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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 12 毫秒
1.
机关后勤工作是一项以资产管理为核心、以物质为手段、以为机关职能活动高效、有序运转提供保障为目的的劳务性、技术性的工作。在市场经济条件下 ,机关后勤工作要按照江泽民“三个代表”的要求 ,特别是要按照先进生产力发展的要求 ,与时俱进 ,不断研究新情况 ,解决新问题。要坚持以改革为动力 ,充分发挥市场配置资源的基础作用 ,改革那些不适应后勤生产力发展的生产关系 ,最大限度地解放和发展生产力 ,从而实现后勤服务保障工作的最优化。现阶段 ,机关后勤工作提出以“管理科学化、保障法制化、服务社会化”为方向的改革 ,不但是二十多年来…  相似文献   

2.
党的十六大提出了全面建设小康社会的奋斗目标 ,这也为机关后勤服务业的发展提出了新的更高的要求。顺应形势变化和时代发展的要求 ,如何才能促进服务业有更大的发展呢 ?  要进一步解放思想。解放思想的核心是树立市场经济观念。在商品经济社会中 ,后勤服务作为一种劳动产品 ,具有使用价值和价值 ;后勤服务是商品 ,后勤服务也是生产力 ,是第三产业的重要组成部分。我们要用江泽民同志“三个代表”的重要思想进一步武装自己 ,站在代表先进生产力、发展先进生产力的高度 ,认识深化后勤改革的必要性和紧迫性 ,破除“福利后勤”的思想 ,树立“…  相似文献   

3.
党的十六届三中全会明确提出了完善社会主义市场经济体制 ,建立健全现代产权制度的总体要求 ,确立了使股份制成为公有制主要实现形式的战略部署。机关后勤改革也要以与时俱进的精神 ,坚持机关后勤服务社会化的改革方向 ,在总结经验的基础上 ,按照建立现代产权制度和股份制改革的思路 ,积极推动有条件的机关后勤服务经营单位进行规范的股份制改革 ,更大程度地发挥市场配置后勤服务资源的基础性作用 ,提升机关后勤服务的专业化水平。一、充分认识机关后勤服务经营单位进行股份制改革的必要性股份制是以入股的方式把分散的、属于不同主体的、份…  相似文献   

4.
泰安市市直机关事务管理局于2001年9月成立。几年来,通过社会化和市场化运作,初步建立起了与市场经济发展要求相适应的机关后勤管理服务体系。在物业管理、财务结算管理、车辆管理改革方面,取得了明显成效。2002年,被省爱卫会评为“省级卫生先进单位”,被市政府评为全市“安全生产先进集体”;2003年,被省机关事务管理局和省后勤管理协会评为“全省机关后勤管理服务先进单位”,被市文明委评为“精神文明先进单位”。坚持后勤体制、机制和制度的改革创新坚持体制创新,实现了机关后勤管理服务的集约化。一是将集中办公区和市委、市政府机关宿舍…  相似文献   

5.
坚定不移地推进以服务社会化为核心内容的机关后勤体制改革江泽民总书记在“七一”讲话中指出 :“无论什么样的生产关系和上层建筑 ,都要随着生产力的发展而发展。如果它们不能适应生产力发展的要求 ,而成为生产力发展和社会进步的障碍 ,那就必然要发生调整和变革”,“不断解放和发展生产力 ,依然是我们长期的中心任务。”机关后勤体制改革的核心任务 ,就是要通过服务社会化 ,解放和发展束缚在传统体制中的生产力。当前 ,服务社会化的进程中存在着一些亟待解决的问题。一是管理职能与服务职能虽然分开了 ,但还没有完全理顺 ,特别是以资产关…  相似文献   

6.
我们吉林省委办公厅的后勤改革,是1996年5月正式开始的。两年来,我们在对内有偿服务与对外经营创收方面进行了探索,主要抓了以下三个环节。一、创新体制,明确改革思路机关后勤改革的根本目的在于解放和发展后勤生产力,实现机关后勤服务社会化。搞好对内有偿服务和对外经营创收是实现这一目的的根本途径。按照这一目标,根据省委书记张德江同志的倡导,办公厅成立了机关服务中心,确立了其事业法人实体和市场竞争主体的地位,赋予了“三项职能”和“五项权力”。三项职能:一是服务职能;二是经营职能;三是管理职能。五项权力:一是人…  相似文献   

7.
机关后勤服务社会化是建立社会主义市场经济体制的必然要求,是机关后勤服务改革的方向和目标,对于推动社会的进步和发展,提高机关后勤的保障能力具有重要意义。近年来,我们坚持以服务为宗旨、以改革为动力、从发展后勤经济入手,积极探索新形势下机关后勤服务社会化的新路子,在深化体制改革、发展后勤经济、盘活国有资产、增强保障能力、提高服务质量等方面取得了明显成效。一、适应市场经济要求,加大体制改革力度发展后勤生产力,必须建立一个良好的体制和有效的机制。在面临着人员分流、资金紧缺等困难和压力下,我们对内部用人制度、分配制…  相似文献   

