冠县编办“三强化”提升工作水平

一是强化学习调研。围绕机构编制工作的"重点"、"难点"问题,加强调查研究,增强工作前瞻性和主动性,解决深层次矛盾和问题,为推动全县机构编制工作创新发展开拓新局面。二是强化管理创新。要求各科室深入研究本职工作,积极总结以往经验,不断查找工作中的新方法、新举措。加强部门间的沟通交流,及时掌握工作动态,学习借鉴兄弟县区先进经验做法。三是强化优质服务。     

立足职能讲求实效全面提升服务水平

今年以来,丰南区广电局重新认识广播电视在全区经济社会发展中的重要地位和作用,以“三个代表”重要思想为指针,在区委、区政府的正确领导和亲切关怀下,团结进取,振奋精神。牢固树立大局意识、责任意识、服务意识、争先意识。强化职能,转变作风。宣传工作、事业建设和服务水平都有了大幅度的提高与发展,并全面提升服务水平,不断地满足群众对广播电视新的需要。     

以大数据提升城市管理水平

随着城市快速发展,传统城市管理模式已经无法满足城市管理的需要。在大数据科学和技术发展趋势下,将大数据技术与城市管理相结合创新城市管理体系,对于提升政府决策科学化、社会治理精细化和公共服务智能化水平都具有积极意义。同时,为了保障城市管理领域的大数据采集、传输、挖掘和融合的进一步发展,必须加快优化大数据城市管理工作的实现路径,要在培养城市数据文化和意识、鼓励面向城市管理的大数据技术创新、培养双跨型数据复合人才和资金投入保障、保护城市大数据安全等方面加快建设。     

实践科学发展理念 全面提升管理水平

胡锦涛同志在党的十七大报告中指出：“科学发展观。是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展。是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和‘三个代表’重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国经济社会发展的重要指导方针。是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。”     

关于市级编办职能定位的思考

市级编办作为国家机构编制管理系统中一个承上启下的重要环节,如何为当地经济社会发展提供体制机制保障,怎样定位才能确保有为,怎样管理才能充分履职,怎样服务才能让党委、政府和基层、部门单位满意,是需要认真思考和把握的问题。在传统机构编制工作的内容、程序、方式方法发生了深刻变化的新形势下。     

商河县编办改进工作提升服务水平

<正>商河县编办结合机构编制工作特点,着力改进用编审批模式,对部分申请用编项目手续采用"统一签批,批量办结"的方式,在规范管理的前提下,最大限度减少流程拖延,有效提高了审批效率。同时,县编办组织各科室人员编写了业务工作流程,并将工作流程及相关表格上传商河机构编制网,极大地方便了社会     

槐荫区委编办打造职能运行监管新模式

<正>近年来,济南市槐荫区委编办从建章立制、健全力量、完善清单、拓展监管方式、强化结果运用等方面入手,逐步构建系统完备、科学规范、监督有力的职能运行监管体系,推动部门加快形成履职到位、流程通畅、运转协调的职能运行效果。     

全面提升社会管理水平 建设平安和谐幸福龙江

加强和创新社会管理,建设中国特色社会主义社会管理体系,是党中央适应经济社会新形势、落实科学发展新任务、满足人民群众新期待、贯彻执政为民新要求作出的重大决策部署。     

巩固环境综合治理成果努力提升城市管理水平

随着经济社会发展，群众的环境意识不断增强，更加追求生活质量。迫切希望居住环境更干净，市容街貌更整洁，城市环境更美丽。作为城市管理工作者要树立以人为本的城市管理观，把加强城市管理作为改善民计民生的重要抓手，努力实现广大群众对美好生活的新期待。为此．要把握以下六点：     

济南市编办积极参与电视问政 发挥职能仲裁员作用

<正>2015年7月26日至8月23日,济南市委、市政府为深化民主评议党风政风行风建设,促进政府部门转变作风提高效率,关注群众呼声,推进问题整改,连续五个周日推出了大型电视直播问政节目"直面问题、践行承诺"。济南市编办积极参与,在演播室设立市编办专席,充分发挥"仲裁员"作用,对群众反映出的问题,部门间有推诿扯皮、职责不清等情况时,在现场作出权威性界定。通过参与电视问政,机构编制工作实现了从"幕后"到"台前"、从粗放到精细、从重点保障到全面服务兼顾的转变。同时,锻炼了干部队伍,树立了部门形象,得到了干部群众的认可。     

