要重视提高干部的政治素质

中国人民解放军从诞生到现在,已经整整六十年了。在长期艰苦卓绝、前赴后继的斗争中,我军造就了大批治党、治国、治军的领导骨干,培育了无数战斗英雄、功臣模范。这些民族的精英,为人民军队的建设,为民主革命的胜利和社会主义事业的发展,建立了丰功伟绩。六十年的经验告诉我们,“人才是建军之本”。过去如此,在新的历史时期更是如此。     

必须重视和关心干部的心理健康

重视和关心干部的心理健康问题,这是新形势下思想政治工作的一道重要命题,必须引起我们的足够重视和认真对待。     

跨世纪干部的政治素质

十四届四中全会《关于加强党的建设几个重大问题的决定》,对党的高级干部提出了“五个应该”,即:他们应该具有坚定的政治信念、开阔的眼界、宽阔的胸襟、较强的领导能力和优良的作风。并指出,我们不仅要按照这样的要求提高现有高级干部的水平,而且要按照这样的要求培养和选拔接班人。 根据我工作实践的体会,跨世     

必须重视干部培训的质量和效益

干部培训,亦称干部教育。它是提高干部思想业务素质和工作能力的重要途径,也是加强干部队伍建设和干部管理工作的关键环节。因此,干部培训不仅要注意保持一定的数量规模,而且更要重视培训的质量和效益。那么,怎样提高干部培训的质量?我认为,根本的一条就是要重视并解决内需导向问题,即着眼于对干部培训学习的内在需求的激发和引导。抓住了这一点,也就抓住了干部培训质量和效益的“牛鼻子”。     

考准考实干部政治素质

<正>政治素质是干部素质的核心,也是干部履职的首要条件。领导干部如果缺乏应有的政治素质,在复杂的环境中,面对各种利益诱惑,面对各种“围猎”,面对各种工作中的困难和挑战,往往就很难挺得住,甚至会丧失政治立场和道德底线,走向党和人民的对立面。只有严把政治关,考准考实干部政治素质,选拔旗帜鲜明讲政治的干部,才能保证党和国家各项事业始终沿着正确的方向前进。     

浅议人事干部的政治素质

浅议人事干部的政治素质李秀华人事干部是选拔任用干部的干部，他们的政治素质如何，直接关系到选什么人、用什么人，特别是关系到党的路线、方针、政策的正确贯彻。因此，必须引起足够的重视。人事干部应具备什么样的政治素质呢？一是坚持正确的政治方向和政治立场“政治...     

提高中青年干部的政治素质

反和平演变,最根本的是要把我们国内的事情办好,全面建设好有中国特色社会主义的经济、政治、文化,进一步加强和改善共产党的领导。提高中青年干部的政治素质,培养一代忠诚于马克思主义的可靠接班人,是反和平演变的重要保证。现在这一代中青年干部的素质如何关系到社会主义在中国的命运西方敌对势力对我搞和平演变,主要目标就是对准执政的共产党,共产党的干部,特别是高级干部。党要成为反和平演变的坚强堡垒,党的干部必须是反和平演变的中流砥柱。历史已经宣告,帝国主义对我们搞和     

论加强干部政治素质考核

论加强干部政治素质考核郝光亮钟占荣一、当前干部政治素质考核存在的主要问题一是考核观念淡化。有的领导干部和干部部门对政治素质考核的意义认识不足，在干部德才素质的考核上有明显的倾向性。有的同志认为政治素质是“软件”，不好衡量，而业务能力、水平、工作实绩、...     

努力提高中青年干部的思想政治素质

中青年干部在我们党的事业发展的进程中担负着承上启下、继往开来的历史重任。培养选拔大批优秀中青年干部,是关系到保持党和国家各级领导层充满活力、保证国家长治久安的战略性问题。党中央一直高度重视中青年干部的培养教育工作。早在十一届三中全会召开前后,邓小平同...     

