这几个企业为什么能搞得比较活?——关于增强大中型企业活力的调查之二

北京市五十七户大中型骨干企业中,有十二户搞得比较活。它们是:首钢公司、北京印染厂、光学仪器厂、电机总厂、化工二厂、化工三厂、开关厂、印刷机总厂、电冰箱厂、电视设备厂、内燃机总厂、玻璃仪器厂。比较活的标志主要是:经营战略对头,有几个好产品,有稳定的市场;发展战略对头,会聚钱、用钱;分配办法对头,以劳动、     

大中型工业企业活力不足的成因探析

导致国营预算内大中型工业企业经济效益逐年下降、成本上升、效率降低、负债沉重.发展后劲不足等诸多问题的原因是复杂的、多方面的。概括起来说主要是:经济技术和经济体制方面的变化,对大中型工业企业提出了更大更重的调整、转变和改造任务;目前经济格局形成的     

增强国有大中型企业活力的根本途径

江泽民同志在党的十四大报告中明确提出要建立社会主义的市场经济体制。他认为建立社会主义市场经济体制,要认真抓好四个相互联系的重要环节,其中第一个重要环节就是转换国有企业特别是大中型企业的经营机制,把企业推向市场,增强它们的活力。企业活力不足,根源在体制。只有解决这个根本问题,才算是找到了增强国有企业活力的根本途径。本文想就国有企业转换经营机制的必要性、紧迫性及如何转换经营机制的问题作些粗浅的探讨。     

内需不足原因何在

为什么近年来我国会出现比较严重的内需不足?“老百姓有钱不肯花”这个说法经常见诸报端,似乎已经成了无须证明的定论。有的报纸甚至发表文章批判守财奴思想,说现在人们富起来了,就是没有去掉守财奴思想,还是有钱不肯花,结果造成了需求不足,影响了经济的发展。有的作者写文章讲故事,说他曾先后跟两个     

增强大中型企业活力——专家们与企业家如此评说

“继续增强企业特别是国营大中型企业的活力”是党的十三届七中全会向全党提出的要求。它不仅是我国十年规划和“八五”计划的重要任务,而且也是当前经济工作中遇到的突出矛盾和迫切需要解决的一个关键问题。为此,近期来,经济理论界、企业界     

国内消费需求不足原因何在

四川省社科院研究员张泽荣认为,国内消费需求不足是指生产能力闲置,商品积压,物价下降所表现出的消费需求不足,其原因一是外贸出口增长减少,扩大了供求矛盾,显现出国内消费需求不足。1997年,中国出口贸易增长率为20.48％。1998年为0.5％。按1997年的增长率计算,1998年中国少出口3028亿元的商品。显然,这就扩大了中国国内供给大于需求的矛盾。如果按经济供给链的关联值     

变三个弱化为三个强化——国营大中型企业活力不足的深层原因及对策

如何增强国营大中型企业的活力,提高其经济效益?这是自改革开放以来一直在探索的重大经济问题。我认为,解决这个问题必须透过表象找准国营大中型企业活力不足、效益不高的深层原因,进而探讨和形成正     

关于增强国有大中型企业自主创新能力的思考

党的十六届五中全会提出把全面提高企业的自主创新能力作为面向未来的战略选择。国有大中型企业应认清形势,消除自主创新的障碍,不断增强自主创新能力,担负起自主创新的历史重任。     

注重职工教育增强企业活力——北京饭店全员培训的调查

(一)注重职工教育,增强企业活力,是我国经济建设迅速发展的迫切需要,也是经过近几年改革实践证明了的、提高企业经济效益的一条行之有效的路子。由于狠抓全员培训和职工教育,北京饭店的职工队伍结构和素质得到显著改善,服务质量日益提高,增强了企业活力,受到外国客人和港澳同胞的好评。一九八四年饭店客房出租率为99.56％,人均劳     

千方百计增强企业活力

建立现代企业制度,是从企业制度、经营机制上,解决国有企业的动力源泉问题。     

增强企业活力问答

1.衡量企业是否具有活力的标准是什么?《中共中央关于经济体制改革的决定》指出,搞活企业就是“要使企业真正成为相对独立的经济实体,成为自主经营、自负盈亏的社会主义商品生产者和经营者,具有自我改造和自我发展的能力,成为具有一定权利和义务的法人”。这是衡量企业是否具有活力的一个总的     

论增强企业活力

党的十二届三中全会通过的《关于经济体制改革的决定》指出:“增强企业活力,特别是增强全民所有制的大、中型企业的活力,是以城市为重点的整个经济体制改革的中心环节。”这就明确地告诉我们,经济体制改革必须立足于增强企业活力,而企业活力增强与否,则是衡量经济体制改革是否成功的法码。因此,我们在改革中务必紧紧抓住这个中心,切实地为增强企业活力扫除障碍,开辟道路。     

增强企业活力断想

企业是社会的经济细胞,企业有活力,社会经济才会有活力。所以,如何增强企业的活力,是一个根本性的问题,是当前以城市为重点的整个经济体制改革的中心环节。过去,我们的企业为什么缺乏应有的活力?一个重要原因就是把全民所有同国家机构直接经营企业混为一谈,国家机构对企业管     

进一步增强企业活力

我认为,要使企业充满生机和活力,必须从内部和外部认真抓好以下几个方面。 1.进一步扩大企业自主权。企业的主管部门要转变职能,做列政企职责分开,重点抓好规划、协调、     

关于搞好国有大中型企业的调查与思考

关于搞好国有大中型企业的调查与思考刘庶明，张维吉，李景方在宏观经济体制改革全面推进的背景下，如何搞好国有大中型企业，仍是摆在各级党委和政府面前的一项紧迫任务，是需要认真研究的。一、国有大中型企业转制情况的基本估计总的看，我省国有大中型企业改革，已经破...     

国有企业活力不足的原因及对策选择──关于白山市4户企业的调查报告

国有企业活力不足的原因及对策选择──关于白山市４户企业的调查报告全省百户国有大中型企业调查团白山组按照省委、省政府的统一部署，白山国有大中型企业调查组对白山市天成集团股份公司、白山铝业总公司、白山市轴承总厂和白山市纺织厂４户国有大中型企业进行了调查研...     

完善企业经营机制 增强企业活力

企业,特别是全民所有制大中型企业,是国民经济的骨干,是财政收入的主要创造者。搞活企业是发展社会生产力的基础,是经济体制改革的出发点和落脚点。改革企业的经营机制,搞好企业内部的配套改革和创造良好的外部环境,才能使企业外有压力,内有动力,充满活力。     

搞好产品开发 增强企业活力

社会主义经济是在公有制基础上的有计划的商品经济。企业作为社会主义商品生产者和经营者,不管愿意还是不愿意,都要在市场竞争的客观环境中去求得生存和发展。因此,我     

狠抓科技进步 增强企业活力

江泽民同志在庆祝中国共产党成立七十周年大会上的讲话中,精辟论述了实现科学技术现代化这一重大战略任务,深刻指出:“我们要实现国民经济的现代化,极大地提高劳动生产率,就必须实现科学技术的现代化。要充分认     

关于搞活我省国有大中型企业的调查与思考

近年来,由于山东各级政府、企业乃至社会的共同努力,使国有大中型企业活力不足的问题有了很大转机,各地积极探索、创新,积累了不少搞活国有大中型企业的经验和做法。同时,国有大中型企业要进一步发展还面临不少难题,在搞活国有大中型企业的过程中有些具体问题尚需解决。