创新七项制度推进连务公开

二师二十四团工会在推进连务公开工作中,创新七项制度,推进了基层单位的连务公开工作,做到了公开、透明。一是联络员制度,每个基层单位的会计作为连务公开的联络员。二是月度点评制度,由基层单位工会主席在每月的工会会议上对上月度的连务公开进行总结。三是点名公开制度,职工可通过职工代表向连队工会点名申请公开其想要了解的事     

公开栏 民心栏

正近年来,五师八十六团党委和工会非常重视连务公开工作,为全团36个基层单位统一制作了连务公开栏。七连职工吴建新说:"以前看公开的内容由于版面受限,场地小,东看一项,西看一项。这下好了,一块公开栏就可看到农工所要看的东西,公开栏真是职工的民心栏。"该连工会在开展"面对面、心贴心、实打实服务职工群     

“阳光工程”使职工心里亮堂

<正>今年,农二师三十四团工会在不断巩固和细化原来连务公开的基础上,努力寻求职工乐于接受并且简明扼要的菜单式点答,从而使职工信服"阳光工程"阳光灿烂。该团工会在连务公开工作中做到了"五个到位",创新"一个机制"。"五个到位",即思想认     

政务公开创新招

农五师八十三团工会积极探索创新连务公开,推出了连队政务公开栏的新模式,即连务公开栏内设"点答栏"、"回音栏"等内容。以往,连队实行的连务公开,主要是生产往来账、成本账、业务招待费、干部工资奖金等。一些必须公开的内容,如反映职工利益、热点、焦点等问题,往往没有体现,或公开得不够充分。该团工会重点从探索推行民主管理新方法入手,积极推出了连务公开的新途径、新模式,     

搭建公开平台接受职工监督

近年来,农五师八十九团工会不断健全和完善财务公开工作制度,如今,团务公开栏、连务公开栏和"明白卡"成了职工群众了解连务、监督团务的平台。该团工会指导各连队将公共设施建设、财务收支等情况作为连务公开的重点内容,做到常年性工作按期公开、阶段性工作定时公开、临时性工作随时公开、重大事项全程公开,使连务公开步入制度化和规范化轨道,保障了职工的知情权和监督权,促进了基层     

“连务公开”有四盼

兵团农牧团场基层单位实行连务公开的举措,为密切党群、干群关系,加快团场改革步伐,促进团场双文明的建设起到了不可低估的作用。然而,笔者最近在一些基层单位调查中发现,职工群众对连务公开之举还有四盼。 一盼定时公开。大部分连队一季度一公开,有的半年一公开,还有极个别连队只在上     

情洒工会无怨无悔——记八十九团工会副主席孙涛

面对职工们的赞誉和夸奖,他没有喜形于色。他始终以自己的人格魅力,怀着对工运事业的追求和执着,默默地耕耘、奉献着。2010年,孙涛从五师八十九团中学调任团工会副主席,上任后他首先就来到基层单位进行摸底调查,走访了承包职工,查看了各基层单位的自营经济台账,调查各基层职工文化活动场所及连务公开、工会经费的使用情况,及时了解职工群众的思想动态和家庭状况,对职工提出的合理化建议和诉求,他都按照相关政策及时解决。3年     

三十四团连务公开群众满意度高

前不久,农二师三十四团纪委、工会对该团的连务公开工作进行了检查评比,结果显示,该团14个农业连队100%做到了连务公开及时,公开内容全面、清楚,无错账乱账,职工对连务公开的满意率达99%。     

浅议“明白”与“清白”

近日,笔者在基层单位调研中发现:一个单位民主发扬得好,连务公开、政务公开工作就到位;单位的各项制度如果都经职代会讨论审议通过,在实践操作中就能畅通无阻。反之,各项工作就难以落实。     

政务、连务公开“四到位”

今年,二师三十团政务、连务公开做到了"六到位"即"认识到位、责任到位、措施到位、内容到位、程序到位、协调到位"。认识到位。各基层单位党支部、工会把此项工作作为连队管理的一项重要内容来抓,对职工关心的、涉及到职工切身利益的内容都逐条逐项公开。责任到位。每年制订政务公开工作计划和目标考核办法,各基层单位"一把手"为第一责任人,分管领导为直接责任人。     

