企业党建工作三题

一、在建立现代企业制度过程中,如何体现党组织的政治优势建立现代企业制度是国有企业改革的方向,也是对国有企业内在机制进行的一场深刻变革,这场变革必然给企业党的建设带来许多新情况和新问题。一方面是认识上的问题。一些人对现代企业制度条件下还要不要加强企业党的建设,还要不要确立企业党组织的政治核心地位并发挥政治核心作用,思想上产生了怀疑和动摇;有的人把确立党组     

加入WTO对党的建设的影响

加入世界贸易组织不仅对我国的经济发展产生重大影响,同时对我国社会政治生活也有广泛影响,特别是给党的建设提出了许多新课题。我们要研究探讨加入世界贸易组织对党的建设的影响,把握新情况,改革和完善领导方式和执政方式、领导体制和工作制度,促进党的建设的发展,巩固党的执政地位。     

对股份制企业党组织工作方法的思考

随着社会主义市场经济体制的逐步建立,许多企业实行了股份制,这一方面给企业注入了新的活力,另一方面也给企业党的建设工作提出了新的课题。股份制企业党组织应采取什么样的工作方法和活动方式?笔者调查了解了一些股份制企业党的建设工作情况,对此产生了一些想法。 企业改为股份制后,随着资产结构、领导体制、经营机制、用工分配制度等方面的变化,企业党组织的工作方法和活动方式也应有相应的变化。一是在工作方针上,要     

企业党组织如何加强建设

在国有企业重组改制的进程中，如何确保企业党组织的政治核心地位，发挥党组织的战斗堡垒作用，是事关企业改革成败的关键。适应新形势，加强和改进党的建设，是建立现代企业制度进程中，企业党组织首先面对的一个重大课题，需要我们进行认真地探讨和研究，努力探索发挥党组织政治优势的方法和途径。一、坚持党的政治核心地位与现代企业制度相结合 国有企业不向现代企业制度转化，就不能适应市场经济的要求，企业就没有发展出路。但是，现代企业制度的核心是法人治理结构，企业的重大决策是由企业的董事会做出，企业的各级管理人员是由董事会任命，在这种情况下，怎样来体现党组织在企业中的政治核心作用呢?这就需要建立既符合坚持党的领导，     

在现代企业制度中发挥企业党组织政治核心作用的思考

建立现代企业制度是我国企业制度的一次重大变革和创新，也使企业党组织面临新的考验和机遇。如何在建立现代企业制度中，切实保证企业党组织政治核心作用的发挥，是当前加强和改进企业党的建设、推进企业改革和发展的一个紧迫问题。（一）统一认识，是切实加强党的建设，发挥党组织政治核心作用的前提。在建立现代企业制度中．切实加强和改进企业党组织的建设．发挥党组织的政治核心作用，这是各级党组织和广大党员、干部的共同愿望和要求。但也有人存在不同的看法。认为．既然是搞市场经济，建立现代企业制度，就必须向国际惯例靠拢。国外…     

建立党建工作新机制

加强和改进企业党的建设,是建立有中国特色现代企业制度的重要内容,是发挥党组织政治核心作用的重要前提。随着现代企业制度的建立,企业的治理机构、经营管理、活动范围将发生很大的变化。此种变化,既为企业党组织发挥政治核心作用提供了机遇,也为党的建设带来许多前所未见的新情况、新问题。这就要求我们按照现代企业制度的要求,在继承的基础上探索,在探索的基础上创新,迅速建立起与现代企业制度相适应的新的工作机制。     

在建立现代企业制度的实践中加强和改进企业党的建设

现代企业制度的建立使企业党组织的工作环境发生了重要变化,对企业党的建设提出了新的更高的要求。如何坚持党在国有企业的政治领导权,充分发挥企业党组织的政治核心作用,如何加强和改进企业党的工作,如何构件具有中国特色的现代企业制度,已经成为国有企业党组织面临和亟待解决的一个新课题。 一、建立和实行现代企业制度,企业党组织的政治核心地位只能加强,不能削弱和动摇 在现代企业制度中坚持党组织的政治核心地位,是我国企业制度的突出特点和政治优势。我们所要建立的现代企业制度,是一种充分体现工人阶级主人翁地位,把公有制与市场经济有机     

