讲学习,提高领导干部素质

深入开展的以“讲学习,讲政治,讲正气”为主要内容的党性党风教育中,讲学习是基础。作者从领导干部为什么要讲学习,如何讲学习,如何通过加强学习提高自身素质三个方面,谈领导干部提高素质很重要的一条,就是加强学习。     

讲学习,做合格的领导干部

本文论述了各级领导干部在开展“三讲”教育中,首先要抓好“讲学习”。一方面通过江总书记的指示精神和各级领导干部在“讲学习”中存在的问题及带来的危害,论述了“讲学习”的重要性;另一方面论述了“讲学习”包括的内容有:学习邓小平理论;学习人类社会所创造的一切知识。通过这两方面的论述,阐明了各级领导干部通过“讲学习”可以提高理论水平、知识水平和领导水平,成为合格的领导干部。     

领导干部一定要讲学习、讲政治、讲正气——学习《江泽民文选》，重温江泽民“三讲”重要思想

领导干部一定要讲学习、讲政治、讲正气,是江泽民提出的一个重要思想。面对复杂多变的世情、国情和党情,面临建设中国特色社会主义事业的伟大历史任务,必然要求领导干部要做到“三讲”,讲学习是前提,讲政治是核心,讲正气要贯彻于领导干部的学习、工作和生活之中,是讲政治的具体体现。在“三讲”思想的指导下,我们党于90年代后期在县处级以上党政领导干部中集中开展了一次整风式的党性党风教育,在提高领导干部素质方面取得了明显成效,为新时期加强和改进执政党建设积累了宝贵经验。     

新时期领导干部要重视生活作风建设

在新的历史时期加强领导干部生活作风建设具有十分重要的意义。当前部分领导干部的生活作风上出现了一些问题,加强领导干部生活作风建设要标本兼治,在加强管理与监督的同时要加强自身道德修养,严格自我约束。     

加强党风廉政建设必须从领导干部作风建设抓起

当前少数党员领导干部作风方面存在一些亟待解决的突出问题,影响了党风廉政建设。抓好党风廉政建设,必须从领导干部作风建设抓起。     

强化领导干部的生活作风建设

当前少数领导干部生活作风不良,危及党的形象和命运,导致四风的蔓延,成为发展的阻力。为此,我们必须高度重视并采取创新性举措,着力三观教育,夯实人生之基;着力更新观念,弘扬优秀生活品格;着力制度建设,规范和引导良好的生活作风等等,进一步强化领导干部生活作风建设,变阻力为动力。     

构建和谐社会必须加强领导干部的诚信建设

历史和现实都表明,诚信是执政之基、为官之本.党中央将"诚信"作为和谐社会的基本要素,是建设中国特色社会主义的一个新的重要论断.坚持诚信执政,加强领导干部的诚信建设,已成为提高党的执政能力,构建社会主义和谐社会的当务之急.     

要重视领导干部的学习问题

学习问题,是加强干部队伍建设和提高干部素质的重要问题。重视领导干部的学习,必须弘扬马克思主义学风,必须切实改进学风,必须及时纠正存在的错误思想和不良倾向,才能把领导干部的学习搞好,贯彻好“三个代表”重要思想。进一步提高广大干部的理论素养和领导水平,从而更好地担当起历史赋予的光荣使命。     

作风建设应重视领导干部精神世界的构建

治国先治党,治党先治吏,治吏当强作风,作风建设应重视领导干部的精神世界,精神世界决定着人的行动和幸福感。重视建设领导干部的精神世界是我党一贯传统,符合群众路线教育实践活动主题,坚定领导干部的人生信仰。要通过积极探索提高领导干部的哲学素养,夯实宗旨意识,强化信念教育,坚守理性传统,创新方式方法等途径建设好领导干部的精神世界。     

领导干部引咎辞职制探讨

在新形势下,加强党的建设和加快推进社会主义现代化的任务异常艰巨,要求我们必须深化干部制度改革,建设一支素质过硬的"站得住,有能力"的干部队伍,建立和完善领导干部引咎辞职制度是深化干部制度改革的重要环节.     

领导干部必须提高和谐社会建设的能力

提高各级领导干部领导和谐社会建设的能力在我国构建和谐社会中有着决定性意义。领导干部必须提高建立健全社会规范体系的能力、发展社会事业的能力以及领导各类社会组织的能力。     

履行监督职能 促进领导干部作风建设

领导干部作风建设是一项长期的战略任务,不能一劳永逸,也不能一蹴而就,必须从加强制度建设入手。建立健全结构合理、设置科学、程序严密、相互制约的长效机制是加强领导干部作风建设的根本途径。纪律检查部门要进一步弘扬大庆精神、铁人精神和会战传统,践行三老四严、德勤绩廉的作风建设要求,认真履行监督职能,不断促进领导干部作风转变。     

建立党政领导干部引咎辞职制度的思考

中央办公厅印发的《党政领导干部辞职暂行规定》中,明确规范了领导干部引咎辞职。本文结合我市的实际,从理论和实践两个方面研究分析党政领导干部引咎辞职,努力为我市制定党政领导干部引咎辞职办法奠定基础,进一步拓宽领导干部"下"的渠道。     

加强领导干部作风建设初探

我们党一贯重视领导干部作风建设问题,在新的历史条件下更是把它看作是一个关系到人心向背和社会主义现代化建设事业成败的大问题.领导干部作风建设是增强党在人民群众中的影响力、进一步提高党的执政能力的基础性工程,必须切实抓紧抓好.应从加强对领导干部的成长环境建设、加强对领导干部的教育和对领导干部的监督管理等三个方面着重抓起.     

关于加强基层领导干部学习实效的思考

党中央一直将加强学习作为一项关系党和国家事业兴旺发达的战略任务来对待、来倡导、来坚持。基层领导干部作为党的事业的中坚力量,尤其要认识到学习的重要性,切实提高学习实效。各级政府要制定切实可行的制度,确保领导干部的学习任务落实到位。     

加强领导干部队伍素质建设

落实"三个代表"的要求,必须提高领导干部队伍的素质.新时期对领导干部的政治素质、文化知识素质、能力素质等都提出了新要求,加强教育是提高领导干部队伍素质的重要措施.     

加强领导干部的诚信建设

历史和现实都表明,诚信是执政之基、为官之本。坚持诚信执政,加强领导干部的诚信建设,已成为保持党的先进性和提高党的执政能力的当务之急。     

领导干部作风建设决不是小事

胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上发表重要讲话中强调,领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务,必须常抓不懈。目前,部分领导干部在对待作风建设问题上仍存在错误认识,消除这种错误认识,从党和人民事业兴衰成败的高度看待领导干部作风建设,对于推进全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会具有极其重要的现实意义。     

新时期加强领导干部作风建设浅议

领导干部作风状况是衡量一个政党执政能力高低的重要标准,它直接关系着党和人民事业的兴衰成败。加强和改进党的作风建设,当前首要的就是要抓好领导干部的作风建设。既要看到领导干部作风建设已经取得的成绩,又要敢于正视存在的突出问题,深入剖析其存在的根本原因,多措并举,多管齐下,坚持以科学发展观为指导,强化领导干部的宗旨意识,深入开展反腐倡廉,加强制度创新和监督管理,形成推动领导干部作风建设的强大合力,切实加强领导干部作风建设。     

浅谈新时期领导干部的官德建设

新时期我们党正式提出和确立了德才兼备、以德为先的领导干部选拔标准,在这样一个大的背景下,研究如何加强领导干部的官德建设无疑具有非常重要的意义。文章从加强领导干部官德建设的重要性、主要内容及其对策思考三个方面着手进行论述。