妇女研究学术报告会在我校举办

12月23日下午,在我校图书馆报告厅举行了一场别开生面的学术报告会,全国妇联妇女研究所理论研究室主任丁娟研究员、山东社会科学院女性研究中心主任王毅平研究员分别作妇女研究学术报告。会议由宋兆静副院长主持,我校师生200余人聆听了精彩的报告。     

我校举办党风廉政建设专题报告会

2012年4月5日下午,我校举行党风廉政建设专题报告会。济南市委常委、市纪委书记王成波作题为"锻造人格与纯洁党性"的专题报告。济南市委常委、济南警备区政委晋争鸣参加,我校党委书记、常务副校长纪宝华主持报告会。     

军队人事管理学系举办“人力资源管理新理念”学术报告会

为开拓教员和学员学术研究的视野，4月2日，在综合楼学术报告厅，军队人事管理学系邀请西安交通大学管理学院赵西萍教授作了“人力资源管理新理念”的学术报告。军队人事管理学系全体教员，八队、九队干部工作培训班全体学员和军队人才与人事管理研究方向的研究生，约250人参加了学术报告会。现场气氛热烈，大家对这次学术报告反映很好。     

李昌钰博士在我校举行学术报告会

10月13日上午,李昌钰博士在我校礼堂向全省各级公安机关刑侦部门民警代表、省公安厅科技处、刑侦总队等有关业务部门、我校师生代表作了题为“刑案现场与逻辑分析”的学术报告,系统介绍了当今国际刑事鉴定科学领域的发展动态和最新研究成果,阐述了自己几十年来致力于刑事鉴识教学、科研和实际工作的人生经历,深入浅出地诠释了现场鉴证分析、现场重现、案件侦破以及警察出庭等技术要点,并勉励与会者以科学、严谨的理念和作风面对工作中的每一个挑战。     

李昌珏博士在我校举行学术报告会

正10月13日上午,李昌钰博士在我校礼堂向全省各级公安机关刑侦部门民警代表、省公安厅科技处、刑侦总队等有关业务部门、我校师生代表作了题为刑案现场与逻辑分析的学术报告,系统介绍了当今国际刑事鉴定科学领域的发展动态和最新研究成果,阐述了自己几十年来致力于刑事鉴识教学、科研和实际工作的人生经历,     

我校隆重举办“2008浙江日本文化周”

2008年11月14日，随着铿锵激昂的太和鼓鼓声，充满和风雅韵的“2008浙江日本文化周”隆重拉开帷幕。     

中外陪审制度比较研究

无论陪审团还是参审制 ,都与一国民主制度相联 ,而且两者各有弊端。我国的人民陪审制在完善多项制度后 ,仍发挥实现司法公正的积极目的。     

中外犯罪构成比较研究

刑法学领域有三种犯罪构成模式 ,这三种犯罪构成并没有本质的区别 ,只是认识问题的切入点和思维的方式不同而已。以“分析性思维”为特点的西方人和以“对立统一之综合性思维”为特点的中国人在社会危害性分析的基础上形成了不同的犯罪构成理论。我国的犯罪构成在节省司法资源、保障人权等方面要优于国外的犯罪构成。     

中外陪审制度比较研究

我国的人民陪审制度由于法律规定过于笼统,导致人民陪审制度流于形式,陪审员“陪而不审,合而不议”。应通过明确我国人民陪审员产生方式条件、陪审案件范围,确定人民陪审员权利义务,建立专家陪审制度等来完善人民陪审制度。     

中外警察教育比较中的文化问题

中外警察教育的比较,实际上是一种文化的比较。忽略文化背景和文化内核的中外警察教育比较是一种缺失起点和迷失终点的比较,应提高人们对中外警察教育比较中文化问题的关注。     

我校举办第八次上海公安“海外论坛”

本刊讯 近日，我校举办了第八次上海公安“海外论坛”。著名美籍华人、美国康州警政厅前厅长、美国国家现场鉴识培训中心主任李昌钰博士来校作了《现场新科技与现场重建》专题讲座。李博士围绕当今世界刑事科技发展和刑事科技对刑事现场重建工作的作用等进行了全面深入的讲解，     

我校评选出“学科带头人”、“专业带头人”、“学术带头人”和“中青年学术骨干”

为了进一步强化我校的内涵建设,提升学校教育教学和科研工作水平,实现我校1+3规划目标,我校经过3个多月的充分酝酿准备和严格申报、考查、评审,评选出了5位学科带头人、12     

学院举行“国家战略能力与大国博弈”学术报告会

9月14日下午，北京航空航天大学战略问题研究中心张文木教授莅临学院，在礼堂作了“国家战略能力与大国博弈”的学术报告。     

“清照讲堂”开坛仪式暨首场学术报告会隆重举行

2012年11月15日下午,山东女子学院清照讲堂开坛仪式暨首场学术报告会在图书馆第二报告厅隆重举行。院长范素华、纪委书记汪琦、副院长贺兴利出席了开坛仪式,仪式由科研处处长刘中文教授主持。开坛仪式的首场报告会由莫言研究专家、山东     

我院参与举办“当代中国国家凝聚力研究”学术研讨会

正为系统研究当代中国国家凝聚力以促进当代中国迅速崛起,广东省社会主义学院、广东中华民族凝聚力研究会和华南农业大学人文与法学学院联合举办了以当代中国国家凝聚力研究为主题的学术研讨会。会议于6月3日在华南农业大学人文与法学学院召开,参加会议的有来自广东省委统战部、广东省社科院、省社科联、省党史研究室、省委党校、暨南大学、华南师范大学、     

通过中外企业文化比较谈新时期企业文化建设

企业文化是文化对企业影响、渗透的结果,是文化融会于管理当中而形成的文化与管理的共生体。具体而言,企业文化是由企业管理者在长期的经营管理过程中提炼和培养出来的一种适合本企业特点的管理理念和管理方式。近年来随着我国经济持续高速的发展,建立怎样的与这一高速发展趋势相适应的企业文化,成为我国企业界亟待探讨和研究的问题。对于如何吸收和借鉴国外模式,前提应首先区分中外两种文化,认识到两种文化的不同之处,针对本国特定的环境,而不能生搬硬套。中西企业文化的区别主要表现在以下几个方面:一、中西企业文化的主要区别。1、决策方…