关于建立健全党内民主制度的思考

发展党内民主必须建立健全充分反映党员和党组织意愿的党内民主制度。第一，健全党内民主制度，要以保障党员民主权利为基础；第二，健全党内民主制度，要建立健全的党的代表大会制度和运行机制；第三，健全党内民主制度，要建立健全党内权力监督、相互制衡的制度和运行机制；第四，健全党内民主制度，要以改革的精神不断推陈出新。     

一六大以来党内民主制度发展历程及经验总结——基于党章修改的视角

党内民主是党的生命，党内民主从根本上讲是制度民主，也即党的代表大会制度、党的委员会制度、党内监督制度、党内选举制度、党员权利保障制度的发展完善。党章是党的根本大法，其修改过程必然呈现出党内民主的发展历程。十六大以来党内民主建设进入新阶段，发掘这一阶段党内民主建设规律可以总结如下三点经验：程序细化使民主制度成为现实，形式创新为民主发展增添活力，循序渐进确保民主建设有序推进。     

论推进权力体制改革

扩大社会主义民主政治,切实保障人民当家作主的权力,需要建立科学合理的权力结构及其运行机制。但是,目前我国的权力结构和权力运行机制存在权力过分集中、权力监督不力、决策体制不完善、执行机制不健全等方面的问题。从政治社会学的视角来看,要保证人民当家作主,扩大社会主义民主政治,就必须做到:用权力来制约权力;用社会来制约权力;用法律来制约权力;用制度来制约权力;坚持权力在阳光下运行。     

发展党内民主的总体思路探讨

发展党内民主,关键是实现党内“授权”与“领导”的有机统一,重点是规范党内权力关系和发展基层直接民主并重推进。规范党内权力关系是规范党内权力的“委托代理”关系,改变自下而上的权力授受“弱化”和“虚化”的现象。真正落实和保障党员民主权利;提升党的代表大会作为最高权力机构的作用;完善党的委员会制度;干部选任在各个层次都要增强竞争性。发展基层直接民主最主要是推进基层直接选举。要择机全面推开乡镇公推直选,并进一步探索县（市）层面的党内公推直选试点。     

关于发展党内民主的几点思考

发展党内民主,是发展人民民主,建设社会主义民主政治的需要。笔者认为,发展党内民主的根本途径在于建立和完善党内民主机制,当前我们最重要的是要在以下几个方面下功夫。1.健全党的代表大会制度。党的代表大会制度,是党内最根本的领导制度,也是党内民主最基本的实现形式。马克思、恩格斯和列宁都主张年会制。党的八大也曾经作过规定:党的全国的、省级的和县级的代表大会,类似人民代表大会那样,在每届任期内,每年召开一次会议。但这个制度没有得到坚持。现在党的代表大会只在换届时召开一次,审议工作报告,作出有关决议,选举党委、纪委成员。…     

关于发挥职代会作用的思考

职工代表大会制度是我国宪法赋予企事业单位职工民主管理权力的基本制度,是职工行使民主管理权力的机构,也是从政治上、制度上落实我党全心全意依靠工人阶级指导方针的重要载体。当前职代会制度建设存在着思想认识不够、形式化和职工代表作用不好等问题,必须适应企业发展的需要,在实践中不断地创新和完善,主要是要规范职工代表大会制度,加强监督制约机制建设,提高职工代表的素质。     

中国特色社会主义内涵的丰富发展与多维解读

对于中国特色社会主义内涵的理解与把握，国内主要有两种路径：一是党的历次代表大会的诠释；二是理论界学术界的研究。党的历次代表大会对“中国特色社会主义”内涵的界定主要是从建设道路、建设事业、理论体系、政治旗帜等方面加以阐释；国内学者对中国特色社会主义内涵的理解主要是从理论和实践两个层面进行诠释，具体包括思想理论、价值体系、发展道路、制度设计等方面。在研究视角上，既有整体性的研究也有差异性、特殊性的研究，还有过程性的研究。     

当前提高党执政能力的核心是加强党内民主建设

提高党的执政能力的核心是党内民主建设。为此,可以从以下几方面着手:确立党的代表大会在党内最高权力地位;实行党的代表大会年会制;坚持党内集体领导制度;完善党内监督体制;切实保障党员知情权、参与权、监督权、罢免权等民主权利;建立健全选举机制,由干部选拔任用制度逐步过渡到干部选举制;精简党的各级代表大会的代表人数,使之精干、高效。     

改革和完善民主集中制的运行机制

民主集中制是我们党和国家根本的领导制度。我们在按照民主集中制构建党和国家的领导体制上有重要成就和经验 ,但也存在一些弊端和缺陷。为此 ,本文提出 ,按照民主集中制改革和完善党的执政方式 ,使党对国家政权的领导建立在民主和法治原则的基础上 ;改革和完善党内民主集中制的运行机制 ,理顺和规范党内的权力结构 ;发展党内民主 ,积极推进党内政治生活的民主化 ;发展人民民主 ,让人民监督政府。     

