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《中国党政干部论坛》1999,(2)
当前,国有企业改革进入攻坚阶段,各种矛盾和问题相对集中。表现在职工思想心态方面,主要是:对国有企业改革和发展的前景丧失信心;对干部贪污腐败、社会分配不公怨声载道;对调整所有制结构、“抓大放小”忧心忡忡;对社会保障和再就业心中无底。出现这种情况,不仅不... 相似文献
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本刊编辑部 《宁波市人民政府公报》2007,(2)
刚刚过去的2006年,全市经济社会发展各项指标完成情况总体良好,年初计划指标全面完成,一些指标增长态势良好,优势领域的地位更加突出,重大项目进展顺利,某些薄弱环节有所改善,特别是经济发展的微观基础发生较大变化,经济的内生增长动力大大增强, 相似文献
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最近举行的党的全国代表会议,非常强调整顿党风问题,指出这是全党的一件大事,要求全党认真重视起来,加强思想政治工作,抓出成效.当前,在党的正确路线引导下,我国的经济形势和政治形势都很好,安定团结、生动活泼的政治局面不断巩固和发展,国家的财政经济状况根本好转的任务已经基本实现.但是,由于十年内乱的流毒至今还没有肃清,也由于在新的历史条件下各种剥削阶级思想的腐蚀作 相似文献
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近年来,随着社会对“诚信”需求的呼声越来越高,各行各业都投入很大的精力搞“诚信”工程,抓“诚信”建设。作为“诚信”的倡导者——各级政府,更是把“诚信”摆上十分重要的位置,努力打造开拓、务实、高效、廉洁的开明政府,成为群众拍手称快的一件事情。 相似文献
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一是抓教育,转变观念。思想观念的转变是保持职工队伍稳定的前提。我们采取标本兼治抓教育。首先,大力营造宣传教育氛围。党支部通过上党课、主办板报墙、召开职工会议和家访谈心等形式,教育职工认清企业所处的内外部环境、面临的严峻形势以及改革的必然趋势,引导职工以积极的心态参与改革, 相似文献
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职工安置分流和再就业工作关系社会稳定和职工的切身利益,也关系到去产能政策的成效。因此,要总结安置职工的经验,协调政府和市场的作用,充分关注特定群体,建立健全不断提升劳动者就业能力的长效机制,保障职工生活、实现职工再就业。 相似文献
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近年来,由于多种原因,我公司遇到前所未有的困难。公司党委坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻落实“三个代表” 重要思想,紧紧把握企业改革发展稳定这一工作大局,充分发挥党组织的政治核心作用,推动了公司的稳定和发展。公司效益急剧滑坡的势头得到了遏制,公司先后被评为平顶山市综合治理先进单位、平顶山市优秀思想政治工作企业,并继续保持了“河南省文明单位”荣誉称号。 相似文献
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<正>党的二十大报告提出,共同富裕是中国特色社会主义的本质要求,全体人民共同富裕是中国式现代化的本质要求。困难帮扶是对社会财富再分配、为困难群众兜住底,是促进共同富裕的应有之义。四川现代化建设是中国式现代化进程的生动缩影,我们要深入研究思考共同富裕目标下,做好四川困难帮扶工作的方向、重点、关键、路径、原则、导向,为切实增进民生福祉、扎实推动共同富裕作出新的更大贡献。 相似文献
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《陕西省人民政府公报》2015,(19)
<正>陕政办发[2015]76号各设区市人民政府,省人民政府各工作部门、各直属机构:近年来,我省认真落实党中央、国务院决策部署,积极开展劳模服务工作,为劳模的生产生活提供了良好保障。为贯彻落实《国务院办公厅关于做好省部级以上劳模困难帮扶工作的通知》(国办发[2015]5号)精神,更好地帮助他们解决困难,经省 相似文献
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研究青年成才是一件具有战略意义的大事 总被引:2,自引:0,他引:2
青年既是我国现实社会中各行各业的先锋力量,更是祖国未来和人类未来的中坚力量。因此,对青年成才问题的研究,就具有极其重要的战略意义,尤其象我们这样一个青年人口比例高,而人才又缺乏的国家意义更重大。 一、从人才培养的来源来看 为了推动社会各项事业更快更好地发展,必须通过各种途径培养和造就各种类型、各个层次的人才。人才培养的来源按照不同的标准可以作不同的划分。如按照行业作标准来看人才培养的来源,社会要从工业战线培养人才,从农业战线培养人才,从科技战线和教育战线等行业造就人才。如以年龄作为标准来看培养人才的来源,我认为有三个方面:一是大器早成,即这些 相似文献
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企业工会做好困难职工的精准帮扶工作,可以更好地帮助职工解决生活中所遇到的问题。文章探讨了企业工会如何遵循精准帮扶的政策导向,为有需要的人给予物资救助及精神文化资助,积极探索有利于家庭困难职工的新方法、新思路、新举措,以此推进精准帮扶工作,发挥最大的社会效应。企业工会在深入领会帮扶政策的同时,应做到急职工之所急、所需、所盼,不断提升职工的幸福感和安全感。 相似文献
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国家对保安企业审批的放开使得私营保安企业如雨后春笋般发展,保安企业正式走上了市场竞争的舞台。在这种保安企业快速发展的背景下,保安员的招聘现状如何,面对现状保安企业应该做些什么? 相似文献
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国家林业局机关服务局 《中国机关后勤》2006,(2):7-7
最近,国家林业局召开机关后勤工作座谈会。国家林业局党组书记、局长贾治邦指出,后勤工作是关系机关干部职工切身利益的一件大事,要围绕林业发展这个中心,提高后勤服务意识和水平,在管理上、节约上、改革上下功夫,建立科学的制度,实现后勤服务制度化、规范化、程序化和标准化。贾治邦指出,后勤工作关系到局机关的每个干部职工的切身利益和生活水平,关系到整个机关的工作质量和效率,关系到机关安全和稳定,搞好后勤工作至关重要。后勤服务涉及各个环节,从吃、住、行到职工的孩子、房子等,比较繁杂,是一门系统科学。因此,后勤工作要发展,必须建… 相似文献