读者来信

只要群众看明白 就是最好的连务公开编辑同志: 笔者在参加“连务公开”上墙评比中,偶然听到职工群众不满的热点、焦点问题。 连务公开是加强民主管理、理顺干群之间关系的有效形式。可有些基层单位的连务公开牌子却多达13个,牌子十分美观,让人觉得这个单位的连务公开搞得很好。职工们反映,一个牌子要支出现金280     

连务公开架起干群间的“连心桥”

<正>近年来,农二师二十九团工会十分重视连务公开和民主管理工作,把连务公开作为一项民心工程来抓,将其纳入年终目标检查考核,有力地推动了连务公开的规范化、制度化、标准化,架起了一座干群之间的"连心桥"。该团工会结合实际,突出连务公开重点,创新形式,从职工普遍关心和涉及职工切身利益的     

连务公开“六到位”

正近年来,农二师三十团政务、连务公开做到了"六到位",即"认识到位、责任到位、措施到位、内容到位、程序到位、协调到位"。认识到位。各基层单位党支部、工会对涉及到职工切身利益的内容都逐条逐项公开,使职工群众认识到了推行政务公开是增强行政工作透明度、提高办事和工作效率的重要举措,是加强社会监督的有效途径。责任到位。该团成立了政务公开领导小组,     

细化公开内容方便群众监督

2012年,二师三十三团工会建立健全政务公开长效机制,不断规范和完善公开内容,每月对职工群众关心的热点、焦点问题及时公示,接受职工群众的监督,有力地化解了基层连队的矛盾,促进了文明生态小康连队建设的健康发展。该团工会在坚持把财务公开作为连务公开重点的前提下,把连务     

全方位公开受职工青睐

正今年以来,农二师三十四团工会着力提高连务公开透明度,拓宽职工知识面,细化连务公开栏的内容,增设了职工管理考核栏和阅报栏,职工群众拍手称好。今年,该团工会规定:各单位除按往年要求及时在连务公开栏中公布农业生产的各项费用以及农资价格外,还要及时公布生育指标、干部年薪、各项惠农性补助、救灾救济款物、困难补助以及职工群众关心的热点难点等事项,切实做到党务、连务、政务、财务全方位公开,接受群众监督。按团工会要求,今年该团各单位增设了职工管理考核     

政务公开有新招

今年,农五师八十三团一片区一连工会,积极探索政务公开的新路子,创新连务公开的新办法,规范连务公开的新模式,积累了丰富的经验。     

二十九团政务公开实现“五新”

今年以来,二师二十九团工会进一步扩大职工群众的知情权、参与权、监督权和表达权,使政务公开实现了"五新",受到广大职工群众的好评。增加新内容。该团工会在公开内容上,今年增加了团务、连务、厂务、财务三位一体的公开。将单位贫困低保、临时救济、入党、聘干、大病医疗等群众关心的热点问题全都纳入公开范畴,使团连各项工作更加透明、公平。创新公开形式。在公开方式上实现"四议两公开",先由支部委员     

二十八团民主管理收实效

农二师二十八团在强化基层单位“六公开”“三上墙”制度的同时,不断加大连务公开透明度和民主管理力度,带来了团场干群关系由疏到亲、团场秩序由差到好、经济发展由慢到快的变化。今年,该团结合土地长期租赁承包到户,不断规范连务     

“连务公开”让职工心里亮堂

近日,在农二师三十团园三连公开栏前,许多职工正在仔细查看出售的香梨数量、等级、单价、费用等明细账。这是该连常见的一幕。多年来,该连工会把连务公开作为落实职工参政议政实行民主管理的重要议程常抓不懈,对生产费用、用工数量、阶段劳动竞赛、贫困救助等通过公开栏及时上墙公开,自觉接受职工群众的查询和监督。同时,该连建立健全连务公开和民主管理制度,每年     

连务公开照亮职工心

"咱们连的连务公开真是太好了,我们想知道什么就公开什么。"近日,在二师二十九团八连连务公开栏前围满了观看水费明细表的人,职工莫中明笑着说。今年,该连党支部、工会本着"服务职工群众、接受民主监督"的原则,增强连队各项工作的透明度,进一步