现代企业制度下党组织应实行属地管理

一、建立现代企业制度给党的建设带来了一系列的新课题,解决新课题需要有新的思路 现代企业制度的重要特征,就是以“公司制”作为企业的主要组织形式。企业由“工厂制”改组为“公司制”后,其领导体制、组织制度都将发生根本性的变化,对党组织的领导方式、活动方式也提出了新的要求。     

加强社区党员先进性教育的对策思考

党的先进性是党的建设的核心问题,也是群众十分关注的问题。当前,随着改革的逐步深入,我国政治、经济、社会生活的各个领域都发生了复杂而深刻的变化,社会经济成份、组织形式、就业方式、利益关系、分配方式的多样化日趋明显,给党的建设尤其是党员队伍建设带来了深刻影响,同时也给社区党员先进性教育带来了许多新情况和新问题。必须开展好社区党员先进性教育,增强教育的针对性和实效性,这是是各级社区党组织亟待研究和解决的课题。     

强本固基 重在制度——加强国有企业党建工作的体会

在国有企业改革不断深化、市场竞争日趋激烈的形势下,国有企业党组织建设遇到了新的挑战。如何研究新情况,适应新形势,解决新问题,始终发挥企业党组织的政治核心作用,是必须解决好的重要课题。我们认为,在新形势下,加强和改进国有企业党的建设,关键是要重视制度建设。国有企业改革正在不断深化,主要目标是建立适应市场竞争的现代企业制度。现代企业制度是一个好东西,是被实践证明行之有效的制度。这样的制度是不依人的意志为转移的,无论喜欢不喜欢,愿意不愿意,国有企业改革的方向不可能变。要变的只是如何尽快从计划经济体制的桎梏中解脱出…     

浅谈加强国有企业党建工作的几个环节

《中共中央关于进一步加强和改进国有企业党的建设工作的通知》，是新形势下充分发挥国有企业党组织的政治核心作用，进一步凝聚各方面力量，推进国有企业改革和发展的一个纲领性文件。贯彻落实好文件精神，切实加强和改进国有企业党的建设工作，是摆在各级党组织面前的一项重要而紧迫的任务。深化国有企业改革的目标是建设有中国特色的社会主义现代企业制度。在改革的进程中，不管企业资产、组织形式和经营管理如何变，企业党组织的政治核心地位不能变，企业党的建设工作不能削弱。如何加强国有企业党的建设？我认为必须全面贯彻落实《通知…     

坚持党对企业的政治领导 充分发挥企业党组织的政治核心作用

“全民所有制企业中党的基层组织,发挥政治核心作用,围绕企业生产经营开展工作。”这是党章的规定,也是《中共中央关于加强党的建设的通知》的重要精神。认真贯彻、落实这一规定,就能确保企业党组织的政治领导权,充分发挥企业党组织的政治核心用用,保证企业改革和发展的社会主义方向,增强企业的生机和活力,促进国民经济持续稳定协调发展。 一、统一认识,坚持党对企业的政治领导 在社会主义市场经济条件下,要办好企     

充分发挥企业党组织的政治核心作用应解决的四个问题

随着经济体制、政治体制改革的发展,企业领导体制也进行了改革。厂长负责制是在正确地总结历史经验的基础上找到的一种比较适合我国国情的企业领导体制。它在1988年全国七届人大一次会议通过的《中华人民共和国全民所有制工业企业法》中以法律形式得到了确立。但是,由于党的个别负责人的错误,曾一度严重削弱了基层党组织的作用,使企业党的建设和思想政治工作受到很大破坏。1989年的政治风波平息之后,党中央及时发出了加强宣传、思想工作的通知和加强党的建设的通知,明确了企业党组织的政治核心地位,纠正了错误导向,在全国初步形成了加强党的建设、坚持和改善党的领导的好形势。总结前段的经验,从企业来说,要充分发挥企业党组织的政治核心作用,需要着重解决好如下四个问题。     

