廉政风险防范管理机制的架构

廉政风险防范管理机制是以科学发展观为指导，将“预防腐败”的工作理念和风险管理理论、质量管理方法应用于行政审批或管理事项的工作岗位和重点工作环节，对可能发生的廉政风险点，科学评定风险等级，采取有效的防范和监控对策，以预防腐败行为的发生。     

华中师范大学：狠抓廉政风险防范管理

近年来，华中师范大学以探索实施廉政风险防范管理为抓手，不断加强党风廉政建设和反腐败工作，取得了初步成效。以“找”为根本，夯实廉政风险防范的工作基础学校通过校党委中心组扩大会议、全校中层干部大会、党风廉政建设研讨会等形式组织各级干部加强学习，消除查找风险点就是公开“腐败点”、会影响自身的“政治前途”、会“受人非议”等思想误区，使有效查找风险点、积极防范风险、自觉廉洁从政的意识深入人心。     

武乡县质监局：实时监控 让权力高效运行

近日,武乡县质监局通过扎实开展廉政风险控制、强化权力运行监督,有效推进了单位廉政风险防范管理体制建设。一是从每个人实际情况出发,摸清廉政风险＂底数＂,提出＂廉政风险就在我们的身边,     

以风险防范管理为抓手有效预防腐败

2007年以来，北京市原崇文区将预防腐败具体化为对廉政风险的防范，形成了以“查找廉政风险、建立防控体系、实施质量管理”为主要内容的廉政风险防范管理工作机制。2010年7月，北京市东城区和崇文区合并调整后，新东城区及时整合两区推进廉政风险防范管理工作的方式方法，从理论和实践两方面进一步提升。     

制度

山东省肥城市建立“1＋4”廉政风险动态监控新机制 为进一步拓展从源头上防治腐败工作领域，规范和制约权力运行，该市在实行岗位廉政风险等级管理制度的基础上，近年又建立了领导干部“廉洁指数”、单位重大事项报告和廉政提醒、廉政风险三级预警机制以及监察建议四项制度，主动跟踪廉政风险变化情况，形成事前防范与事中预警、事后处置相结合的“1＋4”廉政风险动态监控新机制，在实践取得明显成效。     

北京：隔离廉政风险

2011年8月30日，全国加强廉政风险防控规范权力运行现场会在北京召开。当天，出席会议的中共中央政治局常委、中央纪委书记贺国强兴致勃勃地参观了“预防腐败的有益尝试——北京市廉政风险防范管理工作展”，看到这项工作经过艰苦探索实践，已在整个北京市取得丰硕成果，贺国强深有感触道：“北京市以规范制约权力为核心，深入推进廉政风险防控机制建设，为实现廉洁奥运目标和促进经济社会又好又快发展提供了有力保证。”     

专家学者评点北京市廉政风险防范管理机制

北京市廉政风险防范管理机制作为一项预防腐败的新举措,一经推出,本刊今年第6期就予以报道。进一步在理论层面对其进行梳理总结,不仅有利于改进和完善这项工作,更可为全国范围内深入推进预防腐败工作提供宝贵的借鉴和参考。为此,本刊特约请部分专家学者对北京市廉政风险防范管理机制进行点评,力求从理论高度给予总结提升,以期能对广大读者有所启发。     

稳步推进廉政风险防控工作

2012年以来，福建省泉州市在试点工作的基础上，出台《关于推进廉政风险防控工作的实施意见》，在各单位以厘权查险为基础，以运行流程为导向，以机制建设为核心，以预警防范为目的，稳步推进廉政风险防控工作。     

合江：积极推进廉政风险防范机制建设

2009年以来，四川省合江县为营造风清气正的经济社会发展环境，积极推进廉政风险防范机制建设，在全县实施了廉情预警分析、“四书”告勉、单位“三重一大”事项月报告、岗位廉政风险防范等制度，加强对行政权力运行的全过程、全方位监控。     

劳动合同与用工风险防范

用工风险是用人单位随时都面临的问题,它主要包括招用工风险,职工使用过程中的风险和员工离职的风险。用人单位处理用工风险不当,将会给本单位的经营发展造成损失。防范用工风险需要使用人力资源管理的各种手段,但是善于利用劳动合同防范用工风险也是一个很重要的方面。     

