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日前，内蒙古自治区政府出台《自治区劳动竞赛奖励办法》。《办法》规定，各企业要设立劳动竞赛奖励资金，奖励资金按照不少于企业职工工资总额的1％提取，专项用于奖励劳动竞赛中作出贡献的先进集体和先进个人。 相似文献
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最近，重煤集团磨心坡矿工会制定了《工会新闻宣传报道、信息调研奖励办法》。《办法》对考核奖励的范围、内容、类别、条件、方式和方法等方面作出了具体规定。根据《办法》规定，考核奖励的范围是所属单位工会组织、专兼职工会干部和工会积极分子；考核奖励内容主要是区队工会宣传报道、信息员报送信息和思想动态分析报告以及网络建设、制度建设、队伍建设等方面的情况；调研信息宣传工作的奖励实行季度兑现与年终评先相结合的原则， 相似文献
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“五一”前夕,鄂州市总工会、工商局、个体劳动者私营企业协会联合开展个体私营者与下岗劳模一对一帮扶活动,一批有一定经济实力的个体私营企业老板与下岗劳模直接签订《结对帮扶协议书》。签约大会一结束,不少个体私营老板纷纷来到下岗劳模家中。他们有的给劳模送现金,有的送去实物,有的当场就与劳模商量脱贫致富的办法。现场劳模们深受感动,表示要更加努力工作,以此来回报 相似文献
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历年来,一冶机装公司党政领导把做好劳模工作作为全心全意依靠工人阶级的一项重要工作,着力抓好劳模的培养和管理,积累了雄厚的“劳模资产”。公司已拥有湖北省特等劳模1名、省劳模7名、武汉市劳模10名。1959年11月,该公司苏信越钳工班的代表参加了全国群英大会;1996年4月,黄镇铆工班荣获全国“五一”劳动奖状;2003年4月,第一项目管理部荣获湖北省“五一”劳动奖状。雄厚的“劳模资产”,已成为机装公司的品牌和无形资产。在劳模的培育和管理工作中,机装公司形成了完整的工作套路。一是抓培养。在施工生产第一线,在各 相似文献
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劳模工作在我国具有重要的法律地位。我国宪法明确规定,“国家提倡社会主义劳动竞赛,奖励劳动模范和先进工作者”。做好劳模工作是各级劳模管理部门的法定职责。如何看待新形势下劳模管理工作,我认为有以下几个问题值得关注:一是劳模管理工作缺乏长效资金来源和使用机制。劳模的评选表彰在政府的直接领导下,有专门的财政拨款;劳模的日常管理工作则由政府委托各级工会组织承担,但各级工会组织的劳模管理经费没有纳入政府预算。当进一步开展工作时,就会受制于经费的不足而力不从心。而劳模的日常管理工作具体实在,有大量的事务要做。因此,缺乏… 相似文献
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正如今,很多企业将加强职工文化建设作为提振职工精神、提升职工素质的重要举措。我认为,对于湖北交通运输系统来说,大力发展职工文化的重点是用劳模文化、竞赛文化、团队文化和快乐文化,以此调动广大职工投身湖北交通建设的积极性、主动性和创造性。劳模文化"提精神"劳模精神是我们社会极为宝贵的精神财富。劳动模范的先进事迹承载着职工文化的精神本质,是职工先进文化的集中体现。劳模精神最为核心的价值元素是"爱岗敬业、争创一流,艰苦 相似文献
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孙芳洲,湖北孝感人,现任湖北全洲集团扬子江公司项目经理。先后承建了20多项重点工程,获湖北省“楚天杯”奖5项,获武汉市优良工程“黄鹤楼杯”奖4项。2003年荣获湖北“五一”劳动奖章,2004年被评为湖北省劳模、孝感市“十大杰出青年”,2005年被评为“湖北省光彩之星”,2006年荣获全国“五一”劳动奖章。 相似文献
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近年来，南航湖北分公司工会荣誉不断：2005年，公司被授予“湖北五一劳动奖状”、南航股份公司先进工会，其单位领导班子受到集体表彰奖励；2006年，公司又被授予“全国五一劳动奖状”、“湖北省创优争先活动先进单位”。这一系列荣誉，是偶然，还是必然？其奥妙何在？ 相似文献
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为弘杨劳模精神，咸安区总工会开展以劳模风采为主题的系列活动。选编28位劳模先进事迹结集（《劳模之光耀桂乡》一书，主办劳模事迹演讲报告会。在4月27日庆“五一”活动大会上，一批金牌工人、十佳农民工受到表彰，掀起了全区广大干部职工学习劳模精神，弘扬劳模品德的热潮。 相似文献
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全国总工会日前颁布了《工会法律援助办法》,规定工会建立法律援助制度,为合法权益受到侵害的职工、工会工作者和工会组织提供无偿法律服务。县级以上工会将建法援机构,为职工提供无偿服务。 相似文献
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