提高干部思想政治素质的途径

提高干部思想政治素质，应有明确的指导思想，这个指导思想就是用建设有中国特色社会主义理论武装广大干部头脑，把广大干部培养成为忠诚于马克思主义、坚持走有中国特色社会主义道路的带头人，为坚持党的基本路线一百年不动摇；为实现社会主义现代化的宏伟目标提供坚实的组织保证。第一，提高干部思想政治素质，首先要努力提高干部的建设有中国特色社会主义理论素养。建设有中国特色社会主义理论是当代中国的马克思主义，是我们党进行改革开放和现代化建设的强大思想武器。干部关于建设有中国特色社会主义理论水平的高低，在很大程度上决定…     

重视领导干部思想政治素质的考察

考察领导干部思想政治素质,既是干部考察工作的应有之义,也是加强领导班子思想政治建设的客观要求。但目前考察工作中有“三难”。一是方法难把握。干部考察是一     

加强干部政治素质考核之浅见

加强干部政治素质考核之浅见张岩加强干部政治素质考核，是正确认识、识别、任用干部的关键环节。用人讲政治，强化干部政治素质考核，对于提高干部队伍整体素质，保证干部队伍的纯洁具有至关重要的意义，必须高度重视，认真抓好。本文仅就干部队伍政治素质考核，谈几点看...     

提高宣传干部思想政治素质的基本思路

提高宣传干部思想政治素质的基本思路朱锦平提高宣传干部的思想政治素质是一项长期而艰巨的任务，也是一项系统工程。完成这一任务，当前最重要的就是讲学习，讲政治，讲正气，讲责任。一、讲学习，奠定宣传干部厚实的理论功底讲学习，首先要增强学习理论的自觉性。一是要...     

做深做实干部政治素质考察

习近平总书记指出,选拔任用干部,配备领导班子,政治把关和政治素质考察是第一位的.全国组织部长会议提出,要做深做实干部政治素质考察,严格把好政治关这个首要之关,对政治不合格的一票否决.辽宁省阜新市委深入贯彻党中央要求部署,加强干部政治素质考察工作,健全考察机制,探索实施四考四看考察方式,着力将干部政治素质考准考实,努力打造忠诚干净担当的高素质干部队伍,为阜新高质量转型、全方位振兴提供坚强组织保证.     

以政治担当推进干部政治素质考察

习近平总书记指出,政治把关和政治素质考察是第一位的.党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央把党的政治建设摆在首要位置,强调选人用人突出政治标准的极端重要性,对开展干部政治素质考察作出了制度性安排.近年来,湖南省岳阳市深入开展领导干部政治素质考察工作,积累了一些有益经验.政治建设永远在路上,政治素质考察也只有进行时....     

中青年干部防止自身成长停滞必须重视的五个问题

江泽民同志指出：“要把一个稳定的充满发展活力和生机的中国带入到２１世纪,要使我国在２１世纪中叶实现现代化,以社会主义强国的地位屹立于国际社会,取决于党的基本理论和基本路线的长期坚持,归根到底取决于广大青年一代及年轻干部的健康成长。”毋庸置疑,我国的中青年干部队伍的成长状况总体上是好的。但必须清楚地看到,在一些中青年干部成长的过程中,也还存在着裹足不前的停滞现象。如：自我估价失准、政治理论功底浅薄、心存疑虑过重、价值取向出现偏差、拒腐防变能力减弱,等等。中青年干部如何才能防止自身成长停滞,笔者认为…     

对考核干部政治素质的几点思考

干部的政治素质由于表现形式上的多样性、复杂性和隐蔽性,不易细化和量化,难以用一个明确的尺度衡量。似乎只要干部本人没有犯过明显的政治错误,没有受过党纪、政纪处分,就只能对其政治素质打估计分、印象分,若是几名干部放在一起比较,在政治素质上则很难打出高低分。但是,近几年的考核实践使我们感到,只要大胆探索,认真总结,这项工作还是有基本规律可以探寻的。一、必须细化原则标准,抓住主要内容,才能识别干部的政治思想水平德才兼备是我们党选人用人的唯一标准,而“德”即政治素质和道德品质又是第一位的,这充分说明“德”…