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<正>近年来,面对地方单位职数饱和、军转干部期望值高的矛盾,北海市人力资源和社会保障局积极创新模式,对军转干部实行考试考核"阳光安置"。同时,通过抓好"三个机制",努力维护企业军转干部总体稳定。一、推行考试考核办法,阳光安置军转干部2012年以来,北海市人力资源和社会保障局积极探索和实行了军转干部考试考核相结合的阳光安置办法, 相似文献
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正本刊讯(通讯员高洁斌;;李胜德))3月中旬,广西壮族自治区人力资源和社会保障厅举办了军转安置业务培训班。自治区公务员局局长兼自治区人力资源社会保障厅副厅长蒋劼出席开班仪式并讲话。各市军转办主任(军转安置科科长)及工作人员、市委组织部业务科室负责人以及驻桂部队师以上单位干部部门负责人6 0多人参加培训。 相似文献
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为纪念中国人民解放军建军八十周年,7月30日,由省人大常委会办公厅组织的机关内20多位军转干部,在一首接着一首嘹亮军歌声中来到昌江县霸王岭林区驻地并于次日举行了别开生面的爬山活动。 相似文献
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丁中秋 《党员生活(武汉)》2007,(9):60-60
在孝感市孝南区老干部活动中心,经常可以看到一位70多岁的老人义务打扫厕所的身影——他,就是原孝感县纪委副书记、孝南区退休老党员张兴武。 相似文献
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本刊讯(通讯员 苏斌 黄翀)8月24日,南宁市2016年自主择业军转干部专场招聘会在自治区人才市场举行.
此次自主择业军转干部专场招聘会突出“诚”字特色.南宁市人力资源和社会保障局借适应性培训开展之际展开调查,掌握大多数自主择业干部求职意向,依托广西人才网等信息化人才资源配置渠道,让军转干部和用人单位提前“网上入场”:企业有了底,岗位投放有诚意;军转干部有了底,就业目标更明确. 相似文献
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2001年党中央、国务院、中央军委颁布的《军队转业干部安置暂行办法》规定,一部分符合条件的军转干部可以选择自主择业。10年来,全国有11万名军转干部选择了自主择业。如何将他们安置好、培训好,如何提高培训的质量是摆在各级军转安置部门面前的一个重要课题。 相似文献
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军转干部刘万学的茶叶试验田,在“中国茶叶之乡”的五峰一带,已颇有名气。在他的示范影响下,当地的茶叶加工企业正不断发展壮大,周边茶农逐步走上小康之路。 相似文献
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《党员生活(武汉)》2015,(5)
<正>"孙大伯,起来没得唦?"早上7点,老党员杨太权准时到留守老人家门口叫醒他。"幺娃子,起来哒!托你的福,老汉我又赚哒一天阳寿唦!"孙大爷边应声边开门迎客。杨太权一边和孙大爷拉着家常,一边熟练地检查着厨房里的柴米油盐、水缸里的水量、屋前屋后的山石树木的情况。一切妥当之后,62岁的杨太权健步如飞地朝下一座山岭走去。村子里的孤寡老人,独居山岭,左邻右舍没有人的留守老人,一共五户。近年来,杨太权每天坚持早早 相似文献
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搞好军转干部初任培训必须把握教育训练、学员管理和后勤保障三个主要环节,尤其是训练内容要突出实用性,同时学员管理和后勤保障要突出针对性,强调以人为本,从而取得良好的培训效果. 相似文献
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王兴盘 《贵阳市委党校学报》2009,(1):29-31
2004年,中共中央、国务院、中央军委下发《关于做好2004—2006年军队体制编制调整改革期问转业干部安置工作的通知》以来,我市各级各部门讲政治、顾大局,想方设法克服困难,千方百计挖掘潜力,军转安置工作取得了显著成效,基本实现了转业干部、接收单位、部队“三满意”的工作目标。军转安置工作呈现出“虽然望穿秋水,终究柳暗花明”、 相似文献