监狱人民警察形象论

良好的监狱人民警察形象具有增强监狱机关管理、教育的能量,形成改造合力及立体的改造体系,赢得社会和公众对监狱的认可与支持,使监狱获得一个较好的外部社会环境和条件等多重功能.在新世纪,新的国际国内形势对监狱人民警察的形象提出了新的更高的要求.对此,监狱人民警察必须重新思考、选择、培育新的素质,整合、建构新的素质结构和素质体系,以崭新的形象迎接新世纪的挑战.     

论监狱人民警察执法的语言艺术

文章在分析了提高监狱人民警察执法语言文明的重要性和必要性、指出了当前我国监狱人民警察执法语言中存在的问题、阐述了提高监狱人民警察执法语言艺术的途径、强调了在提高监狱人民警察≮方面素质的同时，重点阐释了在监管改造服刑人员实际工作中，监狱人民警察应根据不同的执法对象、灵活地运用语言艺术、采用规范文明的执法语言。     

略议监狱人民警察批评的技巧

批评作为一种直击心灵的教育方式是一把双刃剑,如果运用得当可以起到激励和沟通的效果。由于批评对象的特殊性,监狱人民警察在运用过程中需要注重对批评的目的、对象、时机、场合、方式和善后的选择与把握,掌握批评技巧与策略,方能取得事半功倍的效果。     

监狱人民警察的心理障碍及其调适

监狱人民警察的心理障碍是由心理征候集合而表现出的心理病变状态.监狱人民警察产生心理障碍的因素包括:工作劳累导致"心累";任务繁重,工作压力大;社会不理解,遭人非议;人际关系紧张、冲突;家庭成员的不理解、埋怨等.监狱人民警察的心理调适,是运用心理学的理论和方法,进行科学地有效调整,使监狱人民警察保持积极向上的健康的心理状态的过程.对监狱人民警察中出现的心理失衡现象,其克服的方法和途径主要有自我心理调适;家庭的心理调适;监狱领导机关对监狱人民警察的心理保健措施.     

论监狱人民警察的职业涵养及其历练

监狱人民警察是我国法治建设中的一支重要力量,担负着执行刑罚、惩罚和改造罪犯的重任,监狱人民警察的职业涵养直接决定着执法水平和改造质量。通法理、秉义理、明事理、讲情理、念俗理、顺文理,应当成为监狱人民警察职业涵养的主要内容,"察、谈、写、做"则可以成为监狱人民警察职业涵养历练的主要路径。     

关于增强监狱人民警察证据意识问题的探讨

监狱人民警察是否具有较强的证据意识,直接影响着能否正确、公正、公平地执行刑罚和教育改造罪犯的质量和效果.文章就如何增强监狱人民警察的证据意识问题从必要性和增强证据意识等方面进行了探讨.     

监狱人民警察人际交往的PAC理论及其训练模式

监狱人民警察特殊的职业特点决定了其人际关系的广泛性和重要性。人格结构的PAC分析理论是对自我的分析,能够对监狱人民警察在人际交往中的三种心理状态构成进行剖析,可以使监狱人民警察在人际交往中了解自己和其他人不同的心态、交往方式以及如何使交往顺利进行。在监狱人民警察心理训练中可以充分利用PAC理论加强对其人际交往能力的训练、可以对监狱人民警察人际交往训练提供理论依据。     

监狱人民警察素质结构分析

对监狱人民警察素质的定量分析表明,各素质要素间存在相互作用但关系较为复杂;职业价值观、品德、心理素质通过胜任力这一中介变量对监狱人民警察的工作绩效产生影响--其中品德对工作绩效的影响最大,而智力对工作绩效的影响不显著.     

监狱人民警察执法与个别谈话语言对比研究

执法语言和个别谈话是监狱人民警察经常使用于两种不同语境的语言。因为都是口头语言,所以二者倾向于使用短句（包括短分句）。但是,由于使用语境不同,二者又各有特点。主要体现在：第一,执法语言中表身份的主题词“警察”相比于个别谈话语言使用有显著性差异;第二,“不得”这类表强制语气的词一般只在执法语言中出现;第三,个别谈话中表疑问的标点（问号）、疑问词（组）、语气词出现频率较高。     

关于规范监狱人民警察管教言语的思考

监狱人民警察担负着改造罪犯的重任,语言在其执法活动中有着不可替代的地位和作用。面对特殊的教育群体,监狱民警该如何结合管教工作实践中存在的问题进一步规范管教言语,以提高执法水平,提升改造质量,值得深入思考。     