党代会在闭会期间如何发挥监督作用——关于试行党代会常任制的思考

“扩大在市、县进行党的代表大会常任制的试点”,是党的十六大作出的重大决策。实行党的代表大会常任制 ,有利于发展党内民主和加强党内民主监督 ,密切党群干群关系 ,增强党组织的凝聚力。要总结经验 ,从内容上充实党的代表大会常任制 ;理顺关系 ,从机制上完善党的代表大会常任制。     

构建党内民主长效机制探析

党内民主是政党建设和发展的一个重要内容,是党的生命,是增强党的创新活力、巩固党的团结统一的重要保证.构建党内民主长效机制是党内民主建设的重大课题,当前要通过努力建立健全党内参与机制、沟通机制、权力运行机制、竞争机制等机制,并使之有机联结、相互协调来保证党内民主的正常有效健康运行.     

列宁早期党内民主思想探微

列宁在领导俄国社会民主工党进行建党实践的过程中,从不同方面和角度对党内民主进行了大量的论述。列宁早期党内民主思想涉及党内权力与党员权利的关系、党的代表大会的实效性、党内民主与党的纪律的关系等问题。     

实行党代会常任制是党内民主发展的必然选择

党内民主是党的生命,党的代表大会是发展党内民主的主要形式。解决党的全国代表大会难以充分发挥作用问题的重要途径之一,就是实行党的代表大会常任制。常任制是党代会权力不致流失的根本保证。     

高校院(系)党政联席会议制度演变与内涵分析

党政联席会议制度的演变过程与高校内部领导体制变迁相伴而生,并具有明显的时代特征。党政联席会议制度具有领导体制、权力整合、运行机制、监督制衡和组织保证五大优势,但其在具体操作中还有一些内容有待完善。     

县委书记权力运行与制约机制研究现状评析

县级政权的效率和稳定影响到全国政局的稳定与发展。作为中国政治生态中重要的群体，当前学术界对县委书记的关注与其在现实政治生活中的重要作用并不相称。贵州瓮安、云南孟连、辽宁西丰等县发生的群体性事件说明，优化县委书记权力运行机制已刻不容缓。准确把握县委书记这个特定群体的行为特征，剖析其权力运行逻辑，提炼县委书记的执政动机、目标预期、行为模式，有助于探索建构一种科学的县委书记权力运行机制理论，从而将党内民主带动人民民主、党内改革带动整体改革研究推向深入。     

职工代表大会制度是中国特色公司治理的必然选择

职工代表大会是国有企业职工民主管理的基本形式，同样，职代会制度也必然是中国特色公司治理后的必然选择。这已为中国民主政治的发展和中国特色现代企业运行机制的需要所证明。     

民主政治视域下践行党的群众路线的长效性机制研究

党的群众路线与我国的民主政治之间存在着高度的契合性和内在的一致性,是发展中国特色民主政治的基础和关键。当前,全党在践行群众路线的过程中,往往受到一些因素的干扰,如传统"官本位"政治文化的影响、群众利益的多元化、权力关系认识的错位以及群众政治参与制度的不健全等。究其根源,在于缺乏一套行之有效的民主保障机制和动力机制。对此,通过破除"官本位"思想,提高民主执政能力,发展人民民主,保障人民群众的主体地位,规制权力失范,加强顶层制度设计,无疑会给党践行群众路线提供内在的长效动力。     

新时代以来中国共产党自我革命研究述评

勇于自我革命是中国共产党百年奋斗的一条宝贵历史经验，也是中国共产党区别于其他政党的显著标志，成为跳出治乱兴衰历史周期率的第二个答案。新时代以来，学术界重点围绕中国共产党自我革命的生成依据、基本内涵、发展动力、历史进程和经验、实践路径及重要意义等多个方面展开了多维度多层次的研究，取得了丰硕的理论成就，为进一步深化研究提供了重要参考与启发。上述研究在内容上呈现出整体性研究和专题性研究的互补状态，在研究方法上呈现多维度跨学科交叉的特色，但也存在对“党的自我革命”概念界定研究有待进一步扩展，“党的自我革命”制度规范体系研究有待进一步深入等不足。随着党的二十大精神的学习宣传贯彻，跳出治乱兴衰历史周期率两个答案、以自我革命引领社会革命、完善党的自我革命制度规范体系等内容将成为下一轮研究的热点。     

新时期加强党内民主制度建设的路径探析

党内民主是党的生命，是增强党的创新活力、巩固党的团结统一的重要保证。加强党内民主制度建设，不仅是发展党内民主的必然要求，也是推进党的建设新的伟大工程的重要保障。新时期加强党内民主制度建设，应着重改革和完善党的代表大会制度、党的委员会制度、党内选举制度、党员民主权利保障制度和党内民主监督制度。     

公务员退出问题研究综述

西方国家的公务员退出问题在理论和实践上经历了从常任制向聘任制发展的转型。我国的相关研究经过近三十年的发展，取得了不少成果，但在研究的领域、视角、价值、内容和方法等方面，仍存在一定的问题与不足。