在大秦线年运量1．5亿吨攻坚战中当好先行

我们湖东电力机务段现有职工3214人,配属机车236台,主要担当大秦线、京秦线、京山线、北同蒲线、云支线、平朔线总计1177.6公里的正线牵引任务和19条专用线的调车任务,是全路货运交路最长、运输任务最重、劳动生产率最高的机务段,也是大秦线上主要的牵引动力单位。自2003年8月31日大秦线开行万吨重载列车以来,全段干部职工以“三个代     

从下岗女到总经理:一位不幸女子的生命涅槃

一意外下岗，父母双亡１９９５年５月１７日，对原四川省（现属重庆市）万县市三峡丝绸厂青年女工姜丽来说，是一个沉重的日子。这天，上班刚满３年的她接到了下岗通知书。因为丝绸厂巨额亏损，厂里决定按６０％的比例裁减人员，由于户口不在本地，一向工作认真的姜丽也被...     

用实事求是的精神解决下岗职工再就业──对职工“下岗”的几点意见和建议

国企减员增效是我国企业改革关键的一步。随着市场经济的发展和完善，“企业化的用工制度”必将会被“社会化用工制度”取代，企业的人才流动和职工“下岗”、“再就业”将是社会发展必然出现的一种事物。目前职工“下岗”是我国多年来从未有过的，而且是多年问题的积累，所以引起了社会的关注和政府各有关部门的重视。一、企业职工“下岗”的原因我区企业职工“下岗”，主要来源于中。小型国有亏损、破产、兼并企业。这里面有产业调整的原因，也有企业自身的原因，但不可忽视的是有相当一部分人为的原因。在我区除包头外，其它城市基本上是…     

傍款夫妻

夫妻下岗生活窘迫打工丈夫空手而回 我和丈夫张全是1996年夏天结婚的。在这之前,我们曾经有过一段美好而甜蜜的时光。 我们期待着婚后的恩爱与幸福,谁知生活偏偏作弄我们。新婚不久,我所在的工厂裁减冗员,竞争上岗。我一无文凭,二无职称,会计的岗位很快被人抢占,我下岗了。第二年,张全所在的搬运公司因严重亏损而解散,他也下岗了。原先我们月收入有     

建精品 创一流 洛阳机务段

洛阳机务段始建于1908年．是一个有着光荣革命历史的百年老段。2004年6月、11月，原三门峡西、宝丰机务段相继整建带4并入洛阳机务段．使该段成为全国铁路大型机务段之一。如今的洛阳机务段拥有职工6298名；可支配机车近400台．日供机车约350台；下设13个科室、13个车间；牵引延长1571公里。     

挥别下岗，“半边天”迎接新春天

我原来是上海久新搪瓷厂的一名职工，我爱人则在上海无线电四厂工作。结婚不久，我们生了个小孩，生活过得虽然不算富裕，但很幸福。可是1992年那年，我下岗了，爱人单位的经济效益也不好，每月只能拿二百多元，加上还要抚养一个小孩，经济磕磕绊绊，有时连孩子奶粉的钱我们也拿不出来。     

浅谈企业用工制度改革与下岗分流问题

职工下岗分流问题是当前社会生活中一个十分突出的问题，而且随着改革的不断深化，技术进步和经济结构调整，职工下岗分流问题将会长期存在。所以，正确认识这个问题，寻求到思想、体制、机制上的根本途径和办法，是一个重大的理论问题和实践问题。一、正确认识下岗分流问题关于职工下岗分流问题，党中央和国务院非常关注。党的十五大报告明确指出。“随着企业改革的深入，技术进步和经济结构调整，人员流动和职工下岗是难免的。这会给一部分职工带来暂时的困难，但从根本上说，有利于经济发展，符合工人阶级的长远利益”。有人说：“下岗是…     

正确认识和解决职工下岗失业的问题

正确认识和解决职工下岗失业的问题郭德奎随着企业改革深化、技术进步和经济结构的调整，人员流动和职工下岗是难以避免的。下岗就意味着失去工作，因而实质上就是失业。如何正确认识和解决职工下岗失业问题，是搞好国有企业改革必须解决的一个重大课题。一、正确认识实行...     

再就业的路越走越宽厂——记下岗再就业先进个人刘晓宏和她的小天鹅幼儿园

1997年3月初，26岁的刘晓宏从陕西省扶风县粮油贸易公司下岗了，一连几天，她无所适从，不知该怎么办。10多天过去了，她东奔西跑，却没找到一个合适的事干。就在她一筹莫展的时候，她突然想到世界名刹的法门寺旅游开发区有不少职工和外来务工经商的人为孩子入托发愁，她感到眼前一亮，“好，就办个幼儿园!”     

她们这样重塑人生

她们这样重塑人生她们曾经下岗、她们曾经困惑。然而，她们没有选择放弃，她们选择了拼搏魏轶君：我今年３９岁，原是北京市崇文区宝华商场的一名职工，１９９４年，我下岗了。回到家，望着身患尿毒症的丈夫和年幼无知的孩子，我的情绪低到了极点。在街道妇联的帮助和鼓励...     

