和谐企业文化的特征与功能

建设和谐文化，是构建社会主义和谐社会的重要任务。和谐企业文化，是建设和谐企业的重要组成部分，是一个企业的灵魂，对加强企业的思想政治工作，提高党员干部职工的素质，增强企业的凝聚力，提高企业的核心竞争力，促进企业科学发展、和谐发展，巩固党在企业的执政基础有着重要的作用。     

重视中小民营企业的财务管理

抚松县政协部分委员反映，企业的财务管理工作，是企业经济管理非常重要的组成部分，应当引起企业管理者的高度重视。加强企业的财务管理工作，有利于企业提高经营管理水平。提高经营效益水平，提高企业发展的竞争水平。     

精神文明建设是企业发展的内在动力

关于精神文明建设的理论，是邓小平同志建设有中国特色社会主义理论的重要组成部分。许多优秀企业的实践证明，大力加强企业精神文明建设是增强企业内在动力、提高企业整体素质的重要保证。一、提高认识是加强企业精神文明建设的前提要搞好企业精神文明建设，首先要提高认...     

慈溪市国有城镇集体企业改革的回顾

企业产权制度是企业改革的关键。改革县级国有集体所有制产权制度，转换经营机制，改变现有用工制度，以适应市场竞争，是慈溪市提高县级城镇企业经济效益的重要经验。值得借鉴。     

切实加强国有企业领导班子建设

今年，我国经济体制改革的重点是国有企业改革。切实加强国有企业领导班子建设，是深化企业改革，促进企业发展的迫切需要，是加强企业管理、提高企业效益的重要措施。有了好的领导班子，才能带出过硬的职工队伍，企业的两个文明建设才能协调发展，企业改革才能不断深入，...     

用“三个代表”思想指导电力服务工作

做好电力服务是供电企业永恒的主题，也是践行“三个代表”，在全心全意为人民群众服务的实践中塑造企业形象，提高企业知名度的重要方面。     

抓企业领导素质是政府主管部门的职责

抓企业领导素质是政府主管部门的职责○啸冬国有企业干部是我党干部队伍的重要组成部分，是党领导经济工作的重要力量。在建立社会主义市场经济体制过程中，提高企业领导干部的素质，关系到党的路线、方针和政策在企业中的贯彻落实，关系到企业的生存和发展，关系到社会主...     

溧阳试行公推直选企业党委书记多名候选人为生产一线工人党员

国有企业是国民经济的重要支柱，是全面建设小康社会的重要力量，是党执政的重要经济基础。当前，国有企业改革发展正处于攻坚阶段，加强国有企业领导班子思想政治建设，是坚持党对国有企业的政治领导、提高党的执政能力的重要举措，是提升企业核心竞争力、做强做大国有企业的迫切需要，是深化国有企业改革、加快建立现代企业制度的根本保证，     

丰田生产方式与我国企业管理现代化

以建立社会主义市场经济体制为目标的经济体制改革正向纵深发展，深化企业改革，增强企业活力始终是这一场深刻社会变革的中心环节。当前，我国许多企业仍然存在经济增长的质量和效益不高的突出问题，企业管理落后，管理不严是造成浪费，效益不高的重要原因。企业管理是企业一切工作的基础，也是企业改革的重要内容。实现管理科学化、现代化是建立现代化企业制度的重要课题。因此，强化企业管理，促进制度创新，以提高经济增长一的质量和效益，就成为当前和今后一个时期国有大中型企业面临的重要任务。本文从丰田生产方式分析入手，探索促进…     

招商引资是发展县域工业经济的有效途径

工业是县域经济发展水平的重要标志，是县级财政收人的重要来源和城镇劳动就业的重要渠道，在县域经济的发展中具有明显的支撑作用、带动作用、反哺作用和吸纳功能，是县域经济发展的希望所在。近几年，我们柳河县工业经济的发展遇到了很多困难，工业经济增长速度减慢，运行质量不高，停产半停产企业增多，企业发展后劲不足。如何摆脱县域工业经济困境，提高运行质量，加快发展速度，大力招商引资是一条有效途径。一、招商引资有利于加速企业的技术改造，提高企业竞争力我县工业企业大多是60—70年代建立的，装备陈旧，技术落后。据对18户国…     

