针对现实状况做好当前企业思想政治工作

江泽民总书记在中央思想政治工作会议上明确指出，思想政治工作“特别要在增强时代感，加强针对性、实效性、主动性上下功夫。”认真领会这段话的精神实质，对于加强新时期思想政治工作具有重要意义。最近，对铁路企业思想政治工作的现实状况和职工群众的思想实际，进行了调查，更深刻地认识到企业思想政治工作一定要结合自身存在的问题和职工的思想认识，有的放矢地加强和改进，这样才能有所作为。 　　一、当前企业思想政治工作存在着许多迫切需要解决的问题 　　1、企业思想政治工作应有的权威有待于进一步树立。目前，我国正处于社会转…     

探索企业思想政治工作新途径

随着社会的发展，特别是经济全球化、企业文化多样化趋势的不断加快，目前的企业思想政治工作难以达到“思想上解惑、精神上解闷、文化上解渴、心理上解压”的新需求．这就要求我们从贯彻落实科学发展观与构建社会主义和谐社会的高度，紧紧结合企业生产经营实际，积极探索思想政治工作新途径，以改革创新的精神切实增强思想政治工作的针对性、实效性和吸引力。     

浅谈国企改革中的思想政治工作

《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》的精神，为企业改革中如何做好思想政治工作指明了方向。但在如何处理好企业改革与思想政治工作的关系上，有些人思想上仍然存在着“盲区”和“误区”：一是认识上存在片面性，对企业改革与发挥思想政治工作优势的辩证关系认识不清，把两者对立起来，在企业改革过程中，不适当地减并思想政治工作机构，挫伤了企业政工人员的积极性；二是把企业改革和思想政治工作分离开来，形成“两张皮”，各搞各的，造成思想政治工作渠道不畅，效果不佳；三是思想政治工作缺乏创新意识，职责不清，办…     

浅谈全方位思想政治工作法

随着企业改革的深入，如何做好和加强企业的思想政治工作，已成为目前企业党组织所面临的一个重要课题。在实践中我们摸索、总结出的“全方位思想政治工作法”，从思想政治工作的组织、内容和方法上都进行了大胆的尝试。一、全方位思想政治工作法”的基本含义和特点“全方位思想政治工作法”就是在企业党组织的领导下，以保证企业改革和促进生产力发展为目的，以建设“四有”新人队伍为宗旨，实行党政结合、专兼结合、单位与社会结合，形成齐抓共管、逐级负责，把思想政治工作的内容渗透到生产经营的全过程、廷伸到八小时以外所有时间的一种…     

切实加强党对企业的政治领导

在以经济建设为中心、深化企业改革、建立现代企业制度的新时期，为了保证企业健康、持续、快速发展，适应社会主义市场经济需要，必须充分发挥企业党组织的政治核心作用，切实加强党对企业的政治领导。一、必须加强企业的思想政治工作思想政治工作是企业经济活动的生命线，只有加强思想政治工作，才能保证企业政治上的安定团结和经济上的稳步健康发展。党组织在围绕经济这个中心开展工作时，要注意发挥自身的政治核心作用，做到“三个坚持”，树立“四个意识”，理顺“中心”与“核心”的关系。“三个坚持”即：坚持党要管党，坚持党管干部…     

企业思想政治工作走势分析

在企业转换经营机制走向市场的过程中，思想政治工作面临着严峻的挑战。人们对思想政治工作的前途和走势也产生了种种忧虑、连调和误解。这对于贯彻落实“两手抓”、“两手硬”的方针，加强企业思想政治工作，服务经济建设中心都非常不利。因此，科学地分析企业思想政治工作的走势和前途，对于统一思想，振奋精神，使企业思想政治工作“坚持不懈、求实创新”，更好地为现代化建设服务，都具有十分重要的意义。本文试从四个方面初步分析。l、从本质上分析，企业思想政治工作不会继续走向淡化，而是必将走向加强。当前企业思想政治工作的形势…     

浅谈发挥网络优势创新企业思想政治工作

随着传媒科技的迅猛发展，互联网络如今已成为继报纸、广播、电视之后的“第四媒体”，成为社会经济发展和人们日常工作、生活中不可缺少的信息载体。随着网络技术的应用，不少企业也相继建起了自己的局域网站，这不仅为企业管理现代化创造了条件，同时也为企业思想政治工作的创新提供了现代化的手段。早在2000年的中央思想政治工作会议上，江泽民同志就曾经强调指出：“信息技术特别是信息网络技术，为我们开展思想政治工作提供了现代化的手段，扩展了思想政治工作的空间和渠道。要重视和充分运用信息网络技术，使思想政治工作提高时效性，扩大覆盖面，增强影响力。”     

