是什么影响农民工参加失业保险？

关于农民工的参保缴费和享受待遇的问题，《失业保险条例》有明确的规定：凡是属于用工单位与农民工建立稳定的劳动关系的都应该参加失业保险，但是农民工和其他职工参加失业保险的办法略有一点区别，农民工个人不用缴费，用人单位按个人工资总额的2％缴费，其他职工是个人也要缴他本人工资的1％，但农民工不用缴，这是一点差异；第二点差异是在领取失业保险金的时候，农民工同样非本人意愿原因失业了的话，他可以一次性地把他该得到的保险作为生活补助费一次性领取，其他职工必须按月领取。所以在参保缴费的费率上有差异；在享受的方式上农民工可以一次性领取，这是因为考虑到他个人在城乡之间来回流动的问题。     

跨省或跨统筹地区流动的农民工因工致残需办哪些手续？

小保:你写信咨询跨省或跨统筹地区流动的农民工,因工致残被鉴定为1-4级,本人自愿一次性领取工伤保险长期待遇(含应长期支付的各项工伤保险待遇)的,需要办理哪些手续?提供哪些证件?一次性待遇标准多少?孙先生孙先生:因工致残被鉴定为1-4级的农民工,本人自愿一次性领取工伤保险长期待遇(含应长期支     

一次性领取工伤保险待遇行吗?

小保:我是福州市某纸业有限公司农民工,2004年1月13日发生伤害事故,当地劳动保障行政部门认定为工伤,医疗终结后,福州市劳动鉴定委员会鉴定为六级伤残,本人要求一次性领取工伤保险待遇,行吗?待遇标准多少?李先生李先生:按照国务院工伤保险条例和省政府印发的《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》的规定:职工因工致残被鉴     

广州将推农民工“面积定人”参加工伤保险

为切实解决餐饮等服务业农民工参保率低、工伤补偿等权益得不到有效保障等突出问题，广州市出台一项新政策，将根据服务业用人单位的经营场所面积大小，核定应参保职工人数。广州市近日印发了《关于广州市商贸、住宿、餐饮、娱乐、洗浴等服务业农民工参加工伤保险的通知》，有效地把服务业农民工纳入全市工伤保险制度管理体系。     

小保信箱

正把您的疑惑告诉我们工伤职工退休能否享受一次性工伤医疗补助金等待遇?小保:五十五岁的李某几年前随打工的儿子进城,在一亲属开的装潢公司当装修工人。因为年岁偏大,腿脚不那么灵活,前不久在登脚手架给客户安装顶棚吊灯时不幸滑下,摔伤椎骨,定为六级伤残。入职时公司给他上了工伤保险,定残后以《工伤保险条例》第三十六条第一款规定他享受了:(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。(2)由用人单位     

南宁：用工单位半年内要为农民工办养老保险

从今年1月起，《南宁市农民工参加基本养老保险试行办法》正式施行。《办法》规定，凡在南宁市行政区域内的城镇用人单位，应自招用农民工之日起6个月内．到社会保险经办机构为农民工办理参加基本养老保险缴费手续。农民工基本养老保险费由用人单位和农民工本人共同负担，缴费比例为20％。     

河南省实施《工伤保险条例》暂行办法

第一章　总　　则第一条　为实施《工伤保险条例》 (以下称《条例》) ,保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治、经济补偿和职业康复的权利 ,促进工伤预防 ,分散用人单位的工伤风险 ,结合我省实际情况 ,制定本办法。第二条　本省行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户 (以下称用人单位 ) ,应当依照《条例》和本办法规定参加工伤保险 ,为本单位全部职工或者雇工 (以下统称职工 )缴纳工伤保险费。各类企业的职工和个体工商户的雇工 ,均有依照《条例》和本办法的规定享受工伤保险待遇的权利。有雇工的个体工商户参加工伤保…     

关于农民工参加工伤保险有关问题的通知

各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局):为了维护农民工的工伤保险权益,改善农民工的就业环境,根据《工伤保险条例》规定,从农民工的实际情况出发,现就农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇有关问题通知如下:一、各级劳动保障部门要统一思想,提高认识,高度重视农民工工伤保险权益维护工作。要从践行"三个代表"重要思想的高度,坚持以人为本,做好农民工参加工伤保险、依     

工伤保险待遇标准是多少?

小保:我是晋江市某企业职工,2004年3月发生伤害事故,被鉴定为六级伤残,但企业未按《工伤保险条例》的规定参加社会工伤保险,请问我的工伤保险待遇如何申报?标准是多少?马女士马女士:根据国务院颁发的《工伤保险条例》第七章第六十条规定:"用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而     

国务院关于解决农民工问题的若干意见

六、积极稳妥地解决农民工社会保障问题(十六)高度重视农民工社会保障工作。根据农民工最紧迫的社会保障需求,坚持分类指导、稳步推进,优先解决工伤保险和大病医疗保障问题,逐步解决养老保障问题。农民工的社会保障,要适应流动性大的特点,保险关系和待遇能够转移接续,使农民工在流动就业中的社会保障,不受损害;要兼顾农民工工资收入偏低的实际情况,实行低标准进入、渐进式过渡,调动用人单位和农民工参保的积极性。     

更换单位,伤后又伤,享受过工伤待遇能否再享受?