新时期我国企业文化建设浅见

企业化建设是实现企业管理现代化的重要手段，是我国企业参与国际竞争，在世界市场占有一席之地并不断发展壮大的必然要求。我国的企业化建设应该从内外两方面入手，既要改革现行的经济体制，建立并完善现代企业制度，营造健康积极的法制环境，为企业确立正确的长期发展目标创造外部环境条件；同时，又要实现思想观念和思维方式的转变，确立以“创新”为核心，以“和谐”为基础的企业化理念，创造追求卓越与内外和谐有机统一的企业化精神。     

长春市农业产业结构调整的问题与对策

农业产业结构的调整是长期的、动态的战略性调整.虽然长春市在农业产业结构调整方面取得了一些显著的成效,但继续采取切实可行的措施,不断地调整、优化农业产业结构,是长春市推动农村经济发展的重要任务.     

企业文化—现代企业的精神动力

企业化是当今企业生存和发展的灵魂。在国有企业深化改革过程中，必须重视企业化建设。为此，应分析企业内外因素，选择正确的价值标准；进行感情投资，增强企业意识；领导身体力行，信守价值观念；积极强化行为，巩固企业化；适应形势需要，发展企业化。     

整合与创新——国有企业改革30年理论发展的走势分析

三种不同理论流派在空间上的并存与相互之间不时发生的理论交锋,构成了当前国有企业改革的理论格局与态势.三种理论流派各执一端的激烈争执与交锋,在一定程度上牵制和制约了国有企业改革的前进步伐.超越派别之争,把三大理论流派的合理性和互补性加以有效的整合,可以使国有企业改革获得一种新的理论能源和动力,这对于国有企业改革摆脱目前发展的困境,推进社会主义和谐社会的建设无疑具有重大的现实意义.     

加强企业文化建设的有效途径

企业文化建设是企业生存与发展的精神支柱 ,企业文化建设是一项系统工程。加强企业文化建设 ,领导重视是关键 ,以人为本是前提 ,群众参与是根本     

企业不良资产现状和产生的内部原因探析

不良资产的产生、积累，阻碍了企业资本运营和现代企业资本管理制度的建立，成为企业发展的重要障碍。加快处置不良资产，刻不容缓。     

寻找传统企业和网络经济的结合点

企业发展战略的制定应当以经济全球化和网络经济为背景,企业市场营销要充分开发网络资源,企业内部管理的网络化是企业网络化营销的基础和后台,这就是传统企业和网络经济三个层次的结合点.     

全球化背景下企业社会责任发展的新趋势

在全球化时代,企业社会责任日益成为全球企业管理的一种新的监管框架。随着SA8000、ISO14000和ISO16000等一系列企业管理标准的推出和实践,积极参与全球化进程的中国企业逐步加强企业社会责任建设,增强企业的全球影响力。     

邓小平企业改革思想与我国企业制度创新

根据邓小平的企业改革思想,国有企业改革是以构建自主经营、自负盈亏的商品生产者和经营者为主线拓展的。党的第三代领导集体在企业改革实践的基础上,丰富和发展了邓小平的企业改革思想,实施企业制度创新,着力构建现代企业制度。     

我国非公有制经济融资环境建设之构想

非公有制经济现在仍处于资本原始积累的初级阶段———依靠自身积累,然而其发展到负债经营的高级阶段是必然趋势。必须构建能够有效支持非公有制经济发展的融资环境。企业的融资环境不仅包括企业经营状况等内在因素,还应包括社会信用状况、金融组织形式、金融机构分布及资本市场状况等外部因素。