针对现实状况做好当前铁路企业思想政治工作

江泽民总书记在中央思想政治工作会议上鲜明指出 ,思想政治工作“特别要在增强时代感、加强针对性、实效性、主动性上下功夫。”认真领会这段话的精神实质 ,对于加强新时期思想政治工作具有重要意义。最近 ,对铁路企业思想政治工作的现实状况和职工群众的思想实际 ,进行了调查 ,更深刻地认识到企业思想政治工作一定要结合自身存在的问题和职工的思想认识 ,有的放矢地加强和改进 ,这样才能有所作为、大有可为。一、当前企业思想政治工作存在着许多迫切需要解决的问题１ 企业思想政治工作应有的权威有待于进一步树立。目前 ,我国正处于社会转…     

企业思想政治工作的误区及其矫正

在建立社会主义市场经济体制的新历史时期，企业思想政治工作作为企业经营管理的一个有机组成部分，如何转变观念，走出误区，适应新形势的要求，这是摆在企业的经营者和管理者面前的一项十分紧迫的任务。一、当前企业思想政治工作的误区新旧体制转换时期的企业思想政治工作由于受过去计划经济的影响，还存在着许多认识上和工作上的误区，突出表现在：一是认为企业思想政治工作是与企业管理相平行的，把思想政治工作与经营管理割裂开来。这实际上是一种期望把企业思想政治工作作为保证企业经营运行机制的“策二基本力量”的心理体现。不仅违…     

在改革中探索新型思想政治工作方式

要做好新时期国有企业的思想政治工作，必须在思想政治工作的形式、方法和手段上不断创新，既要结合时代的特点，又要结合不同企业、不同生活环境的特点，要在继承发扬成功经验的基础上，不断探索创新，因企制宜，因地制宜，因人制宜。经笔者的体会和观察，做好几个“结合”，是搞好企业思想政治工作的关键。(一)要“事”与“情”相结合。一要把思想政治工作与国有企业的生产经营有机地结合起来，使思想政治工作渗透到企业生产经营的各个环节中去，二要把解决思想问题和解决实际问题结合起来，坚持带着感情做思想工作，真正尊重人、真心理解…     

基层站段实施“两个纳入”的实践与思考

铁路基层站段作为运输生产组织和成本控制的基本单位，担负着“两个文明”建设的重要任务。几年来，我段坚持把政治工作纳入企业管理和干部政绩考核中，在建立适应现代企业制度政治工作新格局中进行了有益探索和实践，并取得了实际效果。政治工作纳入企业管理是促进“两个”文明建设协调发展的重要手段思想政治工作是铁路基层站段管理的重要组成部分。在实施“两个纳入”工作中，我们注重发挥了两个作用。一是在实现资产经营责任制目标中，充分发挥思想政治工作动力支持和思想保证作用。安全运输，优质服务，树立良好的社会形象是铁路企业在…     

夯实党建基础筑牢安全屏障

铁路企业的党建思想政治工作必须面对新形势、新任务和新要求，不断夯实党建基础，筑牢安全屏障，才能充分发挥“思想政治工作生命线”的作用，形成保安全、保稳定、保经营的强大合力。笔者认为，要在四个“始终”上着力，才能真正发挥思想政治工作优势，为“安全、稳定、经营”提供强有力的精神动力和思想保证。     

企业思想政治工作重在坚持以人为本

企业思想政治工作的涵义，可以概括为“党的思想政治工作的企业化操作”。什么是党的思想政治工作？胡锦涛同志在全国宣传思想工作会议上指出：思想政治工作说到底是做人的工作，必须坚持以人为本，既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。     

企业思想政治工作“随意性”的成因及其对策

<正> 当前,企业思想政治工作疲软的一个重要原因在于企业内部思想政治工作的“随意性”。由“随意性”而带来的思想政治工作本身的非确定性和短期化现象,使思想政治工作在不同程度上表现出一种“随机效应”。在“随机效应”作用下,企业思想政治工作往往带有一定的目标盲目性、宣传口径相异性和工作滞后性。因此,分析“随意性”产生的原因,寻求相应的弱化手段,应当成为当前加强企业思想政治工作必须解决的问题之一。     