小保:张某是一石灰厂的农民工,因为没有防护措施,工作多年后得了矽肺病。前年用人单位与他解除了劳动合同,并按《工伤保险条例》的规定,给予了相关的工伤补偿等待遇。去年张某在家待了一年,今年春天又到另一     

宁波市人民政府关于完善《工伤保险条例》贯彻意见有关事项的通知

<正>甬政发[2015]97号各县(市)区人民政府,市直及部省属驻甬各单位:为深入贯彻落实国务院《工伤保险条例》,完善工伤保险制度,现就完善我市《工伤保险条例》贯彻意见有关事项通知如下:一、关于工伤保险费补缴问题职工已参加工伤保险,但用人单位未按规定为其足额缴纳工伤保险费的,由用人单位按如下办法补缴:补缴费率按办理补缴时该用人单位的工伤保险缴费费率确定。补缴基数、补缴月份数以及补缴总金额的确定,以社会保险经办机构等相关     

商业保险能替代工伤保险吗？

现实生活中，用人单位为员工购买保险往往具有一定的随意性。认为无论是购买工伤保险还是购买商业人身保险，都是给员工的一份保障。单位也都是尽了应尽的法律责任。因此，用人单位为员工仅购买工伤保险，或仅购买商业人身保险的现象相当普通。那么，如果用人单位给职工购买的是商业人身保险，员工发生工伤获得商业人身保险赔偿后。能否再向单位进行工伤保险索赔？一起涉及投保商业险的工伤保险待遇纠纷案件引出法律问题——商业人身保险能否替代工伤保险。     

新形势下建筑企业农民工参加工伤保险的问题与对策——以河池市为例

正建筑业属于工伤风险较高行业,又是农民工较为密集的行业,工伤保险作为社会保险体系的重要组成部分,其功能是保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救助和经济补偿。本文以河池市为例,对新形势下建筑企业农民工参加工伤保险的问题与对策进行探讨。一、河池市建筑企业农民工工伤保险基本情况河池市自2011年开始推行建筑施工企业按工程总造价为农民工参加工伤保险的政策,通过多种形式的政策宣传和劳动     

信息纵横

●基本医疗保险。基本医疗保险是社会保障体系中重要的组成部分 ,是由政府制定、用人单位和职工共同参加的一种社会保险 ,是按照用人单位和职工的承受能力来确定的基本医疗保障。基本医疗保险费用由用人单位和职工共同缴纳 ,用人单位按全部职工工资基数的 9%缴纳 ,并按一定比例划入个人账户 ;职工按本人上一年月平均工资的 2 %缴纳 ,退休职工个人不缴纳。基本医疗保险主要用于支付一般的门诊、急诊、住院费用。●什么人可以享受公务员医疗补助 ?原享受公费医疗待遇的人员 (大学生除外 )可以享受公务员医疗补助 ,公务员医疗补助的经费列入同…     

实行提成工资制，不影响工伤职工享受工伤保险待遇

小保： 我下岗后到一家洗浴中心从事搓澡工作，该洗浴中心收取了100元人民币押金后，双方约定实行提成工资，即我按收入的50％提取工资。一天，我在为一顾客搓澡时，滑倒在地，造成右腿骨折。为此，我支付医疗费1．5万元。该洗浴中心的老板拒绝给我工伤保险待遇，理由是其与我实行提成工资，双方之间存在的不是劳动关系，而是场地租赁关系。我向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求该洗浴中心支付工伤保险待遇。请问：我的要求合理吗？洗浴中心要向我支付工伤保险待遇吗？     

甘肃省人民政府办公厅关于批转省劳动保障厅省财政厅甘肃省农民工参加工伤保险办法的通知

各市、自治州人民政府,省政府各部门,中央在甘各单位:省劳动保障厅、省财政厅制定的《甘肃省农民工参加工伤保险办法》已经省政府同意。现予批转,请认真贯彻执行。     

从2011年1月1日起泉州市工伤认定标准全市统一

据悉，从2011年1月1日起，泉州市将实行工伤保险市级统筹。同样的工伤事故，不同县区认定的标准可能就不一样，获得的待遇支付也有较大差别。今后，全市工伤保险将告别此类尴尬，员工遇到工伤赔付等问题时，无论在哪个县（市、区），都将执行全市统一的工伤认定管理制度。泉州市政府日前出台的《关于印发泉州市工伤保险实行市级统筹暂行规定的通知》要求（简称“《通知》”），工伤保险待遇支付实行统一标准、分级管理。工伤保险待遇由工伤保险经办机构统一按照《工伤保险条件》和福建省有关规定支付。     

宁德市出台工伤保险费补缴确认管理规定

为维护工伤职工合法权益,有效分散用人单位工伤风险,日前,宁德市人力资源和社会保障局、宁德市财政局联合下发《宁德市工伤保险费补缴确认管理规定》,从2013年1月1日起,未参保职工发生工伤,用人单位补缴工伤保险费、滞纳金后,受伤员工可享受到相应的工伤保险待遇。根据规定,此政策适用于宁德市内应当参加工伤保险的用人单位。用人单位补缴工伤保险费包括用人单位所有未参保职工及其未参保期间应缴纳的全部工伤保险费、     

吉林省12333劳动保障咨询热线 ——聆听民声 服务民生

1．农民进城务工享有哪些基本权利？ 答：根据现行劳动保障法律法规的规定，农民工应当享有的基本权利包括： （1）用人单位应当按时足额支付工资，不得克扣、无故拖欠农民工工资；（2）用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准；