8.
结合现代企业制度理论和世贸组织规则,我们深刻地体会到机关后勤经营服务实体的改革与发展在整体上呈现出由低到高、由浅及深的“三个阶段”式进程,即所谓“三步曲”过程。在贯彻党的十六届三中全会《决定》精神和科学发展观的实践中,正确认识、把握完善机关后勤改革这个带有“质的内涵”和“程序规则”的问题,有利于增强工作的科学性、自觉性和主动性。机关后勤经营服务实体改革发展的第一阶段,即第“一步曲”进程,要使机关后勤单位“企业化”,成为经营实体和市场主体。确立现代企业基本制度是起码条件,健全法人治理结构是基本内容,实现有…  相似文献   

9.
本刊于 2 0 0 2年第 1期摘登了 10个单位在全协二届二次理事会暨机关后勤改革座谈会上的发言 ,反映良好。本期再摘登部分单位的经验交流材料 ,以飨读者。水利部机关服务局探索建立后勤服务费用结算办法  从 2 0 0 0年 7月开始 ,我局积极稳妥地推进后勤体制改革 ,建立健全机关后勤服务费用结算制度 ,逐步实现后勤服务社会化 ,不断提高后勤服务质量。我局各服务实体根据服务范围、内容和质量标准的要求 ,与部机关及服务对象签订服务合同。我们将后勤服务合同的签订 ,作为后勤体制改革的重要内容 ,多次召开局长办公会研究相关问题 ,并与部属 …  相似文献   

10.
随着知识经济的兴起,机关后勤要适应新形势发展的要求,不断提高管理和服务水平,就要在坚持机关后勤服务宗旨的同时,大力加强机关后勤队伍的知识化建设。  以现代科技为核心内容的人类科学知识,已经成为“现代生产力中最活跃的”起决定作用的第一要素,成为人类社会包括中国先进社会生产力的时代标志。目前,世界科技发展和我国现代化建设日新月异,对机关后勤的建设提出了新的更高的要求。机关后勤这支队伍由于历史的、客观的原因,年龄偏大、文化偏低,当前最迫切需要的是科技文化知识,而自身最薄弱的也是科技文化知识。广大职工的知识水平与…  相似文献   

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党的十六届三中全会明确提出了完善社会主义市场经济体制 ,建立健全现代产权制度的总体要求 ,确立了使股份制成为公有制主要实现形式的战略部署 ,为深化改革、扩大开放、加快发展奠定了重要的理论基础。机关后勤改革也要以与时俱进的精神 ,坚持机关后勤服务社会化的改革方向 ,在总结经验的基础上 ,按照建立现代产权制度和股份制改革的思路 ,积极推动有条件的机关后勤服务经营单位进行规范的股份制改革 ,更大程度地发挥市场配置后勤服务资源的基础性作用 ,提升机关后勤服务的专业化水平。一、充分认识机关后勤服务经营单位进行股份制改革的必…  相似文献   

12.
深化机关后勤体制改革 ,要以邓小平后勤思想和“三个代表”重要思想为指导 ,以管理科学化、保障法制化、服务社会化为方向 ,以发展后勤生产力、提高后勤保障效率和效益为中心 ,以改革为动力 ,以队伍建设为基础 ,努力开创后勤工作新局面。一、进一步解放思想 ,牢固树立机关后勤改革是解放生产力的观念机关后勤改革的实质是恢复机关后勤服务的经济属性 ,使潜在的生产要素转化为现实生产力。后勤改革无论是实行政事分开、企事分开、保障性服务与经营性服务分开 ,还是规范管理职能 ,建立经济核算关系 ,落实经营自主权 ;无论是转换服务经营机制 ,…  相似文献   

13.
机关后勤服务社会化从提出、尝试到广泛实践,经历了将近十年的过程。上世纪80年代后期,各地市在改革开放后的第二轮政府机构改革中,纷纷把原设在机关单位内部的行政后勤机构剥离出来,集中组建机关事务管理局,承担机关事务管理和后勤服务工作。当时在推进后勤服务工作联合(即变各单位自办后勤为机关内部“小社会化”)的过程中,已经有机关后勤服务向“大社会化”发展的呼声。在改革开放后第三轮政府机构改革中,1993年9月,中编办和国务院机关事务管理局联合印发了《国务院各部门后勤机构改革实施意见》,正式提出机关后勤“管理科学化、服务社会化”的改革方向。就当时的社会背景看,机关后勤服务社会化,一方面固然是机关事务工作自身改革发展的需要,另一方面更是服从服务于全党全国工作大局、配合政府机构改革的需要。  相似文献   

