二十四团工会完善困难职工帮扶机制见成效

<正>农二师二十四团工会不断完善职工帮扶机制,特别是团、连职工帮扶中心(站)的成立,为职工解决了许多实际困难。去年,团工会先后为260户困难职工建立了档案,全团147名党员领导干部与基层单位149户困难职工结成了帮扶对子,筹资金、定目标,帮助困难职工谋划脱贫思路、寻求治本之策。     

“3＋1”帮扶的三个故事

2005年10月，九龙坡区含谷镇党委筹集10万元党内帮扶金，启动了由9位镇领导干部、10位科室负责人、23位企业主组成的“一位镇级领导干部、一名科室负责人、一位企业老总帮扶一户贫困党员”的“3＋1”帮扶活动。     

采取多种途径帮扶贫困党员

今年以来,三台县以实施“党员先锋工程”为契机,采取多种途径在全县机关、农村、企事业单位中广泛开展帮扶贫困党员活动,取得了良好效果,受到党员群众的好评。结对帮扶。在党员领导干部和普通党员中采取“一帮一”或“几帮一”的办法帮助贫困党员脱贫致富,并签订结对帮扶协议书,在具体帮扶中要     

墨江县实施“一十百千万”工程推进农村党建工作

墨江县实施“一十百千万”工程，扎实推进农村基层党建工作。“一”，就是全县每名副科以上领导干部帮扶一户农村困难党员。目前共有517名副科以上领导干部与农村困难党员结成一对一帮扶对子。“十”，就是每年创建10个县级党建工作示范点。     

“百千帮扶计划”实现党员干部联系点全覆盖

葫芦岛市现有行政村1066个、社区205个,其中后进村114个、后进社区27个。葫芦岛市委通过实施“百千帮扶计划”,即百名市、县级党员领导干部帮扶后进村（社区）党组织,千名县级党员领导干部联系村（社区）党组织,将党员领导干部联系点辐射到全市所有村（社区）,通过建立领导干部联系点,     

不脱贫不脱钩 不致富不断线——武威市开展“百千万先锋帮扶”工程纪实

伴随着保持共产党员先进性教育活动的蓬勃开展,武威市委在全市组织实施了百名党员领导干部下企业、千名机关党员干部进社区、万名普通党员帮农户的“百千万先锋帮扶”工程。在“百千万先锋帮扶”工程中,按照市委提出的“不脱产不脱岗,不脱     

爱心书写人生路

正农一师一团有45个基层单位,2.7万人,是一个占地面积大、人口众多大团。针对职工多,贫困户多,团党委常委、纪委书记、工会主席董建新大胆创新,提出了社会筹、单位拿、领导带、中层帮、职工助、自身干的"六级帮扶救助网络",并迅速付诸实施,把方方面面纳入到帮扶救助体系中来。逐渐建立起了领导干部帮扶困     

一六五团工会加强困难职工帮扶站建设

自2006年11月1日一六五团工会困难职工帮扶站正式成立以来,积极开展工作,设立了“帮扶基金”,对团场困难职工详细摸底登记,并进行生活救助、法律援助、政策咨询服务、医疗和助学救助等方面的帮扶。     

扶贫帮困

“造血型”帮扶惠及贫困职工 李海霆 2002年,农十师一八九团在开展帮扶活动中,变多年来为贫困户年终送救济款物的“输血型”为现在乃至今后一个时期提供生产资金、技术和产前产中产后服务的“造血型”,收到明显成效。 近年来,由于疾病、天灾人祸、生产技能等原因,一八九团致贫返贫的职工人数呈上升趋势。2002年,为扎     

以民主议事会为载体 切实维护职工合法权益——农四师七十七团工会维权工作情况介绍

近年来,农四师七十七团工会坚持“依法治会、合法维权、突出帮扶”的原则,以民主议事会为载体,建立健全维权帮扶机制,切实维护职工的合法权益,取得了一定的成效。一、建立健全民主议事会制度,坚持“源头”参与,切实维护职工利益     

东川：整乡“双推进”坚持上下联动

在开展扶贫开发与基层党建整乡“双推进”工作中,东川区坚持“上下联动”,做到指导帮扶与组织实施共同发力。首先,坚持“区级领导挂镇包村、区属单位挂村包组、帮扶队员挂组联户”工作机制,合力指导实施扶贫开发与基层党建整乡“双推进”工作。选派区级单位领导干部,集中力量对口帮扶重点实施整乡“双推进”的铜都街道和阿旺镇。     

