毕业生就业的三大转变

随着社会主义市场经济的发展和毕业生就业制度的改革，毕业生就业也经历了一个转型期，从最初的与市场经济不适应到与市场经济逐步接轨。新世纪初的大中专毕业生就业呈现出三大转变。     

转轨期的中国就业问题

失业是市场经济下的一种正常的社会现象,但中国当前的就业问题既不同于资本主义社会的就业问题也不同于社会主义市场经济成熟条件下的就业问题,具有明显的转轨期特点。为解决市场经济条件下的就业问题,第三代领导集体解放思想,坚持以经济建设为中心,坚持改革开放,实施了全社会的再就业工程。通过一系列措施,在社会稳定中深化了改革,实现了经济和社会的发展。     

反就业歧视的路径选择

反就业歧视需要全社会参与就业歧视具有严重的社会后果。因此,在我们社会主义的市场经济中应该旗帜鲜明地反对就业歧视。首先要通过广泛的宣传教育,让企业和公众都认识到就业歧视对市场经济和社会发展的危害。尤其是应该对有就业歧视行为的企业及其主管人员加强教育。同时还应该通过新闻媒体、学术研究和教育     

公共服务的“重头戏”——关于“就业”问题的专访

"就业",始终牵动着千家万户,为全社会所关注。近年来,党和国家高度重视就业工作,坚持就业优先发展战略,把扩大就业放在经济社会发展的突出位置,制定并实施了一系列积极的就业政策措施,基本形成了"劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业"的适应社会主义市场经济的就业机制与就业工作格局。     

如何保障妇女平等就业权

目前,随着市场经济的变化,产业结构的调整,就业机制的改革．给妇女就业带来前所未有的;中击。妇女平等就业权问题引起社会广泛关注。本文对此提出思考与建议。     

大力发展非公有制经济 积极促进扩大社会就业

社会就业是改善民生的重要任务。随着我国社会主义市场经济的发展和深化国有、集体企业改革,市场化的就业形式越来越成为时代发展的趋势,我国社会就业压力有所加大,而非公有制经济在促进经济发展和扩大社会就业方面发挥     

毕业生就业改革的趋势

随着社会主义市场经济体制的逐步建立和高等教育体制改革的不断深化,高校毕业生就业正从过去的国家计划分配逐步走向“供需见面,双向选择,自主择业”。这种转变是社会主义市场经济条件下高校毕业生就业体制发展的必然趋势。现阶段,在国家的宏观调控下,通过学校推荐,毕业生进入市场,与用人单位实行双向选择自主就业,已成为毕业生人才资源合理配置的有效途径,     

市场经济呼唤妇女观念变革

市场经济呼唤妇女观念变革罗萍市场经济取代计划经济，这是我国经济领域的重大变革。市场经济呼唤全社会观念变革，尤其是妇女的观念变革。（一）市场经济呼唤妇女变革就业观念我国妇女是在计划经济时代走出家门，走向社会，参与社会劳动的。那时妇女就业是政府行为，妇女...     

关于建立与社会主义市场经济相适应的新型就业制度的建议

进入新世纪后，我国应实行一种什么样的就业制度，这是一个关系每个公民切身利益、关系国家和社会稳定的大问题。我们认为，进入新世纪后，在我国社会主义市场经济体制日臻完善的情况下，就业制度亦应发生根本性的变化，应彻底告别传统的计划经济条件下的就业制度，实行一种与社会主义市场经济体制相适应的新型就业制度。我们在调查研究的基础上，就创建新型就业制度提出建议。     

拓展新渠道促进多元化就业

按比例就业、集中就业、个体就业等，是经过长期探索和发展而形成的残疾人就业的主要渠道。近年来，随着市场经济的逐步确立、就业形势的不断发展和就业类型的不断丰富，各种非正规就业正日益成为残疾人就业新的增长点。我国残疾人就业呈现出多种形式并存、多种渠道并进的发展态势。     

发挥茶乡特色 开展职业教育

随着市场经济体制改革的深入发展和全球金融危机的爆发,就业竞争日益激烈,残疾人就业更加困难。特殊教育学校开展职业教育已成为社会发展的迫切要求。     

从典型案例看残疾人就业问题

就业是残疾人民生之本,维护好残疾人的就业权利是残疾人维权工作中的重中之重。在当前市场经济条件下,企业以追逐利益最大化为终极目标,国家出台的一系列有利于残疾人就业的社保、退税、残疾人就业保障金等政策成为某些单位谋利的工具,残疾人就业权益的实现和保护因此打了折扣。     

促进就业,改善民生

就业是民生之本,促进就业是安国之策。党中央、国务院始终高度重视就业工作。特别是党的十六大以来,一直坚持以人为本、全面协调可持续的科学发展观,坚持把促进就业作为保障和改善民生的头等大事,确立了就业优先发展战略,制定实施了具有中国特色的积极就业政策,健全了促进就业的法律体系,构建了社会主义市场经济条件下促进就业的体制机制框架,建立了面向全     

审时度势 应对就业——大学生的就业心理准备

随着社会主义市场经济的发展，我国高等学校毕业生分配就业制度改变了“统包统分”和“包当干部”的就业模式，正在实行少数毕业生由国家安排就业，绝大多数自主择业的就业制度。与此相配套，各地区及高等学校还相继开办     

《就业促进法》：就业促进的利器

就业是民生之本。促进就业是市场经济条件下政府的重要职能。最近,《就业促进法》草案公开向全社会征集意见,引起了热烈反响。《就业促进法》的制定和实施,对我国就业促进工作的影响将主要表现在两个方面:一是强化了政府促进就业的职能和责任,二是改善劳动者的就业机会,提高劳动者的就业能力。     

改变经济发展模式与促进就业

在当前的市场经济条件下,我国就业形势日趋严峻。当前就业市场的基本特征是和多余劳动力增加、经济发展、市场变化紧密相连的,这三者引起了就业市场的竞争。要解决就业难问题,我国今后的经济增长要由速度为追求目标,转向以创业、就业为主要目标,即以就业为中心的、兼顾经济增长的发展模式。     

社会资本与大学生就业关系研究

面对严峻的就业形势,大学毕业生的就业问题受到了社会各界的普遍关注。学术界考虑到影响大学生就业的各种因素,从不同角度对这一问题进行剖析。但是在转型期的中国,随着市场经济的不断深入,社会资本在大学毕业生的就业中发挥出越来越明显的作用。本文旨在阐释社会资本的相关概念,分析社会资本在就业过程中的运作模式。     

毕业生就业信息系统的设计与开发

随着社会主义市场经济体制的建立与发展,高等教育面临着全面改革,高校毕业生就业制度也发生了深刻的变化。在高校毕业生就业活动中,人才市场的各种信息对于毕业生就业起着举足轻重的作用,同样,高校毕业生就业信息也为高校生存与发展的决策提供了科学依据。高校毕业生就业信息对于高校、大学生、用人单位、社会都有着极其重要的地位,     

贫困女大学生就业困境及其对策分析

随着我国市场经济体制改革的不断深入，高校的不断扩招，以及金融危机的冲击，我国大学生正面临着日趋严重的就业压力，其中贫困女大学生的就业尤为困难。     

促进就业， 改善民生

就业是民生之本，促进就业是安国之策。党中央、国务院始终高度重视就业工作。特别是党的十六大以来，一直坚持以人为本、全面协调可持续的科学发展观，坚持把促进就业作为保障和改善民生的头等大事，确立了就业优先发展战略，制定实施了具有中国特色的积极就业政策，健全了促进就业的法律体系，构建了社会主义市场经济条件下促进就业的体制机制框架，