商业银行中间业务的风险和防范

本文通过介绍商业银行中间业务的概念、分类等，说明中间业务虽然是一项低成本、低风险、高效益的业务，但它的风险并非等于零。发展中间业务并不是“免费的午餐”，不是没有风险，它也如商业银行的资产、负债业务一样具有风险，也要加强防范。以此通过介绍中间业务风险的概念、分类及其特点，并以操作风险为例，说明其危害性。最后是针对其危害性提出风险防范的措施。     

北京：全面推行廉政风险防范管理

为适应反腐倡廉新形势、新任务，深入贯彻落实党的十七大提出的“三个更加注重”的要求，进一步加大防治腐败工作力度，北京市认真总结推进反腐倡廉建设新经验，积极运用现代管理新理念，努力探索预防腐败工作新机制，全面开展了廉政风险防范管理工作。在崇文区创新实践的基础上，经过2007年调研论证、2008年分类试点、2     

实施高校廉政风险预警与防范管理

廉政风险预警与防范管理是以科学发展观为指导,在全面查找风险点的基础上,依据一定原则界定风险等级,并提出相应的防范措施和监督检查考核办法,采取前期预警、中期防控、后期考核修正等措施,依托预警、防控、考核、修正等四个环节的循环管理机制,形成“内控防范有制度、岗位操作有标准、事后考核有依据”的风险防控管理体系,是新时期高校预防腐败工作的积极探索。     

浅议“消极风险防范意识”对遗嘱公证的负面影响

一、“消极风险防范意识”在遗嘱公证中的具体表现 面对公证遗嘱涉诉风险高的情况．公证员从风险防范的需要出发，除了遵守各种规定外．有时还在提供材料和公证程序上不断加码，在积极的风险防范措施背后潜伏着“消极风险防范意识”的萌芽。其主要表现是：     

浅谈如何构建法律风险防范体系

市场经济是法治经济,各单位在对外经济交往中要通过识别和评估法律风险,来确定对法律风险的应对措施并组织实施,切实保障单位权益。文章从合同、纠纷、授权、法律意见书、合同专用章等五方面的全过程规范管理入手,提出了对单位法律风险防范体系建设初期框架构建的建议。     

企业集团“债务连坐”风险及防范——来自471份判决书的经验证据

集团结构有利于企业运用公司独立人格和股东有限责任原则进行风险隔离,但公司人格否认制度可能导致企业集团内的“债务连坐”。公司人格否认的规则素以复杂和模糊著称,模糊的法律条文和见仁见智的研究观点都导致企业集团在防范“债务连坐”风险时无所适从。植根于司法审判实务中的经验证据,以判决书为研究对象,通过实证研究,可以发现业务混同、财产混同、过度控制是诱发企业集团“债务连坐”风险主要因素,而公司类型、原告债权人类型和审判层级等环境因素也会对这一风险产生影响。进一步地,则可有针对性地为企业集团防范上述法律风险提供实践建议。     

浅析企业法律风险的防范

我国企业建立高效的法律风险防范体系不仅是自身发展和市场经济的需要,也是依法治国、创建和谐社会的必然要求。要建立高效的法律风险防范体系,企业管理层、法律部门、各级员工都要加强法律风险防范意识,明确在法律风险防范机制中的职责,并提高自身素质,来推动防范制度的制定和实施。     

廉政风险防控机制建设的新视角

推进廉政风险防范机制建设,不仅要把精力放在健全管理内控流程和办事程序上,还要从抑制公职人员个体腐败动机、规范群体行为的人性化立场上,构筑起防止利益冲突的长效机制。     

专家学者评点北京市廉政风险防范管理机制——准确把握廉政风险防范管理机制的内涵

北京市廉政风险防范管理机制作为一项预防腐败的新举措,一经推出,本刊今年第6期就予以报道。进一步在理论层面对其进行梳理总结,不仅有利于改进和完善这项工作,更可为全国范围内深入推进预防腐败工作提供宝贵的借鉴和参考。     

试论预防腐败工作中的风险防范管理新机制

近年来，党中央高度重视预防腐败工作，明确提出在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，为各级纪检监察机关进一步加强反腐倡廉建设，积极开展预防腐败工作指明了前进方向和工作重点。在工作实践中，北京市大力探索新时期加强预防腐败的新方法、新途径，积极试点开展了廉政风险防范管理工作。