图片库

从4月份开始，淄博市妇联、淄博市劳动和社会保障局、淄博市总工会集中三个月的时间，在全市范围内开展“真情相助”活动，多渠道帮助下岗失业人员再就业。一是开展下岗、失业人员专场招聘洽谈会活动。确定每月下旬的第一个星期六上午三部门联合举办下岗失业人员专场招聘会，并组织相关用人单位现场招聘。同时，通过．开发社区公益岗位等措施，安置下岗失业人员再就业。二是开展“政策咨询援助周”活动，引导下岗失业人员参加培训；     

强化培养教育 提高干部队伍素质

通辽机务段党委结合本企业实际，围绕干部培养教育这一基础工程，不断提高认识，实施重点培训，努力营造氛围，使全段干部队伍素质发生了显著变化，促进了企业两个文明建设。目前，企业已形成拥有职工2000名、固定资产1亿2千万元的规模，成为内蒙古东部地区铁路交通骨干企业，段党委分别被内蒙古自治区、沈阳铁路局党委命名为“思想政治工作先进单位”和“先进党委”。干部的培养教育是一项长期而复杂的系统工程。基层党组织在具体实施中必须从企业的实际出发，在教育培训的内容与方法上有所侧重，使干部的培养教育真正适应干部队伍建设和运…     

关于整体搞活我区国有企业的改革建议

前不久，我们对我区部分盟市的国有企业进行了调查。在企业调查中我们了懈到，近年来，我区国有企业改革取得了很大的成绩，但现存的问题也非常严重，除了少数股票上市公司和产品销路较好的企业之外，三分之二以上的国有企业亏损严重、债务沉重；特别是大中型企业问题更为突出，这些企业市场意识不浓，产品的质量、档次、价格缺乏竞争力，市场份额缩小，职工下岗待业的人数增多。1997年上半年我区地方国有企业亏损增加71．7％，如果不采取根本性的改革措施，这些企业难以继续生存。根据中共十五大报告关于国有企业改革的精神，结合我区国有…     

关于职工下岗分流、企业减员增效的经济学思考

在改革步步深入的今天，职工下岗分流和再就业工作已经成为一个突出的问题摆在我们的面前。当前职工下岗人数较多，涉及面较广，影响也比较大，而且此问题事关职工切身利益和社会稳定，事关国企改革的成败，因此，倍受党和政府的重视及社会各方面的关注。职工为什么要下岗？企业为什么要减员？减员能不能增效？……等等问题，困扰着一些人的思想。因此，有必要从经济理论的角度对这些问题进行分析，以便增强人们对这些问题的深层次的认识和理解，提高职工参与改革和支持改革的自觉性。江泽民同志在党的十五大报告中指出：“随着企业改革深化…     

以“四个强化”推进创先争优活动的开展

南宁机务段坚持＂四个强化＂,着力抓好党员的思想认识、制度机制、业务技能和作用发挥,推动了全段创先争优活动的深入开展。     

小保信箱

原劳动关系休眠后,又建的新劳动关系受法律保护吗小保:我是一个因工厂效益不好而下岗的职工,工厂还保留着我劳动关系。下岗后我四处奔波,终于在另一工厂找到了一份固定的工作,干了快三年了。因为原工厂保留着我的劳动关系,新厂     

解除劳动合同协议后，可否反悔

我是某食品公司职工，2012年11月，该企业因经营困难、亏损，决定与我解除劳动合同。考虑我在该厂工作已5年多，公司提出．由于亏损职工工资都难以维持，经与我协商，一次性给付我经济补偿金5000元，我表示同意，并签订了解除劳动合同协议。     

国企职工下岗分流挑战与机遇分析

国企职工下岗分流挑战与机遇分析温李平近几年来，国有企业大批职工下岗已经成为我国社会经济生活中的突出矛盾和问题。造成大批职工下岗失业的原因是多方面的，既有来自企业外部的宏观环境的影响，又有企业内部管理的因素，也有职工自身的原因。作为诸多因素作用的结果，...     

广梅汕铁路有限责任公司龙川机务段

龙川机务段位于广东省河源市龙川县老隆镇，于1995年正式挂牌成立，隶属于广梅汕铁路有限责任公司，是京九线最南端的内燃机车中修机务段。段部占地面积140674m^2，固定资产原值5．37亿元。龙川机务段牵引区段涉及京九、京广、广深、漳龙、广茂、畲汕6个区段，共有东莞东、惠州、埔前、河源、龙川北、梅州、揭阳、汕头8个调车点，担当50多对货车、20多对客车和4对通勤车的牵引任务，同时还担负着国防军事运输任务。龙川机务段大力弘扬企业安全文化，从理念、行为、管理、设备和环境建设人手，突出一个“缘”字，把来自五湖四海的人团聚起来；体现一个“家”字，让全段干部职工在企业中找到“家”的感觉，提升对“家”的认知度和认同感，以“家”聚情、以“家”聚心、以“家”聚力。     

工作,人生的支点

著名文作家陈学昭的一部题目为《工作着，是美丽的》长篇小说，感动过万千读者，小说的题目成了深深印记在广大读者心中的名言。今年来，我更是时常体味着这句话，我从今年下岗在家的妻的心绪中更深切地体味着这句话的含意。妻在一家企业从事财会工作。随着微观经济环境的趋紧，缺乏市场竞争力产品的这家企业，终于支撑不住了。今年初，妻和全厂几百名职工一样，下岗回家。妻下岗后，只拿８０元一个月的生活费，本来家里就并不宽裕的日子更是捉襟见肘。妻被失落感和内疚的心理笼罩着，好象丢了什么似的，笑靥再难写到脸上。妻有时木木地坐在…