无棣县编办全面加强机构编制监督检查工作

<正>一是加强机构编制实名制。进一步完善机构编制实名制管理系统数据,提升系统功能,实现信息及时更新,为县委县政府决策部署提供数据支撑。二是强化部门联动机制。建立与组织、财政、人社等部门的机构编制联动管理机制,从源头上把好机构编制使用关和人员素质关。三是认真开展专项督查。开展上级业务部门干预下级机构编制事项行为和部门内设机构设置情况实地专项检查。同时成立专项核查小组,对各部门进行实地核查,及时发现并查     

强化职工书屋建设全面提升职工素质

农九师团结农场工会充分发挥职工书屋的文化阵地作用,通过组织开展职工读书会、读书心得体会、征文比赛等活动,促进了职工多读书、读好书,学习新知识、掌握新技能、增强新本领,以适应团场建设发展的需要。近年来,该场从丰富职工群众业余文化生活的角度出发,不断加强职工书屋的规范化建设和管理,分别在社区、学校、各农牧     

滨州市滨城区编办完成区级行政审批事项目录(征求意见稿)编制工作

<正>一是高度重视,加强组织领导。区编办把推进该项工作全面落实作为一项重要的政治任务,扎实推动各项工作有序展开。二是规范程序,严格比对核实。按照"三上三下"工作流程,依据相关法律法规,认真核实项目名称是否规范,设定依据是否充分,审批类别是否准确,各项要素是否齐全。三是社会公示,广泛征求意见。经过比对核实,全区37个部门(单位)共计342项行政审批事项,其中行政许可审批事项286项、非行政许可审批事项56     

以“双创”工作为契机 提升城市管理水平

今年以来,武汉市硚口区城市管理和"双创"工作紧紧围绕六城会、八艺节和"四城同创",狠抓重点,攻克难点,打造靓点,城市管理水平不断提高,双创工作取得新的突破。     

大力提升社会管理水平

当前,我国社会处在一个重要的转型期,整个社会的利益格局在调整,诸多利益群体在涌现,经济生活变得活跃起来,生活中的选择也日趋多样化。种种原因使新的社会问题和社会事务不断涌现．社会管理任务空前繁重。面对新形势新变化新特点,加强和创新社会管理成为我国为维护社会稳定、促进社会和谐所必须要破解的重大课题。但是,社会管理并不是要把社会管住、管死,而是要着眼于维护社会秩序、促进社会和谐、增加社会活力,保障人民安居乐业,为党和国家事业发展营造良好社会环境。近年来,我省社会管理水平取得长足进步,社会和谐稳定局面得到巩固。     

劳动竞赛提升枣树管理水平

农二师三十四团决定在各农业单位建立6000余亩高密度、高产示范园。为加强单位领导的责任意识,对示范园采取团场所有、单位生产经营、单位确定管理人员的管理方式。近期,该团工会、林业工作站牵头,在各植枣树单位开展了以枣树的土肥     

强化“三个意识”全面提升党员素质

党的十七届四中全会作出了《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，对于提升国企党员素质，发挥先锋模范作用。推动国企健康有序发展具有重要意义。党员作为党的行为的主体，履行党员义务，彰显党的本色．是党章赋予每个党员的责任。企业作为国民经济的支柱，     

强化“三基”管长远 全面提升促发展

2010年,孝昌县地税局新一任领导班子紧紧围绕省局"依法治税、信息管税、服务兴税、人才强税、廉洁从税"的治税理念,结合自身建设特点适时提     

强化培训创新 全面提升党支部书记履职能力

正山东省委教育工委始终坚持把高校党支部建设放在突出位置,不断加强党支部标准化、规范化建设,努力提高党支部建设质量。近年来,坚持大抓基层、大抓支部的工作导向,以提高党支部建设质量为重点,以提升党支部书记履职能力为目标,坚持问题导向,不断创新培训方式、提升培训效果。努力打造一支政治过硬、业务精专的高校党支部书记队伍。在调研中,我们发现高校部分基层党支部书记抓党建工作的能力和党务知识欠缺的问题比较突出。