监狱人民警察警务技能培训的实践与思考——以福建监狱为例

警务技能是监狱人民警察履行职责、完成好警务工作的基本技能。加强警务技能培训,提高培训实效,是提高监狱人民警察战斗力的务实之举、长效之策。     

监狱人民警察专业化建设的内涵及其意义

专业化是社会分工的必然结果,监狱作为国家刑罚执行机关,必须顺应社会发展规律,积极推进监狱人民警察专业化建设。提升监狱人民警察的专业化水平,加快监狱人民警察队伍的专业化建设,在实现司法公正、提高罪犯教育改造质量、降低行刑成本、调动基层监狱人民警察工作积极性等方面具有重要的意义。     

监狱人民警察队伍专业化建设探微

监狱人民警察队伍的专业化建设是实现"惩罚与改造相结合,以改造人为宗旨"的监狱工作方针的根本保障,是全面提高监管教育改造质量的重要保证.对监狱人民警察队伍进行专业化建设应着重从优化配置、合理设岗、加强管理等方面予以考虑.     

加强新时代监狱人民警察队伍建设的思考 ——基于监狱监管安全角度

监管安全从广义上来说就是监狱安全,它是一项综合工程,是监狱一切工作的基础。在新时代,坚持总体国家安全观,是监狱落实监管安全,维护和塑造国家安全的行动指南。落实好监管安全,必须有一支政治合格、本领过硬的监狱人民警察队伍。为适应新时代的要求,监狱必须狠抓队伍政治思想建设;要多措并举,强化队伍专业化建设;要发挥"头雁效应",落实和完善职业保障制度;要从严治警,确保队伍安全。     

“互联网+”时代监狱戒毒人民警察网络培训模式研究

在“互联网+”大背景下,面对当前的疫情形势,针对监狱戒毒人民警察工作特点,构建网络培训模式势在必行。网络培训坚持需求导向、便捷应用、个性服务、激励考核,通过搭建理念新颖、技术先进、功能完善、管理科学的监狱戒毒人民警察网络培训平台,建设系统化、专业化、个性化的培训资源,着力建立灵活开放的监狱戒毒人民警察培训机制和终身教育体系。     

在依法治国背景下对新型监狱人民警察队伍职业标准的思考

党的十八届四中全会突出强调了法治是治国理政的基本方式。建立新型监狱人民警察队伍职业标准，是监狱工作法治化建设的必然要求，对于提升监狱刑罚执行和教育改造职能、推进监狱警察精细化和专业化建设、保障罪犯合法权利有着重要意义。安徽警官职业学院为打造监狱管理、刑事执行等品牌专业，培养合格的监狱人民警察，制定了相关职业培养标准，并将其作为学生考核的依据，以和未来的职业对接。     

监狱劳教人民警察职业枯竭问题研究

监狱劳教人民警察工作任务重、岗位责任大、危险程度高的职业特征,决定了他们是职业枯竭的高发人群。长期持续的职业压力是引发警察职业枯竭产生的最主要的原因。除此之外,社会环境、组织内部因素等也会导致职业枯竭的产生。监狱劳教人民警察的职业枯竭问题不容忽视,它不仅影响着警察的身体健康,而且严重影响着警察的心理健康．导致警察队伍不稳定、战斗力下降等问题的产生。因此,应当创建针对监狱劳教警察职业压力的疏导调适机制．建立为监狱劳教人民警察提供服务的帮助系统,以帮助干警解决心理问题．预防和降低职业枯竭。     

试论监狱人民警察文化的基本构成

监狱人民警察,在本质上是人类创造的一种社会政治文化现象。人类社会创设了监狱警察现象．就相伴而产生了监狱警察文化。一部监狱警察的发展史,也就是监狱警察文化的发展史。从监狱警察文化的特质和实践看,监狱人民警察文化的基本构成可概括为：监狱警察精神、监狱警察职业道德、监狱警察专业知识和专业技能、监狱警察形象、监狱警察文艺等。     

精心组织 联系实际 循序渐进 加强监狱人民警察素质教育

1999年下半年，为全面贯彻中共中央关于《进一步加强政法干部队伍建设的决定》，司法部监狱管理局决定，用三年时间在全国监狱人民警察队伍中开展基本素质教育。这是面向新世纪。加强监狱人民警察队伍建设，提高监狱人民警察队伍整体素质的一项重大举措。如今近三年教育工作成绩显著，全国监狱警察基本素质教育工作深入人心，达到了比预期还要好的效果。如何总结经验，进一步加强监狱警察素质教育，本人结合小龙潭监督监狱工作实际，谈几点粗浅的认识。     

谈监狱谈话口才的表达方法

教育改造罪犯,是监狱机关的重要任务,而监狱人民警察对罪犯实施个别教育,是教育改造罪犯的必要手段之一。文章以监狱谈话口才的概念为切入点,探讨了对症下药法、利弊权衡法、虚实相间法、事实服人法、激励情感法、因势利导法六种常见的谈话口才的表达方法,并指出了运用谈话口才表达方法应注意的问题。显然,这对于提高罪犯改造质量、构建和谐社会,具有一定的现实意义与理论价值。