实行"两个纳入",必须对思想政治工作进行再认识

在铁路政工会上，铁道部党组提出“要把思想政治工作纳人企业管理，纳入干部政绩考核”并建立“两个纳入”管理考核机制。“两个纳入”的提出是部党组运用马克思主义基本原理，解决企业思想政治工作与经济业务工作关系的新探索；是铁路落实“三个代表”重要思想的战略之举；是铁路思想政治工作的一种新的突破。认真实行“两个纳入”，必须开创铁路企业思想政治工作的新局面。要实行“两个纳入”，笔者认为必须审时度势，更新观念，必须对思想政治工作进行再认识。 思想政治工作的责任主体是各级各类干部，必须强化主体责任 长期以来，由于受…     

坚持“五结合”加强和改进思想政治工作

在实现企业改革与发展的各项任务和目标的过程中,思想政治工作肩负着提供精神动力、智力支持、思想保证和培养一支高素质职工队伍的重大使命。面对新形势、新任务,必须进一步加强和改进企业思想政治工作,坚持在“五个结合”上下功夫,努力增强思想政治工作的主动性、针对性和实效性。一、必须在“生命线”与“中心线”的结合上下功夫企业思想政治工作能不能发挥“生命线”作用,关键是能不能坚持做到与企业生产经营这个中心的有效结合,坚持思想政治工作和企业生产经营相结合,首要的是解决思想认识不到位的问题。要破除思想政治工作“过时论”…     

按照“三个代表”的要求做好企业思想政治工作

江泽民同志在建党八十周年纪念大会上的讲话，围绕在新的历史条件下建设一个什么样的党和怎样建设党这个基本问题，深刻阐述了“三个代表重要思想的科学内涵，进一步阐明了党在新世纪的历史任务和奋斗目标，是一篇马克思主义的纲领性文献。我们通过学习“七一”讲话对“三个代表的重要思想有了更进一步的认识。作为一个思想政治工作者来说，“三个代表”的重要思想，为我们做好新形势作提出了任务下企业思想政治工作提出了任务，指明了方向。一、做先进生产力的代表是企业思想政治工作的根本目的企业的正常任务是从事社会物质财富生产的，因…     

略论企业思想政治工作创新

企业思想政治工作 ,既是企业坚持社会主义方向的根本保证 ,又是企业赖以生存和发展的精神动力 ,随着国有企业改革的不断深入 ,企业思想政治工作必须在继承优良传统和总结经验的基础上 ,从实际出发不断创新。　　一、企业思想政治工作要在观念上创新在社会各方面高速发展的当今 ,企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地 ,勇立改革大潮潮头 ,就必须要有一套全新的管理方法和模式。思想政治工作作为企业发展的重要手段 ,必须倡导创造性思维 ,实现思想再解放 ,观念再更新 ,思路再突破 ,摆脱“唯理论”的思维定势 ,向“唯实”转变。一是继续强化…     

以人为本打造国企思想政治工作新优势

思想政治工作是国有企业的优良传统和政治优势，作为其他一切工作的“生命线”，发挥了不可替代的作用。思想政治工作者作为企业的“布道者”，归根结底是做人的工作。与人打交道、与人进行深层次交流，就必须以人为本，把“让人接受”和“使人改变”作为工作的出发点，切实掌握应变的本领，准确诊断、对症下药，尽最大努力满足员工思想上解惑、精神上解闷、文化上解渴、心理上解压的新需求，打造国有企业思想政治工作新优势。     

浅谈企业行政领导下企业思想政治工作

1．企业行政领导做思想政治工作是落实江总书记“思想政治工作是全党的工作，所有的党员和党的领导干部都要做”重要思想的需要。国有企业担负着物质文明建设和精神文明建设两副担子，经济活动与政治活动同时存在，互相渗透。企业不仅要追求经济效益，同时又要教育和培养适应现代企业制度需要的高素质的“四有”职工队伍。《企业法》也明确规定，企业的第一管理者，对企业的物质文明建设和精神文明建设负全面责任。因此，第一管理者做思想政治工作具有法律的约束性和强制性。从社会政治经济的深刻变革来看，