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大连开发区现有 500余家外商投资企业，有职工近 10万人。自 1990年以来，开发区工会紧紧围绕全区工作大局，以鲜明的职工利益代表者和维护者的身份，通过大力推行平等协商、集体合同制度，形成了调解企业劳动关系、维护职工合法权益的有效机制，促进了开发区的稳定与发展，工会的作用日益明显，工会的威望不断提高。 一、认识到位，联手推进 开发区能够很早就推行平等协商、集体合同制度，并且在大范围内推广，前提是各方面认识到位，并能齐心协力去抓。从开发区的实践看，平等协商、集体合同制度建立与否，实际结果大不一样，凡建… 相似文献
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集体合同制度作为协调稳定劳动关系的一项法律制度，经过几年的大力推行，取得了突破性进展，在维护职工合法权益和促进企业发展方面发挥了积极作用。但是，目前也存在一些不容忽视的问题，需要引起我们高度的注意并认真加以解决。一是集体合同建制任务仍很艰巨。目前，尚... 相似文献
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陈鸿先 《中国劳动关系学院学报》1996,(5)
建立平等协商和集体合同制度维护职工合法权益陈鸿先建立平等协商和集体合同制度，是调整劳动关系的一项重要法律制度，是职工和工会的一项基本权利。目的是建立协调稳定的企业劳动关系，维护劳动关系双方的合法权益，规范双方的行为，增强双方的合作，共谋企业发展。南化... 相似文献
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解福顺 《北京市工会干部学院学报》2005,20(3):12-15
集体合同立法问题引起社会的关注,更多的不是理论问题,而是实践方面的需求,在建立社会主义市场经济体制过程中,集体合同制度对实现本单位职工劳动权益的整体维护,规范和妥善处理劳动关系方面的问题,协调稳定职工队伍起着重要作用,集体合同立法条件已经具备. 相似文献
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工会应加大签订集体合同指导工作的力度王娅丽，方文德贯彻实施《劳动法》，对于工会来说，就是要抓住签订集体合同这个＂牛鼻子＂。通过签订集体合同，不仅要在企业和劳动者之间建立和谐稳定的劳动关系，促进企业生产的发展，同时为维护职工合法权益提供了法律依据。一、... 相似文献
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围绕国有企业改革和发展积极稳妥地推行集体合同制度廖桂芝国有企业改革必须全心全意依靠工人阶级，就是要在政治上保证职工群众的主人翁地位，加强民主管理，加强职工队伍建设，依法保障职工的合法权益。要按照建立现代企业制度的要求，建立起企业的决策、执行和监督体系... 相似文献
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自１９９５年贯彻实施《劳动法》以来 ,许多企业相继建立的平等协商和集体合同制度 ,在保障职工合法权益 ,协调和稳定劳动关系 ,增强企业凝聚力等方面发挥了积极的作用。但在集体合同工作中还存在一些问题 :一是平等协商制度尚欠规范 ,签约双方不能以平等的身份协商 ;二是合同内容过于原则 ,有的条款比法律规定还笼统 ,不便操作 ;三是内容过于强调双方义务 ,而忽略双方的权利等。针对上述问题 ,建议在做好到期集体合同续签工作中把握住以下环节 :一、把好协商代表的资格关。行政方代表由行政领导指派 ,职工方协商代表应由工会干部 (包括女职… 相似文献
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问：改制、新建和经济困难的企业为什么必须签订集体合同 ? 答：改制、新建和困难企业是企业劳动关系问题比较突出的地方。这部分企业中职工群众的合法权益比较容易受到侵犯，迫切需要工会加大维护的力度。而工会履行维护职能的主要手段就是推行平等协商和集体合同制度。多年的实践表明，建立平等协商和集体合同制度，可有效维护职工的合法权益，协调稳定企业的劳动关系。可见实行集体合同制度既是职工的要求，又是工会自身的职责之所在，是工会服从服务于全党全国工作大局的需要。由此，全总十三届二次执委会议提出集体合同工作要有新的… 相似文献