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机关后勤经过 20 多年的改革,取得了喜人成绩,要实现管理科学化、保障法制化、服务社会化的目标,需要营造一个积极进取,团结和谐的工作和生活氛围,大力推进以人为本的后勤文化建设,牢固树立并落实科学发展观,促进机关后勤人的全面发展。一、要坚持用“三个代表”重要思想指导后勤文化建设后勤文化建设的目的就是适应先进生产力发展要求,符合先进文化的前进方向,促进人的全面发展,其实质就是落实并实践“三个代表”重要思想。坚持用“三个代表”重要思想指导后勤文化建设,就是要紧密联系国内外新形势,紧密联系机关后勤实际,紧密联系后勤职工…  相似文献   

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如何代表中国先进生产力的发展要求?这是学生经常向老师提出的一个问题。对于这个问题,我们在教学中的回答,往往只想到的是变革生产关系和上层建筑。当然这样理解并不为错,但不全面。根据江泽民同志“七一”讲话对“三个代表”思想的深刻阐述,我认为,完整准确地理解代表“中国先进生产力的发展要求”,应该从全面提高劳动者素质、大力推进科技进步、改造落后生产力、变革生产关系和上层建筑这四个方面去把握。1.对劳动者素质的要求劳动者是生产力中最活跃的因素。在知识经济已见端倪、科学技术越来越成为经济社会发展的“驱动器”的…  相似文献   

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机关后勤改革是政府机构改革的一部分。在我省过去的政府机构改革中 ,机关后勤部门在省委、省政府的统一部署下 ,为适应政府机关转变职能、精简机构、减少人员的要求 ,积极进行后勤体制改革 ,为政府机构改革做出了积极贡献。一是不少机关后勤服务职能从行政序列分离出来 ,改为事业编制 ,成立了机关服务中心 ,保证了机关精简编制任务的完成 ;二是不少单位规范和加强了机关事务管理职能 ,为业务部门转变职能分担了许多事务性工作 ;三是不少机关后勤服务部门兴办了后勤服务经济实体 ,开展内外两面服务 ,一方面为机关人员分流创造了条件 ,同时 ,…  相似文献   

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国联房地产公司是一个在机关后勤改革中酝酿产生并逐步发展起来的服务实体。为适应机关后勤职能转变的要求 ,7年来 ,国联房地产公司始终坚持“走市场化道、优化配置房地产资源、发挥保障作用、为机关工作服务”的建设方针 ,通过领导班子和全体员工的共同努力 ,在探索市场经济条件下 ,如何增强机关后勤服务保障能力方面作了积极尝试 ,取得了可喜的成效 ,经营收入 1 999年达到 350 0多万元。  一、确定改革目标、完善职能定位   1 993年 ,政府机构改革开始 ,中央国家机关房地产资源管理归口国务院机关事务管理局。面对房地产管理日趋市场…  相似文献   

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我国改革处于攻坚阶段 ,发展处于关键时期 ,适应时代要求 ,加快后勤改革的步伐 ,是新形势发展的需要。在后勤改革中 ,实现后勤服务社会化目标 ,是各系统后勤改革中当前最紧迫的主要任务。早在1 983年中央就明确提出了服务工作社会化问题 ,指出“服务要企业化、社会化”“机关服务工作要同机关工作分开 ,过渡到社会化”。 1 993年中共中央关于《党政机构改革方案》中又提出 ,机关后勤服务要打破部门分割 ,进行区域性联合 ,逐步实现后勤服务社会化。近两年 ,党中央国务院又反复强调后勤服务社会化 ,不仅机关而且高校、部队、企业都要进行后勤…  相似文献   

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3月 2 3日 ,中央国家机关召开了“机关后勤服务经营单位改制与创新研讨会” ,有关专家学者作了“现代产权制度与股份制改革”的专题报告 ,中央国家机关后勤服务经营单位交流了公司制改革的经验和做法 ,国管局副局长唐树杰在会上作了重要讲话。唐树杰副局长说 :一、充分认识股份制改革在深化机关后勤服务经营单位改革中的积极作用党的十六届三中全会明确提出了完善社会主义市场经济体制 ,建立健全现代产权制度的总体要求 ,确立了使股份制成为公有制主要实现形式的战略部署 ,为深化改革、扩大开放、加快发展奠定了重要的理论基础。机关后勤体…  相似文献   

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一、推进机关后勤服务社会化进程的实践近年来,南京市市级机关事务管理局立足于机关后勤长远发展,适应新时期机关服务保障工作的需要,认真总结和汲取机关后勤改革工作经验,在加快机关后勤服务社会化进程方面进行了积极努力,迈出了坚实的步伐。一是走向市场、服务社会,全面提升机关后勤服务单位核心竞争力。对局属非营利性后勤服务机构,引入市场化管理机制,加强成本核算,与机关建立结算关系,实行有偿服务,并积极创造条件,面向市场提供服务,逐步实现经济自主、各种费用自理,以减轻机关和财政负担。市级机关物业管理服务中心按行业管理要求,…  相似文献   

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