加强企业党建工作改善党对企业的政治领导

改革和完善企业领导体制，切实加强企业领导班子建设，建立和完善企业法人治理结构和党组织参与企业重大问题决策制度，坚持党管干部原则，改革和完善企业干部人事管理制度，全心全意依靠工人阶级，充分发挥职工群众的主人翁作用，是企业党建工作面临的新课题。只有正确认识和解决这些新课题，才能充分有效地发挥企业党组织的政治核心作用。     

试论公司制企业党组织如何发挥政治核心作用

在深化企业改革，转换经营机制，建立现代制度的过程中，尤其是在实行公司制的企业中，党建工作仍存在一些亟待解决的问题。一些人担心在公司制企业中建立党组织会影响投资环境，难以与国际接轨；一些人把企业党的建设与经济建设对立起来，认为企业以生产经营为中心，党的建设可有可无；一些公司党组织的自身建设不能适应改革开放和发展社会主义市场经济的要求，党组织的政治核心作用难以充分发挥。那么，公司制企业党组织如何坚持对企业的政治领导，发挥政治核心作用呢？《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出：“实…     

浅谈改制企业的党建工作

建立现代企业制度,既要保证《公司法》的贯彻执行,又要执行党对企业的领导,以保证监督党和国家方针政策在企业的贯彻执行,以利于充分发挥党组织在企业的政治核心作用,这是改制企业加强党建工作面临的重要课题。我们必须把贯彻党的十六大精神同企业改革发展的实际紧密结合起来,研究新情况,解决新问题,开创新局面,使党建工作更好地服务于企业改革发展和生产经营。     

关于增强企业党组织的凝聚力、吸引力和战斗力的几个问题

在当前建立现代企业制度,转换经营机制,企业走向市场的宏观形势下,企业党组织作为企业的领导核心,如何充分利用和发挥政治优势,领导和推动企业内部改革和经济建设大踏步前进,是新形势向我们提出的重大课题。据此,本文就关于如何增强企业党组织的凝聚力、吸引力和战斗力的问题谈几点看法。     

在深化国企改革中进一步加强党建工作

在建立现代企业制度,实行鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效和再就业工作中,企业党组织发挥政治核心作用,推动和促进了企业的改革和发展。但也出现了一些新问题:有的企业实施资产重组时,党组织的设置、调整跟不上;有的企业改制后,党组织的领导关系不明确;有的企业党组织对下岗职工党员的教育管理工作薄弱,等等。解决这些亟待解决的问题,进一步加强深化国有企业改革中党的建设,必须使企业党组织的设置和调整与企业改组、改制同步进行。国有企业实行改组、改制、联合、兼并或其他形式改革后,企业的组织形式发生变化,企业党组织要按照党…     

谈谈企业领导干部怎样讲政治

一、保证党对企业的政治领导权,这是企业领导干部讲政治的基础企业是国民经济的基础.坚持党对企业的政治领导,是由我国的社会主义性质决定的,是企业领导干部讲政治的基础和前提.江泽民同志多次强调:“党对企业在政治上的领导权决不能丧失.”这表明了党中央加强企业党的建设,改善党的领导的决心.要保证党对企业的政治领导权,首先各级领导要摆正党组织在企业的位置,充分发挥党组织的政治核心作用.最近,中央领导和中组部明确指出,必须把企业党组织建设成为保证监督党和国家方针.政策     

浅谈加强国有企业党组织建设

建立现代企业制度,既要保证《公司法》的贯彻执行,又要执行党对企业的绝对领导,以保证监督党和国家方针政策在企业的贯彻执行,以利于充分发挥党组织在企业的政治核心作用,这是国有企业加强党建工作面临的重要课题。国有企业要增强活力,开创工作新局面,就必须加强党组织建设,使党建工作更好地服务于企业改革发展和生产经营。