夯实基层党建基础推进社会管理创新

推进城乡组织共建，搭建社会管理平台。一是开展城乡基层党组织结对帮扶活动。积极围绕城乡共建体系建设，通过开展城乡党支部联点帮扶、党员领导干部联点指导、党建指导员联点带动、党员干部联点帮困、开展“一扶一”结对帮扶等活动，为基层党组织共落实帮扶重大项目8项，帮扶物资折价共计达42895万余元。选派113名乡镇科级领导干部通过包片、树点、帮户的方式建立党建联系点247个，确定了帮扶对象202户，向各村（社区）下派了党建指导员。     

“五卡”连心 结对帮困

北京市朝阳区南磨房乡党委,实施“党员联系户、爱民帮困结对子”工程,对全乡低保户和特困家庭实行党员干部结对帮困,采用“五卡”的形式,建立乡扶贫济困长效机制,以实际行动践行党员的先进性。党员结对联系卡。乡领导班子成员、机关及社区等部门和单位的中层以上党员领导干部,带头与贫困户结成帮扶对子,建立党员帮扶联系户制度。采取组织安排和自愿结合,全地区共结240个党员联系户对子,并建立党员结对联系卡,将党员领导干部的姓名、职务、单位和联系电话及被帮扶人情况等信息制作成联系卡片,一式三份。帮扶党员和帮扶对象双方各执一份,备案…     

辽源市构建“三个体系”全力在“三帮扶”工作中创先争优

辽源市把“三帮扶”工作作为深化创先争优活动的生动实践．以市级党员领导干部“五个一”帮扶活动为引领．统筹全市力量，着力构建“三个体系”，切实帮助群众解决实际困难，增强基层党组织的生机和活力。     

民主选举做到“两个满意”“四个保证”

农七师一二九团在今年的连队民主选举领导干部中,严格兵团农牧团场连队民主选举领导干部实施办法进行差额选举,坚持做到“两个满意”、“四个保证”。     

创新帮扶工作模式 推进和谐社会建设

近年来,一师十团将工会帮扶、维权融为一体,使帮扶中心真正成为了工会全面履行社会职能的前沿阵地、推进和谐社会建设的重要窗口、推进帮扶维权社会化的工作平台。经过多方努力该团工会已将困难职工帮扶中心、职工维权服务中心、职工法律援助中心、劳动争议调解中心有机结合,形成了"四位一体"工作体系。一是借力搭台,打造充满阳光的帮扶平台。团工会帮扶中心成立后,团行政每年划拨20万元单独立户用于困难职工帮扶,团工会每年预算5万元资金用于帮扶中心资金的规范使用。在帮扶中心设置了生活救助、     

大理市“四措并举”抓实农村党员关爱帮扶工作

大理市以实施农村“党员致富工程”为抓手，抓实农村党员关爱帮扶工作。一是建立挂钩联系，发挥帮扶引领作用。建立市委常委挂钩联系乡（镇），市级部门挂钩帮扶村委会，科级以上领导干部挂钩帮扶贫闲户，乡（镇）党委机关、站所、村（居）干部、党员挂钩联系帮扶贫困户责任制，全市共有347名党员参与结对帮扶，结成党员帮扶对子793对。     

三十三团工会“四位一体”维权帮扶职工

正"如果不是工会‘四位一体’维权帮扶中心对我们困难职工进行生产生活帮扶‘一站式’服务,我真不知该如何面对生活。"7月27日,二师三十三团乌鲁克山水社区的肢残、下岗女工路春英激动地告诉笔者,像路春英这样的困难职工在三十三团受益者就达157人次。近年,三十三团工会大胆实践创新,构建困难职工帮扶中心、劳动争议协调中心、农民工维权服务中心、职工法律援助中心"四位一体"维权帮扶体系,打造了团工会帮扶工作品牌。为了加快团、连两级工会"四位一体"维权帮扶中心发展,团工会筹措75万元专项资金,支持帮扶中心硬     

一二九团“困难职工帮扶站”挂牌成立

2006年12月8日,农七师一二九团“困难职工帮扶站”在该团工会办公室正式挂牌成立,这标志着团场“扶贫帮困送温暖”活动已向着经常化、制度化和社会化方向发展。     

四十七团干部“一帮四”有成效

2005年农十四师四十七团在全团开展了干部“一帮四”(一个干部帮扶四户职工) 活动,并取得了一定的成效。干部一帮四活动是四十七团在年初“双代会”提出的一项扶贫帮困的具体任务,会后各连队在公开的基础上,上报