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邓树斌 《中国劳动关系学院学报》1998,(2)
关于工会干部院校困境与出路的思考邓树斌当前,工会干部院校的生存和发展面临许多困难和挑战。工会院校如何面对新的挑战,走出低谷和困境,寻求新的出路并谋求新的发展,这是摆在我们面前需要认真研究和对待的重要课题。本文对这一问题谈点个人看法,以作初步探讨。困... 相似文献
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梁文波 《中国劳动关系学院学报》1999,(6)
许多工会干部院校由于体制和观念因素的影响, 普遍存在经费不足, 师资队伍不稳, 办学形式不活, 教学难以适应形势变化, 生源匮乏的困难。市场经济对工会干部教育提出了新要求, 工会干部自身有提高素质的要求, 工会改革也需要工会干部教育的改革, 这对工会干部院校是个严峻的挑战。政治、经济体制改革的深入、工会自身的改革和发展, 为工会干部院校的发展提供了机遇。因此, 必须端正认识, 转变观念, 加大改革力度, 探索新的办学经验、办学形式, 调整和改革教学内容, 强化队伍建设以走出困境。 相似文献
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大同煤矿集团公司的前身是大同矿务局2000年7月改制为国有独资企业,2003年12月进行了跨地区重组,是国有重点煤炭企业。大同煤矿建局以来,从小到大,由弱到强,走过了一条曲折坎坷的发展道路。从1997年第二季度起,与多数煤炭企业一样,大同煤矿遇到了前所未有的严重困难。广大职工发奋图强,拼搏进取,推动企业走出了三年困境。2001年产量恢复到以前水平,2002年突破了4000万吨历史大关,2003年又迈上5000万吨的新台阶,产销量回升到全国煤炭行业第二位。大同煤矿集团公司能够经受住严重困难考验,在短期内走出困境,从外部环境讲,是党中央、国务院和省… 相似文献
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第一,各级政府(行政)一定要充分认识推行厂务公”开对于促进国有企业改革、发展和稳定的重要作用,高度重视这项工作。经过二十年的实践,我国的国有企业改革取得了重大进展,管理体制和经营机制发生了深刻变化,总体实力大大增强。当然,一些国有企业确实遇到了不少困难。这些困难是前进中、发展中的困难,是完全可以克服的。围绕国有企业的改革和发展,中央制定了正确的方针政策,采取了一系列重大举措。现在,改革的思路和方针已经明确。一批企业在市场竞争中发展壮大,一些企业已经或正在走出困境,在实践中积累了许多成功的经验。只… 相似文献
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近几年来,国有企业经过不断深化改革,涌现出一批生机勃勃的优势企业。但是,也还有相当一部分国有企业步履维艰,尚未走出困境。实践证明,国有企业把领导班子建设好了,效益好的企业就会开拓创新,锦上添花,长盛不衰;困难的企业就会奋力拼搏,扭亏为盈,再展雄风。现... 相似文献
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毛泽东转战陕北(连载之七)阎长林(十三)终于走出险境到了梁家岔,才算走出险境,终于和西北野战军靠近了。刚安置好住处,周恩来就向毛泽东报告,彭德怀要在刘全塔召开作战会议。听说要在沙家店作战,歼击钟松整编三十六师,毛泽东提议他要去参加会议。周恩来说自己去... 相似文献
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创建于1972年的江西省乐平矿务局,是国家大二型企业,也是赣东北地区主要煤炭生产基地。近些年来,由于种种原因,企业连年亏损,全局8对生产矿井就有5对矿井因资源枯竭,被迫纳入国家实施关闭破产项目,全局1郾3万名职工面临前所未有的困境。然而,就是在这种异乎寻常的困难和严峻的考验面前,乐平矿务局党政工把帮扶困难职工作为第一位的工作,进一步增强了企业的凝聚力、向心力。这个局连续多年被江西省总工会评为“实施送温暖工程”先进单位。越是困难,越是要加强扶贫帮困工作的领导早在1996年,乐平矿务局党政工就对扶贫帮困工作进行… 相似文献
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近日,重庆能源集团渝阳煤矿工会组织召开一季度员工困难补助讨论。
讨论会前.许多基层工会主席忧虑重重:受金融危机影响,企业一季度经营亏损600万.领导在各种会议上反复强调,要紧缩银根。不知企业对员工困难补助还有没有承受能力? 相似文献
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贯彻中央精神促进送温暖活动经常化制度化社会化张丁华1995年12月25日,江泽民总书记到甘肃省兰州石油化工机器总厂视察,看望并慰问了困难职工,即席作了重要讲话。中共中央政治局委员、国务院副总理吴邦国同志也在贵州给困难企业和困难职工送温暖,并作了重要指... 相似文献
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随着厂务公开工作的不断深入发展,以职代会为基本载体的厂务公开工作,对推进基层民主政治建设具有十分重要的现实意义.当前应当特别注重困难、亏损企业的厂务公开工作,充分依靠职工群众,调动他们的生产积极性,争取使困难、亏损企业早日走出困境,向前发展. 相似文献
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向德荣 《中国劳动关系学院学报》1998,(5)
国有企业部分职工下岗,是国有企业深化改革、加快技术进步、调整经济结构、使企业走出困境、求得生存与发展的一个重要措施,是我国经济发展必然要经历的一个历史过程。当前,国有企业的减员增效、下岗分流工作已全面展开。据笔者调查了解,在国有企业下岗分流工作中应高... 相似文献
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工作创一流 干群一条心秦裕彦我们单家村煤矿是一个设计年产45万吨的中型地方煤矿,现有职工2300人。几年来,我们在上级党组织的领导下,发扬艰苦创业的优良传统,在困境中崛起,使一个濒临封井停办的矿井,一跃跨入全国同行业先进行列。最近,又成立了以煤矿为龙... 相似文献
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作为红云红河集团昆明卷烟厂的农民季节工,31岁的周明成来自云南省镇康县。
看形貌,周明成依旧是一个边远山区的农民工,而听谈吐,了解其工作状况,周明成和边远山区已经没有丝毫的相似之处。“我不仅自己要走出来,还要影响我家乡的人,让他们也走出来,”他对记者说,“我们不仅自己要改变,还要带动家乡的年轻人也改变,出来看看外面的天空有多大,多亮堂。” 相似文献
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随着我省“十二五”规划的逐步实施,劳动竞赛在教育动员引导职工与省委、省政府决策部署步调一致的作用更加突出。因此,必须着眼新形势、采取新举措、力争新成效,全面推动劳动竞赛创新发展。一是要培养新思维,不断增加劳动竞赛新动力。紧密结合我省构建“十二五”规划,转变观念,树立新思维,提供可靠的思想基础。首先,要在竞赛中强化竞争意识。通过劳动竞赛这个平台,检验自己的工作、查找自身的差距,选准发展方向,在转变中寻找自己的一席之地。其次, 相似文献