展观

商务系统各级党组织坚持从“源头”抓起，在强化责任、注重培养、突出重点、严格程序上下功夫，把好发展党员的第一道关口，使发展党员质量不断提升，有效改善了系统党员队伍的结构。     

做好“两违”职工思想教育工作的思考

在现代企业管理体制下，职工发生违章违纪问题，采取必要的行政手段进行处罚固然十分重要，但发挥党组织作用，抓住“两违”职工的心理，运用多种有效方法，有针对性地跟进做好思想教育工作，对于理顺情绪、化解矛盾，激发和调动“两违”职工工作积极性，预防和杜绝违章违纪问题再次发生，也是十分必要的。     

发挥党员作用的制度保障

<正>近年来,一些地方进行了党代表任期制的试点,但扩展到社区层面的还不多见。广外南社区的实践,是一个积极的探索。党代表任期制可以为普通党员发挥作用提供很好的平台,使没有职务的党员也有了参与党内生活、影响党组织决策的正常渠道,这对于上情下     

灌南县：“后雁归巢”行动转化：两违两访”党员

江苏省灌南县通过开展“后雁归巢”行动,帮助有“两违两访”行为的“后雁”党员“修正航向,丰满羽翼,融入故巢”。     

库伦旗：流动党员管理的三项制度

库伦旗建立三项制度,加强流动党员管理。一是建立流动党员管理责任制。明确各基层党支部书记是流动党员管理工作第一责任人,建立党支部委员定点联系流动党员工作机制。按照就近方便的原则,由每个支委包联一至两个村民小组,具体负责所包小组流动党员的联系教育管理工作,定期向所在党组织进行反馈。流动党员外出后,由包联人负责定点联系,向其通报本地党组织的重要决策,帮     

党员组织关系介绍信应增“回执”项

随着党员流动性不断增大,新毕业和外出就业党员不接转组织关系或接转不及时的情况多有发生,给党员统计和管理带来难度。如果将现使用的党员组织关     

巫山县：三项制度加强流动党员管理

重庆市巫山县采取三项制度加强流动党员管理。一是实行党支部书记“月联系”制度。他们建立了流动党支部书记联系网络,每月通过电话、QQ等形式与各地流动党支部书记进行一次沟通联系,     

清水县坚持“四举措、四提升”加强党员管理工作

在基层组织建设年活动中,清水县坚持强化培训、学习党章、培树典型、践行承诺等四项措施,切实提高党员管理工作水平。     

抓实党员“三创” 筑牢安全“屏障”

北京铁路局天津供电段担负着京山，津浦两务铁路干线及津霸、津蓟等四务支线的运输生产和职工生活的供电供水，以及京山、津浦两大干线电气化筹备任务。近年来，段党委紧密结合为运输生产提供设备保障这一重点，在党员中深入开展了“党员先进性在岗位”主题实践活动．通过构筑以“创优责任设备、创党员先锋岗、创红旗责任区”为主要内容的党员“安全屏障工程”．为确保运输畅通提供了坚实有力的组织保证。     

采取“四项措施”全面加强流动党员教育管理

近年来，北票市委采取四项措施，全面落实中央关于“加强和改进流动党员教育管理，建立健全城乡一体的党员动态管理机制”的要求，使全市流动党员教育管理逐步走上规范化、制度化的轨道。     

坚持民主评议党员制度 不断提高党员队伍素质——民主评议党员：提高党员素质的“助推器”

观察者说—— 《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》明确提出，要以提高素质为重点，抓紧抓好党员队伍建设这一基础工程，建立健全教育、管理、服务党员长效机制，激发党员增强光荣感和责任感、保持先进性内在动力。     

浅论“坚持党员主体地位”

坚持党员主体地位是党的建设和党的事业不断发展的重要保证。党员主体地位是权利主体与义务主体的统一。组织重视、主体觉悟、制度保障是党员主体地位实现的主要途径。     

坚持党员“政治生日”谈话制度积极探索先进性建设长效机制

昆明市西山区在开展保持共产党员先进性教育活动中,把区委组织部在实施“云岭先锋”工程中创建的党员“政治生日”谈话制度作为开展先进性教育活动的有效载体,在全区推行。党员“政治生日”谈话活动开展以来,实践证明深受基层党组织和党员欢迎,在加强基层组织建设,发挥党员先锋模范作用方面起到积极作用。     

坚持“六个创新”加强党员教育

在新的形势下，党员教育工作遇到了许多新情况、新问题，如何适应形势的发展需要，加大党员教育力度，是一个必须解决的重要课题。吉林油田公司坚持“六个创新”，加强党员教育，有效地提高了党员素质，为建设科技安全和谐大油田提供了可靠的保证。     

突出“四个侧重” 发展高素质党员

在农村党员发展工作中，蓟县县委立足本县实际，认真分析研究新形势新变化，在确保发展党员质量的基础上，突出“四个侧重”，有针对性地做好发展农村党员工作。